Jak się pracuje w Volkswagen Motor Polska Sp.z.o.o Polkowice? Zadaj pytanie

Niżej możesz napisać pytania o to jak się pracuje w Volkswagen Motor Polska Sp.z.o.o Polkowice, jak wygląda praca, jak kształtują się zarobki. Dowiedz się czy praca w Volkswagen Motor Polska Sp.z.o.o jest dla Ciebie! 


Branże: Produkcja silników samochodowych

Najnowsze pytania nt. pracy w Volkswagen Motor Polska Sp.z.o.o w Polkowice

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Jak wygląda rozmowa w Volkswagen Motor Polska Sp.z.o.o na stanowisko Staż? Z iloma osobami się rozmawia? 23 marca pojawiło się ogłoszenie.

bartol
Pracownik
 Pytanie

Sluchajcie mam takie pytanie a w zasadzie pytanie i troche wniosek o vgenaskie automaty z piciem bo od 3 miesięcy przeszedlem z moja zona na diete veagnska jest ok ale w zakładzie tego nie ma a powinny byc dajcie znac co myslcie czy moze do zwiazkow z tym pojsc ?

Zwiazkowiec Nowy wpis
Pracownik

Mam nadzieję że tak cię to bawiło jak wtedy gdy straciliście 4 etaty i pozegnaliscie 4 obiboków ze swoich szeregów choć jak wiadomo jest was ciągle za dużo

anonim Nowy wpis
Inne

Jak szybko u was takie przykładowe wnioski przechodzą? I przede wszystkim częściej są przyjmowane czy raczej niekoniecznie? Potrzeba jakiejś minimalnej liczby poparcia od strony pracowników? I co u was przeszlo w ostatnim czasie?

fidel Nowy wpis
Pracownik
 Pytanie
@bartol

no bardzo fajny pomysł juz dawno chciałem o to zapytac jak to zglosić ma ktoś pomysł?

Zwykły robol
Pracownik
 Pytanie

Obejrzałem dzisiaj filmik związkow na fejsie i mam pytanie do samej wierchuszki, dlaczego wyrzucacie wojtasa na wrześnie? No cholera, przychodził do nas chłopak praktycznie co trzytygodnie, dobre serducho i poczciwizna a wy traktujecie go jak zbyteczny mebel i wywalacie? To co, mam petycje napisać zebyscie go zostawili? Czemu na montażu ma być ciagle ktoś kiepski i mizerny? Był zakebisty chłopak Michaś (to się zwolnił bo miał dość waszego traktowania) wcześniej jeszcze było dwóch takich mlodych, a od pewnego czasu jest dramat. Potem była ta pani, której nikt nigdy nie widział. A jak się pojawiła to była wredna, wulgarna i niemila a teraz ma być jakiś sztam. Nie znam go, ale nie podoba mi sie to. Ogólnie zauważam i nie tylko ja ze coś sie zaczyna sypać klika zwiazkowa. Jakieś dziwne odejścia, zwolnienia, o co chodzi? Zaczęło sie od tego zbycha z odlewni i już potem polecialo. Może czas aby sie ktoś z firmy tym zaonteresowal? Ktoś w ogole sprawdza takie rzeczy czy w biurze zwiazku siedzą tylko święte krowy? Może tam w środku sie coś dzieje niedobrego? Ehh, kto pracuje w vw ten sie w cyrku nie smieje

1
Tez robol
Pracownik
@Zwykły robol

Jak masz takie pytanie i piszesz jakieś oskarżenia to idz i im powiedz i sie zapytaj a nie tutaj na anonimowym forum, oni tutaj nikomu ile odpowiedzą bo sie w taka dziecinadę nie bawią. Albo lepiej jak będą orgaznizowac następne spotkanie z czlonkami online to sie im i przewodniczacego zapytaj.

1
???
Pracownik
@Zwykły robol

Tez mi sensacja. Przecież nie ma nic złego ze zmienia obszar. Wielu z nas już to robiło.

Jurgen
Pracownik
 Pytanie

A tak konkretnie o co chodzi z tymi odejściami z solidarności? Bo to w sumie nie było wytłumaczone na filmiku, czemu zmniejsza się ilość członków? I co nie można powołać nowych skoro tyle pracy jest?

Delegat
Pracownik
 Pytanie

No i tu twoje niedoczekanie zawistniku. Solidarność w VWP ma się świetnie, nawet lepiej niż kiedykolwiek, wynegocjowali super porozumienie z podwyżkami i bonusami, walczą o ludzi i przyszłość i maja świetnych, mocnych i kompetentnych liderów. Kto miałby ich zastapić? Chyba nie truskawa i tych dwóch innych z inicjatywy? Jak ktoś chce walczyć o ludzi to niech to robi i pokaże na co go stać. SOLIDARNOŚĆ BYŁA, JEST I BĘDZIE!

Azrael
Pracownik
 Pytanie
@Delegat

No faktycznie super się trzymacie, na prawdę wierzę ci, drżący głos waszego bosa na filmiku i jego gadka jak to wam ciężko i jak jesteście zarobieni a etaty znikają to potwierdza... Tu się w pełni zgodzę nigdy nie było lepiej a będzie jeszcze lepiej z każdym etatem który wam zabiorą, olewaliscie ludzi którzy odchodzili albo się wypisywali od was a teraz zdziwko, możecie sobie dotrudnic ludzi albo stażystów za kasę ze składek ludzi ale ciekawe jestem jak długo ciężko pracujący będą to znosić? Mulitisporty? Opieka medyczna? Chłopie spójrz na oferty na różnych portalach to są standardy dziś nawet w małych firemkach, bez związków a nawet jak są związki to ogarnia to pracodawca bo to on daje ten benefit a u nas pracownik musi zapłacić składkę żeby było na ludiz którzy się tym zajmą no to wynegocjowaliscie warunki, no sukces na całej linii, robicie za jeleni i tyle w temacie ale plus takich że można swojakow na stołki powrzucać, tylko że ludzie przejrzeli na oczy i ciągle gadanie o inicjatywie nie zasłoni waszej niekompetencji i pazerności

S
Pracownik
@Azrael

Znowu piszesz bzdury, bo VW ani za multisporty ani za ubezpieczenia PZU nie płaci! A boss na filmiku gada normalnie, ale fajnie, że tak dokładnie obserwujesz, solidarność jest dla ciebie bardzo ważna, tylko szkoda, że przekręcasz fakty.

zbyś
Pracownik
 Pytanie

najlepsza jest i tak składka inicjatywy, płacą ponoć.a nikt nigdy jej nie widział może zainteresujemy się co z tym się dzieje?

Ja
Pracownik
@zbyś

Masz rację. Ktos powinien się temu przyjrzeć. Biorą pieniądze a do pracowników jakoś nic nie wraca.

Zwiazkowiec
Pracownik

Na szczęście jest was coraz mniej, liczę że kolejne 4 etaty wam zabiorą a powinni bo jest was za dużo w stosunku do ilości jaka wam prawnie przysługuje, to się powinno zgłosić do jakiegoś sądu rejestrowego, żeby to sprawdzili

Ja
Pracownik

Wiem ile się należy, tyle, że ty tej wiedzy nie masz i wypisujesz bzdury. Tyle.

Azrael
Pracownik
@Ja

Ciekawe kto jest bardziej wiarygodny, osoba która podaje legalne, rządowe źródło czy ktos kto pisze że wie najlepiej na świecie ale wiedzę czerpie z jakiegoś tajnego źródła nikomu nie znanego hahahah

Zwiazkowiec
Pracownik
 Pytanie

Te dane może sobie każdy pracownik zweryfikować, pokonały was argumenty?? Czuję że będzie was coraz mniej :) niech wiara czyta i sama wyciąga wnioski

Zwiazkowiec
Pracownik
 Pytanie

A co to ma do rzeczy? Jak brakuje argumentów to jest a inicjatywa to a inicjatywa tamto, ale inicjatywa nie ma więcej członków niż jej przysługuje zgodnie z ustawą i związkach, w przeciwieństwie do solidarności która ma niespełna 6000 członków więc nie powinna mieć więcej niż 6 członków a ilu ma można sobie policzyć na ich stronie i to są dane z ustawy a jak podwazacie ustawę to sorry wali despotyzmem, macie więcej członków niż wam przysługuje i za tych ludzi inni muszą tyrać na lince, ciekawe kto i za co się na te etaty zgodził, tutaj inicjatywa powinna to zgłosić

Zwiazkowiec
Pracownik
 Pytanie

A ja proponuję przeczytać ustawę i odpowiedzieć czemu macie więcej etatów niż wam przysługuje ustawowo za ilość członków? Biznes z pracodawcą?

Solidarnosc
Pracownik
@Zwiazkowiec

Nie biznes z pracodawca tylko dzieki ciężkiej pracy na rzecz pracowników. Jest nas i tak za mało, gdyby było więcej to i by można jeszcze wiecej dobrego dla ludzi zrobić.

Zwiazkowiec
Pracownik
 Pytanie
@Solidarnosc

Ciężkiej pracy? Te bajki możesz dzieciom na dobranoc opowiadać, jest was za dużo a w dodatku robicie tylko to co wam z góry narzuci pracodawca za to macie ekstra stołki, dbacie tylko o swoje rodzinki i najbliższych ziomków a cała reszta to dojne krowy za kase których podnajmujecie ludzi do ogarniania spraw na których się kompletnie nie znacie ale jesteście na rękę pracodawcy takie pacynki zarzadu

anonim
Pracownik
 Pytanie

Inicjatywa już nie istnieje ale ktos wie gdzie w takim razie są pieniądze z naszych składek?

Lakiernik
 Rozmowa kwalifikacyjna
Przebieg rekrutacji

Ogólnie rekrutacja trwała kilka godzin co moim zdaniem mogło zostać trochę ukrócone, ale nie jest źle. Poza tym moje odczucia na dzien dzisiejszy są pozytywne, rozmowa przebiegła w dobrej atmosferze, troche stresu wiadomo bylo ale mam spore doswiadczenie wiec decyzja byla podjęta dosyć szybko. Stawka jest nawet zadowalająca, mam nadzieje ze w pracy będzie podobnie niedługo mój pierwszy dzień

Pytania

typowo, oczekiwania doswiadczenie itd

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę
logo firmy Ustawiacz maszyn (wtryskarek)
Gdańsk
IPK Sp. z o.o.
(9 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Elektromechanik
Wykroty
Logiserv Group Sp. z o.o. sp.j.
(38 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Pracownik produkcji wyrobów gumowych
Brzozówka
Pavi Sorte Sp. z o.o.
(27 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
Racibórz
Oem Energy Sp. z o.o.
(2 opinie)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
12345
Pracownik
 Pytanie

Jak wyglada sytuacja z częściami?

25 lat pracy
Pracownik
 Pytanie

Już nie mogę czytać tej nawalanki związkowej i napiszę opinie o VW Poznań. Pracuje juz niedługo 25 lat i uważam, że to dobry pracodawca, moze nie idealny ale lepszy niż większość innych. Przez te lata zapewniał mi bezpieczeństwo, stale i dobre wypłaty, mogłem sie tez rozwijać, czego chcieć wiecej?

1
Możeprzyszłypracownik
Kandydat
 Pytanie

Hej, jak wygląda miesięczny system premiowy w VW Motor Polska ? Jestem w trakcie rekrutacji i zastanawiam sie nad tym biorąc pod uwagę negocjacje płacowe. Dla przykładu mam na umowie stawke x brutto to oprócz tego co miesiąc dochodzi jakis dodatek ? Premia absencyjna itp

Ktos
Pracownik
 Pytanie

Czy ktos mi może wytłumaczyć co to jest inicjatywa pracownicza i czym się zajmuje? Szukałem jakiś info o nich na zakładzie i nic nie znalazłem

Tylko
Kandydat
 Pytanie

Jak pracuje się na Odlenwi? Cięzkio?

Babunia
Pracownik
 Pytanie

Ja chciałam tylko zaznaczyć że solidarność ma duży problem z godzinami związkowymi inicjatywy, a solidarność może wytłumaczyć skąd ma tyle etatów? Naliczyłam 16 nie licząc stażystek inspektora pracy choć stażystki też powinny się liczyć bo kto je sponsoruje? Związki że składek czy pracodawca? Zgodnie z prawem związki mają prawo do 3 etatów związkowych z zachowaniem wynagrodzenia jeśli liczba członków wynosi 2000 i za każdy kolejny 1000 członków należy się 1 etat a mówią że mają 6000 członków więc etatów powinno być 7 a nie 16 plus stażystki! Kto to sponsoruje? Kto się na to zgodził? Skoro tak to w czym problem ze inicjatywa ma godziny związkowe skoro solidarność ma dwa razy więcej etatów niż jej przysługuje? Może inicjatywa powinna to wyjaśnić?

PułkownikDeker
Pracownik
 Pytanie
@Babunia

Chciałem zaznaczyć, iż pracownicy inicjatywy w trakcie godzin związkowych wrzucali na facebooka jak robią sobie grilla z piwkiem, a ich koledzy w tym czasie ich zastępowali w pracy. Kto tu kogo odrywał od życia rodzinnego? Punkt widzenia zależy od punktu siedzenia.

Ja
Pracownik

Nie zasłaniaj się jakimiś osobami co i tak na produkcji nie pracują. Fakt jest taki że nieroby z inicjatywy biorą godziny związkowe, co nie byłoby złe, ale nic na nich nie robią. No może grila.

Zbyś
Pracownik
 Pytanie

Nawet jak zdjęcie było wcześniej, to twoim zdjaniem wrzucanie jego jest ok? Ludzie muszą pracować, brać nadgodziny, a niektórzy wrzucają foty, no sory...

S
Pracownik
 Pytanie

Jedna zawsze była, i dobrze, to super doświadczenie jak na staż i pomoc dla pracowników. Nikt nie mówił, że nie. A pracownicy biurowi też są potrzebni, o co chodzi, źle że pomagają pracownikom, a nie szkodzą jak ci z inicjatywy?

Zwiazkowiec
Pracownik
 Pytanie

Może wy się zdecydujcie zatrudniacie ludzi do obsługi różnych programów czy nie? Jak nie to skąd te etaty związkowe w ilości ponad 15?? (usunięte przez administratora)

Bombel
Pracownik
 Pytanie

Może powinniśmy się skupić na omawianiu tutaj ważnych dla zakładu spraw jak np. gdzie przyjdą nowo zatrudnieni? A nie bitwa pomiędzy IP a Solidarnością? Ja mam swoje wyrobione zdanie o jednym i drugim związku. Inicjatywa jest znana z tego, że wspiera tylko swoje bliskie grono kolegów, patrzą tylko na to aby zrobić coś na złość dyrekcji, a nie dla pracowników. Solidarność to odskocznia do polityki dla obecnych władz jej związku. Natomiast zgodzę się tym co tu się raczej nie pisze, czyli wyaułtowaniu pracowników, którzy chcą coś w tej firmie osiągnąć. Nazywa się ich lizusami i wyśmiewa. To jest prawdziwy problem.

Paweł
Kandydat
 Pytanie

Jakie są warunki pracy na lakierni? Warto aplikować? Jak atmosefera?

Azrael
Pracownik

Związki bardzo nam pomagają, gdyby nie one są to bałbym się do pracy przychodzić. One za nas walczą zwykłych roboli. Nie wyobrażam sobie zakładu bez nich.

Azrael
Pracownik
 Pytanie

Ciężko wam zaakceptować że ludzie mają was gdzieś? Do tego stopnia że musicie się pod innych podszywać i wypisywać pozytywne komentarze bo nikt inny nie chce? Hahah ale to żałosne jak cały wasz związek

Kopydło
Pracownik

Nie musisz za nic przepraszać, nie wolno przepraszać za pisanie prawdy, związki to darmozjady i (usunięte przez administratora)zarządu którzy mają ludzi gdzieś i trzeba o tym mówić otwarcie

Linkowy
Pracownik

Właśnie zero merytorycznych odpowiedzi tylko nagonka na związki zawodowe. Niektórzy inaczej nie potrafią tylko obrażać.

Azrael
Pracownik
@Linkowy

Jedyni którzy obrażają to podszywający się pod innych związkowcy bo zwyczajnie nie maja argumentów gdy ktoś pisze prawdę to próbują w tak prostacki sposób odwrócić uwagę od tematu ale tylko udowadniają że Ci którzy wypowiadają swoje zdanie mają zwyczajnie rację, a teraz podszyj się i znowu wszystkich poobrazaj, wy inaczej nie umiecie

Zwykły robol
Pracownik
@Azrael

Nie masz racji. Związki są dla nas jak rodzina, u której można znaleźć zawsze pomoc. Kultura u związków jest na wysokim poziomie. Ja podziwiam ludzi, którzy są w tych strukturach. Obrażają to pracownicy, którzy nie są w związku. Wypisywanie, że w związkach siedzą pazerni na kasę spocone i chamskie grubasy to jest mi wstyd jako zwykłemu robolowi przed związkami i jest mi wstyd.

1
Azrael
Pracownik

Popytaj się ludzi w zakładzie to większość odpowie że jest za tym żeby płacić wyższe składki na związki. Ja też popieram ten pomysł.

Obwarzanek
Pracownik

To ciekawe, bo jak ja się zgłosiłem z problemem to związki od razu mi pomogły. Fachowość i rzeczowość w podejściu do pracowników.

Zwykły robol
Pracownik
@Obwarzanek

Zgadzam się z tobą obwarzanek. 100% racji. Związki pomogą bezwlocznie jeśli masz jakąś sprawę. Pełna kultura, wiedza i jak napisałeś fachowość.

Proces C
Pracownik
 Pytanie
@Zwykły robol

Tak pamiętamy jak fachowo olaliscie kolegów z proces center i odlewni aż się wypowiedzenia sypały dziesiątkami (usunięte przez administratora)

Znyk
Pracownik
@Proces C

widać jak ktoś jest niedoinformowany, koledzy z proces center dzięki negocjacjąS dostała dobre warunki i możliwość zmiany stanowiska.

Proces C
Pracownik
 Pytanie
@Znyk

Jakie negocjacje? Negocjacje to to były zwykłych pracowników z personalnym a wasz guru to nagrał dwa filmiki na fejsie żeby lans byl i przyjechał powiedzieć że nikt nikomu pracy tu emki nie obiecywał, to co ludzie mają to wywaliczyli sobie sami, a wy jak zawsze chcecie przypisać sobie nienależne zasługi

Kamila
Pracownik
 Pytanie
@Znyk

Chyba sobie kpisz z tymi negocjacjami, ich tam w ogóle nie było, obudzili się jak smród zaczął iść po firmie, żeby tylko pokazać że cokolwiek robią, a jaki efekt? Lwia część odeszła z firmy i to gdzie odeszli i na jakich warunkach musieli sobie sami wynegocjować, niedobitki owszem zostały pod warunkiem że sami sobie miejsce gdzieś znaleźli, nie znam większych oportunistów niż wy, jesteście jak ślizgie węże które ułożą się z każdym byle mieć z tego korzyść, nie ważne czy przy tym ludzie stracą pracę czy nie

:(
Pracownik
@Kamila

Ludzie odchodzą na potęgę, mają już dosyć tego zakłamania i kolesiostwa.Teraz jeszcze pokażą pracownikom, jak o nich dbają 250 od lipca , niedziele na 18.00, a może i także soboty i tak do końca roku.Ludzie się wykończa. Odradzam ludzi którzy myślą o pracy w vw. Szkoda zdrowia i życia.

anonim
Pracownik
 Pytanie
@:(

Przynajmniej jest praca i to jest ważne. Wolalbys siedzieć na bezrobociu? Ja się cieszę, bo dzięki temu mam na chlep i stać nas na opłacanie składki na związki, które stoją w obronie pracownika. Dzięki nim mamy godną pracę.

Janusz
Pracownik

Taki głos rozpaczy i bezsilności spowodowany totalnym brakiem argumentów, jak już fakty przytłaczają to trzeba napisać "zwolnij się jak ci nie pasuje" byle nie podnos ręki na ten układ

1
:(
Pracownik
@Janusz

Tak, a pracowników odchodzi coraz więcej dlaczego jak tak jest pięknie.Pieknie dla tych co mają ciepłe stoli i są na ścianach, reszta mięso armatnie.ISA robi robotę, jak widzę i słyszę te sformułowanie to mnie mrozi.Tylko układ spowoduje awans ,ciocia ,wuja ,brat itp.nie ma żadnych szans na rozwój tylko ludzie z układu.Tragedia i gangrena która drąży tą firmę.Bardzo smutne.

1
Bombel
Pracownik
@Janusz

Plotki, insynuacje oraz prowokacje i legendy na temat rzekomych układów rządzących tą firmą. Jedyny układ który znałem w tej firmie to był układ Kotów, którzy przebywali praktycznie non-stop na godzinach związkowych. O tym to nikt nie pamięta!

1
Azrael
Pracownik
 Pytanie
@Bombel

Wszystkie związki zawodowe to banda (usunięte przez administratora) nie ważne czy koty czy wy. Insynuacje? Nie jeden który prosił o pomoc się już przekonał co się tak naprawdę dla was liczy, kasa, władza, przywileje i układy co do tego nikt nie ma wątpliwości nawet ludzie którzy od lat są w związkach nie ukrywają co tym myślą ale nikt tego głośno nie mówi bo każdy się boi zemsty, wiem bo pracuje na lince i rozmawiam z ludzmi

1
Bombel
Pracownik
@Azrael

Ja też pracuje na lince i robię swoje. Nie gadam, nie plotkuje po palarniach. O związkach mam takie samo zdanie. Ale gadki o układach, szwagrach i pociotkach to jest po prostu tylko wymówka.

Boleś
Pracownik
 Pytanie

Może zamiast się pode mnie podszywać ustosunkował byś się do pytań ? Nie no bo jak się tu do prawdy odnieść co nie? Lepiej wyśmiać może jakoś przejdzie

Ja
Pracownik

Chciałem tylko zaakcentować ze chodzi mi oczywiście o inicjatywę pracowniczą to jedyny godny zaufania związek, jedyny jaki popieram, poprostu mogłem być źle zrozumiany i o zgrozo powiązany z innym niegodziwym zwiazkiem

Ja ja
Pracownik
@Ja

Inicjatywa pracownicza to nie jest żaden związek, to grupa anarchistów, którzy nikomu niczego nigdy nie załatwili, tam gdzie sa to tylko wszystkim szkodzą, w VW doprowadzili do zwolnienia swoich działaczy i nie potrafili ich obronić, od kilku lat maja jakiś dziwny spor zbiorowy którym nikt sie nie przejmuje, ha ha ha …

1
Bombel
Pracownik
@Ja ja

Ten spór zbiorowy jest im potrzebny aby sobie robić publikacje w mediach. Nic więcej.

1
Bombel
Pracownik

Ja mam wrażenie że związkom składki to się płaci głównie za ochronę przed nimi samymi

Roboczy karaluch
Pracownik
 Pytanie

Z cudzej pracy? To związki wywalczyły że masz wolne soboty. To dzięki nim pracujemy godnie jak pracownicy, a nie jesteśmy traktowani jak zwykłe robocze pluskwy. Każdy szanujący się zakład ma związki zawodowe, ale jeżeli ktoś ma wiedzę na podstawie rozwielitki to nic poważnego nie powie. My zwykli robole nie powinniśmy wsadzać nosa w sfery wyższe.

Azrael
Pracownik
 Pytanie
@Roboczy karaluch

Ano z cudzej pracy a z czego? Oni nie pracują tylko ciągną składki za jakiejś niby obietnice pomocy choć mają ludzie w poważaniu, jakie niby wolne soboty? Chłopie weź wytrzeźwiej! Masz zrównoważony czas pracy bo na to się związki zgodziły i jak pracodawca sobie zażyczy to będziesz w podskokach biegał do pracy w sobotę i niedzielę, zdecydowana większość zakładów w Polsce związków nie ma, zaledwie kilka procent pracujących Polaków należy do związków i to są fakty ! Ale żeby to ogarnąć musiałbyś mieć wiedze nieco większa od rozwielitki właśnie

Azrael
Pracownik
 Pytanie

Przypomnieć Ci jak ludzie masowo odchodzili ze związków na odlewni bo działania firmy prowadziły do tego że straciliby finansowo ? Prosili was o pomoc ale oczywiście dbaliscie tylko o interes pracodawcy jak zawsze, chodząc po firmie i wyśmiewając kolegów z odlewni jakie to bidulki, a tych co się wypisali oczywiście spotkały przymusowe przenosiny

Azrael
Pracownik
 Pytanie

Czy je obraziłem ? Pisaniem prawdy? Jeśli prawda boli no to cóż, bywa A czemu pisze prawdę? Z tego samego powodu co setki ludzi na produkcji podobnych do mnie, płaciłem (usunięte przez administratora) kasy przez długie lata a gdy potrzebowałem pomocy, nie pomogli, nic specjalnego, zupełnie przyziemny powód, serio nic osobistego, nie bierz tego do siebie

Ja
Pracownik
@Azrael

Równoważny czas pracy w VW jest tylko w straży zakładowej. Znów strzeliłeś jak kulą w płot.

1
Paleta mix
Pracownik
 Pytanie

Kiedy zostanie wprowadzony urlop siły wyższej w infokiosku??! Mam czekać aż okres letni się skończy

Pol
Pracownik
@Paleta mix

Normalnie już możesz brac nie musisz czekać jak będzie w kiosku jak go weźmiesz majster da ci kartkę i do personalnego musisz zaniesc

andre
Kandydat
 Pytanie

Jak długo czekaliście na odpowiedz kiedy zaczynacie prace po zrobieniu wszystkich badan?

Konrad
Pracownik
 Pytanie

No i co? Znowu się okazuje że solidarności negocjacje wyszły a w okolicy takich podwyżek nie będzie miał nikt. Może jakimś wielkim fanem pana piotra i jego kumpli nie jestem ale doceniam ze tym razem się udało. I tak jakos przyjemniej mi sie teraz idzie do roboty jak wiem ze kasa lepsza

Specjalista
Pracownik
 Pytanie
@Konrad

Co niby wyszło? Miało być 1500 a dostaliśmy jakieś ochłapy, znowu to im wyszło zrobienie z ludzi (usunięte przez administratora)

Specjalista
Pracownik

Słabe to jest serio, najpierw wielkie pompowanie balona w mediach że 1500 zł dla każdego a potem prosicie ludzi żeby wam wysylali argumenty i pomysły, na końcu dajecie ochłap i każecie się cieszyć bo wielki sukces oczywiście wyłącznie wasz, ci wszyscy którzy pisali te argumenty to przecież się nie liczą, mam wrażenie że nawet jakbyście dali 100 zł to byłby sukces na miarę wynalezienia koła, taka tam propaganda sukcesu

Solidarnosc
Pracownik
 Pytanie
@Specjalista

Ale jakie dali? Przecież związek nie daje kasy tylko pracodawca płaci wynagrodzenie, związek walczy i negocjuje żeby to wynagrodzenie było jak najlepsze. I właśnie m.in. dzięki tym wszystkim, którzy podsyłali te argumenty jest takie dobre porozumienie. I nawet gdyby wywalczył tylko 100 zł jak kolego piszesz to też mógłby powiedzieć, że to sukces bo inaczej by nic nie było.

Konrad
Pracownik
@Solidarnosc

Ja to wlasnie uwazam ze dobrze ze chociaz tyle dali. W okolicy wcale cudow nie ma i o podwyzkach w innych firmach tez sie nie slyszy

Azrael
Pracownik
@Konrad

Dokładnie. Dzięki związkom są podwyżki, które wywalczyły. To świadczy o tym jak bardzo są potrzebne nam pracownikom i firmie

1
Azrael
Pracownik
@Azrael

Związki nic nie wywalczyły, dostają tyle ile da pracodawca a daje tylko dlatego że ludzie zaczęli uciekać związki sprzedają to jako swój wielki sukces a za ciepłe stołki podpiszą wszystko co im pracodawca podstawi pod ryj, wasze próby podszywania się pode mnie są równie słabe jak te wasze związki

Boleś
Pracownik
@Azrael

Ja też dziękuję związkom w imieniu pracowników za to , że są podwyżki. Jak widać godnie reprezentują pracowników i starają się o pomoc dla każdego pracownika.

1
Mały
Pracownik
 Pytanie

Witam!Coś słychać na temat negocjacji płacowych?

Zwiazkowiec
Pracownik
@Mały

Kasa będzie ale zależy ilu się uda pozbyć w przyszłym roku

Gabriela
Inne
@Zwiazkowiec

pozbyć? co konkretnie przewidujesz i czemu to dopiero perspektywa na kolejny rok? to co w tym ma się dziać?

Zwiazkowiec
Pracownik
@Gabriela

Tak piszesz jakbyś nie pracowała w tej firmie i nie wiedziała co się dzieje dookoła

Gabriela
Inne
@Zwiazkowiec

No nie każdy kandydat jest taki obeznany, zwłaszcza na starcie. opiszesz w skrócie dla niewtajemniczonych w czym rzecz? co warto wiedzieć przed aplikowaniem?

Www.90minut
Pracownik
@Mały

Oj będzie tyle podwyżki ze z innych firm pójdą w(usunięte przez administratora) byda się przyjmować za 4200 brutto śmiech w uj a negocjacje jo słyszałem 100 do podstawy bo więcej związki nie wywalczyły ale dobre i to

Bebe
Pracownik
 Pytanie

To jak ile tego bonusu i podwyżki ?

Mały
Pracownik
@Bebe

Bonus w postaci Festynu a podwyżka no to oczywiście normy od czerwca....

Azrael
Pracownik
@Mały

Normy i tak nie są wysokie jak dla mnie spokojnie mogą być wyższe

Azrael
Pracownik

Czuję ogromny respekt dla związków za pomoc jaką nam zwykłym robakom okazują.

2
anonim
Pracownik
@Bebe

Warto tyle co dają jo się zwolnią bo na Śląsku (usunięte przez administratora) a tu podwyżka 1500 na łapę i bonus 7000 na łapę warto

Zwykła pracownica
Pracownik
 Pytanie

Są jakieś nadgodziny w święta? Chętnie przyjdę nawet za normalną stawkę godzinową

anonim
Pracownik

Jakbyśmy robili za darmo jeden dzień i pieniądze z tego dnia zostałyby przekazane na związki to by się nikt nie obraził ani nie sprzeciwił. Tak raz w miesiącu. Jestem za wprowadzeniem takiego pomysłu.

Boleś
Pracownik

Ja też mógłbym przyjść do pracy. Pieniądze z nadgodzin moglibyśmy przekazać związkom żeby ich wspierać.

DJ
Pracownik

Też się mogę za ciebie podpisać i napisać jakąś bzdurę ale nie znaczy to że będzie to prawda... niektórzy związkowcy poprostu lubią uprawiać tutaj swoją politykę nic dziwnego od tego zależą ich wygodne stołki

DJ
Pracownik
 Pytanie

Wypisywanie głupot żeby ludzie pracowali jeden dzień w miesiącu na poczet związków według ciebie to świetna aktywność?

Boleś
Pracownik
 Pytanie
@DJ

A co w tym złego? Jak dla mnie to dobry pomysł. Chętnie z załogą byśmy pracowali jeden dzień dla związków. Wystarczy zapytać ludzi i zrobić listę. Sądzę, że zdecydowana większość będzie na tak. Myślę, że jakby wprowadzono taki obowiązek to nikt by nie protestował.

DziubDziub
Pracownik

Znowu jakieś kręcenie afery bezsensu. Nie czaję czemu wszyscy tak emocjonalnie podchodzą do roboty i jeszcze wymyślają jaieś bzdury na forum

Azrael
Pracownik
@DziubDziub

Bo związki inaczej nie potrafią, jak się nic nie dzieje to zaraz wymyślają taki wpis żeby podgrzać atmosferę

DziubDziub
Pracownik
@Azrael

Dla niekttórych to chyba sposób na podbudowanie własnego ego. Szkoda tylko że kosztem innych. Ja tam uważam że praca jest od pracy a nie politykowania

DziubDziub
Pracownik
@DziubDziub

I dlatego mogę robić za minimalną krajową i nadgodziny za normalną stawkę

anonim
Pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

Klakier
Pracownik

Ja jestem zadowolony ale u nas dobry chłop jest po prostu uczciwy

Hm
Pracownik
 Pytanie

Ile teraz wynoszą składki na związki?

Zwykły pracownik
Pracownik

Mój kolega powiedział, że myśli nad rezygnacją ze związków, a to z tego tytułu, że za tyle ciężkiej pracy na rzecz ludzi (bardzo niewdzięcznych i (usunięte przez administratora), co widać na forum) za słabo związki są opłacane. Składki to naprawdę (usunięte przez administratora).

:/
Pracownik
@Zwykły pracownik

Dokładnie, a ludzie nie rozumieją, że związki chcą ich dobra. Mi pomogli od razu jak się do nich zgłosiłem dlatego uważam, że są potrzebni i powinny być za to wynagradzani.

Azrael
Pracownik
@Zwykły pracownik

Sądząc po tym jak nie wielu pracujących Polaków jest w związkach to się chyba nie napracuja za bardzo Według najnowszych dostępnych badań CBOS (z października 2021 r.), na które powołuje się PIE, zaledwie 5,5 proc. Polaków ogółem, a 10,5 proc. pracowników najemnych to członkowie związków zawodowych. Odsetek ten jest niemal stały od dekady.

Wesoła lala
Pracownik
@:/

Kolejny (usunięte przez administratora) albo z biura lub związków sami się chwalą a na forum żeby mieli statystyki jaki to dobry zakład pracy że nada i kpina

Wozo
Pracownik
@:/

To może nam zdradzisz w czym ci pomogły bo większość aż takiego szczęscia nie miała

Zostaw merytoryczną opinię o Volkswagen Motor Polska Sp.z.o.o - Polkowice

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Volkswagen Motor Polska Sp.z.o.o
Przejdź do nowych opinii