Samodzielni księgowi to bardzo poszukiwani pracownicy w 2022 roku, także w Białymstoku. Specjaliści ci mogą liczyć na wiele ofert pracy w regionie. Sprawdziliśmy, czy w związku z tym pracodawcy przyznają kandydatom atrakcyjne stawki wynagrodzenia i w jaki sposób można zostać księgową lub księgowym w stolicy województwa podlaskiego.
Zadaniem księgowych jest kompleksowa obsługa klientów indywidualnych oraz firm, o różnych profilach działalności, w zakresie dokumentacji i operacji finansowych. Księgowa lub księgowy zajmują się wszelkimi formami ewidencji księgowej, czyli sposobami rejestrowania operacji płatniczych, np. księgami rachunkowymi. Pilnują ich zgodności z obowiązującymi przepisami rachunkowymi.
Specjaliści ci prowadzą także doradztwo podatkowe dotyczące rocznych deklaracji podatkowych. W skład ich obowiązków wchodzi m.in. pochylanie się nad poprawnością rozliczeń podatkowych, w tym weryfikacja comiesięcznych i rocznych deklaracji PIT, a także kontrola dokumentów przychodzących od instytucji takich jak ZUS czy urząd skarbowy.
Od posiadanych kompetencji i specyfiki miejsca zatrudnienia głównie zależy to, czym dokładnie zajmuje się samodzielna księgowa. Zakres obowiązków księgowej może zawierać takie czynności jak:
Naturalnie, docelowe obowiązki osoby zatrudnionej na stanowisku księgowej będą precyzować poszczególne oferty pracy. Trzeba mieć bowiem na względzie, że w rachunkowości istnieje wiele ścieżek rozwoju, spośród których wszystkie będą się od siebie różnić - czasem bardziej, a czasem mniej.
Księgowe i księgowi to jedna z grup zawodowych, którym bardzo często przysługuje praca zdalna. 25% ankietowanych ogólnopolskiego badania firmy Sedlak & Sedlak wskazało, że czynnie korzysta z takiego benefitu przyznawanego przez pracodawców. Jest to niewątpliwie związane z charakterem obowiązków księgowych, czyli pracą biurową. Czynności takie jak księgowanie faktur, księgowanie dokumentów, np. celnych czy sporządzanie deklaracji podatkowych są możliwe do realizowania w pełni w zdalnym trybie pracy.
Praca główny księgowy — Białystok
Główny księgowy to doświadczony specjalista ze sporym stażem pracy. Ponosi on odpowiedzialność za wszystkie zadania zawierające się w pełnym zakresie księgowości firm. To nie tylko bardzo sprawny księgowy, ale i niejako manager, którego zajmuje zarządzanie zespołem specjalistów działu księgowo-finansowego. Główny księgowy rozdysponowuje zadania i przydziela zakres obowiązków swoim podwładnym.
Praca jako pomoc księgowej — Białystok
Asystent ds. księgowości wykonuje najprostsze i najbardziej powtarzalne zadania, mieszczące się w kompetencjach działów księgowo-finansowych firm — m.in. gromadzi, uporządkowuje i przechowuje wszelkie dokumenty, uzupełnia dane w systemach rozliczeniowych czy też realizuje przelewy cykliczne. To dobre stanowisko pracy np. dla studentów finansów i rachunkowości.
Osoba, która jest w stanie zapewnić kompleksowe usługi księgowe, musi posiadać odpowiednią wiedzę zdobytą w szkole średniej, policealnej albo w uczelni wyższej. Część pracodawców z Białegostoku oczekuje, że kandydat na księgową bądź księgowego będzie posiadać wykształcenie wyższe, dla innych wystarczy np. tytuł technika rachunkowości.
W procesie rekrutacyjnym najbardziej sprawdza się praktyczną wiedzę na temat procedur księgowych oraz znajomość Ordynacji podatkowej i innych przepisów prawnych dotyczących finansów. W cenie zawsze jest także doświadczenie zawodowe. Współcześnie, w dobie międzynarodowych kontaktów biznesowych, w zawodzie księgowego bardzo przydaje się również dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
Atutem jest obeznanie w środowisku programów dotyczących księgowości, nie wspominając już o pakiecie MS Office z Excelem na czele. Wymieniane kompetencje miękkie to natomiast m.in.: skrupulatność, dociekliwość, wnikliwość, odpowiedzialność, umiejętności analityczne, komunikatywność, wysoka kultura osobista i umiejętność pracy w zespole.
Polscy księgowi posiadają swoje stowarzyszenie, które zrzesza przedstawicieli tej profesji. Oddział Okręgowy tego zgrupowania znajduje się w Białymstoku na ul. Warszawskiej 34. Instytucja znana jest przede wszystkim z organizowania profesjonalnych szkoleń pracowników ds. finansów i rachunkowości. Mieszkańcy Białegostoku, którzy chcą zdobyć ten zawód, mogą rozważyć udział w cyklicznych kursach właśnie tej placówki.
W stolicy województwa podlaskiego najbardziej brakuje samodzielnych księgowych posiadających wymaganą wiedzę, kwalifikacje i doświadczenie. Grupy księgowo-kadrowo-płacowe w całej Polsce cierpią obecnie na braki chętnych do pracy, kompetentnych kandydatów. Przyczyną jest m.in szybkie tempo rozrostu tej dynamicznie rozwijającej się branży, jaką są finanse.
Obecnie funkcjonujące kadry powoli starzeją się i odchodzą na emerytury. Barometr Zawodów podaje, że w zawodzie brakuje zastępowalności pokoleniowej. Młodzi nie wybierają tego kierunku kształcenia. Dlatego też tegoroczni absolwenci kierunków związanych z finansami i rachunkowością mogą liczyć na wiele ofert pracy na stanowisku księgowej lub księgowego w Białymstoku.
Największy wpływ na zarobki księgowych ma oczywiście biuro rachunkowe czy przedsiębiorstwo, które ich zatrudnia - oczywiście, im mniejsze jest docelowe biuro rachunkowe czy firma, tym gorsze będą warunki finansowe oferowanej pracy. Ważne jest także miejsce pracy (w sensie geograficznym) oraz poziom w hierarchii, jaki zajmować ma potencjalny pracownik. Białystok zasadniczo nie odstaje od reszty Polski ani pod kątem oferowanych warunków i możliwości, ani pod kątem wynagrodzeń - bez względu zatem z jakiego poziomu zaczynasz, będziesz zapewne w pełni usatysfakcjonowany przebiegiem swojej kariery.
Młodszy specjalista, naturalnie, będzie mógł liczyć na najniższe wynagrodzenie, wedle danych oscylujące między 5 000 złotych brutto, a 6 000 złotych brutto miesięcznie. Starszy specjalista z kolei, osiągnie zarobki sięgające nawet 7 500 złotych brutto w skali miesiąca. Zwykły specjalista ds. księgowości może liczyć na pensję pośrednią między tymi dwoma wartościami.
Warto jednak mieć na uwadze, że poszczególne poziomy awansu nie są rzeczą prawnie zadekretowaną, więc księgowy nie może mieć pewności co do tego, na jakim stanowisku się znajdzie - zadecyduje o tym jego pracodawca, bazując na poziomie doświadczenia i umiejętności kandydatów.
Pełne zadowolenie i spełnienie finansowe bez dwóch zdań osiągniemy jednak wówczas, gdy przyjdzie nam objąć jedno z najwyższych stanowisk w księgowości - jest to oczywiście główna księgowa. Mediana wynagrodzeń na tym stanowisku to aż 9 100 złotych brutto, przy czym najlepsi mogą otrzymać pensję przekraczającą nawet 12 000 złotych brutto miesięcznie.
Jak już mieliśmy okazję wspomnieć, warunki zatrudnienia w sektorze finansowym są bardzo dobre. Umowa o pracę to standard w przypadku wszystkich biur rachunkowych i przedsiębiorstw, a umowy cywilnoprawne nie są brane pod uwagę. W niektórych przypadkach tradycyjna umowa o pracę zastępowana jest przez kontrakt B2B. Ścieżka rozwoju kariery jest przejrzysta, a możliwość awansu w strukturach firmy - realna.
Ponadto, w większości przedsiębiorstw zatrudnieni będą mogli liczyć na szereg benefitów pozapłacowych, takich, jak prywatna opieka medyczna, systemy kafeteryjne, czy rozmaite kursy i szkolenia zawodowe. Z całą pewnością poprawi to ich komfort pracy i zadowolenie z pełnionych obowiązków.
Najnowsze oferty pracy w Białymstoku dla księgowych zawierają m.in. internetowe serwisy pracy, takie jak GoWork.pl. Listę dostępnych wakatów w tzw. budżetówce udostępnia również rządowa, Centralna Baza Ofert Pracy. Jeśli jednak kandydat chce mieć wzgląd w ogłoszenia dotyczące zarówno publicznego, jak i prywatnego sektora zatrudnienia, powinien wybrać GoWork.pl.
Powodów do skorzystania właśnie z tego serwisu jest więcej. Umożliwia on wygodne filtrowanie zamieszczanych ogłoszeń. Do wyboru jest stanowisko, miejsce pracy, forma zatrudnienia, typ umowy oraz widełki poszukiwanego wynagrodzenia.
Na GoWork.pl każdy użytkownik może również "sprawdzić" swojego potencjalnego pracodawcę, a dokładniej, sprawdzić jakie opinie na specjalnym forum wystawili mu byli i obecni pracownicy. To miejsce, w którym kandydat dowie się, jaka w danej firmie panuje atmosfera i warunki pracy, jakie funkcjonują stawki wynagrodzeń, jak przebiega proces rekrutacyjny itp. Może także zadać własne pytanie.
Księgowi poszukujący zatrudnienia mogą skorzystać z bardziej tradycyjnej metody poszukiwania pracy i udać się do Powiatowego Urzędu Pracy, który w Białymstoku znajduje się przy ul. Pogodnej 63/1. Przed osobistą wizytą warto jednak najpierw zadzwonić pod numer telefonu: 85 747 38 57 i upewnić się np., co do godzin funkcjonowania placówki.
Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku pomaga nie tylko w znalezieniu zatrudnienia, ale organizuje także różne formy aktywizacji osób bezrobotnych. W tym miejscu przedsiębiorcy i pracownicy mogą starać się również o uzyskanie różnych funduszy, np. dofinansowania na doposażenie domowego stanowiska pracy.
Na rzecz pracodawcy kandydatów poszukują również agencje pośrednictwa pracy, jednak w ich przypadku ogłoszenia i tak najprędzej znajdziesz za pośrednictwem internetu - nic nie stoi jednak na przeszkodzie, by osobiście wybrać się do ich placówek.