Pytania do firmy Flex Wind Poland Sp. z o.o.
Czy rozmowa rekrutacyjna w Flex Wind Poland Sp. z o.o. odbywa się również w języku angielskim?
WITAM. czy aktualnie firma prowadzi nabrór na technikow??
Czy w firmie Flex Wind Poland Sp. z o.o. występuje system zmianowy? Jak to wygląda na stanowisku Project Manager?
Czy jest ktoś kto miał doświadczenie elektryczne i pracował w tej firmie na stanowisku zwiazanym bardziej z elektryką niż typowo postawieniem wiatraka? Jakie stawki dla elektryka i jak atmosfera w firmie, czy szanują pracowników?
Takie same jak dla wszystkich. To że masz doświadczenie elektryczne w innych branżach nie oznacza że tu ugrasz coś więcej.
Takie same to znaczy jakie? Widziałem że mają kilka ogłoszeń min. na technika turbin wiatrowych ale nigdzie nie podają stawki. 10 eur na godzinę jak pisali w komentarzach to obowiązująca kasa i nic więcej się nie wyciśnie? Ty masz tyle czy przy dłuższym stażu można negocjować?
Nowy wpisTymku, Kandydaci, którzy nie mają doświadczenia w branży, rozpoczynają od stawki 10EUR, ale ta stawka nie zostaje na długo. Tak naprawdę pierwsza podwyżka pojawia się zazwyczaj po ok. 3 miesiącach pracy - po tym czasie zdobywamy pierwsze doświadczenie i umiejętności, które w późniejszym czasie rozwijamy. Jeśli chodzi o kwestie pracy związanej z elektryką - jest ona również związana z montażem turbiny. W przypadku, gdy Kandydat ma wykształcenie kierunkowe i doświadczenie w elektryce możemy mówić o wyższej stawce na początek - 14EUR.
Witam . Dlaczego mój komentarz jako byłego niezadowolonego pracowniku tomy Flex Wind został usunięty? Czy na tym portalu nie można dzielić się prawdziwymi , negatywnymi opiniami. Widać ktoś jest tu bardzo stronniczy .
Czy ktoś może ubiega sie również o stanowisko site assitante, czy dostał ktoś odpowiedz może?
Przemku, Przeglądamy wszystkie zgłoszenia, natomiast kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami pasującymi charakteru do wakatu.
Czy składał ktoś ostatnio CV i dostał odpowiedź?
Składałem i dostałem pracę, niestety odmówiłem, bo 10euro na godzinę przy kontakcie b2b to jakieś żarty. Zapłać ZUS, zapłać podatek, zapłać OC i po 6 tygodniach pracy, z której zarobek musisz rozbić na 2 miesiące opłat zostają ci grosze nie warte tak ciężkiej pracy poza domem. Niby obiecują podwyżki w szybkim czasie, no ale żyć trzeba tu i teraz.
Bez doswiadczenia i bez pokazania na co cie stac, swojej szybkosci przyswajania wiedzy chcesz 20euro na start? Cos slabo liczysz bo 10 euro to i tak lepiej wyjdziesz na start niz w typowej pracy w polsce
A skąd wiesz? Podwyżka już jest czy dopiero ma być? Wiesz może jaka to podwyżka? Tak się wypytuję bo chcę tam wysłać CV.
A co oznacza:podwyżka już jest czy dopiero ma być? Podwyżkę dostaniesz wtedy, gdy pozytywnie przejdziesz ewaluację. (usunięte przez administratora)
Po jakim czasie pracy jest taka ocena? Dopiero jak wyjdzie pozytywnie można liczyć na podwyżkę? Z twojego doświadczenia to ile zwykle więcej dają?
Arturze, ewaluacja wychodzi bezpośrednio od technika jeśli uważasz, że czujesz się pewnie w powierzanych Tobie zadaniach i chciałbyś poszerzyć swoje kwalifikacje to zgłaszasz chęć takiej ewaluacji do swojego przełożonego na budowie. Jeśli chodzi o ramy czasowe to niektórzy technicy zdobywają konkretne umiejętności szybciej niż reszta, więc czasami jest to pół roku a czasami miesiąc, wszystko zależy od Ciebie :) Twoje kompetencje są konfrontowane z przełożonym, gdy ustalicie już warunki taki formularz trafia do działu HR i finalizujemy proces. Stawkę standardowo podwyższamy co 2 euro na ewaluacje (pierwsza podwyżka zwykle jest po 2-3 miesiącach pracy)
Jaką ewaluację? Co przy takiej ocenie pracownika ma znaczenie? A powiesz jakiego rzędu są te podwyżki wtedy?
Czy aplikował ktoś ostatnio na stanowisko site assiten jakie są warunki pracy? Czy jest bardzo dużo wyjazdów? Jakie są widełki płacowe ?
Z jakich powodów pracownicy kończą współpracę z Flex Wind Poland Sp. z o.o.? Czy sami rezygnują ze współpracy, czy są zwalniani?
(usunięte przez administratora)
Zadzwoń do biura bezpośrednio. Tak będzie najlepiej.
Czy ktoś składał ostatnio CV i dostał jakąkolwiek odpowiedź ?
Witam, czy są obecnie przyjęcia do pracy, dla techników bez doświadczenia?
Z tego co widziałem to szukają technika turbin wiatrowych. Napisali że nie wymagają doświadczeni w branży wiatrowej. Mile widziane jest doświadczenie w pracy z narzędziami i zdolności manualne. Praca mobilna bo na terenie Polski ale też wyjazdy zagraniczne na montaż. Będziesz aplikował? Jak tak to napisz jak ci poszło.
Witam, chciałem zapytać jak jest z płacą w tej firmie, mianowicie czy do tych 10 euro na start dochodzi jakaś dzienna dieta?
Tak, 4€ dziennie w przypadku braku śniadań. W gratisie masz presję, stres oraz nerwice spowodowana praca na ich budowie.
Witam, chciałem zapytać jak jest z płacą w tej firmie, mianowicie czy do tych 10 euro na start dochodzi jakaś dzienna dieta?
Drogi Adamie, Stawka, o której wpominasz jest jedynie stawką bazową i początkową. Technik długo nie pozostaje na tejże stawce poczatkowej. Przegląd kompetencji odbywa się już przed pierwszą rotacją oraz kolejną, co może skutkować zmianą stawki. Odpowiadając na Twoje pytanie - Flex Wind nie płaci diet w tradycyjnym rozumieniu tego pojęcia. Współpracującym Technikom oferyjemy inne dodatkowe płatności i świadczenia jak np. zapewnienie śniadań (lub ekwiwalentu jeśli nie ma takiej możliwości) jak również wiele innych. Gdybyś chciał dowiedzieć się więcej w kwestii zarobków, zapraszamy do kontaktu z działem HR: hr-pl@flex-wind.com. Chętnie odpowiemy na wszystkie pytania. Pozdrawiamy Zespół Flex Wind
Witam, czy prawo jazdy naprawde jest warunkiem koniecznym? czy mozna sie dostac bez?
Drogi Adriani, Prawo jazdy jest konieczne ze względu na fakt, że na budowie poruszamy się samochodami między turbinami. Odległości między nimi potrafią wynosić nawet kilka kilometrów a i sam obszar budowy jest bardzo rozległy. Farmy wiatrowe często są instalowane na pustkowiach, z dale od miast, w związku z czym codzienny dojazd do pracy z hotelu odbywa się autem. Mamy nadzieję, że nasza odpowiedź była pomocna. W przypadku pytań prosimy o kontakt z działem HR: hr-pl@flex-wind.com Pozdrawiamy! Zespół Flex Wind
Jak wygląda praca na stanowisku technika turbin wiatrowych ? Ile wynoszą średnie koszty kontraktu B2B ?
Czy jest szansa dostać pracę jako monter, bez umiejętności i fachu w danym zawodzie ;) ??
Jasne, że jest wszystkiego można się nauczyć. Liczy się chęć do ciężkiej fizycznej pracy, otwarta głowa do nauki. A wszystkiego się nauczysz :)
No wiadomo, że jak ktoś chce to się nauczy. Pytanie czy sukcesywnie zdobywana wiedza przekłada się w jakiś sposób na większe zarobki ?
Jak wszędzie zostaniesz oceniona po jakimś czasie. Jak się nauczyłaś stajesz się samodzielnym monterem to na pewno odzwierciedli się to w pensji.
Jaka jest stawka początkowa w Flex Wind Poland Sp. z o.o.? 22 kwietnia na GoWork.pl dodali ogłoszenie na stanowisko Monter.
Porozmawiaj z działem HR dowiesz się wszystkiego. Ale wszystko i tak zawsze zależy od twoich umiejętności, tego czy masz doświadczenie czy jesteś "świeżakiem".
Załóżmy że chodzi o świeżego pracownika. Możesz podać takie stawki? Po to jest to forum, żeby właśnie nie latać do działu HR co chwilę ;)
Aktualnie Flex Wind rekrutuje na stanowisko Monter Turbin Wiatrowych w PL i Europie. Czy firma przewiduje rekrutacje osób, które chcą tylko pracować na rynku krajowym?
Dzień dobry, Tak, prowadzimy rekrutację na stanowisko Monter Turbin Wiatrowych. Ze względu na dynamikę realizacji projektów oraz specyficzne wymagania kompetencyjne, nawiązujemy współpracę wyłącznie z osobami, które mogą uczestniczyć również w projektach zagraniczych. Staramy się planować pracę tak, aby połowa roku świadczenia pracy odbywała się w Polsce, druga połowa w innych krajach europejskich. Zachęcamy do aplikowania! Pozdrawiamy Zespół Flex Wind
Czy nowo zatrudnione osoby w Flex Wind Poland Sp. z o.o. otrzymują od pierwszych dni umowę o pracę?
Dzień dobry, Wszystkie nowo zatrudnione osoby we Flex Wind otrzymują umowę o pracę najpóźniej w dniu rozpoczęcia pracy. Z technikami, świadczącymi usługi w ramach współpracy B2B, kontrakt jest zawierany przed wyjazdem na projekt lub przed rozpoczęciem szkoleń, jeśli są wymagane. W przypadku kolejnych pytań, prosimy o kontakt z działem HR, pod adresem: hr-pl@flex-wind.com Zapraszamy do kontaktu!
