Pytania do firmy Fundacja Greenpeace Polska
Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Fundacja Greenpeace Polska?
Cześć, Dziękujemy za Twoje pytanie. Zajrzyj na stronę https://pracujznami.greenpeace.pl/ - znajdziesz tam informacje na temat warunków, obowiązków i wymagań, jakie należy spełnić w celu dołączenia do zespołu. Zapraszamy!
Jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w Fundacja Greenpeace Polska?
Dziękuję za pytanie. Obecnie etapy rekrutacji na stanowisko osoby fundraiserskiej wyglądają następująco: - wstępna selekcja Kandydatów - telefoniczny kontakt z Kandydatem - zdalna rozmowa rekrutacyjna - platforma Zoom - szkolenie teoretyczne (często zdalne) i praktyczne (próbki pracy) - informacja o wynikach - zatrudnienie
Po jakim czasie można dostać umowę na stałe w Fundacja Greenpeace Polska?
Dziękujemy za to pytanie. Jeśli masz na myśli umowę o pracę, podpisuje ją osoba na stanowisku Senior Team Lidera. Standardowo nowy pracownik zaczyna od stanowiska osoby fundraiskiej, następnie Team Lidera, a potem Senior Team Lidera. Czas, który potrzebuje dana osoba aby dojść do tego stanowiska jest związany z jednostkowymi predyspozycjami, zaangażowaniem oraz liczbą wolnych wakatów. Osobą liderską można zostać już w ciągu paru tygodni. Zazwyczaj na tym stanowisku jest się stosunkowo krótko i przechodzi się na teamliderskie. Potem już szkolenia i osiągnięcia decydują o osiąnięciu stanowiska Senior Teamliderskiego, które gwarantuje umowę o pracę. Następnie kolejnym krokiem są stanowiska Koordynatorskie. Warto zauważyć, że już od pierwszego dnia wspieramy, szkolimy i podpowiadany jak zwiększać kwalifikacje i rozwijać się zawodowo w projekcie Direct Dialogue. Dołącz do Nas i sam_a spawdź :)
Czy zdarzają się nadgodziny w Fundacja Greenpeace Polska?
Odpowiedź brzmi nie :) Generalnie czas który spędzasz w pracy czyli 30h jeśli pracujesz w pełnym wymiarze godzin jest maksymalny i również wystarczający patrząc z perspektywy pracowniczki i wynagrodzenia. Zdarzają się dodatkowe szkolenia ale są one raczej w ramach pracy, a jeśli wychodzą poza wymiar godzinowo to są dodatkowo płatne. Pozdrawiam
Owszem, zdarzają się. Regularni pracownicy biurowi miewają nagromadzoną gigantyczną ilość nadgodzin zwłaszcza w okolicach "wydarzeń" a ich rozliczanie to cyrk.
cześć, Dziękujemy za Twój komentarz. Sprawy związane z rozliczaniem nadgodzin skonsultuj proszę z działem HR. Serdeczne uściski! Zespół Greenpeace Polska
Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w Fundacja Greenpeace Polska?
cześć! Dziękujemy za pytanie. Podstawowa stawka na stanowisku osoby fundraiserskiej wynosi 30PLN/h na rękę. Wyższa stawka zalezy od Twoich umiejętności, a to w jaki sposób się kształtuje przedstawiamy na szkoleniu teoretycznym przed przystąpieniem do pracy. Zachęcam do zapoznania się z informacjami na stronie: https://pracujznami.greenpeace.pl/. Jeśli zdecydujesz się na dołączenie do zespołu, możesz zaaplikować przez formularz, który się na niej znajduje.
Jak szefostwo w Fundacja Greenpeace Polska traktuje ludzi?
Cześć, Dziękujemy za Twoje pytanie. Najlepiej odpowie na nie nasze oficjalne stanowisko, które brzmi: Jesteśmy pracodawcą dającym równe szanse ludziom bez względu na ich rasę, religię, pochodzenie, płeć, wiek, niepełnosprawność, orientację seksualną i tożsamość seksualną i jej wyrażanie. Cieszymy się z różnorodności ludzi, ich doświadczenia i perspektyw i cenimy ją. Naszym celem jest zbudowanie różnorodnego zespołu, który odzwierciedla nasze globalne kampanie i kraje, w których działamy. Miłego dnia!
Czy w Fundacja Greenpeace Polska poza podstawowym wynagrodzeniem obowiązują jeszcze jakieś świadczenia dodatkowe?
Cześć, Dziękujemy za Twoje pytanie. Oprócz podstawowego wynagrodzenia jest możliwość otrzymania dodatkowego wynagrodzenia w ramach rekrutacji bezpośredniej. Wysokość wsparcia jest zależne od tego, ile taka osoba z nami zostanie. Maksymalna kwota wypłaty z tytułu rekrutacji bezpośredniej to 1000 PLN na rękę za osobę. Zatem im więcej osób dzięki Tobie dołączy do zespołu, tym więcej otrzymasz dodatkowego wynagrodzenia :). W razie kolejnych pytań, zapraszam do kontaktu. Miłego dnia!
Firmy coraz częściej dostrzegają pozytywny wpływ dobrej atmosfery na efektywność pracowników. Czy podobnie jest w Fundacja Greenpeace Polska?
cześć, dziękujemy za to pytanie. Jak najbardziej podpisujemy się pod tą tezą :). Fundacja Greenpeace jest organizacją, która funkcjonuje zgodnie z zasadami "work, life, balance". Nasze wspólne cele i chęć ratowania świata dodatkowo nas zbliża i przyczynia się do efektywnej pracy w przyjaznym środowisku. Dodatkowo, każdy pracownik/pracowniczka ma możliwość rozwoju oraz udziału w działaniach wolontaryjnych czy aktywistycznych, które wyróżniają nas na tle pracodawców w naszym kraju. Zachęcamy do zapoznania się z naszymi ofertami pracy: https://cee.jobs.greenpeace.org/l/pl?_ga=2.119784513.872535607.1623239850-894850707.1618989606 oraz wolontariatu: https://www.greenpeace.org/poland/dzialaj/ Miłego dnia!
Opowiecie jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w Fundacja Greenpeace Polska?
Cześć, Dziekuję za Twoje pytanie. Z kandydatem/Kandydatką kontaktujemy się telefonicznie w celu umówienia rozmowy rekrutacyjnej. Na niej dowiaduje się więcej o warunkach i charakterze pracy. Jeśli obie strony będą zadowolone z przebiegu rozmowy, kandydata/kandydatkę czeka szkolenie teoretyczne. Obejmuje ono informacje o naszych kampaniach, oraz warsztaty z rozmów z potencjalnymi Darczyńcami. Po szkoleniu teoretycznym, czas na praktykę, to taki okres próbny, w którym kandydat/kandydatka prowadzi rozmowy z potencjalnymi darczyńcami. W zależności od efektów, aplikujący/aplikujaca zostaje zatrudniona z tytułu umowy zlecenia. Pozdrawiam ciepło!
