Polski Instytut Ekonomiczny po raz kolejny zbadał nastroje gospodarcze przedsiębiorstw w Polsce. Mimo spadków wartości sprzedaży i liczby nowych zamówień, aż 80% badanych firm stara się wykorzystywać działania wspierające pracowników w czasie inflacji.
Bariery w działalności firm
Jeśli chodzi o nastroje gospodarcze, te pozytywne dotyczą sektora produkcji. Sytuacja wygląda nieco gorzej w branży budownictwa, handlu, TSL i usług. To, co najbardziej utrudnia firmom ich stabilne funkcjonowanie to m.in.:
- niepewność sytuacji gospodarczej – 74%
- koszty pracownicze – 72%
- rosnące ceny energii – 69%
- niedostępność pracowników – 44%
- zatory płatnicze – 39%
- rosnące koszty finansowania – 34%
- niedostępność produktów – 20%
Wysoka inflacja a wsparcie pracowników
Choć przedsiębiorstwa ograniczają swoją działalność (zmniejszają zamówienia i aktywność w inwestycjach), nie ograniczają popytu na pracę, jednocześnie starając się podołać się presji płacowej wynikającej z niedostępności specjalistów, a także wysokiej inflacji. Według Polskiego Instytutu Ekonomicznego badane firmy wspierały pracowników w różny sposób:
- podnoszenie pensji – 52%
- praca w formie płatnych nadgodzin – 30%
- dodatkowe benefity ograniczające wydatki pracowników (dofinansowanie dojazdów do pracy, bony towarowe) – 23%
- jednorazowa premia inflacyjna – 13%
Niepewna sytuacja gospodarcza konkuruje więc ze wzrostem kosztów pracowniczych o miano największego problemu dla współczesnego przedsiębiorcy. Badanie nastrojów gospodarczych w ostatnim czasie utrzymuje się jednak na niskim, recesyjnym poziomie. Mimo wszystko w najbliższych miesiącach nie zapowiada się, by sytuacja drastycznie się pogorszyła.
