Opinie o Towarzystwo Edukacyjne Vizja Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1139)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Mama z okopowej

08.03.2024 07:12

Inne

Mam dziecko na Okopowej w szkole podstawowej. Widzę że na tym portalu jest dużo hejtu i niektóre rzeczy są podkoloryzowane żeby zemścić się na pracodawcy. Ale prawdę mówiąc to w szkole nie dzieje się najlepiej. Przede wszystkim na wszystkim oszczędzają - a tak nie powinno być w szkole prywatnej. Brak pomysłu na szkołę, każda klasa jest prowadzona w inny sposób. Jak masz dobrego wychowawcę to masz szczęście a jak nie to tego szczęścia nie masz. Zarządzanie - nie istnieje. Pani dyrektor jak zawsze dużo obiecuje i mówi rodzicom że będzie to czy tamto. I zwłaszcza nowi rodzice w to wszystko wierzą. Klasy przepełnione, dzieci kiszą się w malutkich salach. Tak jak ktoś napisał, obecnie mam wrażenie liczy się ilość a nie jakość. Wszystko jest robione po najmniejszej linii oporu. Gdyby była szkoła alternatywna w okolicy z podobnym programem. To myślę że dużo osób by się przeniosło. Wydaje mi się że brakuje tu dyrekcji z prawdziwego zdarzenia, kogoś kto ułoży program, będzie miał pomysł na tę szkołę. Kto wszystko ułoży od początku. Myślę że dużo rodziców nie wyraża swoich opinii gdzie indziej bo poprostu się boją o swoje dzieci.

Matka

04.07.2024 00:45

Inne

@Mama z okopowej szczerze Pani radzę zabrać dziecko z tej placówki, póki jest czas. Program realizowany jest tylko na papierze, a w ósmej klasie dziecko będzie musiało nadrobić braki i może nie zdążyć. Każda okoliczna podstawówka jest lepsza.

Matka

05.07.2024 23:47

Inne

(usunięte przez administratora) sprawia wrażenie prymitywnej osoby, która uważa, że "fura, skóra i komóra" czynią z niej kogoś ważnego. Ta postawa przekłada się na to, kogo zatrudnia na stanowiskach menadżerskich- rozwielitki bez kręgosłupa i doświadczenia. To się przekłada na pracę nauczycieli, którzy zarabiają zapewne niewiele więcej niż w szkole państwowej, a komfort pracy mają nawet gorszy. Niestety odbija się to na dzieciach. Rodzice decydują się na prywatną szkołę w nadziei, że ich pieniądze będą dawały godne wynagrodzenia nauczycielom, a tym samym poczucie spokoju dzieciom. Niestety tak nie jest. Wszyscy składamy się na kolejne biznesy (usunięte przez administratora), która nawet sama nie ukończyła dobrych szkół.

Rodzic ucznia z liceum

03.07.2024 19:35

Inne

Niedawno moje dziecko było uczniem tej szkoły... Drodzy rodzice poziom bardzo niski. Oceny nieadekwatne do umiejętności. Dodatkowo materiał pominięty z uwagi na brak nauczycieli. Tam z każdego przedmiotu kogoś brakuje. Najlepsze są zastępstwa kiedy w liceum przychodzi nauczyciel z edukacji wczesnoszkolnej. Syn musi sporo nadrobić materiału. Przestrzegam przed tą szkołą!

Matka

03.07.2024 21:06

Inne

Nie chcę nikogo obrażać. Ale czytałam o tym jak wielkie są różnice pomiędzy umiejętnościami uczniów z Warszawy, innych metropolii oraz małych miasteczek. Lokalne szkoły w małych miasteczkach uczą tak, żeby dziecko trafiło do lokalnego liceum o podobnym poziomie. I ta szkoła też taka jest. Stworzona przez osobę, która ma pasję do robienia pieniędzy, nie do nauki. Poziom nauczania jest tak niski, że nawet najlepsi uczniowie mają problemy, żeby konkurować z uczniami z innych warszawskich szkół. Nie mówiąc o średniakach. Z założenia od przedszkola do studiów dziecko ma tam trafić, a ty rodzicu płacić.

Rodzic

03.07.2024 21:53

Inne

Podzielam opinię rodziców. Zrezygnowaliśmy na szczęście rok temu. Po jakimś czas otrzymaliśmy pismo z informacją o uregulowaniu zaległych płatności. Była to kwota 4 cyfrowa. Prawie zeszłam na zawał bo opłat zawsze pilnowaliśmy z mężem. Zresztą zapłaciliśmy z góry. Sprawa otarła się o prawnika, prezes, dyrekcję. Powiadomienia przychodziły notorycznie nie wspomnę o telefonach i chamskim tonie. Na szczęście wszystko z naszej strony było uregulowane i udokumentowane. Powodem całego zamieszania był bałagan w dokumentach i te same imiona i nazwiska uczniów. Proszę sobie wyobrazić nikt nie zadał sobie trudu żeby sprawdzić dokumenty, przejrzeć historię wpłat. (usunięte przez administratora) nawet nie zapoznała się z dokumentacją tylko powiedziała że może rozłożyć zaległość na raty. Uczulam rodziców przed tym miejscem. Dodatkowo naliczyli nam 3 krotną kwotę za mundurek. To jest chore. Bałagan na każdym szczeblu.

@Nauczycielka

22.06.2024 13:33

Pracownik

Nigdy wcześniej mnie to forum nie interesowało, ale pomyślałam, że koło tego nie da się przejść tak po prostu. Otóż zakończenie roku szkolnego w liceum odbyło się w atmosferze jakby było u cioci na imieninach gdzie rubaszny wujek (w tym przypadku(usunięte przez administratora) liceum) wygaduje do dzieci "..aby się nie (usunięte przez administratora)" Wiem, że na pewno słowo (usunięte przez administratora) zostanie usunięte przez administratora, ale tego co usłyszały dzieci (choć w liceum to prawie dorośli ludzie) i rodzice nie da się wymazać z pamięci. Jedna z matek nagrywała więc jak będzie mądra to powinna pokazać ten kunszt intelektualny w kuratorium. I powinni sobie wszyscy zadać pytanie co się stało z tymi spektakularnymi hasłami którymi karmił wszystkich jeden z poprzednich(usunięte przez administratora). Zresztą w tej szkole co rok nowy (usunięte przez administratora)... Mnie jako nauczycielce było po prosty wstyd, że ludzie muszą słuchać tego co pani (usunięte przez administratora) wygadywała. Poniekąd uderza to również we mnie. (usunięte przez administratora)Zawsze uważałam siebie za nauczycielkę z dość nowoczesnym podejściem, ale tego już naprawdę było za dużo.(usunięte przez administratora) najpierw wygadująca na zakończeniu roku o "... tym aby się (usunięte przez administratora)..." później na profilu pokazująca się pijąc alkohol jest zjawiskiem którego chyba do tej pory szkolnictwo w tym kraju nie widziało jeszcze. Szanowni właściciele szkoły zauważcie proszę że nie wszystkim nauczycielom podobają się nowatorskie, często graniczące z brakiem smaku i niegodne żadnej szkoły zachowania, które godzą w dobre imię innych nauczycieli.

@Kamil

22.06.2024 15:48

Były pracownik

Ja tak trochę żartobliwie bo chyba koło tego nie da się przejść obok. @Pani Emilko a może na rozpoczęcie roku szkolnego ma Pani w planach coś równie spektakularnego, ale już nie ponownie „posrać się”, bo to musi być coś na nowy rok szkolny extra. Wtedy proszę od razu zaprosić kuratorium i przedstawicieli samorządu ażeby zobaczyli te wyżyny intelektu w wydaniu barowym. Powiem jeszcze raz to była kompromitacja tej szkoły, tego stanowiska, tych ludzi którzy to budują.

Rodzic_Okopowa

25.06.2024 12:14

Inne

bardzo mi przykro, że ma Pani takie miejsce pracy. Zachęcano rodziców z podstawówki, żeby wysyłać dzieci do liceum TEVizji. Ale teraz jestem pewna, że już wolę nauczanie domowe dla dziecka, niż naukę w takim miejscu. Szkoda tylko tej młodzieży, która ma nieszczęście tam się uczyć. Uważam, że każda taka sprawa powinna trafić do kuratorium. Ktoś w końcu musi zatrzymać ten "chocholi taniec".

Marian

23.06.2024 20:18

Były pracownik

Już mnie w tym miejscu nie ma i moje wnioski są niestety bardzo przykre… Na Okopowej panuje: 1. Targowisko wynagrodzeń: ogromne nierówności między pracownikami na tych samych stanowiskach i zupełny brak chęci do wyrównywania przepaści pomiędzy pracownikami. Warto również zwrócić uwagę na zarobki pracowników w pozostałych placówkach. 2. Zupełny brak rzeczywistości biznesowej, wieczne cięcia kosztów, 3. Wrażenie że obecne osoby odpowiedzialne za zarządzanie firmą nie wiedzą na czym polega prawo pracy co generuje brak zrozumienia i częste odejścia pracowników. 4. Ciągłe ograniczanie narzędzi do pracy 3. Zatrudnianie osób które nie posiadają kompetencji na dane stanowiska 5. Masz pomysł na zmiany ?(usunięte przez administratora) Cię wysłucha i tyle… nie ja dostałem (usunięte przez administratora) że zajmuje się czymś czym nie powinienem moge zapomnieć o wdrożeniu pomysłów. 8. Podwyżka roczna? To zależy od ilości sprzedanych informacji. Donosicielstwo tu się najbardziej docenia. 9. Premie? Są albo nie. Skomplikowana sprawa. 10. Starasz się ? To nic. Przy odejściu nawet nikt się za Tobą nie odwróci. Nie pożegna!!! Dla kogo praca w tym miejscu? 1. Dla osób bez doświadczenia - idealna opcja na pierwsze lata przyjmą Cię, spodziewaj się braku pomocy na dalszych etapach (chyba że trafisz na ogarnięty dział ). Jeśli masz silną motywację i silny charakter o wysokiej odporności na stres to się odnajdziesz. Jeśli nie masz tak silnej osobowości - uważaj, będzie potrzebna terapia. Czasami używki. 2. Osoby które są masochistyczne i lubią obłudę. Powodzenia!

Rodzic_Okopowa

25.06.2024 11:41

Inne

Niestety te warunki pracy przekładają się na dobrostan dzieci. :( Płacisz za szkołę mnóstwo pieniędzy (najwięcej w okolicy), w zamian dziecko uczą sfrustrowani nauczyciele. Niektórzy wyżywają się na dzieciach, najwięcej jest tych pasywnych. Dlatego nie ma przygotowań do konkursów przedmiotowych, jak w normalnych szkołach. Nawet dzieci dwujęzyczne nie zajmują wysokich miejsc w konkursach z języka, który jest ich drugim ojczystym. A ostatnio nawet czystość szkoły jest na równi pochyłej.

Były nauczyciel

05.06.2024 10:09

Były pracownik

Jako osoba, która spędziła kilka lat pracując dla Vizji, chciałbym wypowiedzieć się merytorycznie na temat mojego doświadczenia. 1. Niestety, opinie moich przedmówców, nie mijają się z prawdą. Jak to zazwyczaj bywa, niektóre z nich są przebarwione ponieważ targają nami emocje, które często prowadzą do wpisów mało merytorycznych i oscylujących wokół ataków osobistych. Faktem jednak jest, iż w placówce przy ul. Okopowej panuje bardzo toksyczna atmosfera, która bardzo negatywnie wpływa na jakość pracy, co oczywiście przelewa się na dzieci. Jako pracownik otrzymałem różnego rodzaju obietnice na temat wsparcia, podwyżek, stabilności i bezpieczeństwa pracy, co w nijaki sposób miało się do rzeczywistości. Zostałem (usunięte przez administratora)co w rezultacie doprowadziło do mojej decyzji o odejściu. Sytuacja wygląda podobnie jak w korporacji - im więcej dajesz, tym więcej pracy zostaje na Ciebie zrzuconej co oczywiście nie jest odzwierciedlone w rekompensacie. Oprócz tego, Pani(usunięte przez administratora) potrafiła na przykład wejść do pokoju nauczycielskiego pod koniec roku szkolnego, gdzie mieliśmy szafki wypełnione dokumentacją i materiałami dydaktycznymi i wyrzucić je na podłogę, w ten sposób opróżniając szafki, okazując w ten sposób jej niezadowolenie ze sposobu w jaki utrzymujemy porządek. Podkreślić trzeba jednak, że szafek było zbyt mało i nie każdy nauczyciel miał swoją, więc w momencie kiedy swoje materiały trzymał na szafkach, zostały one po prostu traktowane jak (usunięte przez administratora) i wyrzucane, wedle odgórnego przykazu. 2. Przy tak olbrzymiej placówce z takimi zasobami, jest tylko jedna maszyna ksero, która częściej nie działa niż działa. Jeżeli nie przyjdziemy godzinę wcześniej do pracy, to szansa na kserówki jest znikoma. Ryzykujemy spóźnieniem, ponieważ zazwyczaj jest kolejka. 3. Jako nauczyciel, jednym z obowiązków jest podawanie obiadów najmłodszym z uczniów, oraz sprzątanie po ich obiedzie. 4. Obowiązkowe są nieodpłatne "nocowanki" na terenie szkoły. 5. Szkoła oczekuje od nauczycieli wsparcia i elastyczności w zamian nie oferując absolutnie nic aby ich wesprzeć w jakikolwiek sposób. Często byliśmy rzucani na pożarcie rodzicom, po tym jak otrzymywali informacje sprzeczne z tym, co omawiane było z(usunięte przez administratora). 6. Pensja w porównaniu z ilością pracy jest na bardzo niskim poziomie, biorąc pod uwagę obowiązujące obecnie stawki. 7. Byłem kilkukrotnie szantażowany oraz (usunięte przez administratora) utratą pracy w przypadku, gdybym nie zgodził się na dodatkowe godziny lub zajęcia pozaszkolne. Wiem, po rozmowach z innymi osobami z kadry, że jest to praktyka stosowana wobec wszystkich nauczycieli. Wiem też że kilku nauczycieli odeszło z tego powodu. 8. Rotacja nauczycieli jest olbrzymia. Co roku odchodzi większość kadry. Na ich miejsce zatrudniane są nowe osoby, które po roku decydują się odejść. Stara kadra jest już praktycznie nieobecna. Szkoła bardzo oszczędza na nauczycielach i jakości. Dla przykładu, na miejsce nativa, który odszedł z początkiem roku szkolnego, zatrudniono osoby, słabo mówiące po angielsku z trudnym dla dzieci do zrozumienia akcentem. Nauczycielka od muzyki, odeszła kilka miesięcy po zatrudnieniu na jej miejsce dzieci długo czekały na jakiekolwiek zmiany kadry. Podsumowując, nie polecam pracy dla TEVizji. Jest to placówka, w której nie ma szansy na rozwój osobisty. Toksyczna atmosfera oraz wysoki poziom stresu, zupełnie niepotrzebny, powodują, że praca w tej szkole jest po prostu bardzo nieprzyjemna. Uważam że praca w tej szkole była dla mnie ogromną stratą czasu oraz energii.

Pracownik

06.06.2024 12:38

Były pracownik

Chciałbym zwrócić uwagę na atmosferę panującą w tym miejscu pracy.(usunięte przez administratora) Struktura, w której osoby oszukujące pracowników i mamiące ich obietnicami bez pokrycia zarządzają firmą, jest nie tylko nieetyczna, ale także niesprawiedliwa. Brak wsparcia ze strony zarządu jest zauważalny i niepokojący. Kłamstwa, jakimi karmieni są klienci, pracownicy oraz potencjalni pracownicy, są nie do przyjęcia.Pracownicy, zasługują na prawdę i przejrzystość. Atmosfera, w której pracownicy składają fałszywe donosy na współpracowników oraz prowadzą wojny o stanowisko poprzez podlizywanie się pracodawcy, jest toksyczna i szkodliwa. Jest to szczególnie bolesne, gdy pracodawca wykorzystuje tę sytuację, a następnie odrzuca pracowników jak niepotrzebną parasolkę po deszczu.

@Nauczycielka

18.06.2024 21:30

Były pracownik

Na szczęście to miejsce już za mną. Z perspektywy czasu widzę że poza tą firmą jest normalne życie zawodowe w szkole gdzie panuje normalna atmosfera bez donoszenia, krzyków, podjudzania. Nie rozumiem jak oni potrafią doprowadzać ludzi do takiego stanu gdzie każdy każdemu wrogiem. I na koniec smutne jest to że ludzie dają się upodlić za pensję nauczycielską. Przecież to jest Warszawa i każdy może zarabiać więcej niż nauczyciel. Szczególnie zapamiętałam(usunięte przez administratora) której natura osobista jakkolwiek by się nie starała nie pozwoliła jej powstrzymać się od darcia na nauczycielkę w obecności grupy rodziców z ciekawością przyglądających się poczynaniom osoby która reprezentuje szkołę. Ktoś kiedyś ładnie to opisał że przychodzą tutaj nauczyciele z małym miast. Pierwsza praca w Warszawie, piękny budynek, a w środku niestety smutna rzeczywistość i jakiś niezdrowy wyścig szczurów. Kto pierwszy do najważniejszego gabinetu, coś opowie, zdyskredytuje drugiego, jak coś doniesie to i może podwyżka, a może jak doniesiesz więcej to i wice dostaniesz. W kółko zamęt, afera goni aferę. Moje odczucia jakby często afery były inspirowane i kreowane wewnątrz. I zastanawiasz się po co i nigdy nie zrozumiesz. Jako nauczycielka zawsze wyobrażałam sobie że do szkoły można przyjść z pasją i chęciami ale Ci ludzie bardzo szybko sprowadzili mnie na ziemię. Najważniejsze jest to, że zmieniłam szkołę i widzę że nie byłam naiwna i szkoła może wyglądać inaczej i gorąco zachęcam moich byłych kolegów i koleżanki do zmiany.

@Nauczycielka

07.06.2024 22:03

Były pracownik

W tych wszystkich szkołach z grupy żaden z (usunięte przez administratora) nie ma cienia autonomii. Każda ale każda decyzja (nawet ta najdrobniejsza) to decyzja pani (usunięte przez administratora) co jakiś czas zaprzyjaźnia się z kimś kogo szybko zaczyna promować, a jeśli ta osoba jest sprytna to skrzętnie to wykorzysta i potrafi zrobić błyskawiczną karierę przez co to co dzieje sie w szkołach nie jest oparte na kontynuacji … Aktualnie „tęczowa przyjaciółka” ma największy wpływ na szkoły w których aktualnie im bardziej „tęczowo” tym lepiej. Ale Ci którzy są już w szkole długo doskonale pamiętają, że miejsce „tęczowej przyjaciółki” zajmie kiedyś „inna nie tęczowa” i zabawa zacznie się od nowa no nowa przyjaciółka dostanie nakaz gryzienia starej. To jest oczywiście zabawa w przedszkole a nie zarządzanie szkołą. Te wszystkie wpisy o toksyczności to absolutna prawda. To miejsce jest tak toksyczne a (usunięte przez administratora) grają tak jak pani (usunięte przez administratora) im każe. Zwalnianie ludzi w sposób wybitnie urągający prawu pracy to codzienność. Mam nadzieje że kiedyś znajdzie się ktoś kto się postawi tym metodom jak z lat 90 tych i skieruje sprawę do PIP. Pani (usunięte przez administratora) niestety nie rozumie że na pomiatanie ludźmi na dzisiejszym rynku pracy nie ma już miejsca.

@@@Kasia

12.06.2024 17:25

Były pracownik

Za moich czasów gabinet pani(usunięte przez administratora) był zawsze otwarty gdy chciało się donosić na kogoś. W drzwiach mijały się osoby z kolejnymi nowościami. Ludzie chcący zdobyć uznanie w kołko coś nosili że ta to tak, a tamta inaczej. Odwiecznie (usunięte przez administratora) byli stymulowani do challengowania (usunięte przez administratora) i odwrotnie. Umiejętności skłócania i manipulowania level master. Mam tam wciaż kiloro znajomych którzy opowiadają mi co siè tam dzieje i niestety są to te same stare schematy…Na szczęście moja przyjaciółka obiecała mi, źe od września zmieni prace.