Opinie o Katowickie Przedsiębiorstwo Robót Telekomunikacyjnych Katowice

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(222)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nict

14.04.2014 10:18

Inne

Kodeks Pracy Art. 18.3c. § 1. Pracownicy mają prawo do jednakowego wynagrodzenia za jednakową pracę lub za pracę o jednakowej wartości. § 2. Wynagrodzenie, o którym mowa w § 1, obejmuje wszystkie składniki wynagrodzenia, bez względu na ich nazwę i charakter, a także inne świadczenia związane z pracą, przyznawane pracownikom w formie pieniężnej lub w innej formie niż pieniężna. § 3. Pracami o jednakowej wartości są prace, których wykonywanie wymaga od pracowników porównywalnych kwalifikacji zawodowych, potwierdzonych dokumentami przewidzianymi w odrębnych przepisach lub praktyką i doświadczeniem zawodowym, a także porównywalnej odpowiedzialności i wysiłku. Porozmawiaj ze swoim przełożonym Przed taką rozmową przygotuj się merytorycznie. Wyjaśnij dlaczego czujesz się dyskryminowany/-a pod względem płacowym. Przedstaw swoje racje. Twoja rozmowa z przełożonym nie zakończy się dla Ciebie pomyślnie Co wówczas? Jeżeli nie chcesz skierować sprawy do sądu, to możesz zgłosić skargę do Państwowej Inspekcji Pracy. Następnie inspektor pracy dokonując czynności kontrolnych może zweryfikować, czy dochodzi do dyskryminacji płacowej w Twoim przypadku. Co jeżeli ją stwierdzi? Może wówczas wystąpić do pracodawcy o zaniechanie takich praktyk. Okręgowe Inspektoraty Pracy mają siedziby w każdym mieście wojewódzkim. Dyskryminowany pracownik nie powinien się obawiać – złożenie skargi niczym mu nie grozi. A na inspektorze pracy spoczywa obowiązek zachowania w tajemnicy danych skarżącego się na dyskryminację. Płace w firmie: Jeden pracownik zarabia 1800 po 20 latach pracy a inny 2800 mając mniejszy staż na tym samym stanowisku. Na emeryturze różnica będzie jeszcze większa. MYŚL CZŁOWIEKU Cyfrowcy, Monterzy, Kablarze, Instalatorzy otwórzcie w końcu OCZY nie bójmy się mówić o niesprawiedliwościach, nierównym traktowaniu, wykorzystaniu, zjednoczmy się bo inaczej będzie jeszcze gorzej.