Założeniem działalności TSLOGISTIC jest postępowanie odpowiedzialnie. Odpowiedzialnie przede wszystkim w stosunku do własnej strategii biznesowej, ponieważ niczego nie pozostawiamy przypadkowi, a za zrównoważonym rozwojem stoi wiedza, doświadczenie i rzetelność. W oparciu o te wartości, naturalna dla nas jest także odpowiedzialność społeczna.
RELACJE Z PRACOWNIKAMI
Chcąc móc stawiać na niezawodność dostaw i elastyczność, rozpoczęliśmy od tworzenia bezpiecznego miejsca pracy dla współpracowników. Tutaj każdy traktowany jest z szacunkiem, brane pod uwagę są jego oczekiwania i punkt widzenia, a także pracownik ma możliwość rozwoju osobistego i zawodowego. Każdy z nas, budujący codziennie swoją pracą to miejsce, otrzymuje od samego początku współpracy zaufanie względem powierzonych obowiązków. Nadrzędnym zadaniem dla nas jest budowanie takiego miejsca pracy, by każdy czuł się w nim swobodnie i bezpiecznie, bez zbędnej ekspozycji stopni i tytułów z hierarchii zawodowej.
UCZCIWE PRAKTYKI RYNKOWE I RELACJE Z KONTRAHENTAMI
Współpracując z globalnymi partnerami, chcemy mieć pewność, że realizacja dostaw w ramach łańcuchów logistycznych, wykonywana jest na najwyższym poziomie. Z uwagi na to, kierujemy się najwyższymi przyjętymi standardami etycznymi i normami, które mają odzwierciedlenie w przestrzeganym prawie, stosowanych procedurach operacyjnych oraz jakościowych. Od zawsze skupiamy się na tym, co potrafimy najlepiej, dlatego praktykujemy zasady uczciwej konkurencji i uczciwego marketingu. Ponadto trudno o profesjonalny biznes bez pełnego dostępu do informacji, a także odpowiedzialności.
WDRAŻANIE ROZWIĄZAŃ OPTYMALIZUJĄCYCH PRACĘ
TSLOGISTIC, zgodnie z założeniami CSR, realizując rozwiązania logistyczne dostosowane do potrzeb klienta, nieustannie pracuje nad minimalizowaniem wpływu na otoczenie społeczne oraz na środowisko. Podczas realizacji procesów dostaw, kluczowa jest zatem optymalizacja zużycia czasu czy energii, a za tym stoi przecież tak ważna innowacyjność. Wychodzimy zdecydowanie naprzeciw obecnym czasom i wdrażamy kolejne nowe narzędzia, które przysłużą w codziennej współpracy zarówno nam -wewnątrz organizacji, a także naszym partnerom przysłużą w codziennej współpracy.
OCHRONA ŚRODOWISKA
Powyższe realizowane założenia nieodzownie powiązane są z zaangażowaniem w świadomość i wrażliwość na ochronę środowiska. Bez wątpienia, przed branżą logistyczną, z uwagi na jej specyfikę, stoi duże wyzwanie, by uwzględniać potrzeby środowiskowe. Jako Operator Logistyczny przykładamy dużą uwagę na dobór podwykonawców. Własna flota to nowoczesne auta, które diagnozowane w rękach specjalistów, są analizowane pod względem redukcji emisji spalin samochodowych. Po raz kolejny powraca technologia – warto rozpocząć chociażby od ograniczania ilości używanego papieru, przekształcając go w elektroniczny obieg dokumentów.
ZAANGAŻOWANIE W ROZWÓJ SPOŁECZNY
Naszymi sukcesami lubimy się dzielić. To zdecydowanie pogląd wpisujący się w założenie koncepcji CSR. Warto wspierać dobre pomysły i wzmacniać ambicję młodych, ludzi, dlatego jako fani wszelkich aktywności z przyjemnością wspieramy amatorskich sportowców, a także współpracujemy z uczelniami partnerując olimpiadom logistycznym czy oferując staże studenckie.
PODSUMOWANIE
Należy pamiętać, że miejsce pracy to nie tylko wypracowanie zysków i ciągłe skupienie na zadaniach. Dynamizm dzisiejszych czasów skłania nas, by angażować się i mieć realny wpływ na to, co i kto nas otacza. Otaczają nas współpracownicy z zespołu ufający nam kontrahenci i podwykonawcy ale także podmioty i organizacje społeczne czy okoliczności przyrody, w których żyjemy. Na nich warto być skoncentrowanym. Przy okazji rozwoju i usprawniania procesów transportowych dumnie jest być częścią tej świadomej grupy świata logistycznego, która odpowiedzialnie tworzy teraźniejszość i buduje wspólną przyszłość.
