Fire-Max Sp. z o.o.

1 Dodaj merytoryczną opinię

Pytania do firmy Fire-Max Sp. z o.o.

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Jak w Fire-Max Sp. z o.o. wyglądają możliwości ewentualnego awansu na wyższe stanowiska?

@Pracodawca Nowy wpis
Inne
@Pytanie

Zawsze w pierwszej kolejności, gdy zwalnia się stanowisko lub powstaje nowe w FM, firma wybiera spośród obecnych pracowników.

anonim Nowy wpis
Inne
@@Pracodawca

Po jakim czasie ewentualnie ogłaszacie rekrutacje zewnętrzne? Czy osoby z wewnątrz jak i spoza firmy mają tak samo stawiane wymagania i dosłownie te same umiejętności muszą posiadać?

Pytanie
 Pytanie

Czy urlop w Fire-Max Sp. z o.o. jest płatny 100%?

FM Nowy wpis
Pracownik
@Pytanie

Urlop wypoczynkowy jest płatny w 100% zgodnie z Kodeksem Pracy

Serwisant
Kandydat
 Pytanie

Dzień dobry. Szukają pracy do tzw. serwisu zachód. Czy ktoś może się wypowiedzieć jak wyglądają obowiązki i zarobki? Pytałem znajomego ze strazy pozarnej z Torunia i podobno ta firma ma tam bardzo złą opinię i nie chcą z nią współpracować. Rzeczywiście tak to wygląda?

Zostaw merytoryczną opinię o Fire-Max Sp. z o.o. - Warszawa

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Fire-Max Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii