Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o Tyco Electronics Bydgoszcz

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.4/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 1184 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(4773)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Włocławek
Toruń
Grudziądz
Gniezno
Chojnice
Brodnica
Piła
Inowrocław
Kwidzyn

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Bydgoszcz
Niemcz
Białe Błota
Czarnówczyn
Czarnówko
Ciele
Lisi Ogon
Osielsko
Jasiniec
Jagodowo

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Kraków - Te Connectivity Poland Services Sp. z o.o.

Toruń - Tyco Electronics...

Warszawa - Tyco Electronics Polska Sp. z o.o.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Bydgoszcz
/
Opinie o Tyco Electronics

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pytania

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5
…
49

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Tyco Electronics!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Tyco Electronics

Cybernetyki 19 02-677 Bydgoszcz

Oddziały Tyco Electronics

Kraków - Te Connectivity Poland Services Sp. z o.o.

Toruń - Tyco Electronics...

Warszawa - Tyco Electronics Polska Sp. z o.o.

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Cichy

20.12.2025 22:56

Inne

Weź się z uczciwa prace a przestań pisać na mnie anonimowo tylko na tyle ciebie stać

Cichy

26.11.2025 23:58

Były pracownik

Na samym początku pozdrawiam moich kolegów fajnie bylo znów was spotkać w dużo nie zmienionym składzie, a teraz do rzeczy Pan Jarek klamie chowa sie za ściankami i ustala cos z brygadzista zaraz po moim zdarzeniu po czym nie ma czasu poinformować dział Bhp o zaistniałym zdarzenia dopiero po mojej interwncji zaczęło cos sie dziać po trzech tygodniach od zaistniałej sytacji nie odróżniają nadgarstka od łokcia toć to jedn h...j dla nich ,wypadków bylo kilka a na zegarze od trzech lat nie ma czarodzieje zakłamana klika popełniłem błąd ze tam nie los pokierował pracowałem wcześniej 14 byłem nawet brygadzista w tamtym okresie wróciłem po 12 latach teraz po roku stwierdzenie ze nie spełniam ich oczekiwan słabe to ale to ich wybór niech im ziemia lekka będzie

Znajoma twarz

29.11.2025 16:41

Pracownik

Cichy jako nie kolega a znajoma twarz odpiszę Ci na to co napisałeś po 1 co do Twojej prący to niestety nią się nie obronisz ponieważ cała załoga myślała że Cię na infolinię zatrudnili od samego początku 3/4 dnia spędzałeś w telefonie i tu faktycznie minus dla mistrza że nic z tym nie zrobił teleporad dziennie sporo miałeś po 2 dobrych pracowników się nie zwalnia no ale jak się odwrotnie płyty przykręca i tłocznik do naprawy to nie masz się czym chwalić że byłeś brygadzista bo to źle świadczy Tobie a jako znajoma twarz z pracy życzę Ci powodzenia w znalezieniu innej może jakaś recepcja

Prawda

20.12.2025 00:46

Inne

Cichy ty się nie czepiaj Mistrza, tylko ci "Stara gwardia" podziękowała za twoją obecność , takich masz kolegów w swoim mniemaniu.

anonim

11.12.2025 22:20

Inne

(usunięte przez administratora)

Cichy

12.12.2025 23:03

Inne

No co zatkało kakao w każdej pracy wszyscy popełniłnialmy błądy i każdy z nas je popełnił i będzie popełniać jedynie te osoby które nic nie robią to babola nie (usunięte przez administratora) nik nie jest doskonały i nie będzie a ci co się za takowych uważają to mają śrut w głowie

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Anita

12.12.2025 16:06

Pracownik

Praca w Tyco trzyma mnie przy życiu. Gdyby nie ona, chyba umarłabym ze szczęścia...

Cichy

11.12.2025 21:13

Inne

Wszyscy wy ślusarze jesteście super nik z was nie popełnił nigdy błędów każdy was patrzy na kogoś a nie na swoje super tylko zeby podjebac i wypominac

#OperatorMaszyn

C

06.12.2025 09:00

Pracownik

Pod rządmi obecnego przewodniczącego zwiazki zawodowe to zwykła konfidentura.

Tymon

06.12.2025 20:04

Inne

Czymś konkretnym Ci podpadli. Jak już gdzieś są, to z myślą o poprawie warunków zatrudnienia.

Marta

07.12.2025 09:51

Inne

Raczej, którą kieszeń pokazać. Owszem myślą o poprawie warunków zatrudnienia - ale swoich, resztę maja tam gdzie jest ciemno.

Cichy

01.12.2025 22:17

Inne

Nikt nie jest doskonały zrobiłem zle to nie należy tego wypomiać w tej pracy specyficznej każdy popełnia błędy orzeł nie jesteś pochwal się z kim mam do gadki

Cichy

01.12.2025 22:08

Inne

Ile popełniłeś błędów nikt nie doskonały ale po co się chwalić jak można zamieść pod poduszkę

Anonim

01.12.2025 16:54

Kandydat

3 przerwy to normalne u brygadzistki ma Tyco a kierownik ma to gdzieś ładne uklady

#OperatorMaszyn

Anonim

27.11.2025 19:07

Pracownik

Co niektórzy w czasie pracy a zwłaszcza brygadziści robią sobie kawkę a pracownicy nie moga

Madzia

29.11.2025 23:20

Pracownik

A co w tym złego? Brygadzista czy każda inna osoba pracująca przy biurku ma prawo pić przy biurku ,tak samo jak jeść śniadanie kiedy ma czas,bo jeśli ktoś podchodzi zyczac bezczelnie smacznego i gada o swoim problemie to brygadzista musi przerwać jedzenie i zająć się petentem a ty jak masz śniadanie to jesz i masz całą resztę w (usunięte przez administratora)..troszkę mniej złośliwości ,brygadzista nie wielblad-pic musi ,a jak żal (usunięte przez administratora) ściska to trzeba było się uczyć,są jakieś wakaty na brygadzistę chyba na tłocznie nawet ? Możesz aplikować ,też bedziesz kawki spijać 🤗

ZZZ

30.11.2025 08:58

Inne

Bzdury. Odnośnie przerw brygadzistow jak i innych pracowników zatrudnionych na umowę o pracę obowiązują te same przepisy wynikające z kodeksu pracy.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Zefir

29.11.2025 14:08

Pracownik

Z tym brakiem home office 2 i i 5 nie widzę sensu tej decyzji, wygląda to troche jak decyzja pod publiczkę.

A

29.11.2025 11:44

Pracownik

Dobrze sie pracuje na Unii, spokój, cisza, bez pośpiechu i niepotrzebnych eskalacji , widać pozytywny wpływ zmian na stanowisku dyrektora. Tylko w tej drugiej lokalizacji mają wiecznie jakieś problemy. Pracować im sie nie chcę.

T***

14.11.2025 14:56

Pracownik

Cóż..... z roku na rok coraz gorzej i nawet zmiana dyrekcji nie pomogła... piknik, fajna sprawa, dziekujemy!! Fajnie zorganizowany w fajnej lokalizacji, brawo!! Czy nie mozna bylo Orange day tez tak uczcić? Dlaczego zawsze oszczednosci w firmie dotyczą osob z produkcji? Jedyne co potrafia to normy podnosić, przemowa na pikniku pierwsza klasa, dziwkujemy za podziękowania na pikniku!! Podziękowania były dla wszystkich, tylko nie dla działu kabli. 🙂 aż sie milo zrobilo.

#PracownikProdukcji

Orange

29.10.2025 11:32

Inne

Jutro będzie piękny pokaż dyskryminacji bo biurowi będą prawie cały dzień sobie świętować Orange day a robole dostaną może 10 min przerwy oczywiście przymusowe zdjęcie i do roboty

Porazka

14.11.2025 14:47

Pracownik

Przyznaje racje.... kiedys potrafili docenić pracownika i wyprawić swieto,które sami wymyślili a teraz świętują tylko biurowi! Dla osób z produkcji 15 minut dodatkowej przerwy i to jeszcze wybłaganej... kiedys potrafili sie postawić po 2h przerwy kawa,herbata, tort,prezenty a teraz maja nas gdzies... pare konkursów zrobią a co jakis z lepszymi nagrodami to ustawiony bo stale wygrywają te same osoby.... 1 miejsce wyjscie do restauracji za 1000 zl a 2 miejsce...skarpetki bo to juz nie biurowi wygrali....budżet na imprezy maja taki sam a okroili to do minimum i bawia sie sami produkcyjnych maja gdzies i zapominają ze to my na wszystko robimy.

Adam

30.10.2025 23:04

Pracownik

Cześć jak praca w tyco ponieważ jestem zainteresowany

X

10.11.2025 09:16

Inne

Logika jest w sumie prosta, nie ma pieniedzy dla wszystkich, to dam ponizej, bedzie wiecej pieniedzi dla mnie i moich przydu.., i HR bedzie zadowolony bo i dla nich troche zostanie. Nic nie ginie tylko pojawia sie w innych kieszeniach.

masakra

10.11.2025 10:59

Inne

Tutaj logika jest skierowana na niedocenianie pracownika. Masz pracować, dziękować, że masz taka możliwość, a apanaże, premie roczne, kwartalne, za wyniki itd są dla kadry zaradzającej. Trzeba czuć się gorszym od nich, a pocieszać się i doceniać np: spacerem po pracy....

Malwina

31.10.2025 10:14

Inne

Sa przyjęcia na magazyn, firma obiecuje atrakcyjny pakiet motywacyjny i socjalny. Dacie znać jak warunki wyglądają w rzeczywistości, zadowoleni jesteście z zarobków?

masakra

01.11.2025 07:01

Były pracownik

Nie polecam. Brak docenienia pracowników. To co wynegocjujesz na początku utrzymam się do czasu rezygnacji z tej pracy. Zawsze znajdą powód, aby obciąć nawet te tzw. inflacyjne podwyżki. Jest system oceny pracowników, do tego on właśnie służy! W tej firmie dobrze maja tylko biurowi!

ling

27.10.2025 22:02

Inne

A jak tam gwiazdy TIK TOKA z HR. Co nowego kreatywnego wymyśliły,... drapanie po pleckach, alba za uszkami, procedury przytulenia awaryjnego, oczywiście zamiast godziwej pensji???

Oszczędna

05.08.2025 09:58

Pracownik

Mam bezpłatną podpowiedź dla Pani Prezes odnoście oszczędności. W lokalizacji Cargo na produkcji IC mamy WIELKI przerost każdy zarządzającej. Jest jeden kierownik (Michal) Jest druga kierowniczka ( Magda). A nad Nimi jeszcze dyrektor Michał. Czy naprawdę nad tak niewielka ilością produkcji, osób musi być tyle osób zarządzających? Jest jeszcze trójka brygadzistow. Nie wystarczy tylko jeden kierownik? Jeśli żadna z tych osób nie może jako kierownik poprowadzić wydzial to może warto zatrudnić nową osobę na stanowisko kierownika. Myślę, że to by była duża oszczędność dla firmy i poprawienie systemu zarządzania (bardzo rozbudowanego na IC). Nie ma za co. Polecam sie

PLN

07.08.2025 18:19

Pracownik

Pomysł znakomity, ale bez szans na realizację, gdyż zarówno dyrektor, manager jak i brygdzisci są jakby przyspawani do stołków i nic ich stamtąd nie ruszy.

Smarowidła

27.10.2025 14:01

Były pracownik

Jak dobrze smarujesz za stanowisko , wszystko idzie kupić , nawet bez wykształcenia i kompetencji do sprawowania stanowiska , ale jak firma pamięta PGR , to raczej już nic się nie zmieni, bo jedna kura znosi parę jak pod swoje skrzydełka , bo nie stać firmy na wymianę stanowisk , i trzeba to zaakceptować

Sagax

30.09.2025 20:27

Asystent AI

Hej, jak oceniacie pracę jako Operator Obrabiarek CNC / Elektrodrążacz na umowie o pracę bez podanej pensji? Trzeba mieć minimum rok doświadczenia, a do wyboru są benefity przez platformę MyBenefit. Wymagana bardzo dobra znajomość rysunku technicznego i oferowany jest rozbudowany bufet zakładowy. Warto aplikować czy lepiej szukać gdzie indziej?

Jurek

16.09.2025 16:48

Kandydat

Byłem na rozmowie rekrutacyjnej. To strata czasu, z ludzi robią sobie żarty. Człowiek niepotrzebnie traci czas na dojazdy i głupie rozmowy. Nie macie pracy to nie zawracajcie głowy.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Tyco Electronics?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Ustawiacz

06.09.2025 19:49

Kandydat

Witam. Jaka panuje atmosfera w firmie czy warto wysyłać CV na stanowisko ustawiacza?

Quaestio

08.07.2025 18:39

Asystent AI

Czy ktoś pracuje lub pracował jako Obsługo-Ustawiacz Wtryskarek i może powiedzieć, czy wymagania z zakresu doświadczenia (minimum 2 lata na stanowisku ustawiacza maszyn wtryskowych) są tu przesadzone w stosunku do realnych obowiązków i rodzaju umowy? W ogłoszeniu najważniejsze jest doświadczenie na tym konkretnym stanowisku oraz znajomość przetwórstwa tworzyw. Z benefitów najbardziej rzuca się w oczy prywatna opieka medyczna i szeroki wybór dodatkowych świadczeń w ramach platformy MyBenefit.

Elwira

05.08.2025 20:00

Inne

Chyba nie do końca jesteś zaznajomiony z czym produkcja sie zajmuje na co dzień. Na pewno nie są to odpady ;)

T

06.08.2025 21:32

Pracownik

To prawda, olewacie wszystko i robicie buble. Jakość spadła bardzo nisko.

Antonio

24.08.2025 06:22

Pracownik

My immediate superior, Jarek, taught me a lot. He didn't have much time, but he passed it on quickly.

Antonio

24.08.2025 06:58

Pracownik

Over the five years I've worked, I've met a lot of great people. I really enjoyed working with you, but my inspirations are heading in a different direction. Working in production has given me a wealth of new experiences.

Renata

04.08.2025 13:26

Pracownik

Nie wiem co się dzieje w tym zakładzie,ludzie którzy chcą pracować są zwalniani a tacy co są tydzień w pracy i trzy tygodnie na chorobowym ciągłej mają przedłużane umowy brak slow

Elwira

14.08.2025 14:58

Inne

Powiem ci tak nikt nie uwierzy, że firma pozbywa się pracowitych osób znających się na swojej pracy. No chyba że podasz jakieś przykłady lub byłeś świadkiem takiej sytuacji?

K

14.08.2025 21:26

Pracownik

A czy wam w HR ktoś jeszcze wierzy?

xxx

28.07.2025 14:46

Kandydat

Witam, czy przyjmuja operatorow cnc po swieżo skonczonym kursie?

Wanderer

29.07.2025 19:07

Kandydat

Ale po co? Po ukończonym pseudo kursie nic nie umiesz. Kurs jest tylko po to by firma go robiąca zbiła kasę a nie żeby się czegoś nauczyć. Minimalna nauka na CNC to pół roku.

J

29.07.2025 21:06

Inne

Nie przesadzaj, poziom naszych procesów jest taki, że nawet małpę byś przyuczył.

microsiemens

09.07.2025 17:42

Kandydat

Ponownie jest ogłoszenie na operatora cnc / elektrodrążacza. Trzy lata temu oferowali na start 6200-6500 brutto, co nie było żadnym kokosem. Na dzień dzisiejszy to powinno się dawać na stary minimum 6000 netto. Wie ktoś ole oferują na to stanowisko? Dodam tylko że już pół roku temu pojawiały się ogłoszenia dla operatorów EDM/WEDM w kotach 10.500-12.000 brutto.

Ania

04.07.2025 02:40

Inne

Ktoś wie czy będzie premia

anonim

03.07.2025 14:19

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Anna

03.07.2025 17:05

Inne

Czytając was to wychodzi że każdy dział jest zły. Wtryskarki zle, jakość zła . Mimo że w ofercie umowa na czas nieokreślony i wszystko, kto teraz w ogóle daje umowę z tych zakładów nowym. Chyba że to pic na wodę a nic na to nie wskazuje

Niesmak

03.07.2025 17:41

Pracownik

Czy ja coś napisałem o złych warunkach zatrudnienia? Albo o złych wtryskarkach, czy dziale jakości? No nie, bo warunki są ok. Tylko niektórzy są odklejeni i to jest przykre...

Bober

09.05.2025 09:11

Pracownik

Jesteś zainteresowany pracą na wtryskarkach.jestes fachowcem.odpusc sobie .multum papierologi.dzialy wspierające typu kontrola jakości nie działa e-maile kablowanie.ciagla presją.pani dyrektor która nagrywa głupie filmy na temat segregacji śmieci, wiadomo nie ma ważniejszych tematów.dla wszystkich którzy mają do nas pretensje że nie produkujemy zgodnych detali, podziękujcie naszym decydentom...oni dają nam tyle pracy że się nie wyrabiamy .nie polecam .całe szczęście opuszczam ten raj

ja

01.06.2025 12:42

Były pracownik

Ale to na Krzywica taka beznadziejna ta kontrola jakości?

Nazar

07.06.2025 10:25

Pracownik

Namnożyli jakiś Inżynierów jakości, którzy przez cały miesiąc rozwiązują jedną reklamację :), produkcji nie ma, a ich jest jak mrówek. Co oni robią cały miesiąc? Nie wiem.

Veritas

02.06.2025 14:50

Asystent AI

Jest rekrutacja na stanowisko Operatora Maszyn / Wtryskarki na umowie o pracę. Wynagrodzenie nie zostało podane. Najważniejsze oczekiwanie to doświadczenie na wtryskarce i gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym. Z benefitów wyróżnia się prywatna opieka medyczna. Mam pytanie do osób pracujących jako operator – czy te wymagania wykraczają poza standard i czy rzeczywiście firma dorzuca jakieś premie albo dodatek za 3 zmiany?

#OperatorMaszyn

Jaś

03.06.2025 15:39

Były pracownik

Premia za pracę na 3-y zmiany ? Z księżyca spadłeś ? Tylko dodatek za godziny nocne od 22 do 6 rano. Wystarczy znać kodeks pracy, aby to wiedzieć. Co do pierwszego pytania - uciekaj zawczasu : włafują ci steryę papierów, wywaloną w kosmos normę, niekumate zielone, przygłupich technologów + toksyczne otoczenie. O skretyniałym kierownictwie już nie wspomnę - wystarczy poczytać poniższe wpisy.

Olka

05.06.2025 22:14

Inne

Po co rozmawiasz z AI? Widać że to tekst napisany przez bota.. polecam posprawdzać opinie o innych firmach. Jakiś wysyp sztucznych postów.

Jupi

22.03.2025 17:18

Pracownik

Tylko zmiana kadry HR , może odbudować zaufanie pracowników.

Zdzich

01.06.2025 13:41

Były pracownik

Mały bład : aby cokolwiek na dobre zmieniło się w te Polska potrzeba wywalić za bramę całe szefostwo od brygadzistów w górę, biurwy, hr-y, debilnych ambasadarów i (usunięte przez administratora) w dekiel lemingi-przydupasy w/w.

anonim

21.03.2025 17:35

Pracownik

(usunięte przez administratora)

123

22.03.2025 22:02

Pracownik

Zapomniał/eś/aś dodać o robieniu zakupów w czasie pracy. Ciekawe ile pracowników na produkcji może wyjść sobie zrobić zakupy, bo po co marnować czas po pracy.

Zdzich

01.06.2025 13:39

Były pracownik

Ale ty nie wiesz, ile wysiłku kosztuje zaparzenie sobie kawy/herbaty i nie (usunięte przez administratora) się z nią w drodze do biurka, przy którym nie wolno ani chlać ani szamać ? To wymaga odwagi i zajebistego samozaparcia godnego Chucka Norrisa.

Pracownik

12.05.2025 14:53

Pracownik

Zaczęła się zbiórka i wyciąganie pieniędzy od ludzi kto to słyszał żeby ambasadorzy chodzili po wydziałach i żebrali pieniądze od pracowników nie mam ochoty dawać na nikogo pieniędzy nie mam przyjemności żeby ktoś mi skarbonkę podstawiał pod nos proponuję żeby pomysłodawca zbiórki uderzył do zarządu firmy i namówił na zbiórkę kasy a nie wyciągać od ludzi którzy zarabiają niewiele i starcza im tylko od wypłaty do wypłaty

Nick

12.05.2025 15:50

Pracownik

Serio, jeszcze nie widziałam żeby kogoś zmuszali albo żebrali, a trochę już pracuje. Nie chcesz dawać, to nie dawaj i nie komentuj. Fajek i piwa sobie za to nie kupują tylko obdarowują chore dzieci. Wstyd przywalać się o coś takiego.

Luzik

01.06.2025 13:34

Były pracownik

Jak cały czas śpisz, to nic nie widzisz. Np. (usunięte przez administratora) w ten sposób zbiera plusy do swojej premii.

anonim

26.03.2025 09:03

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Skutet

04.04.2025 10:02

Pracownik

Tak HR nie jest potrzebny biorą kasę unijna a dodatków pracownikom szkolących nie dają zer komunikacji

Zdzich

19.04.2025 09:39

Były pracownik

Co zrobią związki zawodowe ? Chyba na głowę upadłaś, bowiem od wielu lat te "związki" w te to jawna kpina. Są za to pierwsze w lizaniu rowa prezesowi i jego (usunięte przez administratora)

Kolo

18.04.2025 20:34

Pracownik

Dla informacji naszego szanownego zarządu. Rozpowszechnianie zdjęć, osób pracujących w waszej firmie bez ich zgody jest naruszeniem rodo.

Joki

28.03.2025 09:35

Pracownik

Jak teraz HR-y będą przeprowadzać szkolenie z etyki , to nie jest wzór do naśladowania. Zmiana HR może wpłynąć na lepszy wizerunek firmy

Jjj

01.04.2025 16:11

Pracownik

Chodzą słuchy że Pani AP została zwolniona dzisiaj

Jjj

03.04.2025 16:18

Pracownik

Nie ma Prima aprilis i dalej stwierdzam że chodzą słuchy że Pani AP została zwolniona ;)

Zakonnica

15.03.2025 09:44

Pracownik

dzień dobry, mam jedną wątpliwość co do ostatnich scen w dziale kadr. jedna z pań (Ale. P.) przebrała się za zakonnicę jakiś tydzień temu. w zasadzie to wiele osób przebrało sie w ten dzień ale ona klękała, składała ręce do modlitwy a co ważniejsze wysyłała maile z propozycją rozgrzeszenia. co jeszcze bardziej zastanawiające to jej szefowej (M.L.) nie przeszkadzało to wcale i też było widać jakieś wyśmiewające zachowanie. co to za firma w której mówi sie o tolerancji wobec innych ras i religii a kadry wyśmiewają rodzimą religię? czy może przesadzam i czy nikomu innemu to nie przeszkadzało?

Joanna

21.03.2025 15:06

Pracownik

Zgadzam się jak można robić taki cyrk z religii.Wyksztalcenie nie idzie tutaj w parze z inteligencją i dobrym smakiem.I obie panienki powinny srogo za to odpowiedzieć.

Krys

24.03.2025 07:39

Pracownik

Pracownik który robi sobie jaja z jakiejkolwiek religii do zwolnienia i nic wybrali sobie tam również śmieszki publicznie powinni przeprosić.

Kadrowa porażka

17.03.2025 19:38

Pracownik

Jeśli kierowniczka kadr ma resztki godności to powinna się zwolnić, a jeśli nie to mam nadzieje że nowa pani dyrektor wyciągnie odpowiednie konsekwencje od Martusi. Miarka się już przebrała. Zawsze myślałam że kadry/HRy są dla ludzi a w Tyco ten dział robi ludziom łaske.

Etyka

19.03.2025 21:16

Pracownik

Ciekawe jak teraz panie AP i ML wykonają szkolenie z etyki i jak będą miały czelność stanąć przed załogą i wykonać dla pracowników szkolenie z etyki ?

Porazka

18.03.2025 10:30

Pracownik

Niestety pani M L nie jest lubiana w naszej firmie, ta osoba nie powinna być na stanowisku HR

Biuro

17.03.2025 12:18

Pracownik

Zastanawiający jest również fakt, w czasie tak ważnej wizyty pana Aloisi nie widziałam A L w biurze , daje do myślenia

Zostaw merytoryczną opinię o Tyco Electronics

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.