I co się wtedy dzieje? Pracownik ściemnia ze ma obstrukcje i ucieka po zwolnienie lekarskie?
Zwolnienia w firmie DermaProfil bardzo humanitarnie wyglądają. Przyjeżdża marionetka firmy jeździ z wami cały dzień, że niby podwójna wizyta jest, przymila się normalnie rozmawia a po dniu pracy wręcza wam wypowiedzenie.
Słyszałam, że w firmie pracuje pan T. mój były szef. Współczuje firmie DP jak będzie pracował tak jak w poprzedniej to... hehehehhh
pracowałam w tej firmie ponad pół roku. Rozmowa kwalifikacyjna i początkowa postawa prezesa mogą zrobić wrażenie i dać poczucie pracy z profesjonalistami. To niestety tylko wrażenie. Firma nie szanuje pracownika, jak ma za dużą sprzedaż bo ma wielką sieć, to odbiera mu sie tę sieć żeby nie wypłacać premii... Z kolei jak się ma za małą sprzedaż po prostu się zwalnia. Ponadto prezes to człowiek nieznoszący sprzeciwu, on wie wszystko najlepiej i lepiej się nie odzywać tylko przytakiwać(usunięte przez administratora). Ogólnie nie polecam pracy w tej firmie chyba że ktoś lubi ciągłe zmiany (niekorzystne), permanentny stres i stagnację (bo firma szkoleń raczej nie uznaje). Oczywiście wszystko a propos samochodów się zgadza, każda rysa czy z winy czy nie obciąża twoje konto. Pensje głodowe.
Konsultant medyczny (Fizjoterapeuta, Technik farmacji)
W małej firmie bardziej product manager jest potrzebny a nie kierownik. Ktoś z doświadczeniem bo tabelki i wykresy w exelu to każdy głupek potrafi robić. Są nawet programy które same robią tabelki i wykresy automatycznie więc nie potrzeba nawet żadnej wiedzy mieć.
To jest do czasu jedna z firm w której pracowałam dostała 70 tysięcy złotych kary za podobne działania ale to było tak, że zbierało się zbierało aż się przelało i później zdziwienie wielkie było jak musieli zapłacić. Inspekcja zbiera informację o firmie jak już widnieje w bazie i jak się uzbiera atakuje z grubej rury. Z nimi nie ma żartów.
Aha to nieźle. To auta nie posiadają wykupionego auto casco? Rozumiem zniszczenie auta umyślne z winy handlowca ale na parkingu? 500zł? wielokrotność? 1500zł? to jest niezgodne z prawem. Inspekcja pracy może za to ukarać.
3 rysy na aucie sluzbowym liczymy to tak w dermaprofilu 3x 500pln 1500. jakas babka rabnie drzwiami na parkingu wysiadajac z boku kiedy przedstawiciel jest w aptece kolejne 500 pln... I z pensji nic nie zostanie, a nawet mozna byc na minusie hehe pracownicy placza placa i ida do sadu
Rola kierownika nie polega tylko na trzymaniu bata nad handlowcem bo to nic nie daje poza odwrotnym efektem. Jak bedą chcieli dogadają się i zmniejszą sprzedaż tak że kierownik wyleci. Kierownik musi współpracować z zespołem i pomagać w sprzedaży. Wymagać potrafi każdy głupek a sprzedać i robić wynik to już jest sztuka. Sprzedać u niedostępnego i trudnego klienta to jest sztuka i tym powinien zająć się prawdziwy kierownik. Pomagać sprzedawać u trudnych klientów. Tyle w temacie pozdrawiam ludzi z Bio Profil Polfa łódź:)
Co do kierowników to w każdej firmie zmieniają się jak rękawiczki. W mojej firmie było już 6 każdy obiecuje złote góry że zwiększy sprzedaż a tak naprawdę robili tylko wizyty jeździli po handlowcach firma wydawała kasę na paliwo na ich pensje a efektów nie było. Same podwójne wizyty nie zrobią wyniku a tylko demotywują nas handlowców.
Czy pan AP nadal szaleje na wyjazdach integracyjnych?
No racja. Tak naprawdę żaden kierownik w tak małej firmie nie jest potrzebny to tylko strata pieniędzy. Ludzie sami wiedzą ile mają sprzedać. Żeby jeszcze sam na siebie zarabiał a to tylko koszt firmy.
Po 2 miesiącach odszedł Pan ze Szczecina. Teraz odejdzie kolejny który zagrzał jego miejsce. To normalne nie wiem czemu się dziwicie.
Praca w ww firmie to praca dla młodego człowieka zdesperowanego któremu zależy na wpisie startowym w branży reszcie radzę omijać wielkim łukiem.. chyba że ktoś chce się przedwcześnie zestarzeć:).pensja głodowa ,premia nierealna są bowiem pracownicy "równi" i równiejsi(te same plany co "równi" tyle że do zrobienia na 2/3 regionach stąd zdarzyło im się brać premie)tylko należy pamiętać że każdy pracownik odpowiada za szkody i każdą nawet drobną szkodę mnożą stąd może się okazać że premia pójdzie na likwidację szkód np. parkingowych na co żaden pracownik nie ma wpływu bo samochód niestety w muzeum nie stoi tylko na ciasnych parkingach.. Czas pracy? wcześniejsze wpisy to prawda jeśli chcecie podjąć pracę w ww firmie musicie się liczyć z pracą 8h plus dojazdy bo mam wrażenie że w naszym kraju na legalu można pomijać kodeks pracy. Wybrane Preparaty (na ironie )są naprawdę świetne reszta .....Powodzenia!
mial odmienic oblicze ziemi dermaprofil, tej ziemi. po 2 mcach pracy odszedl pan ze szczecina. generalnie b.duza rotacja. chwalony, doceniony wspanialy a mimo to odszedl
walnieto na szkoleniu firmy - podczas poszkoleniowej kolacji hehe butelka z pewnym imieniem o podloge, coca cola produkowala takie z roznymi imionami.... Jesli powtorzy imienna kampanie hotelowe miejsce wieczornych spotkan bedzie do remontu. szczyt profesjonalizmu to dobry rzut sportowy prezesa KWKS Butelka
w firmie istnieje max.liczba dni wolnych w miesiacu, jesli bedzie wiecej niz 2 tna premie, mysle o zwolnieniu, na dziecko, urlop na zadanie (usunięte przez administratora)
z całej firmy najlepszy jest Pan M. Spoko kolo, bardzo doświadczony człowiek dzięki niemu to wszystko hula.
sprzedawac beda teraz szampony, plyny na skore bezzapachowe, dla mezczyzn seria etc. kosmetyka w 100% pro drogeryjnie sie zrobilo
to generalnie sa jacys dziwacy(usunięte przez administratora)pan prezes dziwny :-)
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w DERMAPROFIL SP. Z O.O.?
Zobacz opinie na temat firmy DERMAPROFIL SP. Z O.O. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 11.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w DERMAPROFIL SP. Z O.O.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 6, z czego 0 to opinie pozytywne, 5 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy DERMAPROFIL SP. Z O.O.?
Kandydaci do pracy w DERMAPROFIL SP. Z O.O. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
