Czy pracownicy w QT Swiss Engineering Sp. z o.o. dogadują się między sobą?
Czy QT Swiss Engineering Sp. z o.o. zapewnia kartę multisportu?
(usunięte przez administratora)
Dlatego nie robi się nadgodzin. Pracownicy się starają dla szefów, którzy Was mają w głębokim poważaniu. Płacą Wam za 8h to róbcie 8h. Nie rozumiem tego, że potoczne jest robienie nadgodzin w tej branży. Jesteście niewolnikami dla osób, które mają Was w (usunięte przez administratora) kiedy to zrozumiecie?
nie wiem dokładnie jak tam powychodziło z tymi nadgodzinami ale skoro ktoś o pozwach pisze to sporo się ich mogło nazbierać? czy one jakkolwiek były dokumentowane? co z innymi procesami zachodzącymi w firmie, jest z tym podobnie?
Z choinki się urwałeś? Pracują w systemach rotacyjnych, praktycznie nigdy nie pracuje się 8h w tej branży.
Trudno jak ktoś tak robi to mi go szkoda. Za granicą można za 7h dziennie zarobić tyle co wy parobki z polszy w 12 zarabiacie. Macie mentalność sługi...
(usunięte przez administratora)
wszyscy obrotni juz dawno :) Pracodawca ma 21 dni na odpowiedź - jeśli w tym czasie nie odpowie z automatu jest traktowane jako akceptacja takiego wypowiedzenia. Ty lecisz jako external na projekcik, a wszystkie zaleglosci pozostaja do uregulowania i sciagniecia od syndyka. Takze im szybciej wyslesz tym lepiej kolego
Rozmowa zaczęła się bardzo fajnie od opisu jak mniej więcej wygląda praca i jej organizacji w firmie. Od tego momentu poczułem, że jako programista PLC będę zobowiązany do rysowania E-planu.)) No dobra, jak jest. Ale dalej zaczęły się fikołki. Rekruterzy zaczęli osobie z doświadczeniem z zachwyceniem opowiadać o tzw. „delegacjach” i jak to jest dużo, że mój kitometr po prostu się złamał. Po takiej opowieści zapytałem, czy są dodatki do np. projektów w stanach, bo dieta w stanach jest bardzo mała w stosunku do cen, na co dostałem odpowiedź, że można nawet na 30 dolców na dobę przeżyć)). Na samym końcu padło pytanie, ile chciałbym zarabiać. Kiedy w tej kwestii odniosłem się do widełek, dostałem odpowiedź, że nie znają żadnych widełek. Czyli jak?) Zapraszają osobę i nie mają budżetu?) Bzdura. Dla mnie oczywistym jest fakt, że goście poszukują ludzi, którzy w ogóle nie wiedzą ile kosztuje ich praca, czego dowodem jest fakt, iż mają ogłoszenia po całej Polsce. Moim zdaniem osobie z przynajmniej rocznym doświadczeniem nie ma co tam robić. Odradzam P.s. Oczywiście po dwóch tygodniach nikt ze mną się nie skontaktował
Co to są wejścia/wyjścia na sterowniku? Co wiesz o profinecie, profibusie itd. Co zrobić, żeby silnik zaczął się kręcić w drugą stronę?
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Brand Manager (Sektor Przemysłowy)
Z tego co słyszałem zarząd QT otworzył nową spółkę a w tej która dotychczas funkcjonowała jest jedynie kapitał zakładowy 300 tyś. co na dobrą sprawę nie starczy nawet na pokrycie zaległych wypłat nie mówiąc o podatkach. Co mogą wierzyciele którzy czekali na przelewy, założyli swoje pieniądze, zapłacili podatki od faktur które nie zostały uregulowane? Porażka i draństwo zarządu QT.
Nie jest to prawda. Klienci zbierają pod siebie pracowników qt, żeby nie uwalić projektów, ale zarządu qt tam nikt nie widział, a na okoliczność gdyby ktoś z zarządu się tam pojawił, pracownicy mają wydrukowane wypowiedzenia umów o pracę.
Chyba jako pierwszy postanowilem spotkac sie z Dżordżem przed sadem pracy w Gliwicach. Rok 2008. Zalegle delegacje. Brak zaplaconych nadgodzin. 12 miesiecy braku oplacania skladki ZUS. Pamietam, ze jak powiedzialem PM na projekcie w Niemczech, ze moj szef mi nie placi od 2 miesiecy i to jest moj ostatni dzien na projekcie, zapytali jak to mozliwe, przeciez oni mu placa co miesiac. Na to ja otwierajac ze zdumienia oczy: Tak?! A Georg mowi, ze mu nie placicie i dlatego nie dostaje wyplaty. Wtedy zaproponowali mi przejscie na wlasna dzialalnosc. I ta przygoda trwa do teraz :) Jakby nie bylo. Gdyby nie nieuczciwosc Georga i zaniedbywanie pracownikow nigdy bym nie otworzyl swojej firmy. Dzieki Georg! Gruss!
Z publikowanych sprawozdań finansowych, raz na rok, nie wynika za dużo...
(usunięte przez administratora)
Pamiętaj że przecież na papierze nie było nadgodzin na uop. Można się z drugą spółką w sądzie spierać, ale to potrwa.
(usunięte przez administratora)
Z panami nie ma od jakiegoś czasu kontaktu, nie odbierają telefonów. Firma jest zadłużona u kontrahentów oraz u swoich pracowników i nikt nie wie co i kiedy będzie rozliczane, bo zarząd unika udzielania jakichkolwiek odpowiedzi.
Czy wynagrodzenia za kwiecień zostaną wypłacone ?
(usunięte przez administratora)
Syndrom Stokholmski. Robisz kilka lat za grosze za granicą w wymagającej branży i na koniec dostajesz pismo z wypowiedzeniem, a na dodatek wiesz, że nie dostaniesz kasy
(usunięte przez administratora) Po co mielibyśmy wylewać "hejt"? Co to zmieni? Jaki jest sens hejtowania czegoś, co nie istnieje? Firma się zwija i tyle. Trzeba się dostosować. Akurat mnie pracowało się dobrze i nie spodziewałem się tak rychłego końca. Szkoda
Czy kwietniowe wypłaty zostaną wypłacone ?
Gdzie można poczytać o upadłości? Skąd takie info ??
Pracownicy dostali oficjalnego maila. Teraz wielkie zamieszanie na rynku. Zamiast zaproponować rozwiązanie umowy z winy pracodawcy to proponują zerwanie za porozumieniem stron...
Jak wygląda praca i zarobki jako inżynier metrolog? Przypuszcza że 90% czasu pracy za granicą?
3/1 tyg wyjazdy musisz liczyc. Praca monotonna i bez mozliwosci jakiegokolwiek rozwoju - nie szkoda czasu na takie stanowisko?
Witam, czy po uruchomieniu kilku projektów klient u którego uruchamia się linie jest zainteresowany współpraca na utrzymaniu ruchu? Żeby móc pracować jako automatyk np w Niemczech na umowę Niemiecką ? I jak kształtują się zarobki automatyka Utrzymania Ruchu w Niemczech?
To zależy jak bardzo jesteś ogarnięty+język ale musisz się bardzo wyróżnić co sprawia że jest to trudniejsze niż normalny proces rekrutacji u klienta. Jeżeli chcesz aplikować u klienta i cokolwiek wiesz/umiesz to lepiej od razu do niego pisac. Większy wpływ na lokalizację a i stawka też będzie większa niż w tym czasie w qt.
pamietaj, ze klienci qt czesto maja 'lojalki' o braku mozliwosci podebrania pracownika. Po za tym co to za interes placic klientowi wiecej za tego samego goscia zatrudniajac go u siebie, jak za kilka euro ma bez problemu pracownika z qt?
Firma od jakiegoś czasu rekrutuje konstruktorów do Katowic i Gliwic, w związku z tym mam pytanie. Na jakie wynagrodzenie może liczyć osoba po studiach z niewielkim doświadczeniem zawodowych? W ogłoszeniu piszą o atrakcyjnym wynagrodzeniu, ale nie podali absolutnie żadnych widełek (usunięte przez administratora) Po ilu latach mogę liczyć na wynagrodzenie zbliżone do średniej krajowej? Czy na stanowisku konstruktora w tej firmie można obecnie liczyć na zarobki rzędu 8k netto, czy jest to nierealne i lepiej szukać czegoś innego?
nierealne, max 7k netto podstawy ale dopiero po min. 4 latach pracy. Wiadomo, ze jak beda delegacje to wtedy dochodza diety i dodatki za godzine pracy ale pierwszy rok to bym celowal bardziej w 3-4k netto dla nowych
Jakie warunki na stanowisku księgowy ? Jak wygląda dział księgowości? Z ilu składa się osób? Z główną księgową da się współpracować?
Czy mógłbym otrzymać informację ile jest w stanie dostać na start konstruktor CAD z 6-cio letnim doświadczeniem w innych programach niż Catia czy NX w QT Swiss? Dzięki za odpowiedzi :)
Czy QT SWiSS pracownicy otrzymują wynagrodzenie w terminie ?
Witam na jakie zarobki netto może liczyć elektryk czy elektromonter pracujący 3na 1 ?
Czy wie ktoś jak wygląda rozmowa o pracę i sam start inżyniera robotyki w Rzeszowskim oddziale?! Jakie są pytania na rozmowie oraz czy jest duża rotacja pracowników?
Ktoś wie jak wygląda praca Inżyniera elektryka? Czy praca głównie w biurze i mało wyjazdów czy raczej dużo delegacji???
Domu nie zobaczysz. Nawet jak ci obiecają że wyjeżdżać nie będziesz to 'wyjatkowa sytuacja' i Ciebie wyślą. Dlatego wszyscy uciekają z tej firmy. Zawalony siedzisz projektami i robisz za 3-4 i jeszcze ci podwyżki nie chcą dać.
Ja jeżdżę i widuję dom. Jak pracujesz na online to raczej oczywiste, że delegacje wpisane są w specyfikę stanowiska. Jeśli ktoś ma oczekiwania, że będzie programował roboty "tuż za rogiem", to znaczy, że jest całkowicie nieświadomy, jak ta praca wygląda. Koncentracja tego rodzaju przemysłu jest w określonych miejscach w różnych częściach świata - i nie jest to, niestety, Polska. Od razu dodam, że praca online'owa w każdej innej, podobnej firmie wygląda podobnie - to tak, żeby się nie rozczarować.
(usunięte przez administratora)Na atmosferę, warunki okołoprojektowe (warunki hotelowe, samochody), relacje ze współpracownikami nie ma co narzekać, jest OK. U konkurencji bywa gorzej. Kuleje (usunięte przez administratora)planowanie pracy na projektach. Jest duży chaos organizacyjny.
Ekipa jest w porządku. Delegacje czasem są męczące, ale na szczęście jest też praca w biurze na miejscu.
Gościu, największym problemem w takiego rodzaju firmach są żenująco niskie podstawy. Trudno mieć motywację do pracy, kiedy masz podstawę trochę większą od kasjera w biedronce, kiedy elektrycy na porządku dziennym pracują za(usunięte przez administratora)EUR/H w Niemczech, a programiści PLC lub robotycy (usunięte przez administratora)EUR/H.
No tak,, zależy kto co woli; na b2b dostaniesz lepsza stawkę , ale musisz sam opłacić hotel/przejazd , pilnować zleceń , zrobić ubezpieczenie od crashy itd. pod firmą jak qt swiss zarobisz tylko kilkanaście tysiecy złotych /miesiac, ale za to nic Cię nie interesuje , a w przypadku fucked upu nie płacisz kar
Mnóstwo firm proponuję B2b i takie same warunki pracy jak na UoP, tylko z wyższymi zarobkami. QT proponuje (usunięte przez administratora)stawki uzasadniając to tym, iż potem będą podwyżki. (usunięte przez administratora)sprawa wygląda tak, jak opisują inni komentatorzy. (usunięte przez administratora)firma dalej trzyma się (usunięte przez administratora)formy zatrudnienia, którą jest UoP. Problem leży jeszcze po stronie pracowników, którzy zgadzają się na (usunięte przez administratora) zarobki w stosunku do tego, ile (usunięte przez administratora)od nich firma.
B2b w qt to po prostu ekwiwalent umowy o pracę - robisz dokladnie to samo, co Ci na UoP, delegacje i tak załatwia biuro. Roznica polega na tym, że wystawiasz fakturę. Stawki są(usunięte przez administratora) kilkanaście tysiecy zl, to kwota z wszystkimi delegacjami, oczywiscie praca na wyjezdzie w wymiarze (usunięte przez administratora) i więcej. (usunięte przez administratora)
A to się bardziej opłaca mi czy pracodawcy w sumie? Bo nie do końca rozumiem, jakie są korzyści z takiego wyboru dla mnie. Może jak już mam działalność gospodarczą, to wtedy, ale czy jak ktoś ją specjalnie zakłada, żeby tu pracować?
Zakladac specjalnie firme, zeby pracować w qt to bez sensu - zbyt duza rotacja i niepewność, więc to się nie skończy dobrze.
kto Wam takie głupoty naopowiadal,? w swiss pracuje sie normalnie na umowe o prace, dodatkowo są premie eur/h. nikt nie musi zadnych firm zakladac
Wiele osob pracuje w Qt na b2b, wystawiajac faktury. Dodatkowo roznego rodzaju premie wyplacane sa na zasadzie umowy zlecenia (wzgledy podatkowe).
i ten wzgląd to na plus tylko dla firmy by był? chodzi mi o to czy gdyby dało radę ugadać się, że na konto to przelewaliby tyle samo czy nie bardzo? i ogólnie to wszystko zgodne z zasadami prawa jest w razie czego?
Tak w sumie to od roku nic się nie zmieniło odnośnie kwestii tej organizacji? Kto powinien być odpowiedzialny za zarządzanie tym? I czemu niczego z tym nie robią?
