Po osiągnięciu wieku emerytalnego wielu seniorów decyduje się na złożenie wniosku o wypłatę świadczenia. W 2024 roku prawo do tego zyska ponad 300 tys. osób. Należy jednak wybrać na to odpowiedni moment. Waloryzacja sprawia, że złożenie wniosku we właściwym okresie umożliwia otrzymanie emerytury wyższej nawet o kilkaset złotych. Sprawdzamy, jaka data w 2024 roku przyniesie najwięcej korzyści.
Kiedy warto przejść na emeryturę 2024 roku?
Pierwszym terminem, który jest najkorzystniejszy dla seniorów do przechodzenia na emeryturę w 2024 roku, jest przełom stycznia i lutego. Jest to związane z waloryzacją emerytur zaplanowaną na początek marca. Co więcej, prawdopodobnie będzie ona ostatni raz tak wysoka, wynosząc aż 12,3%. Późniejsze waloryzacje mają być już jednocyfrowe. Jak podaje „Fakt”, w 2025 roku ma być to „tylko” około 7%. Wniosek o wypłatę emerytury warto złożyć na początku 2024 roku również dlatego, że osoby uprawnione na dzień 31 marca otrzymają też trzynastą emeryturę (1783,82 zł brutto).
Kolejną ważną datą dla przyszłych emerytów jest lipiec 2024 roku. Z tym okresem wiąże się bowiem roczna waloryzacji kapitału w ZUS. Składki tam gromadzone są w okresie czerwca każdego roku odpowiednio zwiększane. Wskaźnik waloryzacji może wynieść nawet 12%. Złożenie wniosku w tym terminie umożliwia również wypłatę czternastej emerytury.
Kiedy nie składać wniosku o emeryturę w 2024 roku?
Najmniej korzystnym dla seniorów okresem na złożenie wniosku o emeryturę jest przełom wiosny np. maj. Szansa na waloryzację i wypłatę trzynastek ominie osoby, które będą starać się o wypłatę świadczenia w tym okresie. Jeśli przyszły emeryt ominie początek roku, najkorzystniej dla niego będzie poczekać do lipca.
Czy praca na emeryturze jest możliwa?
Oprócz pilnowania terminów, które mogą zagwarantować wyższą emeryturę, warto pamiętać o tym, że pobierając świadczenie emeryt, może podejmować pracę. W sytuacji, gdy pobierana jest wcześniejsza emerytura, obowiązują jednak limity. Kwota dorabiania, która przekracza 70% średniego wynagrodzenia, sprawi, że świadczenie zostanie pomniejszone o kwotę przekroczenia. Jeśli przychód jest wyższy o 130% średniego wynagrodzenia, emerytura może zostać zawieszona. Limity nie dotyczą z kolei emerytów, którzy osiągnęli ustawowy wiek przed przejściem na emeryturę.
