Opinie o DAGMA Bezpieczeństwo IT
Wg mnie jest to bardzo dobry pracodawcą który oferuje atrakcyjny zarobek, dobra atmosferę, komfortowe biuro..Co ważne Słucha glosu pracowników i dba o ich rozwój. Jednak w zamian oczekuje Twojego zaangażowania i powaznego traktowania swoich obowiązków w trakcie wyznaczonych godzin pracy. Aż tyle i tylko tyle. Polecam !
No to spoko. Jak pracodawca dobry, to akurat jest dosyć ważne. Piszesz o atrakcyjnych zarobkach. To ile konkretnie oferuje?
Też uważam, że dobry pracodawca, a ile to jak wszędzie - zależy - głównie od stanowiska i doświadczenia
A Tobie co dokładnie odpowiada w firmie, bo komentarz jest bardzo ogólnikowy. Powiesz na jakim stanowisku pracujesz i jak długo?
Kandyduje na stanowisko konsultanta da obsługi klienta Jakie są zarobki (podstawa) i przeciętna prowizja na tym stanowisku ? W jakim wieku pracują osoby w tym dziale ?
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa kluczową rolę w osiąganiu wyników. Jak wygląda ten aspekt w DAGMA Sp. z o.o.?
To akurat bardzo mocną stroną tej firmy. Atmosfery w dagmie nie da się porównać z niczym. Przypomina studencką imprezę, skrzyżowana z rodzinnymi posiadowkami u ulubionego kuzyna czy kuzynki.
To zdecydowanie bardzo duży plus. Zgrany zespół z odpalonymi pomysłami. Ja czułem się tam jak na dobrej bibie, ale jednak w pracy.
Z tego co pamiętam, powyżej średniej - raczej atrakcyjne. Zależy od działu, stażu i sukcesów :)
A co jeżeli kandydat nie zgodzi się na nagrywanie w czasie rozmowy kwalifikacyjnej?
kilka pytan -czy w dziale support security da rade 10 brutto ? -czy podwyzki są regularne ? -czy robota bezstresowa -jak ze stabilnoscią w dziale technicznym security Jak mają sie płace w dagmie do standardów np podanych w tym artykule i wykresie businessinsider.com.pl/finanse/makroekonomia/kopalnie-podniosly-gornikom-place-tylko-jedna-branza-dawala-wieksze-podwyzki/hqg2qje a konkretniej cytując Średnia płaca w sierpniu była w przedsiębiorstwach z minimum 10 pracownikami wyższa o 9,5 proc. rok do roku do 5,84 tys. zł brutto - podał GUS. Niektóre branże jednak zaskakiwały swoją hojnością dla zatrudnionych. dalej cytując artykuł Na trzecim miejscu podwyżkowego rankingu jest branża informacja i komunikacja, czyli upraszając: informatycy i dziennikarze. Tu podwyżka średniej płacy brutto wyniosła 906 zł (+10 proc.) rdr i 1,29 tys. zł w skali dwóch lat (+14,8 proc.). dalej cytując W ostatniej wspomnianej branży już tylko małego kroku brakuje, żeby średnia płac przekroczyła 10 tys. zł brutto. Średnie wynagrodzenie w sierpniu wyniosło tu 9 996 zł brutto.
Na jakie wynagrodzenie można liczyć na stanowisku Młodszy specjalista ds. Logistyki ?
Wysokość wynagrodzenia jest ustalana zawsze indywidualnie z kandydatem, m.in. na podstawie jego dotychczasowego doświadczenia i osiągnięć.
Opinia na temat rozmowy kwalifikacyjnej na stanowisko Doradca ds. sprzedaży rozwiązań IT: Nigdy do tej pory nie byłem na rozmowie prowadzonej w tak nieprzyjemnej atmosferze. Rozmowa prowadzona "na odczep" przez człowieka nie okazującego praktycznie żadnych emocji. Chłód i automatyzm. Czas rozmowy góra 10 minut, parę trywialnych pytań. Poczułem się jak intruz, lub student, który na 5 terminie dalej nic nie wie. Próbowałem zażartować - niestety przede mną siedział smutny pan z kamienną twarzą. Straciłem czas i paliwo.
A może to był element rekrutacji i podstawowego zadania sprzedawcy czyli jak przebić barierę "na nie" i trafić do rozmówcy? Widzisz - 10 minut i od razu sam zrezygnowałeś. Nie wróży to dobrze na takim stanowisku jak bezpośrednia sprzedaż.
Na drugim etapie (jeżeli kogoś to zaciekawiło) czyli prezentacji pojawia się Pani dyrektor sprzedaży. Mała sugestia z mojej strony, skoro my jako przyszli pracownicy potrafimy ubrać się odpowiednio do sytuacji, Pani wygląd świadczy o braku szacunku, jak można przyjść w starych przetartych spodniach, szarym rozciągniętym t-shircie i prowadzić rekrutacje? :) Jak chcecie możecie podać do siebie jakiś mail, ponieważ posiadam pytania do testu :)
Jaki jest okres rozliczeniowy w DAGMA Sp. z o.o.? Kiedy można spodziewać się przelewu wynagrodzenia?
Czy podwyżka płacy jest okresowa np co rok czy też trzeba za każdym razem negocjować ? Pytam bo jeśli jednak trzeba negocjować to muszę mieć zaklepaną rozmowę w innych firmach jako alternatywę.
Zasady przyznawania podwyżek są różne w różnych działach. Jeśli pytasz w kontekście rekrutacji, w której bierzesz udział, sprawdź tę kwestię z rekruterem, który udzieli Ci niezbędnych informacji.
według artykulu (usunięte przez administratora) W tej kategorii specjaliści Security, Big Data i DevOps nadal mogą liczyć na najwyższe zarobki - powyżej 16 tys. zł brutto w górnych widełkach - ale w pozostałych specjalizacjach pensje są bardziej wyrównane. Specjalistom Business Intelligence, Backend, Frontend i Fullstack pracodawcy oferują pensje średnio między 10 tys. zł a 15 tys. zł brutto. Najniższe są średnie pensje oferowane specjalistom Support - od 6,5 tys. zł do 9 tys. zł brutto. Drugą najniżej wycenianą specjalizacją jest Testing - od 8 tys. zł do 12 tys. zł brutto. moje pytanie jest proste jak wyglądają widełki płacowe w firmie dagma w dziale security sprzedaż i security support ?
Zainteresowana jedną z ofert pracy w tej firmie zrobiłam mały research i mam mieszane uczucia. fakt 1: 1a. wg profilu na goworku historia zatrzymała się na 2018r (wcześniej informacje są nawet o błahych wydarzeniach) - słabo 1b. 'nasze marki' z profilu na goworku zupełnie nie zgadzają się z tym co na przywołanej pod nimi stronie: https://www.dagma.com.pl/Produkty mój wniosek1: Wygląda to bylejak - marketing firmy Dagma zagląda tu, żeby odpowiadać na negatywne opinie i pisać pozytywne, ale nie chce widzieć bałaganu bo musiałby coś z tym zrobić. Wg mnie firma próbuje robić dobre wrażenie maskując bałagan, który pojawia się już jedną zakładkę dalej. fakt 2: wg strony internetowej https://www.dagma.pl firma zajmuje się informatyką, szkoleniami, łazienkami i obrazami. Używając googli znalazłam jeszcze dagmaphoto.com (wygląda na kolejny odłam Dagmy do którego nikt się nie przyznaje na dagma.pl) moje podejrzenie: firma łapie się wszystkiego, pracownik jak cytrynka a szef jeździ Lexusem tylko dlatego, że nie stać go na Maybacha. Oferta pracy dla JPM wygląda cukierkowo ale instynkt mówi mi, żeby zachować duży dystans.
Jest jedna prosta zasada jak szukać pracy: Jak firma daje widełki płacy w ofertach to od razu można rozpoznać czy to Janusz biznesu czy nie. Jak nie daje widełek to wiadomo chodzi o to żeby ukryć ten fakt Przecież Idąc do pracy idzie się po zarobek ,a nie po pracę w młodym i dynamicznym zespole i plakietką z tytułem stanowiska. Po prostu lepiej być przysłowiowym robolem ale docenianym finansowo. Czy ktoś oprócz widełek płacowych ma jeszcze jakieś inne zasady jak szukać dobrej pracy i firmy?
Jaka jest kultura pracy w DAGMA Sp. z o.o.? Obowiązuje typowy dress code?
Na co dzień ubieramy się dość swobodnie. Koszule i garnitury wkładamy zawsze na spotkania z klientami czy partnerami biznesowymi.
Czyli odzywają się do wybranych osób po prostu, tak?
Kontaktujemy się z wybranymi kandydatami, których wiedza, doświadczenie i profil zawodowy są najbliższe naszym wymaganiom. Taki kontakt następuje zwykle do tygodnia/dwóch od otrzymania przez nas aplikacji.
Po ilu dniach od wysłania CV można spodziewać się odpowiedzi?
Kontaktujemy się z wybranymi kandydatami, których wiedza, doświadczenie i profil zawodowy są najbliższe naszym wymaganiom. Taki kontakt następuje zwykle do tygodnia/dwóch od otrzymania przez nas aplikacji.
Hej! W Dagmie pracowałem dość dawno, ale z tego co czytam zmienili się tylko trochę. W kwestii nagrywania - żeby to mieć z głowy. Zgodnie z prawem mogą nagrywać nawet bez pytania. Tylko nie wolno tego publikować. Serio. Nie ma przepisów zabraniających - czyli wolno. A techniczny, który nie jest "piwniczakiem" musi mieć pewną odporność psychiczną. Co do mojej rekrutacji - była częściowo po polsku, częściowo po angielsku. W "kolejce" do rekrutacji słyszałem kandydatów mówiących "angielski - napisałem, że znam - ale mam nadzieję, że nie będą sprawdzać, bo jestem na poziomie >>good morning
Czy rozmowa kwalifikacyjna odbywa się w siedzibie firmy DAGMA Sp. z o.o.?
W dniu 17-03-2020 ok. godz. 11 wykonałam kolejny telefon do pomocy technicznej i po wcześniej profesjonalnie otrzymanej pomocy, trafiłam na konsultanta(usunięte przez administratora)który nie dosyć, że nie chciał mi pomóc to pouczał, kazał się uczyć wielopunktowej instrukcji (jestem lekarzem, a nie informatykiem) i prowokował do zdenerwowania, a kiedy osiągnął swój cel, rozłączył się.
Szanowny Panie, bardzo prosimy o kontakt z naszym działem marketingu (marketing(at)dagma.pl) - chcemy sprawdzić co poszło nie tak. Zawsze zależy nam na zadowoleniu naszych klientów.
Dotyczy wpisu Biuro z dnia 17.03.2020 12:15, Pragnę poinformować, że kierownik działu pomocy technicznej po złożonej skardze, szybko, profesjonalnie pomógł przy rozwiązaniu problemu. Brawo!
Byłem na rozmowie kwalifikacyjnej i muszę powiedzieć, że firma wypadła bardzo pozytywnie. W trakcie rozmowy dowiedziałem się wszystkiego, co mnie interesowało. Odezwali się ponownie szybko - po tygodniu. Mimo, że się nie zdecydowałem, to na pewno będę tu zaglądał jeśli w przyszłości będę szukał pracy.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w DAGMA Bezpieczeństwo IT?
Zobacz opinie na temat firmy DAGMA Bezpieczeństwo IT tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 23.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w DAGMA Bezpieczeństwo IT?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 6, z czego 2 to opinie pozytywne, 2 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
