Nie polecam szczerze, pierwsze pytania jakie uslyszałam na rozmowie kwalifikacyjnej byly ,, Pani wynajmuje mieszknie czy to Pani własne?” Zwróciłam uwagę, że takie pytania nie powinny paść na rozmowie, Pani stwierdziła że może i że różne mogą paść na co ja ,, różne oczywiście ale nie tego typu” następne pytanie ,, czy ma Pani dzieci?” Tutaj już powiedzialam, że nie ma prawa na rozmowie o pracę o takie rzeczy pytać, Pani stwierdziła to jest hit ,, ze mam nieprofesjonalne podejscie do rozmow kwalifikacyjnych” rece mi opadly. Powiedzialam ze ,, to Pani ma nieprofesjonalne podejscie i nie potrafi zadawac pytan na rozmowie o prace i jest niedouczona” Pani w ogole zerwana z choinki ewidentnie, nikt nigdy w zyciu nie odpowiedzial w taki sposób, i nie ma pojecia, ze te pytania sa nie na miejscu. Podziekowalam i wyszlam. Dziwi mnie ta sytuacja , bo oznacza to ze kandydaci pozwalaj sobie na zadawanie takich pytan od pracodawcy, i niestety staje sie to norma w oczach pracodawcy. Gdzie niepowinno to miec miejsca.
Mam problem tyczący się miejsca zatrudnienia. Czy pracodawca daje "wczasy pod gruszą"? Dzięki za podpowiedź.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Centrum Medyczne Vitamed Zawadzka & Sławiński sp.j.?
Zobacz opinie na temat firmy Centrum Medyczne Vitamed Zawadzka & Sławiński sp.j. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.
