Opinie o Web Innovative Software Wrocław

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(600)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Zmieszany

01.07.2021 12:08

Były pracownik

Co do firmy można mieć mieszane uczucia Dopóki jesteś nakręcony, entuzjastyczny i zaiwaniasz jak szwajcarski zegarek nie komentując na głos dziwnych, nieprzemyślanych decyzji szefostwa jest ok (i jak zapominasz o tym iż firma oczekuje od Ciebie pracy w weekend i każde dosłownie każde święto, za którą nie ma dodatkowego wynagrodzenia - bo przecież można wejść o dowolnej godzinie, i pracujesz tylko jeżeli klienci zadają pytania i jeżeli się dogadasz że w dany weekend nie pracujesz to jest przecież ok ale we wszystkie inne dni roku miej się na baczności i zresztą to dla dobra firmy a dobro firmy = dobro pracownika ale co tam życie prywatne i work life ballance) Tak wiec póki jesteś idealnym pracownikiem pracującym na 120% poświęcającym czas prywatny jest ok, sprzęt do roboty jest aczkolwiek zawsze jest kolejka do tableta, płaca średnia nie niska nie wysoka, szkolenia jak się doprosisz to dostaniesz głównie organizowane wewnętrznie przez starszych kolegów Więc na pierwszy rzut oka ok ale z czasem zaczyna się dostrzegać co jest nie tak z firmą - ci co na odległość od wrocławskiego biura też mają lżej bo mniejszy kontakt z górą Jedyne co tutaj jest pewne to zmiany głównie personalne jednego dnia kogoś widzisz i pijesz z nim kawę a 2 nara Pan tu nie pracował największą rotacje to chyba księgowe zaliczały jak domino jedna za drugą Roboty w opór a nawet jak robisz ją dobrze wedle wytycznych to jak sie ktoś obudzi jednego dnia ze złym humorem to wszystko jest źle i do wywalenia mimo że konsultacje były cotygodniowe co do projektu Polecam firmę na start - sporo można się nauczyć a na starcie masz mały kontakt z zarządem wiec jest okey z czasem lepiej samemu zmieniać robote zanim się Ciebie pozbędą :) A i PS dobre fakowe komenatrze tu lecą widać że kasą firma sypie na gowork bo w magiczny sposób pojawiaja sie opinie pracowników z imionami nie występującymi w firmie haha

Aktualny pracownik

13.07.2021 15:37

Pracownik

Widać od razu że nie rozumiesz czym jest zawód testera i jaki ma cel testowanie aplikacji. Nie masz nic wspólnego z firmą a podejmujesz temat i chcesz zawiesić parę psów na niej. Być może jesteś z konkurencji która sobie nie radzi na rynku i w ten sposób postanowiła nam szkodzić. Pozwolisz że wprowadzę Ciebie w te sprawy byś dalej nie brnął. Może Ci się to przyda w kolejnych postach. Tester jest pracownikiem jakości, sens jego pracy określa jakość aplikacji jaka trafia do klientów. Ponad 7 lat temu przyjęliśmy strategię że to co nas będzie odróżniało na rynku od konkurencji to jakość. Przyjęliśmy jako podstawę kulturę procesową a wzorce zaczęliśmy budować według norm określonych w ISO 9001 i 27001. Od tego czasu przechodzimy co roku audyty zdobywając co roku certyfikaty jakości. Gdybyś cokolwiek miał wspólnego z jakością i naszą firmą wiedziałbyś że cała kultura jest oparta na TQM. Filozofia ta zakłada nieustanny rozwój jak i całościowe nastawienie na zmianę i podwyższanie norm. Dlatego na każdym kroku nasi pracownicy (wszyscy bez wyjątku) badają na wszystkich kanałach komunikacyjnych zadowolenie i oczekiwania klientów. Kluczową rolę spełniają w tym wypadku testerzy. Powołani są oni do opieki z natury swojego zawodu nad tą sferą firmy. Jeżeli tego nie wiesz, nie masz nic wspólnego z naszą firmą. Wszyscy pracownicy są tego uczeni. Jeżeli jednak byłeś w naszej firmie. Przypuszczam że nie dotrwałeś do końca okresu swojej rekrutacji i zostałeś zwolniony przez zespół na okresie próbnym. Życzę Ci byś znalazł swoje miejsce i szczęście. Bo szczęśliwi ludzie nie hejtują, nie szukają ujścia frustracji. Chyba że jesteś od konkurencji, jak wcześniej już napisałem. :)

Mat

07.11.2021 23:25

Były pracownik

Sama prawda. Moje obserwacje i odczucia dotyczące współpracy pokrywają się w 100% Nie ma to jak czytać, że osoba mająca odmienne zdanie to frustrat, podczas gdy częstotliwość i nawet godziny odpowiedzi ma negatywne komentarze sugerują na ile mogą to być wypowiedzi jednej A nie kilku osób. Cóż każdy sam wyciągnie wnioski