Witajcie czy w waszej firmie jak taki etat jak Mistrz lub Team Leader danego obszaru???
Jeśli chodzi o produkcję to jest brygadzista. Nie potrzebujemy sztucznych etatów typu mistrz lub team leader. Natomiast w biurach są liderzy, którzy odpowiadają za swoje małe grupki technologów
Ile jest zmian w SOLARIS Kórnicka?
Jak chcesz zmian jak pan z kontroli ma na synów firme i pha ich projekty. A po za tym obstawia się swoimi a dyrektor im klaszcze naszczęście są papiery na to więc działaj jak ty to mówisz dyrektorze
Witam ile płaca na początek spawacza? W ogłoszeniu widnieje atrakcyjne wynagrodzenie czyli ile ono wynosi ?
Jak dużo osób pracuje w SOLARIS Kórnicka?
Dajcie się wybić koledze od nas bo on chociaż załatwić potrafił nadgodziny i przedewszystkim traktował nas jak kolegów a nie jak .....jak on żądził w bolechowie pracownikami środy to nikt nam nie ubliżał i było ok a teraz to pokazujecie jak można ukarać za to co się myśli w środzie chyba?
Przedstawiciel Handlowy rynku Agro-R10
Doradca Klienta - Fotowoltaika Pompy Ciepła Termomodernizacja - Branża OZE
Kierowca kat. D komunikacji dalekobieżnej FLIXBUS BEZPŁATNY nocleg blisko bazy
Czy SOLARIS Kórnicka organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?
Czy w SOLARIS Kórnicka są szkolenia zewnętrzne?
Tak są, jak zostać największym kapusiem w firmie, wyszkolą cię na specjalistę od donoszenia na kolegów.
Jak wygląda ścieżka kariery w SOLARIS Kórnicka? Czy trudno jest zdobyć awans?
Żeby awansować możesz być nieudacznikiem a wiedzą polega tylko na staniu pod zegarem jak głąb albo bieganie po szatni rzecz najważniejsza do awansu szwagier na stanowisku
albo musisz dobrze skarzyc na kolegów z pracy ... lub być rodziną kierownika,dyrektora,prezesa . A teraz po strajku tylko śmigiełko ma względy u naszych kochanych kierowniczków co sie znają na robocie jak mało który ...
W solarisie na stanowiskach produkcyjnych nie ma awansów . Jedynie pisemnie młodszy spawacz -> Spawacz -> Starszy spawacz . Przewaznie jest podwyzka , ale nie jest ona adekwatna do wykonywanych obowiązków i narzuconej odpowiedzialnosci . +/- 100zł brutto , ilość zależna od tego : czy masz rodzine na wyzszych stanowiskach , czy masz układy z kierownikiem , czy zgłaszasz pomysły lub współpracowników. Za kilkanaście lat przepracowanych we firmie , dostaniesz stalowy znaczek pokryty +/- 0,5g złota , dyplom i bezcenny uścisk dłoni twojego przełożonego . A później jest zegarek z grawerem dla ciebie i zdjecie w firmowej gazetce itp...
CZY TEN NOWY KIEROWNIK TAK SKAKAL PO STANOWISKACH I ZOSTAL AWANSOWANY NA KIEROWNIKA.TO JEST SZWAGIER T.B. DYREKTORA Z BOLECHOWA?
Ścieżka kariery w Solaris wygląda tak: idziesz do swojego przełożonego i mówisz że chcesz chcesz podwyżkę. Na to usłyszysz odpowiedź: Chcesz podwyżkę a szafka pusta. Po tym brygadzista dostanie podwyżkę a ty zostaniesz w czarnej (usunięte przez administratora) Tak było u Kosiary.
Kosiarka tam jeszcze pracuje? Byłem pewny że już go dawno wykopali za wywożenie blachy i drutu. Ale widać ma dobre układy.
Czy ktoś wie czemu kierownik kazal na kijewie pozamykać drzwi przed związkami? Wszystkie włącznie z ewakuacyjnymi bez klucza w drzwiach ? . Ktoś wyciagnie z tego konsekwencje czy rozejdzie się po kościach i zagada z kumplami kierownikami
Już dawno ktoś z dyrekcji powinien zwrócić uwagę na pracę kierownika kierowników, fajka za fajką i bajera z (usunięte przez administratora)o (usunięte przez administratora) marynie, ktoś tu bierze konkretne pieniądze od firmy, ale za uczciwą pracę a nie za piękne oczy.
jak by nie zyga to kórnicka by kwiczała względem kierowników a on mówił, a Drwal nadal ma to w pompie i odbiera 2 pensję z Prywacizny mało + 10k z solarisa i premie za plan chociaz bóg wie o co w tych papierkach chodzi ...
ale Pana dyrektora/brygadzistę z robotyzacjii osobiście bym za łeb z związków wyrzucił !. (usunięte przez administratora) krzykacz , a jak ma do czegoś dojść to TEN SYGNALISTA nadaję na fali biura i jest bezkarny ... Skończysz sam panie drogi...
Czy to prawda że podłogi pracują co się stało ?
Witam. Jakie zarobki jako spawacz na start? I co jaki czas podwyżki i dodatki ?
Jeśli chodzi o zarobki to firma ma swoje wyliczenia i twierdzi że mamy najlepsze płace w OKOLICY (tylko jakiej ) . Zarobki nie są kosmiczne , ale młodzi na pewno będa mieć więcej jak ty jeśli masz doświadczenie. O podwyżkę możesz się modlić , lub zostać sygnalistą lub brygadzistą jeśli chcesz taką dostać albo musisz być rodziną/przyjacielem kierownika/lidera/dyrektora... Z dodatków masz Premię świąteczną , premie za niechorowanie przez caly rok , benefity na specjalnej stronie . itp + to co ci nawinie kierownik na uszy.
Czy ktoś może zabrać panoramiksowi ten wózek? Jeszcze kogoś zabiję ta (usunięte przez administratora)
Jak tam igła? Wziął się ten leser za robotę?
W tej firmie nie ma wspólnoty , ludzie określają się " jeden lepszy od drugiego" . Nawet współpracownicy się wyzywają i "biją" o kasę .... Nie wspomnę o przyjaciołach z Ukrainy . Ci to by chcieli mieć księżyc i milion dolarów , a Polak ma robić na niego bo on pan ... ? No sorry ziomek , robimy razem w tym dziadostwie , to trzeba współpracować jak się chce zapalić/wypić kawę/ usiąść na 5min. ...
Czyżby nasza kochana firemka kasowała komentarze które nie pasują do wizerunku firmy ? Byla tam prawda jest i będzie. Za te premie niech nieroby kierownicy i menadżerowie się wezmą
Co się dzieje na tych dachach że cała firma o nich huczy ?
Grupy na dachach są piękne:) motywacja do pracy również haha ... przecież nic tam się nie dzieje . Nikt nie walczy o pracowników. Lepiej zapchać dziurę kolegami z Ukrainy jak trzymać rodaków fachowców.
zaraz nawet chłopaki z ukrainy nie będa chcieli pracować ! . Już się buntuja że kawa a do roboty nima (usunięte przez administratora) komu . Pomocy zero kwalifikacje takie (nie wszyscy ukraincy) że sie w pale nie mieści , papierów żaden w łapy nie weźmie a 4tys wypłaty a ty polaku kopany w żyć przez cały czas rób za 3tys
Czy w SOLARIS Kórnicka jest skuteczna reakcja na zgłaszane przez pracowników problemy?
Czy kierownictwo mogło by się zająć tym ryczącym radiem w Kijewie? Komuś widać mało hałasu z produkcji to jeszcze radio musi mu wyć na cały regulator.
Nie pasuje Ci to włóż sobie głebiej ochraniacze słuchu i po kłopocie a poza tym jeśli masz problem z ryczącym radiem to sam go rozwiąż problem
Czy ten nowy lider/kierownik zgubil juz swoje maniery i wychowanie ? , dostal cieply stołek i teraz do pracowników nie umie się normalnie odezwać? . "Nie pamięta wół jak cielęciem byl " . Poganiaczy i osoby które wywierają presje powinny być ukarane przez pracodawcę. A nie dyrektora z bol. Rodzina i bezkarny i wielce pan . Zapraszamy na produkcję kolegę z wyżej wymienionego stanowiska niech przejmie lejce tego zaprzęgu!
Kolego właśnie tacy ludzie są klepani bo oni nic nie umieją tylko donosić na innych mi w tej firmie sie podoba ale zarządzanie w tej firmie jest tragiczne brak odpowiedzialności firma zrobiła szczepienia zapraszamy do pracy ci co na zdalnym siedzą w domu
Jeśli chodzi o ich premie to nawet ci dadzą dodatkowych ludzi , a ty musisz sobie z brygadą w pory narobić żeby wyjechać tym autem. Są czasy na auta a ty masz robić szybciej bo musi zjechać ! . A zaś patrzą gdzie godziny obciąć bo kowale dają radę. (owszem co jakiś czas można przyspieszyć ale nikt nie jest robotem i przez 8 godzin nie zrobi roboty z 12 czy 16 . Ja się dziwie dachowcom że jeszcze nie zawetowali , kopani w rzyć . Ale i nas z innych działów też to czeka ... Co do premii poganiają żeby kierownictwo i poganiacze zgarneli kaskę za wyjechane auta , a nam wcisną kit że dodatkowej premi nie ma bo bolechowo nie wyjechało ...
Jaki ma byc w końcu ten postój we firmie? Tylko ten maj czy jeszcze cały czerwiec?
