Dzień dobry, a jak się pracuje w dziale marketingu/fotografów w Gdańsku? Dobra atmosfera? Fajni ludzie? Można liczyć na pensje 7 tyś na rękę? jakie są godziny pracy?
Jak tam wasi dyrektorzy którzy nie mają za grosz szacunku do pracowników? Nauczyli się w końcu języka angielskiego czy dalej proszą pracowników, żeby im tłumaczyli meile?:)
Witam, dostałam propozycje pracy jako kierownik sklepu home&you. Czy jest ktoś kto mógłby wypowiedzieć sie na temat warunków pracy na tym stanowisku ?
firma śmieszna, która próbuje udawac korpo, a ma mentalność typowego janusza albo allegrowicza, który prowadzi biznes w piwnicy/garażu. tu nie zatrudnia sie ekspertow, o czym swiadcza pensje. pensja VS to, co oferuje rynek, sa bardzo slabe, juz abstrahujac od wielkosci BBK! Stac ich, zeby placic wiecej, zeby zatrudniac osoby kompetente, a nie najtansze, ale po co? lepiej trzymac ludzi, ktorzy cos tam robia po linii najmniejszego oporu i wymieniac ich, jak juz sa wystarczajaco zmobbingowani. a potem wielkie zdziwienie, ze BBK jest niekonkurencyjne wzgledme Action, Homla czy Pepco. Tu malo kto sie na czymkolwiek zna, praca na rympal,. byle bylo. NIE POLECAM
Rozmowa szybka, ale konkretna. Rekruterka nie przywiązywała uwagi do odpowiedzi. Skupiła się na dyspozycyjności i wyjaśnieniu zakresu pracy. Zaproponowana praca- max. 2 miesiące na zlecenie, 1/2 etatu, w tym od razu zastrzeżone, że będą 2 ciężki nocki do przepracowania przy przenoszeniu towaru przed okresem świątecznym. Do podpisania jest jakiś świstek o odpowiedzialości pieniężnej ponoszonej za zniszczone i skradzione przedmioty. Wynagrodzenie: 650zł. Czyli śmiechu warte pieniądze w porównaniu z pracą i "odpowiedzialnością za przedmioty".
Powiedzieć coś o sobie. Określić dyspozycyjność. Podać swoje wady i zalety.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Aplikator Celulozy / Piany Pur / Dekarz
Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Home&You (BBK S.A.)?
Cześć, pracuje już jakiś czas w jednym ze sklepów home&you. Pisze z taka delikatna sprawa bo może ktos już coś takiego zauważył w swoim sklepie i mi podpowie. Chodzi o premie salonowe. Od dłużnego czasu zauważyłam, że nie są one pokazywane wszystkim. Tzn kartka z premia powinna wisieć w pokoju socjalnym. Owszem jest wywieszana ale wtedy kiedy premia wynosi np 200 zł i nie jest zrobiony próg utargu miesięcznego. Jeśli zrobimy utarg powyżej 100 % nasza kierowniczka nie wywiesza kartki gdzie powinna być widoczna premia od utargu aby każdy mógł zobaczyć jaka wtedy powinna być kwota. Czy ktos tak miał już ? Czy u Was z każdego miesiąca kierowniczka wywiesza kartkę z premią? Czy kierownik regionalny powinen kontrolować takie rzeczy?
Moja była kierowniczka tez nie wieszała, nigdy nie wiedziałaś jaka premie dostałaś + mówiła o tym słownie. Czasami nawet potrafiła powiedzieć, ze na twoje konto przelana została Twoja premia + premia jej kuzynki, która tez tam pracuje i masz wypłacić i przynieść jej np 100zl
Nie wiem, w której lokalizacji tak się mogło dziać ale bardziej jestem ciekawa tego czy faktycznie notorycznie do czegoś takiego dochodziło? Udawało się przy tym zgarnąć jakąś górkę? Swoją drogą co jeśli nie doszłoby do rozliczenia? I w ogóle ile tej premii wpadało? Miałyście założone górne progi?
W Bydgoszczy w M212, do sytuacji dochodziło praktycznie co miesiąc z tym, ze kierownik przelewał premie kuzynki co miesiąc do innego pracownika. Na mnie trafiło jakieś 4 razy. Jeśli chodzi o widełki to różnie, bo kierownik odmówił wydania pasków wynagrodzeń. Raz było mówione, ze premia 50 zl a raz 200 zl zależało od miesiąca
Czekajcie czy ja dobrze rozumiem ze wam z tych premii mimo wszystko podatek był normalnie liczony? Bo to na konto wpływało, prawda? Premia 50 zł? od jakiego czasu taki minimum obowiązywało? Ciekawią mnie stawki na nowy rok
W sklepie w ktorym jestem kierownikiem zmiany premia dla pracowników przy zrealizowaniu planu jest przeznaczona głównie dla kierownika sklepu i kierowników zmiany + uznaniowo dla starszych sprzedawców. Trzeba też być zatrudnionym na umowę o pracę a nie zlecenie. Kartka nigdzie nie wisi ale jeśli ktoś jest zainteresowany jak najbardziej taką informację otrzyma.
W Home&You do końca października trwa konkurs od sprzedaży nie wiecie czy pola nagród jest na salon czy na etat?
Jaka atmosfera panuje w firmie bbk kowale?
A jaka ma być???od lat jest (usunięte przez administratora) Panuje kumoterstwo,rodzinne układy,kolesiostwo i donosicielstwo wyłącznie z obgadywaniem pracowników przez kierowników zamiany
Jak dużo osób pracuje w Home&You (BBK S.A.)?
Miałam okazje pracować w jednym ze sklepów tej marki 1,5roku. Będąc pierw sprzedawcą jakość pracy wynosiła 5/10 można powiedzieć, ze nie było tragedii, natomiast po awansie na starszego sprzedawcę zaczęła się zabawa pod postacią obowiązków szefa zrzucanych na mnie oraz na inne dziewczyny prowadzące zmianę. Kierownik na tyle przyzwyczaił się do zrzucania swoich obowiązków na starszych sprzedawców, że przychodząc do pracy(co zdarzało się rzadko) miał pretensje, że coś jest nie tak zrobione lub, że zbyt wolno wykonujemy swoje obowiązki, a sam siedział na zapleczu cała zmianę i rzadko w czymkolwiek pomagał. Tak naprawdę starsi sprzedawcy zachowują się bardziej jak kierownicy niż on sam, a oczywiście mają mniej płacone. Jeśli ktoś z was chce tam pracować to niech weźmie pod uwagę fakt, że nie będzie tylko kasjerem, ale także sprzątaczką i ochroniarzem( tak trzeba biegać za złodziejami po galerii bo te sklepy nie mają własnej ochrony jak zara, a ochrona galerii mało robi. Podsumowując nie polecam tej roboty, a i dodam fakt, że przy zwolnieniu lecą w **** z wypłatą. Zapomnijcie o premii, którą wcześniej dostawaliście co miesiąc. Jak się zwalniacie to wam jej nie dadzą bo tak. Lubicie 30min przerwy na obiad na 12h pracy? Proszę bardzo, praca nie warta swojej pensji.
Gdzie obecnie się znajduje firma BBK? Jak z atmosfera. Kto jest teraz kierownikiem a zarazem Brygadzistą firmy? Nie pracuje w firmie od kilku lat ,ale pracowałam tam dobre 3 lata
Sądzę że pracujesz . Podpisać się możesz nawet jako Johnny Bravo co nie znaczy że nim będziesz. Ale kusisz więc napiszę że jest kierownik w spodniach rurkach , po znajomości. Wewneyrzny awans a zastępcami pączuś tez w rurkach albo spodniach z gumkami. Czyli już masz dwóch mało męskich panów i Darek. Nie do końca Darek wie o co chodzi ale to jedyny facet w biurze
Firma nadal ma oddział na Kowalach. Są 2.
Ludzie zajmijcie się swoimi sprawami. Rzygać się chce czytając w kolko kto ile zabrał z masakry , i co potem z tym zrobił. Prawda jest taka że kto nie kombinuje nie pije szampana. Róbcie co macie zrobić i wracajcie do domów. Nie podoba się praca ? Nikt na siłę nikogo nie trzyma. Serio aż tak kogoś boli że nie dostał garnków ?? Wyjmij Kapiszonie kij z czterech liter i idź żyj swoim życiem. Nie pozdrawiam.
Myślisz że wszystkie komentarze to Ewelina ???? ? Jaka musisz być sfrustrowana...żal. Mam nadzieję że (usunięte przez administratora) dasz już spokój tej dziewczynie bo to nudne.
Sądząc po Nicku Torpeda to forma żeńska więc tak się do Ciebie zwracam. Może czas się douczyć albo zająć się pracą odpowiednią do wykształcenia.
Może zgłębić musisz bardziej treść wypowiedzi niz sam nick. Cóż , jak się inteligencja nie grzeszy . Już nic nie analizuj. W temacie cisza i nagle twa głupia wypowiedź. Jestem pewny/ a że czytałaś/ es komentarze wszystkie w związku z odniesieniem do rodzaju wypowiedzi .
Jak czytam ten komentarz to nasuwa mi się od razu jedna osoba do głowy która z masakry robi sobie biznes. Ba, mało tego bo rob co chcesz z tym co kupiles, ale zadziwiające jest tez to, ze tylko jednej osoby nie dotyczą limity i wynosi ile się da. Dobrze mieć układy z kierownikiem który udaje, że tego nie widzi i nawet osoby na kasie już wiedzą, że jej mogą sprzedać wszystko i limitów nie ma. I mam to totalnie gdzieś, ale jak sie na to patrzy z boku to cyrk na kółkach.
Dobry wieczór. Od jakiegoś czasu na forum pojawiają się bardzo niepochlebne opinie na temat pracy na magazynie bbk. Chciałabym troszeczkę je sprostować. Jest mi bardzo przykro czytając ów opinie, ponieważ jestem jedną z brygadzistek. Nieprawdą jest , że jesteśmy niewykształcone , a co gorsze ledwo po podstawówce. Do pracowników odnosimy się z szacunkiem. Wiem, że w dzisiejszych czasach ludzie " pokochali" słowo (usunięte przez administratora) Ale twierdząc, że dziewczyny kogokolwiek "mobbingują" jest bardzo nie na miejscu. Najciekawsze jest to, że opinie piszą osoby, które wciąż tu pracują i które także miały szansę na objęcie takiego stanowiska. Kierownik magazynu na każdym zebraniu namawiał żeby się zgłaszać. Jeżeli chodzi o polary. W każdej chwili można zgłosić jego brak. Dziewczyny bez problemu zamówią. Pensje wózkowych to nie tylko 2700 zł netto. Dochodzą im też premie funkcyjne i premie magazynowe. Uwagi na temat wyglądu też nie są na miejscu. Każdy wygląda jak wygląda i nie nam to oceniać. Stanowisko brygadzistki nie zostało mi przyznane na podstawie statusu koleżaneczki. Tylko że względu na umiejętności i znajomości funkcjonowania magazynu. Drogie koleżanki i koledzy nikt Was przecież nie trzyma tu na siłę. Drzwi są otwarte. Dlaczego w Was tyle żółci???
Powiem ci tak. Sama tam pracowałam i nie słyszałam jakichś zachęt do bycia brygadzistka. Powiedz że masz dodatki do pensji stąd że wy opierdalacie nowych. Nie wiem czy masz na imię E. czy I. albo Ł?.
Witam mam nietypowe pytanie czy w MAGAZYNACH BBK odbywa się jeszcze wprzedarz "MASAKRA" kilka lat temu trafiłam na taka wyprzedaż i jestem ciekawa czy jeszcze to jest
To nie tylko 2700 netto? ???? wstyd wgl komuś dawać taką podstawę w dzisiejszych czasach. Firmę raczej stać na wyższe pensje, no ale wiadomo, to u kogo innego pensje mają się zgadzać.
(usunięte przez administratora)
A powiedz Kapiszon co to jest ta Masakra? Czy dobrze myślę ,że otwierają się wrota o godzinie zero, wpada (usunięte przez administratora) i wykupuje chiński chłam za 10% ?
Oczywiście ze masz racje. Nie przeskoczysz tego niestety. Kolesiostwo w pracy zawsze było i pewnie zawsze będzie. Pozostaje mi Wam współczuć. A niech się naje z tych garnków .
Mam propozycję dla zarządzających firmą . Wywozić wszystko co miałoby iść na wyprzedaż do domku dziecka i innych organizacji, którym ten towar bardziej się przyda. Lub wszystko do utylizacji . Jak w innych marketach, mebel lekko uszkodzony - na śmietnik . Ludziom w tej firmie widzę nigdy nie dogodzisz. Żałosne. Może czas skończyć z wyprzedażami i wtedy będziecie mieli na co narzekać i co wspominać :] Za chińskie rzeczy za parę groszy z wyprzedaży robicie z siebie żałosnych frustratów. Przykro czytać.
Super pomysł . Ja z home w domu nic nie mam. Ladnie to to wygląda w sklepie w całym zestawie a nie pojedyncze sztuki. Niech dają na dom dziecka. Te dzieci nic nie mają lecz prawda jest taka że firma g...o da za darmo. Niech powiedzą kiedy cokolwiek oddali charytatywnie. Zarabiają miliony przed świętami, podobno banka dziennie a pracownikom bonik za 360 do home. Zart .
Jestem jak najbardziej za wstrzymaniem lub całkowitej rezygnacji z tych wyprzedaży. Dostaniecie kilka bonów zniżkowych i poszalejecie w sklepie. (usunięte przez administratora)
Drogi Kapiszonku. Jestem w pracy i zapraszam na rozmowę. Czy znajdziesz w sobie tyle odwagi żeby porozmawiać twarzą w twarz?
Czytam od zawsze -dużo prawy ale i duże frustracji :( A nie sądzicie, że kiedyś było jakby lepiej, fajniej? Jest tu jeszcze ktoś kto pamięta "górę" z pierwszych 5-10 lat? Jesteśmy trybem w maszynie ale uważam, że jeszcze kilka lat temu cokolwiek znaczyliśmy bo byli ludzie z którzy jakoś z nami rozmawiali i coś tam trafiało. Nie będę wymieniać imionami ale Ci co mają wiedzieć to wiedzą. Mi tam brakuje A M P A M A T....
Czy ktoś jest mi wstanie odpowiedzieć na nurtujące mnie pytanie? Czy część brygadzistek przeskoczyła kompetencjami 3 kierowników? Chodzą parami- dobrze ze za rączki się nie trzymaja, czasami i we 3 . Jedna drugiej poleciaka pilnuje? Decydują kto może wejść na masakrę i zwracają uwagę jeśli ktoś wszedł po raz drugi mimo że same mają "zaklepywany "towar a i kilkukrotnie wchodzą osobiście. Sądzę że mając 4 sektory na magazynie każda z nich powinna pilnować swojego a nie grupowo przesiadywać na jednym. Kierownicy powinni zwłaszcza dwie z nich przystopować. Psują atmosferę w pracy . Pragnę przypomnieć iż to magazyn a nie wybieg dla modelek.
No faktycznie jakoś po opisie dziwnie to wygląda. A zastanawiam się czy nie możesz sama pójść i osobiście kierownictwu to zgłosić?
Chętnie by się poszło lecz po co ma huczeć na magazynie? Z tego co wiem jest kilkanaście osób którym zachowanie brygadzistek nie" lezy" I czekają na odpowiedni moment.
A czy w ogóle widać jakieś plusy ? Bo póki co czytam same negatywne opinie . Trochę to dziwne.
Minusem tej pracy zachowanie brygadzistek. Po co ich 5 , można by napisać, na jednej zmianie ? Skończ się Jolanto i Grażyno podawać za różne osoby.
Minusem tej pracy zachowanie brygadzistek. Po co ich 5 , można by napisać, na jednej zmianie ? Skończ się Jolanto i Grażyno podawać za różne osoby.
Przecież kierownik trzyma z tymi (usunięte przez administratora). Wszystko ustawione jak zwykle w tej firmie
Zagatka Ile trzeba brygadzistek w magazynie BBK aby policzyły ilość towaru na palecie???? Oto jest otpowieć 5!!!!!! Pierwsza pilnuje paleciaka Druga trzyma skaner Trzecia liczy na kalkulatorze Czwarta donosi kierownikowi A piąta liczy towar na palecie Tak wygląda praca brygadzistek na magazynie w BBK (usunięte przez administratora)
ta "zagatka" to blad celowy czy problem z poprawna polszczyzna? No nie przesadzaj, nie cala 5 jest taka zla. Brygadzistek jest za duzo jak na 1 zmiane i troche za duzo wolnosci dostaly.
Dokładnie. Powinni zredukować ilość brygadzistek do jednej na zmianę. A osoby chcące aspirować do tej roli wypadałoby aby przeszły test sprawdzający ich kompetencje.
Przepraszam , ale która z 5 brygadzistek ma być ta niby modelka ze w pracy mamy wybieg? Modelki są zgrabne , powabne, ładne. Która z nich taka jest? Prawda taka ze powinno się skończyć odkładanie komuś rzeczy na masakrze. Można odłożyć 1 , 2 rzeczy nie 30 . Ludzie liczą ze kupią coś fajnego a wychodzą z kubkiem i bieżnikiem. Koleżanko skończ symulować na L4.
Ten problem jest już od samego początku i raczej nikt już z tym nic nie zrobi . Na wszystko ma się przyzwolenie kierownictwa ,a pod uwagę nie jest brana kompetencja i dobro ogółu jak i równość w traktowaniu pracowników. Tutaj stawia się na koneksje i dobre relacje z kierownictwem .
Ale nieuprzejmie się zrobiło. Ciekaw jestem czy to nie z zazdrości? Bo można tu liczyć na awans i podwyżkę za dobrą robotę?
czy Home&You BBK na magazynie sa agencje pracy czy bezbosrdnio u pracodawcy zatrudnienie?
Hej kochani! Jak wam idzie click&collect? Czy również widzicie to, że firma ma dodatkowe korzyści obarczając pracowników dodatkowym stresem i kolejnym zadaniem, które nie wnosi nic do i tak niziutkiej pensji?
Czy Home&You (BBK S.A.) zapewnia kartę multisportu?
Godzina 20,30 okres przedswiatecznych zakupow a w sklepie dowiedzialam sie ze juz jest pozno i maja juz posprzatane ,podloga mokra i proszę nie wchodzic ,czy tak dzis powinno się traktować klienta?
Tak właśnie powinno być wszędzie . Wychowany klient to dobry klient . Takie mamy nowe standardy . A Ty biedna Ula , nie masz rodziny , przed świętami o 20:30 szukasz cukiernicy. Na przyszłość rusz tłusty zad i powędruj na zakupy o 18:00. Pomogłam ?
Drodzy użytkownicy, proszę o nie wprowadzanie takich obraźliwych słów w kierunku drugiej osoby. Fakt okres przedświąteczny jest wyjątkowy i trzeba pewne rzeczy po prostu zrozumieć. Wszedłem do tego wątku, ponieważ szukam informacji o tym, czy w firmie tej panuje przyjazna atmosfera wśród zatrudnionych pracowników? Ktoś może to potwierdzić?
Ostrzegam pracowników przed tą firmą Kierownictwo niekompetentne bez wykrztałcenia logistycznego, szkoła średnia, lub i to nie, brak znajomości języka angielskiego, brygadzistki nieogarnięte niekompetentne niektóre z wykrztałceniem podstawowym. Zarobki bardzo niskie, brak socjalnego, brak nadgodzin nie ma bonów świątecznych. Magazyn bardzo żle z komunikowany z komunikacją miejską. Dla przykładu operator wózka widłowego ma 2800 zł za miesiąc. Odradzam
Drogie "przyszłe" magazynierki lub magazynierzy. Zapamiętajcie na całe życie , że praca na kompletacji towaru to najniższa forma prac magazynowych. Dla zobrazowania charakteru pracy w tej lub innej firmie z kompletacją tego rodzaju, wyobraźcie sobie, że przez ponad 7 godziny chodzicie na własnych nogach, pokonując dystans 20-30 tysięcy! kroków, ciągnąc za sobą metalowy wózek "paleciak" wypełniony towarem minimum 100,200 może 300 kg ? . To jest odpowiedz na wasze wszystkie pytania dotyczące pracy na magazynie z ręczną kompletacją towaru. Taka forma pracy obowiązuje w BBK. Czy posiadacie odpowiednią motywacje do wykonywania tego rodzaju pracy?
