Drogi Ruchu co miesiąc zwiększacie plany my stajemy na głowach żeby to wyrobić Ale nie jesteśmy w stanie dalej niszczycie agentów więc niedługo ruszy kolejna lawina wypowiedzen
Plany z miesiąca na miesiąc wyższe,zapraszam osobę która układa plany do kiosku niech spróbuje je wykonać przy cenach jakie oferuje RUCH.
Układają plany nie pod kątem możliwości wyrobienia w danym punkcie tylko pod kątem zysku Ruch . A więc na zysk firmy Ruch składa się wyzysk kioskarza .
no i jeszcze musisz siedzieć cicho i nie możesz zwrócić nikomu u ,, góry,, uwagi ,bo jesteś automatycznie do odstrzału.
To co się dzieje teraz w firmie przechodzi ludzkie pojęcie.Zacznijmy od Pań które ustalają promocję na dany miesiąc te kobietki myślą tylko o tym jaką kawę będą pić w tym tygodniu..Wystawiają na promocję Coca Colę a woda PO Prostu której termin kończy się ostatniego dnia stycznia jest jej pięć rodzajów w ilości kilkudziesięciu sztuk czeka nie wiadomo na co . Rozumiem jesteśmy teraz Orlenem bogatą firmą stać nas na taki gest tylko pytam kiedy to marnotrawstwo się skończy gdzie jest Góra jakąkolwiek kontrola nad panienkami od kawusi. i ploteczek. Druga sprawa to gumy do żucia w kioskach puste stojaki bo gumy się przeterminowały i leżą w koszu czekając na zwrot.Człowiek się stara walczy o każdego klienta a góra ma wszystko w dup...bo przecież jesteśmy bogaci co nam się stanie jak wyrzucimy kilkaset sztuk k napoju.
A co, wtedy oni przyjdą na nasze miejsce? Przecież jak nas nie będzie, to oni też są niepotrzebni...
WY IM LAWINE WYPOWIEDZEN ONI WAM LAWINE NIEDOBOROW Z RUCHEM NIE ROZSTAJE SIE Z 0 NA KONIEC PROSZE PRZECZYTAC ARTYKUŁ CZARNE CHMURY NA D RUCH SA
Nieprawda. Jeśli pilnowałeś towaru i dat przydatności. Jeśli sprawdzałeś dokładnie prasę i rozliczenia zwrotów( składałeś reklamacje na ewentualne niezgodności), jeśli coroczne inwentaryzacje wychodziły w miarę dobrze, jeśli na wszelkie nieprawidłowości czy to na kasie czy w towarze reagowałeś , jeśli nie miałeś długów wobec RUCH i jeśli prowadziłeś kiosk zgodnie z zasadami ogólnymi to nie masz się co bać. Zamykałem niedawno i nie miałem problemów. do czego można się doczepić to czas na rozliczenie który jest dłuższy niż zapowiadają w umowie a każda dodatkowa reklamacja np. prasy na które nie miałeś okazji zareklamować bo już kiosk miałeś zamknięty wydłużają ten czas. jeśli znowu prowadzisz kiosk niezgodnie z tym co napisałem i masz dużo braków w towarze czy też w prasie to i tak prędzej czy pużniej będziesz musiał zapłacić.
pracowałem przez ponad 20 lat w kiosku i nie miałem problemu z inwentaryzacjami czy też z rozliczeniem , tylko wynagrodzenie marne przy 300 godz. miesięcznie
Czy to zależało także od roku przy tych 300stu godzinach? Mam na myśli jakąś inflację i tak dalej. chyba, że zawsze występowało odpowiednie dorównanie? Jak dla przykładu w okresie pandemii się wychodziło? Było wtedy jakieś wsparcie?
Co się dzieje codziennie to samo błąd w aplikacji nie można sprawdzić planu sprzedaży, zwrotu prasy ani przecenić towaru czy tam ktoś pracuje?
Brawo - promocje dzienne. Nacisk na wciskanie klientom wybranych towarów. Wszystko fajnie ale!!!! Właśnie ale. Coca Cola w puszce - cena przed promocją w granicach 4,50 i nadchodzi nocna zmiana i pyk już 1,50 drożej. Potem robimy promocję i cyk rabat 1,50. Po całej akcji cena jest już wyższa o te magiczne 1,50. I tak jest ze wszystkim - (usunięte przez administratora), krętactwo i wiele więcej. Cenówki promocyjne przychodzą w starej formie, a pytam się gdzie zalecenie dyrektywy OMNIBUS o wykazaniu najniższej ceny z 30 ostatnich dni????????? A nie wiem czy wiecie, że akcja kontroli w sklepach już ruszyła - ja osobiście nie mam zamiaru odpowiadać finansowo za niekompetencje pracowników pierdzących w stołki w Annopolu
Dodam jeszcze że było kilku agentów którzy zakładali strony internetowe walczyli z tym bajzlem i co (usunięte przez administratora) na zbity pysk i cisza karawana jedzie dalej.Tak że już zostało ok 1000 punktów i spadamy niżej w takim mieście jak Gdynia rozpiep.wszystko tak że trzeba zrozumieć żadnych szans na poprawę nie będzie jeszcze Hod-Dogi będziesz robił a ręce mył wodą sodową zakupioną oczywiście za własne pieniądze.Miłego Dnia
Ano , po to pani MS żeby potencjalni chętni do współpracy z tą firmą wiedzieli w co się pakują.
Każdy inteligentny człowiek nie zaślepiony chęcią ułudnego awansu za wszelką cenę powinien to rozumieć. To co oni teraz wyprawiają to normalny brak poszanowania samego siebie. Współczuję.
Należy zauważyć, że większość KS i MS to ludzie, którzy nie potrafią zrobić nic konstruktywnego. To ludzie, którzy są od tego aby gnębić agentów, a nie ich wspomagać. Dobra rada dla tych, którzy chcą jeszcze "współpracować" z RUCHORLENEM - poszukajcie kontaktów do swoich logistyków - oni szybciej wam coś załatwią niż KSy i MSy
Z konceptu opartego i zbudowanego na sieci bliskich relacji z klientami, ktoś wpadł na pomysł zrobić agenta wciskającego ludziom chwilówki, a teraz orlenowskie badziewie.
W swojej historii współpracy z tą firmą przeżyłem kilkunastu Kierowników Sprzedaży i w większości nie miałem powodów do narzekania Z reguły na ile mogli to pomogli ale ogólnie relacje między nami były poprawne i raczej ich mile wspominam. Teraz to jakaś wielka pomyłka . Co to za ludzie. Jak dla mnie takie relacje są nie do przyjęcia. W piątek straszenie karami , mieszanie z błotem za nie sprzedanie polecaj w ruch co za tym idzie wpływanie na to aby agenci sami kupowali te towary , a we Wtorek podziękowania i gratulacje za dużą sprzedaż i zajęcie pierwszego miejsca. Co za obłuda co za ludzie.
Dokładnie. A już sugerowanie , przyzwolenie na to aby nie rejestrować sprzedaży na kasie fiskalnej artykułu który będzie w polecajce za kilka dni tylko po to żeby go nabić w odpowiedni dzień to przechodzi ludzie pojęcie. Ludzie nie róbcie tego to jest przestępstwo skarbowe i może to was drogo kosztować
jak myślisz czemu tak jest, temu że agenci sami to sugerują MS i tak robią, oczywiście nie wszyscy, a później Ms sugerują reszcie. nie kupuję sama, nie nabijam po czas i koniec, jak chcą mogą rozwiązać umowę. chociaż widzę trochę inny ton sms czasami, no chyba że taki Ms ma stare nawyki i pisze że każdy punkt MUSI sprzedać, muszę to.......
Spłacasz i zmieniasz kierunek problemu . Przyczyna leży tylko i wyłącznie po stronie MS bo to nie MS jest zastraszany , a agent który widząc że nie ma szans na wyrobienie źle naliczonego planu w stosunku do możliwości sprzedażowych punktu . Na dodatek jest straszony komunikatami i SMS albo jeszcze lepiej przez osobiste telefony od MS że będzie ukarany za niesprzedanie polecajki. Wizja braku premii i obniżonej podstawy co za tym idzie że po opłaceniu ZUS i innych może mu nie starczyć na życie skłania do uleganie takim sugestią. I tyle w tym temacie. . A takie stwierdzenia że nie nabijam bo nie lub niech rozwiążą umowę ja tak nie będę robić to często to słyszę ale domyślam się że to piszą MS. Z tematem trzeba się zmierzyć i nagłośnić by następni którzy uwierzą w kokosy w kiosku nie byli tak traktowani.
nie jestem Ms ,od ponad 10 lat jestem agentem, jeżeli polecany produkt nie interesuje klienta to nie kupi choćbym się (usunięte przez administratora), jeżeli nikt nie kupi przez cały dzień to ja nie kupię i nie ma żadnego argumentu żebym to zrobiła, czemu ja mam wykupować towar, przecież to jest błędny obraz rzeczywistości, kogo Ktoś chcę (usunięte przez administratora) chyba tylko siebie. cele sprzedażowe są takie żeby mało kto je zrobił, to jest celowe działanie, ja rozumiem że naszymi zadaniem jest jak największą sprzedaż, można komuś podnieś ceł jeżeli zrealizuje poprzedni o sto, dwieście ale nie o tysiąc czy dwa. w zeszłym roku Ms siedział pół dnia żeby się naocznie przekonać czemu tak słabo ze sprzedażą nie mówiąc o polecajkach, taka grupa klientów, nawet jemu nie udało się nic wcisnąć. klientowi, który ma 60+ nie wciśniesz energetyka, szkoda tu w ogóle pisać, a Ms dobrze wiedzą kto jest w stanie wyrobić target a kto nie a i tak pozwalają na comiesięczne podnoszenie poprzeczek, dobrzy Ms , którzy chcieli coś zmienić stali za agentami średnio pracują 9-12 miesięcy i uciekają lub są zwalniani. ,, góra,, jest zbyt silna żeby coś się zmieniło. ostatni przykład montaż ekspozytorow go ID, ten co zgarnął kasę za Ich umieszczenie w punktach nigdy nie był w żadnym punkcie bo punkty różnią się od siebie i to bardzo, nie ma jednego formatu w całej Polsce a monter ma problem bo tam gdzie ktoś wymyślił że ma wisieć brak miejsca lub w ogóle nie ma gdzie.
To nie MS wpada na taki pomysł, tylko przełożeni MS go ciorają za to, że jego agent nie poleca towaru. Nie wierzysz, to zadzwoń do KR o podstawę prawną kar za polecanie, zobaczysz, co usłyszysz przez telefon. A jak ktoś już karę dostał, to w komunikacie jest jasno napisane, że jest to decyzja KR. To on się popisuje przed centralą, bo chroni własny zad. I tak dla twojej wiadomości, KR w firmie jest dwóch, więc wykonasz maksymalnie dwa telefony.
Po pierwsze mylimy pojęcia kary i straszenie są nie za niepolecanie tylko za niesprzedanie i tu jest niezgodność nawet z punktem w wykazie kar na który się powołujecie bo punkt 6 . Mówi o nie przestrzeganiu wytycznych a wytyczne są aby polecać a nie o przymusie sprzedaży . ( ktorego notabene nie mogło by być w żadnej umowie) Polecanie nie jest jednoznaczne z tym że klient kupi. Dlatego jeśli MS myśli że wykonując ślepo polecenia KR , strasząc , nękając i karząc Agenta uniknie odpowiedzialności to się grubo myli . Ja właśnie mam dość. wysłyłam wypowiedzenie . Mam nadzieję że nastąpi fala pozwów cywilnych nie przeciwko Ruch czy KS tylko przeciwko temu kto wysyłał SMS i inne wiadomości czyli MS. Bo to że sam był zastraszany nie jest usprawiedliwieniem czy też okolicznością łagodzącą.
Ja też przed chwilą właśnie nadałam wypowiedzenie. Tak nie może być . Już dawno miałam odejść bo praca odpowiedzialna w warunkach uwłaczajacych ( brak toalety itd.) godzin 280 i za marne pieniądze a na dodatek nigdy nie wiesz czy zarobisz na ZUS bo jak widać nie wiadomo co im jeszcze przyjdzie do głowy i jaki punkt z umowy zaczną egzekwować a umowa ma tyle kruczków że jest możliwość że możemy jeszcze nie mieć na ZUS i inne opłaty..Tylko ponad dziesięć lat przyzwyczajenia do ludzi miejsca optymizm i nadzieja że się polepszy , obiecanki że jak przejmie Orlen to już bedzie pieknie , trzymały mnie tak długo. Ale teraz to już jest przegięcie . Starczy tego dobrego . Też zrobię wszystko żeby winni nie byli bezkarni.
Ja jeszcze miesiąc będę się musiał przemęczyć z tymi (usunięte przez administratora) a potem też myślę o pozwie cywilny bo to juz nie tylko są (usunięte przez administratora) ale i przestepstwa... ja już od grudnia wszystko co mogę to sobie dokumentuje więc nic mi nie zarzuci że w złości sobie coś zmyślam... oczywiście wtedy chętnie się z tym podzielę na forum publicznym - mogę podać swoje imię i nazwisko oraz adres mailowy gdzie będzie można się ze mną skontaktowa... może chociaż kilku potencjalnych ajentów nie nabierze się na te piękne "oferty" i warunki przed podpisaniem umowy
Witam, dostałam właśnie propozycje pracy jako ajent. Proszę mi powiedzieć czy warto zaczynać z nimi współpracę? Mam znaleźć dwie osoby które podpiszą mi weksle. Co to za dziwne praktyki że nie ma do jakiej wysokości kwoty tylko inblanko? Czy to w ogóle bezpieczne, nie chciała bym wcisnąć się na jakąś minę i jeszcze pociągnąć innych ze sobą. Będę wdzięczna za odpowiedź.
Witaj, przepraszam że dopiero Ci odpowiadam... ja wytrzymałem z Ruchem trochę ponad pół roku. Mimo że co miesiąc osiągałem ich wyznaczone cele sprzedażowe (praktycznie co miesiąc podwyższane) nawet nie wyszedłem na zero tylko ze stratami - za byle co było mi obcinane wynagrodzenie i to ta tzw. "stała" część czyli to co w innych sieciach przy umowach ajencyjnych traktowane jako wynagrodzenie gwarantowane, oceny miesięczne kiosku zależały od humoru MS-a, na składane reklamacje przeważnie nie dostawałem odpowiedzi albo po prostu decyzja była negatywna i tyle, żadnych wyjaśnień czy podstaw... generalnie jedno wielkie oszustwo. Do dzisiaj nie dostałem wynagrodzenia za ostatni miesiąc ani wyników inwentaryzacji końcowej. W weksle inblanco nawet się nie pakuj bo potem jest ciężko te weksle odebrać od nich a jak z nimi zakończysz współprace to na inwentaryzacji końcowej takie Ci braki powpisują że pójdziesz z torbami - mnie znaleźli braków na kilkanaście tysięcy! Musiałbym kraść towar a nie sprzedawać przez ostatnie miesiące tej "współpracy". Ja już się jestem w kontakcie z kancelarią prawniczą i idę do sądu. Na szczęście przez ostatnie miesiące jak byłem na wypowiedzeniu pozbierałem dużo dowodów na ich oszukańcze praktyki. Na każde słowo które tu pisze mam "papier" więc jak chcesz to mogę Ci szczegółowo opisać jak wygląda współpraca z nimi - mogę Ci podać mój adres e-mai albo nawet numer telefonu to Ci przekażę takie informacje że włos Ci się na głowie zjeży. Pozdrawiam i szczerze odradzam
Czy może się wypowiedzieć ktoś kto pracuje już w nowej bryle Orlen? Jak to wygląda z wypowiedzeniem z ruch? Jeżeli nie zgodzę się na przejście to jaki okres wypowiedzenia jest? A jeżeli wezmę Orlen to ile czasu czekam na postawienie nowej bryły? Jakieś opinie na temat pracy po przejściu na Orlen?
Z tego co słyszałem jeżeli RUCH/ORLEN planuje postawić w miejscu Twojego kiosku nową bryłę - to MS kub inny KS przyjeżdża z podpisaną już nową umową i daje ci wybór - albo podpisujesz albo natychmiastowe rozwiązanie umowy z Twojej winy
Co to za odpowiedź słyszałem gdzie może w Radiu Zet .Po drugie człowieku Ty prowadzisz działalność gospodarczą z jakiej twojej winy .Proste nie podpisujesz nowej. umowy i kończyny współpracę tyle w temacie.Co do pytania nowe bryły powstają i nikt na razie tego nie zmienia kto chce ten zostaję i próbuje a kto ma dość odchodzi uwaga z dnia na dzień
Słyszałem od ludzi, którzy siedzą w tym jeszcze. A coś czuję, że jesteś etatowym pracownikiem tej firmy
Co ta ma do rzeczy etatowy nie etatowy nie wprowadzaj ludzi w błąd.Otworzono dopiero kilka punktów ostatnio Bydgoszcz ,,Zielona Góra ,Wrocław i nikt nikogo nie zmusza nie chcesz to nie rozwiązuje się umowę w trybie natychmiastowym a nie z czyjeś winy.Gdzie jest możliwość są Hot D. ,kawa w nie których tylko kawa zmniejszona ilość prasy do minimum mało art.chemicznych firma bazuje na art.spożywczych tyle w temacie.
I jeszcze jedno stawia się na młodych nie słuchać M/S ponieważ ich wiedza na temat jest taka sama jak agenta
Właśnie zmniejszona ilość prasy i art. przemysłowych. Prowadziłem kiosk, któremu stopniowo zmniejszano prasę i przemysłówkę a stawiano na spożywkę i co?? To że nikt tego nie chciał, bo ceny były kosmiczne a klientela w 80% to babcie po 80 - 90 lat na głodowej emeryturze. KS przy każdej wizycie likwidował towar na 1tys - do 2,5tyz PLN (głównie spożywka) i jak to wyglądało? A właśnie tak, że szukał na siłę co by tu znaleźć żeby obciążyć agenta. Jeśli myślisz, że coś mówię bo sobie wymyśliłem to się grubo mylisz.
W zamierzchłych czasach kiedy kiosku RUCH stały za każdym rogiem, a nawet po kilka obok siebie to agenci robili zamówienia na towar. W każdym większym mieście był magazyn RUCH i tam było wszystko - zachodziłeś jak na wycieczkę do muzeum i brałeś co się podobało. I były właśnie zabawki art. agd itd itp. A jak nie było w magazynie to sobie agent poradził i miał. Potem weszły umowy UAS i klops. Jeden magazyn i towar nadzielany według widzimisię (kierownika lub systemu). Teraz ja zadam pytanie lub zadanie do wykonania. Większość agentów to osoby prowadzące jednoosobową działalność niebędące płatnikiem VAT. W jaki sposób ktoś taki ma zaopatrzyć się w towar do dalszej odsprzedaży (zgodnie z prawem i korzystny dla siebie). Jak to wprowadzić do asortymentu PSD (w sposób umożliwiający sprzedaż zgodznie z prawem). Niestety to RUCH decyduje czym i po ile masz handlować - tego nie obejdziesz, Ja kiedyś próbowałem to zrobić niestety nie udało się.
Właśnie i można mówić, że stawia się na młodych ludzi itd. ale co z tego jak nie ma czym handlować. Konkluzja jest taka. Dopóki nie zmieni się system zarządzania to nie będzie dobrze
firma nie bierze pod uwagę co sprzedaje się w danym miejscu handlują tylko spożywką tony idą w przeterminy kto za to płaci to jest chore
Dali nową bryłę i podpisuję już umowę z Orlen w Ruchu nie tak jak było idziemy na etat do najbogatszej firmy w Polsce
Ile można dostać na rękę jako kasjer? Czy trzeba mieć jakieś doswiadczenie?
A w Ruchu, Orlenie w Ruchu, Kolporterze czy jak to tam się zwie ta firma (usunięte przez administratora) i (usunięte przez administratora) z PiSu to co? Nie kasjer tylko dyrektor do spraw nabijania na kasę i dokładania towaru jest zatrudniamy? :))) :-p
Z 1 lipca 2024 wszyscy dostają wypowiedzenia , czyli to już koniec ?
(usunięte przez administratora)
Bo nie ma kasy . Dzisiaj brak doładowań Pus -30 i Play-30 i 50
Tak pewnie będzie, jeszcze trochę i kioski zostaną zlikwidowane albo przez firmę pod hasłem "bo są nierentowne" albo ludzie pracujacy w punktach sami odejdą. Nie ma opcji żeby te 350 kiosków (jeśli już nie mniej) zarobiło na wszystkich menadżerów, kierowników, dyrektorów... Pracując w punkcie każdy też chce otrzymać uczciwe wynagrodzenie ale tu przy ciągłym braku towaru, nie dostosowaniu asortymentu do potrzeb klientów i wręcz kosmicznych cenach jest to praktycznie nie osiągalne. Tu lepiej już pewnie nie będzie.
Skąd wiadomo, że wszystkie kioski są do likwidacji?
Niestety firma mentalnie PRL. Komunikacja w spółce nie istnieje. Prognozy i plany z kosmosu, towar nie dostosowany do klientów, aktualnie brak towaru, niekompetentna kadra (MS), wymyślanie kar umownych itd. Brak kontroli nad stratami - jedyny komentarz MS ty za to nie płacisz to co się przejmujesz ;)Perspektywa na rozwój żadna - przy takim zarządzaniu upadłość murowana. Chyba że znów jakaś firma państwowa sypnie kasą.
Zgadza się.Też zastanawiam się po co siedzą jeszcze wszyscy. Liczą że jak będzie kolporter to będzie dobrze? Już dobrze nie będzie !! Ile można marnować sobie życia po 12 godzin za marne grosze bez urlopu i wolnego a oni się tylko śmieją. Ile kasy biorą za lotto ile zarabiają na paczkach itd.
Tu się mylisz.(usunięte przez administratora)Teraz rządzą ludzie którzy nie mają zielonego pojęcia o handlu ,liczy się dla nich tylko plan.Czyli cyferki jeszcze raz cyferki Były pracownik Ruch
W sedno dlatego to wszystko pada ,handel powinien być elastyczny i powinna być brana pod uwagę rejonizacja i co w danym rejonie się sprzedaje i oczywiście konkurencyjne ceny ,ot cały sekret a nie cyferki i lans na górze a sprzedawca na szarym końcu ,a to on na handlu zna się najbardziej , wszystko rozbudowane kierownicy sprzedaży , samochody firmowe ,laptopy i zjechane kilometry przez nich ,a to wszystko generuje ogromne koszty,
Jest propozycja kupna kiosku i dalej prowadzenia działalności na własną rękę.
Cała masa stoi pustych zamkniętych kiosków po rozmowie MS okazuje się że albo będą wszystkie zamykać albo nie ma prądu w kiosku Dlaczego MS tak traktują ? Bo nie chcą więcej pracy bo więcej kiosków to więcej obowiązków dla nich Wymyślają różne przeszkody to jak może być dobrze jak firma może prosperować jesli ma takich pracownikow
Dlaczego MS nie chcą zatrudniać w kioskach ludzi którzy się sprawdziło pracująca w tej firmie przez lata o co tu chodzi?
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Sales Support
(usunięte przez administratora)
Zapłacili za część
Nie chcę u siebie lottomatu. Nie mam ani miejsca...ani ochoty by w wieku ponad 70 lat jeździć na szkolenia. Czyli z automatu jestem do usunięcia z Ruchu. Mam napisać pismo o rezygnacji i po 3 miesiącach koniec. Mam pytanie czy we wniosku napisać że rezygnuję przez sprzeciw dla Lottomatu czy po prostu że odchodzę bo dłużej nie chce dla Ruchu pracować?
O jakim wniosku piszesz do mnie dzwoniła kobieta z Lotto i powiedziała że mam przyjść na szkolenie dwudniowe oraz podpisać na siebie umowę z Lotto .Podziękowałam i koniec.
Wg. mojego kierownika skoro nie chcę podpisać umowy z Lotto to jest jednoznaczne z rezygnacją ze współpracy z Ruchem. Mam napisać wypowiedzenie w którym mam zaznaczyć (wg.kierownika) że odchodzę bo nie chcę Lottomatu. I ciekawa jestem czy powód wypowiedzenia ma jakieś znaczenie?
A dlaczego Ty Masz to robić?niech Kierownik da Wypowiedzenie.Lotto to same kłopoty wszystko na Twojej głowie a zarobki śmiechu warte.Nie Wiem jaki masz punkt bo pamiętaj że wszystkie Lotta są wyposażone w toaletę i wodę po za tym musisz mieć alarm i kasę gdzie będziesz trzymała zdrapki bo w razie włamania to Ty za to odpowiadasz.Przeczytaj dokładnie umowę bo jest tam jeszcze dużo kwiatów.
Mój kiosk to stara bryła z ledwo suwajacą się szybą. Toaleta jest przenośna, turystyczna a wodę przynoszę z domu i wlewam do miski bo inaczej nie umyję rąk....
Więc zastanów się czy to ma sens bo w razie włamania ,zalania i innych cudów Ruch Ci nie pomoże.Jest dużo punktów które kiedyś podpisały umowę i teraz z chęcią by się wycofały . Powodzenia
Niestety nie polecam. Pensje bardzo małe, w pierwszej lepszej korporacji dostaniecie więcej. Zero podwyżek, atmosfera bardzo słaba.
Czy teraz jak się nie będą sprzedawały promocje w ,,Polecaj Ruch " to będą potrącenia 100zl??
Hej. Pisaliście reklamacje na premie za kwiecień? Ktoś ją dostał?
Ale pisałaś reklamacje i dostałaś czy poprostu wyrobiłaś tą premię?
No a ja dalej nie wiem co z moją premią. Moja MS twierdzi ,że falej nic nie wiadomo na ten temat. Wypowiedzenie już wysłałam. Czas pożegnać się z firmą.
Nie rozumiesz, że nie uznali premii? Decyzją p. dyrektor nie bo nie. Mają nas za nic a nazywamy się partnerami biznesowym, kpina. Problemy z towarem i prasą pod koniec kwietnia wg nich nie jest żadnym wytłumaczeniem bo oni wyestymowali, że mamy wyrobić. Też jestem w szoku i pozbawiona tysiąc zł premii
To,że nie uznali premii to dopiero się dowiedziałam. Moja MS ciągle mnie zbywała aż w końcu wyszło jak wyszło. Ja jestem ponad 1,5 tyś w plecy. Moje wypowiedzenie już do nich doszło.Miarka się przebrała. Żeby po opłaceniu działalności zostało 1000 zł z groszami... Niech sami sobie pracują...
Czy ktoś wie dlaczego nie ma tytoni Chesterfield?I co z papierosami LD?
U nas na siłę każą podpisywać umowę z Lotto.Nikt nie zwraca uwagi że kiosk nie ma bieżącej wody i toalety lecą wypowiedzenia.
Firma która weszła w swój najgorszy okres. (usunięte przez administratora) kolportaż stanowiący pierwotą działalność. Wszystkie stanowiska dyrektorskie, menadżerskie czy kierownicze, obsadzone niekompetentnymi ludźmi, nie znającymi się na powierzonych obowiązkach, z ogromnymi problemami decyzyjnymi. Brak szkoleń, a jeśli już to takie które nie dają żadnych kwalifikacji czy uprawnień potwierdzonych stosownym dokumentem. Coroczna ocena kompetencji przy której nawet jeśli bardzo dobrze wypełniasz obowiązki ocenę masz zaniżaną bo takie są "odgórne" wytyczne. To samo z systemem premiowym, zadania mocno wyśrubowane nie dlatego że są potrzebne ale po to żeby uniemożliwić 100% ich wykonanie. Wypłata całej premii jest źle widziana. Złotą zasadą jest spychologia, nikt nie próbuje rozwiązać zadania/problemu/zgłoszenia tylko patrzy na kogo sprawę przeżucić. Fatalna atmosfera, w zależności od działu większy lub mniejszy wyścig szczurów. Regulaminy sobie, życie sobie, możliwość pracy zdalnej uwarunkowana od widzi misię przełożonych. Problematyczne bywa też wzięcie urlopu. Firma która w swoim mniemaniu aspiruje do miana nowoczesnej korporacji, ale bez szacunku do ludzi nic nie osiągnie. Technicznie jeśli chodzi o same warunki pracy w biurze - brudno, wszędzie kurz, sprzątane tylko główne ciągi komunikacyjne i recepcja. Pomieszczenia socjalne typu kuchnie nie odpowiadające żadnym standarom, ciasne, bez możliwości wietrzenia przez co w porach obiadków smród ciągnie się po całym open space. Ciągłe problemy z klimatyzacją, wertikalami, prawidłowym oświetleniem stanowisk pracy, czajnikami, ekspresami itd... W firmie nie ma co liczyć na rozwój. Nie polecam. Nie jest to firma której warto poświęcać swoje umiejętności niezależnie czy jest się na początku kariery zawodowej, w jej środku czy pod koniec. Nie warto też wybierać tej firmy na staż lub jako pierwsza praca.
Kończę wieloletnią wspòłpracę z Ruchem Pytanie moje brzmi;Czy ostatnia inwentaryzacja będzie dotyczyła całego okresu mojej działalności? Czy liczona będzie od ostatniej inwentaryzacji do teraz. PROSZE O INFORMACJĘ.Dziękuję za odpowiedź. Niki
Inwentaryzacja końcowa od ostatniej inwentaryzacji tylko bardziej szczegółowa tzndaty sprawdzają itp
Uwaga na zwroty prasy w Kolporterze podają stan ilościowy zwrotów nie ma sumy przy zwrocie zamieniają tanią gazetę a droższa ginie ilość się zgadza ale suma już nie trzeba sprawdzać każdy zwrot
Ale jak miałoby byc źle wyliczone jak ilość która my zdajemy zgadza się do przyjętych ? Jest w różnicy na 0
Ilościowo się zgadza ale dopiszą np.1 super a zginie Barbie ilościowo ok ale cenowo w plecy dlatego sprawdzajcie wszystko
Bzdury opowiadasz nadwyżki ci nie przyjmą a co dopiero że coś dołożą gazetkę narazie z tego co widzę są dokładnie sprawdzane
To nie żadne bzdury czegoś nie rozumiesz zeskanuje Ci super czy fakt dodatkowo a lepsza gazeta ginie i jest ok.zdałeś 30 jest 30 ale cenowo leżysz Powiedz mi dlaczego dostawę prasy masz sumę na ile dostałeś ale na zwrocie masz podaną już tylko ilość sztuk a gdzie suma zwrotów!?czy tak ciężko ją podać?
Witam sprzedał ktoś dzisiaj z polecanych płaszcz przeciwdeszczowy.
Dziękuję Ruch Orlen czy jak wy się tam teraz nazywacie i Dziękuję wam że zostawiliście mnie na długi weekend majowy bez papierosów kolejna dostawa porażka wzamian przysyłacie jakieś chińskie samochody (usunięte przez administratora) pp 26zł i nie wiem kto to kupi.
Po opisie oferty dla Testera można zauważyć, że godziny pracy są elastyczne. zaczyna się albo o 7 albo o 9. Zastanawiam się przy tym czy istnieje opcja na zatrudnienie się na część etatu, ktoś już sprawdzał? Cały jak na razie mi nie odpowiada a mam już doświadczenie
Co my teraz będziemy mieli z prasy jak będzie dostarczał Kolporter?
Podobno wszystko ma byc tak jak było tylko dostawca się zmienia. Z tego co mówiła moja MS zwroty mają być już teraz w piątek i sobotę a w poniedziałek 29 kwietnia prasę ma dowieźć już Kolporter. Okaże się się w praktyce. Czy u Was spożywka też mocno podskoczyła na cenie?
Nie wiecie przypadkiem jak tu płacą kierownikom projektu IT? przyglądam się właśnie tej tutaj ofercie i nie widzę po forum by pisano o dziale IT w ostatnim czasie. piszą o minimum trzyletnim doświadczeniu stąd przede wszystkim wstępna ciekawość
U mnie plan mały ale mała premia za wykonanie planu na kwiecień na prasie
Oprócz planu na prase reszta celów ,,podskoczyła,, podwójnie :( Główny cel wyższy o ponad 20tyś. Cała prasa idzie do zwrotu i zalecają zrobienie zapasu kartonów. I dwa dni znowu będą wycięte z planu. I kto za to mi zapłaci? Zostały resztki papierosów i to tych ,które najmniej schodzą:( Kolejna dostawa to 1/4 ostatniej dostawy czyli malutko. Garstka papierosów przyjdzie. I weź zrób plan. Nie ma szans.Czas się pożegnać z firmą.
Kto wymyślił te plany tytoniu , papierosów brak z czego to mamy zrobić?
Tester widzę, że jest poszukiwany. to minimum roczne doświadczenie z testów funkcjonalnych i integracyjnych mam spełnione. Zastanawiam przy tym jak sprawdzają kandydata na rozmowie i w jakim okresie czasu zamyka się cały proces?
Jestem byłym już ajentem ruch od dnia kiedy złożyłem im wypowiedzenie to nie wypłacono mi pieniędzy od 3 lat czekam. Są mi dłużni ok 15 tysięcy
No chyba Cię trochę poniosło a gdzie rozliczenie końcowe ? gdzie weksel ?Ty chyba nie zdajesz Sobie sprawy co z tego może wyniknąć,jak można do tego dopuścić.
Odpowiadasz w ten sposób jakby było to realne, że mogłaby o być kwota właśnie 15 tysięcy. Wiadomo jak może do tego dojść? W innych komentarzach ludzie chyba wątpią w te wysokość, chce się upewnić
Też nie rozumiem jak można mieć takie duże straty na rozliczeniu końcowym. Ja 5 miesięcy temu zakończyłem współpracę z RUCHEM i straty miałam niecałe 40 zł i zwrot weksla też otrzymałam dość szybko.
Szanowna była Agentko, Można, można... Ty miałaś szczęście bo nie podskakiwałaś - ja walczylem od początku o swoje i im podpadłem - źle wyliczali mi prowizję od sprzedaży oczywiście na moją niekorzyść a ja pisałem odwołania i reklamacja- jak śmiałem no nie?... po inwentaryzacji np. podwójnie zaksięgowali mi ostatnią dostawę do punktu - czyli ok. 5 tys. na moja niekorzyść (dostawa była nie mała) - na reklamację i odwołania nie reagują ani nie odpowiadają tylko,mi wystawili notę i nawet przekazali sprawę swojej (usunięte przez administratora) firmie windykacyjnej i straszą że mnie zwindykują, następne ponad 4 tys. netto w gotówce - twierdzą że za mało wpłaciłem utargu na ich konto w tej kwocie tylko że policzyli sobie przychód gotówkowy ze sprzedaży od 15.10.2022 do 18.01.2023 a moje wpłaty utargu gotówkowego na ich konto od 16.10.2022 do 17.01.2023 i myśleli że ja jestem tak głupi żeby tego nie zauważyć - jak sie domyślasz Agentko "mądralo" albo i nie - na moje reklamacje i odwołania nie odpowiadają a tylko straszą firmą windykacyjną. Dobrze że płacę prawnikom grubą kasę bo by mnie już zlicytowali - moją chatę i samochody w leasingu i zgłosili do BiKu. Jak nie wierzysz durna Agentko to pisz do mnie na maila to Ci prześlę dowody w postaci e-maili, print screeneów raportów i ich odpowiedzi i kopie ich pism i not do zapłaty - orlentawyruchane@gmail.pl
Nie wierzysz to nie... Napisałem że mam dowody i idę do sądu a do sądu nie idzie się skarżyć uczciwych. Podałem swojego maila i mogę podesłać kilka dowodów ich uczciwości takim Pisowskim wyznawcom jak Ty. Wierzysz we wszystko co ci wciskali przez 8 lat w tvp ale Wasze czasy się skończyły. Obajtek były właściciel tej Waszej "uczciwej" firmy jest takim samym przykładem "uczciwości" jak Ruch SA. Jak byś czytała uważnie tutaj opinie o tych "uczciwych" z Annopolu to byś zauważyła że ja nie jestem jedynym który doświadczył "uczciwości" tej pseudofirmy. Ludzie tacy jak ja którzy nie załatwili sobie roboty w tej komunistycznej firmie przez rodzinę albo znajomych niestety nie mieli tak pięknie jak ty. Ciekawe tylko dlaczego zrezygnowałaś że współpracy skoro tak ci było dobrze... Szczury uciekają z tonącego okrętu co?
Co Ty klepiesz poczytaj te wszystkie opinie ludzi którzy się sądzili wszyscy przegrali z kretesem.Pewnie masz prawo bo wałki były ale mają takich prawników że klęska murowana
Próbuj chciałbym żebyś wygrał powiem tylko że wałki szły od 2011 i to ostre nie dałeś pożyczki Vivus kara ,na prasie cały czas (usunięte przez administratora) znikały całe zwroty i agent musiał płacić następne to że za przeterminki trzeba było płacić teraz jest trochę spokojniej może to wynik spraw wytaczanych (mimo przegranych)przez. agentów .Powodzenia i napisz jak się to skończyło.
Witam.Czy wiecie coś odnośnie nowych umów? Miały być w lutym ale się nie wyrobili. Teraz mają być w marcu i dalej cisza. Ktoś coś wie więcej? Coś korzystniejszego zaproponowali?
Kim jest Sygnalista?
Sygnalista w firmie, to osoba, której zadaniem jest zgłaszanie nieprawidłowości i nadużyć w firmie. Zadania i ochronę Sygnalistów opisuje dyrektywa Parlamentu Europejskiego oraz ustawa o Ochronie Sygnalistów, które zapewniają
Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z dnia 23 października 2019 r. w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii.
Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z dnia 23 października 2019 r. w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii.
Jak działa GoWhistle?
Zobacz więcej na GoWhistle.comOdpowiedz Sygnaliście i załóż darmowe konto Compliance Officera
Skorzystaj z usługi GoWhistle i porozmawiaj z autorem wpisu. Dowiedz się więcej o usłudze GoWhistle tutaj.
Jak działa GoWhistle?
Zostań Sygnalistą w Ruch S.A - Warszawa
Informacje dla GoWhistle Compliance Officera: 
POTWIERDŹ EMAIL
Aby założyć konto, musisz jeszcze potwierdzić adres e-mail.
Wysłaliśmy wiadomość z linkiem aktywacyjnym na podany przez Ciebie adres. Po naciśnięciu w niego, poinformujemy Cię o kolejnych krokach.
Nie otrzymałem e-maila, wyślij ponownieZałóż darmowe konto Compliance Officera i odpowiedz Sygnaliście
Skorzystaj z usługi GoWhistle i porozmawiaj z autorem wpisu. Dowiedz się więcej o usłudze GoWhistle tutaj.
Skontaktuj się z nami
Pracodawco, skorzystaj z naszych usług
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Dziękujemy za wypełnienie formularza zarobków.
Chcesz być na bieżąco z odpowiedziami?
Zapisz się na powiadomienia o nowej opinii już teraz
Psst! To jeszcze nie koniec!
Potwierdź swoją subskrypcję!
Odbierz maila
Na podany adres e-mail wysłaliśmy wiadomość z prośbą o potwierdzenie subskrypcji (RODO)
Potwierdź subskrybcję
Kliknij w link potwierdzający subskrypcję w mailu i bądź na bieżąco!
Oceń firmę
Dziękujemy za wypełnienie formularza zarobków.
Chcesz być na bieżąco z odpowiedziami?
Zapisz się na powiadomienia o nowej opinii już teraz
Psst! To jeszcze nie koniec!
Potwierdź swoją subskrypcję!
Odbierz maila
Na podany adres e-mail wysłaliśmy wiadomość z prośbą o potwierdzenie subskrypcji (RODO)
Potwierdź subskrybcję
Kliknij w link potwierdzający subskrypcję w mailu i bądź na bieżąco!
Oceń firmę
Znajdź firmę
Zapisz się na powiadomienie o nowej opinii już teraz!
Zapisz się na powiadomienie już teraz
Otrzymuj powiadomienia na temat firmy
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Ruch S.A?
Zobacz opinie na temat firmy Ruch S.A tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 524.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Ruch S.A?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 484, z czego 32 to opinie pozytywne, 214 to opinie negatywne, a 238 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Ruch S.A?
Kandydaci do pracy w Ruch S.A napisali 12 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
- Annopol 17A
03-236 Warszawa - NIP: 5260250475 KRS: 0000020446
- Oddziały Ruch S.A »
- Aleksandrów Łódzki - Ruch
- Bełchatów piotrków - Ruch
- Bełchatów piotrków - Ruch
- Bełchatów piotrków - Ruch
- Biała Podlaska - Ruch
- Biała Podlaska - Ruch
- Biała Podlaska - Ruch
- Białystok - Ruch
- Białystok - Ruch
- Białystok - Ruch
- Białystok - Ruch
- Białystok - Ruch
- Białystok - Ruch
- Białystok - Ruch
- Białystok - Ruch
- Białystok - RUCH SA Białystok
- Bielsko-Biała - Ruch S.A.
- Bielsko-biała - Ruch S.A.Oddział Katowice Zespół Bielsko-Biała
- Bnin - Ruch
- Bojanowo - Ruch
- Bolesławiec - Ruch
- Bratkowice - Ruch
- Brzozów - Ruch S.A. Oddział Rzeszów Zespół Sanok Hurtownia
- Bydgoszcz - Ruch
- Bydgoszcz - Ruch
- Bydgoszcz - Ruch S.A. w Warszawie Oddział Kujawsko-Pomorski
- Bytom - Ruch
- Bytom - Ruch
- Bytom - Ruch
- Bytom - Ruch
- Bytom - Ruch
- Bytom - Ruch
- Bytom - Ruch
- Bytom - Ruch
- Bytom - Ruch
- Bytom - Ruch S.A. Salon Wydawniczy nr 105
- Cegłów - Ruch
- Chełm - Ruch
- Chełmek - Ruch
- Chorzów - Ruch
- Chorzów - Ruch
- Chorzów - Ruch
- Chrzanów - Ruch
- Cieplice Śląskie-Zdrój - Ruch
- Czernikowo - Ruch
- Czerwionka-Leszczyny - Ruch
- Częstochowa - Ruch
- Częstochowa - Ruch
- Częstochowa - Ruch
- Częstochowa - Ruch
- Częstochowa - Ruch
- Częstochowa - Ruch
- Częstochowa - Ruch-częstochowa
- Człuchów - Ruch
- Czyżew - Ruch
- Darłowo - Kiosk "RUCH"
- Dąbrowa Górnicza - Ruch
- Dębe Wielkie - Ruch
- Dębno - Ruch
- Drezdenko - Ruch
- Dubiecko - Ruch
- Elbląg - Ruch S.A
- Fajsławice - Ruch
- Gdańsk - Ruch S.A.
- Gdańsk - Ruch S.A. Pomorski Region Sprzedaży w Gdańsku
- Gdów - Ruch
- Gdynia - Ruch
- Gdynia - Ruch
- Gdynia - Ruch
- Gdynia - Ruch
- Gdynia - Ruch
- Gdynia - Ruch
- Gliwice - Ruch
- Gliwice - Ruch
- Gliwice - Ruch
- Gliwice - Ruch
- Gorzów wlkp. kostrzyn n/o - Ruch
- Halinów - Ruch
- Hel - Ruch
- Hel - Ruch
- Hel - Ruch
- Inowrocław - Ruch
- Janowice - Ruch
- Jejkowice - Ruch
- Jelenia Góra - Ruch
- Jelenia Góra - Ruch
- Jelenia Góra - Ruch
- Józefów - Ruch
- Kalisz - Ruch
- Kamień - Ruch
- Katowice będzin - Ruch
- Katowice będzin - Ruch
- Katowice będzin - Ruch
- Katowice będzin - Ruch
- Katowice będzin - Ruch
- Katowice będzin - Ruch
- Katowice będzin - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch
- Katowice - Ruch S.A.Oddział Katowice
- Kędzierzyn-Koźle - Ruch
- Kędzierzyn-Koźle - Ruch
- Kędzierzyn-Koźle - Ruch
- Kielce - Ruch
- Kielce - Ruch
- Kielce - RUCH S.A
- Kielce - RUCH SA o/świętokrzyski
- Kłodzko - Ruch
- Knurów - Ruch
- Knurów - Ruch
- Knyszyn - Ruch
- Konin - Ruch
- Konin - Ruch
- Konin - Ruch
- Konin - Ruch
- Konin - Ruch
- Konin - Ruch S.A. w Warszawie Oddział Wielkopolski Hurtownia
- Korytniki - Ruch
- Koszalin - Kiosk ''RUCH''
- Koszalin - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch
- Kraków - Ruch S.A.
- Kraków - Ruch S.A. Market
- Kraków - Ruch S.A. Oddział Kraków
- Kraśnik - Ruch SA
- Krobia - Ruch
- Krosno - Ruch S.A.
- Krzeszowice - Ruch
- Krzeszów - Ruch
- Legnica - Ruch
- Leszczyny - Ruch
- Leszno - Ruch
- Leszno - Ruch
- Leszno - Ruch
- Leszno - Ruch
- Lębork słupsk - RUCH S.A.
- Lubań - RUCH S.A.
- Lublin - Ruch Lublin / Stefczyka 40
- Lublin - Ruch S.A.
- Lubomierz - Ruch
- Luzino - Ruch
- Lwówek Śląski - Ruch
- Łańcut - Ruch
- Łódź - Ruch
- Łódź - Ruch
- Łódź - Ruch
- Łódź - Ruch
- Łódź - Ruch
- Łódź - Ruch
- Łódź - Ruch
- Łukta - Ruch
- Milicz - Ruch
- Miłosław - Ruch
- Mińsk mazowiecki - Ruch S.A. Oddział Mazowsze Zespół Mińsk Mazowiecki
- Mogilno - Ruch
- Mońki - Ruch
- München - RUCH SA
- Myszków - Ruch
- Nawojowa - Ruch
- Nowa Sarzyna - Ruch
- Nowa Sól - Ruch
- Nysa - Ruch
- Nysa - Ruch
- Nysa - Ruch
- Øby - O.K.D.P Ruch S.A
- Olsztyn - Ruch
- Olsztyn - Ruch
- Olsztyn - Ruch S.A
- Opole - Ruch
- Opole - Ruch
- Opole - Ruch
- Orzesze - Ruch
- Ostrołęka - Ruch
- Ostrowiec nad Kamienną - Ruch
- Ostróda - Ruch
- Ostróda - Ruch
- Ostrów Lubelski - Ruch S.A. Punkt Sprzedaży Detalicznej
- Oświęcim - Ruch
- Oświęcim - Ruch
- Otwock - Ruch
- Otwock - Ruch
- Otwock - Ruch
- Pionki - Ruch
- Plebanka - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Płock - Ruch
- Poraj - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch
- Poznań - Ruch S. A. CLPoznań
- Pruszków - Ruch
- Pruszków - Ruch
- Przemyśl - Ruch
- Przysucha - Ruch S.A. w Warszawie Oddział Świętokrzyski Hurtownia
- Racibórz - Ruch
- Racibórz - Ruch
- Racibórz - Ruch
- Racibórz - Ruch
- Radom - Ruch S.A. Oddział w Radomiu
- Rawicz - Ruch
- Rawicz - Ruch
- Rawicz - Ruch
- Ruda Śląska - Ruch
- Ruda Śląska - Ruch
- Rzeszów - Ruch
- Sandomierz - Ruch S.A. Oddział Świętokrzyski Zespół Sandomierz Hurtownia
- Sanok - Ruch
- Sędziszów Małopolski - Ruch
- Siedlce - Ruch SA Mazowiecki Region Sprzedaży
- Siedlce - Ruch SA Oddział Mazowsze Zespół Siedlce
- Siemiany - Ruch
- Sieniawka - Ruch
- Sierpc - Ruch
- Sierpc - Ruch
- Sierpc - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Skarżysko-Kamienna - Ruch
- Słubice - Ruch
- Słupsk - RUCH S.A. Zespół
- Sobieszyn - Ruch
- Sokoły - Ruch
- Solec Kujawski - Ruch
- Sosnowiec - Ruch
- Sosnowiec - Ruch
- Strzelce Krajeńskie - Ruch
- Suwałki - Ruch
- Szamotuły - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecin - Ruch
- Szczecinek - Ruch
- Szewna - Ruch
- Świdnica - Ruch S. A.
- Świętochłowice - Ruch
- Tarnowskie Góry - Ruch
- Tarnowskie Góry - Ruch
- Tarnowskie Góry - Ruch
- Tarnów - Ruch S.A. Hurtownia
- Tomaszów Mazowiecki - Ruch
- Toruń - Ruch
- Toruń - Ruch
- Toruń - Ruch
- Toruń - Ruch
- Toruń - Ruch
- Trzebinia - Ruch
- Tychy - Ruch
- Tychy - Ruch
- Tychy - Ruch
- Tychy - Ruch
- Tychy - RUCH
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch
- Warszawa - Ruch S.A.
- Warszawa - Ruch S.A.
- Warszawa - Ruch S.A. Oddział Krajowej Dystrybucji Prasy
- Warszawa - Ruch S.A. Oddział Mazowsze Salon Prasowy
- Warszawa - Ruch S.A. oddział w Kielcach
- Warszawa - Ruch S.A. Oddział Warszawa
- Warszawa - Ruch Salon Prasowy
- Wągrowiec - Ruch
- Wejherowo - Ruch
- Wielopole Skrzyńskie - Ruch
- Włocławek - Ruch
- Włoszczowa - Ruch S.A. Oddział Świętokrzyski Zespół Kielce Hurtownia
- Wodzisław Śląski - Ruch
- Wodzisław Śląski - Ruch
- Wodzisław Śląski - Ruch
- Wodzisław Śląski - Ruch
- Wodzisław Śląski - Ruch S.A.Oddział Katowice Zespół Wodzisław Hurtownia
- Wojkowice - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - Ruch
- Wrocław - RUCH S.A Oddział Kawiarnie
- Wrocław - Ruch S.A. Oddział Dolnośląski
- Wrocław - Ruch SA
- Wyrzysk - Ruch
- Wyrzysk - Ruch
- Wyrzysk - Ruch
- Wysokie Mazowieckie - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - Ruch
- Zabrze - RUCH S.A. ODDZIAŁ W KATOWIACH
- Zaniemyśl - Ruch
- Zawiercie - Ruch
- Zduńska Wola - Ruch
- Zduńska Wola - Ruch
- Zduńska Wola - Ruch
- Zgorzelec - Ruch
- Zgorzelec - Ruch
- Zgorzelec - Ruch
- Zgorzelec - Ruch
- Zielona Góra - Ruch
- Zielona Góra - Ruch
- Zielona Góra - Ruch
- Zielona Góra - Ruch
- Żagań - Ruch
- Żary - Ruch
- Żywiec - Ruch
Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.
(real users)
- GoWork.pl 3 634 470
- Pracuj.pl 3 137 130
- LinkedIn 3 035 232
- Olx.pl 2 564 298
Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
Opinie o firmach w pobliskich miastach
Pozostałe - sprzedaż detaliczna - Warszawa i okolice
Popularne
- Carrefour Polska Sp. z o.o.
- TJX Poland Sp. z o.o.
- Mroauto Mrozek Wiesław
- Skatepro.Pl Wojciech Studzienny
- Stokrotka Sp. z o.o.
- Neo24.pl
- Cuk Ubezpieczenia Sp. z o.o.
- Arturo Sp. z o.o.
- Healthy Body Robert Karbowiak
- Fundacja Schronisko Dla Zwierząt w Gaju
- Kaufland Polska Markety Sp. z o.o.
- Grzegorz Paździor Firma Handlowo Usługowa Waper
- Hipcia Sklep Ogólnospożywczo-Przemysłowy Marzena Zabila
- Lidyt Bigus Pisarski sp.j.
- Roman Malik Firma Handlowa Rolik
- Zepter International
- Nobilon
- Firma Handlowo Usługowa Panelux 1 Robert Rudek
Obowiązek informacyjny przedsiębiorcy
Szanowny Przedsiębiorco!
Poniżej znajdują się informacje na temat przetwarzania Twoich danych osobowych przez GoWork.pl Serwis Pracy Sp. z o. o.
- 1. Kto jest administratorem Twoich danych osobowych?
- Administratorem Twoich danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Pracy Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, ul. Wirażowa 124 A, 02-145 Warszawa.
- 2. Jak skontaktować się z wyznaczonym w GoWork.pl Inspektorem Ochrony Danych?
- Przestrzeganie zasad ochrony danych w GoWork.pl Serwis Pracy Sp. z o. o. nadzoruje wyznaczony Inspektor Ochrony Danych, z którym możesz skontaktować się poprzez adres e-mail: iod@gowork.pl
- 3. W jakim celu oraz w oparciu o jaką podstawę prawną przetwarzamy Twoje dane osobowe? Jak długo przechowujemy Twoje dane?
- W zakresie swojej działalności zajmujemy się pozyskiwaniem informacji na temat sytuacji panującej w przedsiębiorstwach. Umożliwiamy Użytkownikom Serwisu zapoznanie się z opinią oraz dokonanie oceny przedsiębiorcy, w szczególności jego wiarygodności i rzetelności jako pracodawcy lub partnera biznesowego.
| Kategorie osób | Cel przetwarzania | Podstawa prawna | Retencja danych |
|---|---|---|---|
| Osoby fizyczne prowadzące własną działalność gospodarczą | Utworzenie i udostępnienie profili przedsiębiorców w serwisie GoWork.pl, w celu umożliwienia zapoznania się z opinią oraz dokonania oceny przedsiębiorców. | art. 6 ust. 1 lit. f) RODO (prawnie uzasadniony interes administratora - prowadzenie portalu internetowego umożliwiającego jego użytkownikom wyrażanie opinii o przedsiębiorcach) art. 6 ust. 1 lit. f) RODO (prawnie uzasadniony interes osób trzecich - możliwość zdobycia przez przedsiębiorców opinii na swój temat przydatnych do podnoszenia jakości warunków pracy oraz polepszania wizerunku) art. 6 ust. 1 lit. f) RODO (prawnie uzasadniony interes administratora lub osób trzecich – ustalanie, dochodzenie roszczeń, obrona przed roszczeniami związanymi z prowadzoną działalnością gospodarczą) | Dane będą przetwarzane do momentu wniesienia skutecznego sprzeciwu, z przyczyn związanych ze szczególną sytuacją osoby, której dane dotyczą, a następnie, po wniesieniu sprzeciwu dane będą archiwizowane przez okres przedawnienia ewentualnych roszczeń. Po wskazanym wyżej okresie dane osobowe będą usuwane lub anonimizowane. |
- 1. Komu przekazujemy Twoje dane osobowe?
- Odbiorcami Twoich danych osobowych będą podmioty świadczące usługi na rzecz GoWork.pl Serwis Pracy Sp. z o. o. (w szczególności usługi takie, jak obsługa systemów informatycznych) oraz GoWork.pl Andrzej Kosieradzki, a także podmioty upoważnione do odbioru danych na podstawie przepisów prawa.
- 2. Jakie jest źródło pochodzenia Twoich danych?
- Twoje dane pozyskaliśmy ze źródeł publicznie dostępnych, takich jak: Centralna Ewidencja i Informacja o Działalności Gospodarczej (CEIDG), inne publiczne rejestry, strony internetowe.
- 3. Jaki jest zakres danych osobowych, które przetwarzamy?
- Przetwarzamy Twoje dane osobowe w zakresie obejmującym: dane teleadresowe (takie jak: imię, nazwisko, nazwa firmy, adres siedziby firmy), dane kontaktowe (takie jak: adres email, numer telefonu).
- 4. Jakie przysługują Ci prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych?
- Zapewniamy realizację Twoich uprawnień wskazanych poniżej. Możesz realizować swoje prawa przez zgłoszenie żądania na adres e-mail: iod@gowork.pl
| Prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania danych | Masz prawo w dowolnym momencie wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych osobowych, jeżeli przetwarzamy Twoje dane w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes. Jeżeli Twój sprzeciw okaże się zasadny i nie będziemy mieli innej podstawy prawnej do przetwarzania Twoich danych osobowych, usuniemy Twoje dane, wobec wykorzystania których wniosłeś sprzeciw. |
| Prawo do usunięcia danych | Masz prawo do żądania usunięcia wszystkich lub niektórych danych osobowych, jeżeli:
|
| Prawo do ograniczenia przetwarzania | Masz prawo do żądania ograniczenia wykorzystania Twoich danych osobowych, gdy:
|
| Prawo dostępu do danych | Masz prawo uzyskać od nas potwierdzenie, czy przetwarzamy Twoje dane osobowe, w związku z tym masz prawo:
|
| Prawo do sprostowania danych | Masz prawo do sprostowania i uzupełnienia podanych przez siebie danych osobowych. Masz prawo żądać od nas sprostowania nieprawidłowych danych oraz uzupełnienia niekompletnych. |
| Zgłaszania skarg | Jeżeli uważasz, że Twoje prawo do ochrony danych osobowych lub inne prawa przyznane Ci na mocy RODO zostały naruszone, masz prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (www.uodo.gov.pl). |