Opinie Dct Gdańsk Gdańsk - 658 opinii - GoWork.pl

Opinie(658)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Wariat

13.01.2023 02:26

Były pracownik

Na szkoleniu jak i w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej ,,duży nacisk kładziemy na bezpieczeństwo w czasie pracy" - tu się kończy BHP. W teorii fajnie a wpraktyce zupełnie jest zupełnie inaczej. Operator STS jak ma zły dzień to Ci kręgosłup połamie i jedyne co usłyszysz to ,,przepraszam" o ile otworzysz gębę. Jak nie zapniesz pasów to Pan od BHP zatrzyma Cię jak kryminalistę z adnotacją do akt. Ktoś inteligentny po licznych skargach mieszkańców Stogów wpadł na pomysł aby wszystkie wyjące sygnały ostrzegawcze zamontować suwnicach na wysokości twoich uszu. Do tego jeszcze trafisz na ,,białą zmianę" oraz ,,Anka brak zadanka" plus co chwilę pytanie IMV gdzie jesteś-to gwarancja że po 12 godzinach głowę masz kwadratową. Latem siadasz na mokry fotel(najczęściej od potu bo klima nie działa)- na betonie i w pełnym słońcu a zimą zmarznięty na postoju bo problem z ogrzewaniem. Premia ,,uznaniowa"- najczęściej 0. Jest wiele teorii pracowników jak jest liczona ale żadna się nie sprawdza. Plac na terminalu to jedna wielka dziura i wyboje. Awansy dla najwytrwalszych oczekujących na ,,starszego" nawet i 3 lata. Niektórzy robią bez angażu na innym stanowisku nawet po 3 lata za pensję jak podstawowy pracownik. Jest to firma, w której jesteś tylko numerem. Świątek, piątek i niedziela w pracy- jak dobrze trafisz to cały miesiąc mijasz się z rodziną w weekendy( w tygodniu masz przeważnie po tym wolne a co z tego jak rodziny nie ma w domu). Pensję głodowe i nieadekwatne do odpowiedzialności oraz wykonywanej pracy. No ale zawsze pozostaje kantyna i nieustająca promocja na jedzenie.

Były pracownik

13.01.2023 16:18

Kandydat

Tak jak kolega pisze to prawda , dodał bym Jeszcze ze kierownicy i brygadzisci to chamy i buce bez kultury , atmosfera zła a na dodatek to większość donosi na kolegów

Marcin

17.01.2023 20:24

Pracownik

Ja bym dodał ze te awanse sa uzależnione od twojej dyspozycji. Czyli chorujesz powyżej 2 tygodni w roku to się równa brak awansu. Dalej idąc to możesz do emerytury robić na młodszym operatorze.