Opinie Go Sport Polska Warszawa - 139 opinii - GoWork.pl

Opinie(139)

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

GoSportowiec?

19.08.2019 18:18

Inne

Witam, Pracowałem ( na szczęście już tam nie pracuję) w Go Sporcie ponad 2 lata. Tak więc miałem wystarczająco dużo czasu na poznanie tej firmy. Początki? Rozmowa kwalifikacyjna, która zazwyczaj i tak jest "niepotrzebna" bo przyjmują do pracy osoby znajome, z polecenia lub po prostu kolegów i koleżanki. Ale mi się udało jakoś przebrnąć przez ten etap bez znajomości i bycia plecakiem. Po rekrutacji jedyne szkolenie na które Cie wysyłają to szkolenie BHP resztę mają gdzieś. Wychodzą z założenia że wszystkiego nauczysz się pracując, ewentualnie na platformie e-learningowej na której nic praktycznie niema. Czasem zdarza się że przeszkoli Cie jakiś inny pracownik. Kierownicy raczej traktują Cie jak "murzyna" który musi na dziale zrobić na raz 15-20 rzeczy łącznie z obsługą klienta która jest oceniana na milion różnych sposobów (ankiety itp). Później masz przypał jak nie obsłużysz klienta na 100% bo przecież to główne zadanie sprzedawcy. Pracujesz za 2-3 osoby, bo ilość zadań jest ogromna. Działy też nie są "małe" powierzchniowo więc jak jesteś sam na zmianie przygotuj się do pieszych wędrówek ok 10km dziennie. Siedziba dziennie wysyła milion zadań do zrobienia które często same sobie przeczą. Zmień cenę rano, następnie odklej ją po południu (bo ktoś coś źle obliczył ) a wieczorem zrób to 3 raz bo poprawili obliczenia. Siedziba ma Cie za śmiecia. Robisz za najniższą krajową bez możliwości zdobycia "premii". A nie przepraszam! Dodali fantastyczny system premiowy którego wypełnienie nie jest trudne ale nic Ci to nie daje 100-150 zł ? Po kilku miesiącach ciężkiej (naprawdę ciężkiej) pracy przychodzi rozmowa dotycząca awansu. Nie myślcie sobie że to jest ogromna podwyżka! 150 max :) a obowiązków jak za nie 3 a 6 pracowników. Dokładają Ci drugie tyle a pieniądze mizerne. Ciężko znaleźć pozytywy pracy w tym miejscu. Kierownicy zazwyczaj to osoby którym udało się dojść do "stołka" i wreszcie mogą sobie ulżyć. Ganiają sprzedawców sami często siedząc w biurze obserwują ich pracę na kamerach. Dyrekcja sklepu rzadko kiedy odnosi się do pracownika z szacunkiem, nie mówiąc o jakimkolwiek poszanowaniu zdania pracowników. Masz robić i już bez gadania! jak w obozie :)!. Urlopy możesz brać tylko wtedy kiedy sklep nie ma żadnej "akcji handlowej". Raczej nie zdarzyło mi się żebym dostał urlop wtedy kiedy chce, bo akurat wtedy moja obecność w sklepie była niezbędna do przygotowania gazetki albo innej oferty dla klientów. Elastyczny czas pracy ? oczywiście istnieje możesz sobie wybrać czy chcesz robić 1-2-3 dni pod rząd po 11h. A no i nie zapominajmy o nockach! tak tak, też są ale nie są super płatne. Po prostu na nockach odwalasz podwójną robotę ale nie przeszkadza Ci klient, ot taki plus :). Jeżeli zastanawiasz się czy warto pracować w GO powiem tak: jak lubisz być wykorzystywany (robić za trzech), otrzymywać za to minimalną krajową + ekstra premie nie do zdobycia, być poniżanym przez kierowników/ dyrektorów, tłamszonym przez siedzibę ( która sama nie wie co robi) to serdecznie zapraszam. Nie licz na jakieś konkursy dla pracowników ( kiedyś były ale firma oszczędza więc je wycofali). Nie licz na mega rozwój osobisty ( bo po kilku miesiącach masz dość przebywania w tym miejscu). Czytając pozostałe opinie na tym forum widzę że taka patologia nie występuje tylko w moim mieście. I tu pojawia się pytanie czy to dobrze? liczyłem na to, że mój były sklep jest wyjątkowy pod tym względem ale jednak nie... taka sytuacja występuje w całej firmie. Serdecznie z czystym sumieniem po latach pracy w tym miejscu nie polecam.

Pracownik

06.02.2020 11:21

Inne

Opieka medyczna. Karta mutisport Znizki pracownicze Konkursy, nagrody od dostawców Karty podarunkowe na święta Premia za polecenie pracownika do pracy Szkolenia wyjazdowe, gdzie zgarniesz trochę gratisów od dostawców.....

Pracownik

06.02.2020 11:23

Inne

A i jeszcze mamy zniżki w Carrefour, jesteśmy podpięci do ich zniżek pracowniczych Większość po 3 mcach okresu próbnego, zawsze umowa o pracę.