Ej może piszcie ze wymagacie znajomość rysunku technicznego na kontroli jakości. A nie coś w stylu "Przyjmiemy każdego. Bez doświadczenia." No, cudów nie ma! Pewnie dalej tam nikogo nowego.nie postawiliście, bo oczekujecie niewiadomo czego. Jak można być tak (usunięte przez administratora)?
To prawda przy rekrutacji zero informacji że potrzebna znajomość rysunku na szkoleniu ani słowa na ten temat po czym ląduje na produkcji jako KJP i nie masz bladego pojęcia o co chodzi z tym rysunkiem a Panie na linii zdziwione że nie wiesz o co z tym chodzi . Nie tak powinno wyglądać całą rekrutacja jak i szkolenie .
Szczerze rysunek techniczny był w podstawówce to ja nie wiem jak go nie umieć... z zawodu jestem kucharzem ale pracowałem jako ślusarz (semafory produkowaliśmy na Niemcy i Szwecję) i jak mi dali szwedzki rysunek techniczny (mój pierwszy kontakt od czasów szkoly) to nie był to jakiś problem tylko trzeba było się uczyć w szkole :p to na marginesie a teraz pytanie jak tam z pracą? Atmosfera ok no i jak zarobki ? Bo chciałbym zmienić pracę ze względu że w mojej obecnej niestety brakuje jej a podpierać warsztat slusarski mi się nie uśmiecha... Tak więc proszę o info jak jest na produkcji bo część wyżej wypowiedzi traktuje tak samo jak to że ktoś rysunku nie umie przeczytać
Witam, jakie są zarobki inżyniera procesu w zf ekonomiczna? Dziękuję
Jaka umowa obowiązuje w TRW podczas okresu próbnego?
Ciekawe kiedy będą wypłacane zyski i ile podwyzki
Wykonujesz test który niema nic spolnego z pracą na produkcji poco niewiem
Burd.el dziad.ostwo gbu..ry cha.my idealnie pasują sami do siebie nowych traktują z góry czyli wszyscy sa glupi nigdy jeszcze nie widziałem żeby tak marnować pieniądze __ uwaga firma ma klucze do szafek pracowników bhp przegląda szafki nowym pracownikom kopiuje klucze do mieszkania pozbywają się nowego pracownika i pół roku później masz okradzione mieszkanie!!!!!
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Opiekun Osób Starszych (Pan Kurt 79 lat)
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
Czy ktoś wie, ile trwa etap rekrutacji na stanowiska biurowe? Czy zawsze kandydat otrzymuje feedback, mimo braku nawiązania współpracy? Dodam, że miałem rozmowę telefoniczną oraz późniejszą godzinną rozmowę z Managerami.
Czy to prawda , że podobno na produkcji można teraz zarobić 5000zł na rękę ? Takie info dostałem od cioci. :-)
Możesz wszystko jednak zależy od wielu czynników np. Twoja podstawa, ilość nocek, ilość weekendów, wysokość premii itp
haha nie nie możesz:D Nie ma nocek dla nowych pracowników, standard wypłata to niecałe 2700 czyli najniższa krajowa, plus jak sie nie spóźniasz i nie opuścisz żadnego dnia to ci rzucą 150zł premii czyli wyjdziesz jakieś 2850 w najlepszym razie. Robota już NIE MOŻE być mniej płatna a jest uciążliwa i monotonna, TOTALNIE SIĘ NIE OPŁACA
Czy w TRW wypłacają dodatkowe nagrody dla pracowników?
Dzień dobry, Chciałbym zasięgnąć opinii o ZF osób na stanowiskach inżynierów testu/jakości oraz montażu smd/tht. Jak wygląda praca na wspomnianych stanowiskach? Muszę wiedzieć cokolwiek, zanim przejadę pół kraju do pracy. Wymagania spore, od PFMEA na programowaniu kończąc. Cały czas rekrutują inżynierów i informują o wysokich zarobkach i pakiecie relokacyjnym, a dostałem propozycję pracy. Ogólnie ofert pracy na stronie także sporo, cały czas rekrutują. Ktoś coś?
Jakie są zarobki w zf na ul.ekonomicznej w Częstochowie?Chodzi mi o zarobki na stanowisku magazynier i ogólne warunki pracy.Bardzo proszę o odpowiedz
Witam, czy może ktoś opisać w skrócie jak wygląda praca w firmie ZF? Jakie zarobki w 2023 roku i jak wyglądają umowy, dalsza współpraca oraz czy jest realne przejście w struktury firmy po przepracowaniu pod agencją pracy? Proszę o odpowiedź.
Szkoda życia na taką pseudo firmę tam tylko lidzerzy specjalnie nie wpisują wszystkich godzin i zabierają kasę divswojej kieszeni wystarczy przyjrzeć się na pasek z wynagrodzeniem nigdy nic się nie zgadza
Czy w TRW zawierane są umowy zlecenie w okresie próbnym?
Zakład pasów pikuje ostro w dół od momentu w którym stołek dyrektora przejął Piotr W. Maksymalne wyciskanie pracowników, nastawienie na redukcję etatów, stres i ciągle naciski na obniżenie kosztów. To pierwszy zakład produkcyjny w PL, który oczekuje niskich zamówień, bo nie zamierza zatrudniać pracowników. Tak na prawdę dyrekcja woli tkwić w tych ciągłych zaległościach w realizacji zamówień. Zakład "produkcyjny" który nie chce produkować. Sytuacja jest komiczna, przecież tych dwóch panów na samej górze powinno wylecieć z tej roboty z hukiem. Jakieś sensowne podwyżki czy rozwój osobisty poprzez szkolenia? Zapomnij, te czasy minęły. To zbędny koszt. Brak wykwalifikowanych specjalistów? To nie problem, na 3 miesiące oddelegujemy pracownika produkcji (zignoruj szczegół, że najpierw czeka 2 tyg na dostępy do systemów, a później kolejne 2 miesiące jest szkolony). Kiedy zacznie się transferowanie technologii pasów na Ukrainę? Zamki i regulatory już tam są... Za ile lat rozmontują tę fabryka do końca? Piotrze, jeśli jakimś cudem to czytasz - zacznij szanować pracowników, płać im godnie tak jak na to zasługują, ta fabryka to już nie jest lider na rynku pracy, specjaliści nie ustawiają się do Ciebie w kolejkach na Legionów. Utknęliście w letargu w okolicach 2005 roku. Pora się obudzić! Transformacja jaką przeprowadzasz chyba obrała zły kierunek. Czy jesteś z niego zadowolony?
Dajcie sobie spokój z tą robotą na Śląsku jest masa pracy i 4500 zł na start system 12 godzinny.
Czekamy na podwyżki niedługo inflacyjna 500 zł później około stycznia 10procent do tego 150zl dodatku za soboty i kowidowa więc nie wiem czy będzie się opłacało zwalniać narazie czekamy Na decyzjie odgórna
no ok nad tym pierwszym to też się zastanawiam, miało być 500 tak? czyli lekko ponad tysiak wskakuje licząc już ten procent przy tym? i czy na każdym stanowisku wychodzi to podobnie?
(usunięte przez administratora)
brawo dział zakupów, tak trzymać
W jaki sposób są weryfikowane są umiejętności kandydata na rozmowie kwalifikacyjnej w TRW?
Zadowoleni z podwyżki?
DLACZEGO NA LEGIONÓW JEST KAWA DALLMAYER KTÓRA WIELU NIE SMAKUJE A NA ROLNICZEJ NESCAFE CLASSIC ,DLACZEGO NIE MOŻE BYĆ NA LEGIONÓW TEŻ NESCAFE?
Czy ZF nadal na przewoz pracownikow na ul.Ekonomiczna ? Jesli tak to jaka trasa ? I jak sie pracuje w tym zakladzie na Ekonomicznej ?
Jaką trasą jeżdżą te autobusy z ZF TRW? Czy to tylko pracownicy mogą jeździć? Jak ktoś wsiądzie na gapę to co, płaci mandat, złapią go, ktoś to sprawdza? Ludzie na pewno tak wsiadają.
No to raczej moim zdaniem logiczne, że jak ktoś wsiada na gapę i go złapią, no to dostaje mandat, nie?
@Pipi nikt tego nie sprawdza? Normalnie się wsiada i jedzie? Ludzie na pewno jeżdżą tak na gapę. Ja też bym chciał się przejechać bo lubię autobusy.
Lubisz pewnie jeszcze bardziej darmowe autobusy. ;p Ale faktycznie się teraz dziwię innym w takim razie. Firmie nie opłaca się tego weryfikować po prostu? Bo co oni w sumie takiemu pasażerowi by zrobili?
Jaki jest wkład kierownictwa TRW w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?
Żaden.Kierownicy nie dbają o to aby była miła atmosfera.pracownik jest dla niego tylko numerem(obozowym)nie ten to będzie inny.Liczy się tylko wydajność i wieczne"mało mało". Słupki są ważne nie człowiek.
Gdy czujesz że jesteś źle traktowany tłumaczą ci że jesteś za (usunięte przez administratora) by zrozumiec, jaki jestes szczęsliwy w tej robocie
Widzialam ogloszenie na Pracownika Produkcji,na pasy. Powiedzcie mi jak sie tam pracuje, jacy ludzie ? i co z przerwami,platne czy nie,ile twaja i czy mozna isc np,do wc pomiedzy przerwami ? Ogolnie odradzacie czy jest ok ?
