Opinie o electrolux.pl - Electrolux Poland Sp. z o.o. w Siewierz

Poniżej znajdziesz opinie byłych oraz obecnych pracowników o pracodawcy Electrolux Poland. Znajdziesz tutaj również opinie kandydatów do zatrudnienia w Electrolux Poland o rozmowie kwalifikacyjnej.


Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o Electrolux Poland w Siewierz

leeizzyyy

Wytrwałości dla tych którym udało się podlizać.niech moc będzie z wami :-) nie szanujecie się.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
ja

Wszystkiego dobrego w nowym roku dla nas wszystkich ????

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Piotr i Paweł
@ja

tak, dla wszystkich bez wyjątku. dla tych co dobrze i co źle życzą drugiemu. tacy i tacy w końcu staną przed Bogiem który osądzi każdy szczegół naszego życia. szczególne pozdrowienia dla naszego wspaniałego i jedynego w swoim zachowaniu kierownika który ukłoni się przed zwykłym pracownikiem tylko po to żeby zajrzeć pod linię i sprawdzić porządki. Bóg jedyny i sprawiedliwy, widzi wszystko

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonymous

Po pracy każdy jedzie do domu

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
X
@anonymous

Bądź w lasy

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
123

Nie oceniaj jest dawca i biorca. Takie halo wokół zdrad a przecież ktoś musi wpuścić nowa osobke do łóżka

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Zaciekawiony

Majka a potrafisz w miarę rozsądnie wytłumaczyć co Ciebie tak naprawdę obchodzi kto z kim śpi, kto kogo zdradza itd? Tak pytam, pojęcia nie mam co moze kierować ludźmi takimi jak Ty.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
C
@Zaciekawiony

Ciekawość szczególnie że większość ludzi się zna a później szok bp przykłady mąż czy żona robi skok w bok z sąsiadem z innej linii jednak takiej łatki ciężko się pozbyć szczególnie trudno ukryć że luby dorabia rogi :)))

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Zaciekawiony
@C

Jest tyle ciekawszych rzeczy ma świecie. Po co zaśmiecać sobie głowę czyimś prywatnym życiem. Poza tym czy Ty czy ja nie mamy prawa komentować czy oceniać czyjegoś życia. Co byś pomyślała o np sąsiadkach które komentują to jak wychowujesz dzieci?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
C
@Zaciekawiony

Bardzo proszę taka ludzka natura. Ciekawość

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
C
@Zaciekawiony

Skakać można w łóżku a nie w bok :) jak już ktoś raz zacznie nie skończy ludzie widzą i komentują

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Zaciekawiony
@C

Tak, to chyba zwykła ciekawość. Chyba też nadawanie etykietek pozwala nam samym poczuć sie lepiej. Mądrzejszymi, bardziej moralnymi ... Sprawiasz wrażenie mądrej osoby, nie trwoń siebie na te głupoty

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
C
@Zaciekawiony

Wręcz przeciwnie będę i chcę się udzielać :) mogę nadawać etykiety i poczuje się lepiej czemu nie.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Witam
@Zaciekawiony

Najwięcej ma do powiedzenia przedział zgredow co grawitacja zaczyna działać w dół :D

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Zaciekawiony
@C

:) Rób co musisz.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
 Rozmowa kwalifikacyjna
Jak wygląda rozmowa kwalifikacyjna w firmie Electrolux Poland? Czy przeprowadzana jest w formie online, czy stacjonarnie w siedzibie firmy? Jak oceniasz podejście rekruterów do kandydata?
An

Są jakieś fajne laski?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Jsha
@An

Tak ty

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Dzidzia
@An

Umyj swoją to może będzie, jeżeli to coś większego od groszka będzie można nazwać laską he he he.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
olo

Aurelia J?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
paula

anonymus f.i.u.t.k.u 8% postawili na stole - teraz ty połóż swoje wypowiedzenie. pokaż na co cie stać impotencie. wszyscy pokazcie teraz klase i zacznijcie pyskowac lub buntowac.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
figo fago
@paula

dobre, ten anonymus to podobno rogacz jakiś jest który za wszelką cenę chce tutaj znaleźć kolegów. chlopczyku Electrolux nie dla dzieci jest. idź tam gdzie cie chcą i to szybko bo jak cię chodź trochę poznająto napewno zmienią zdanie

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Stała
@paula

Smieszna jesteś

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
xxx

Kadry pracują 21,22 i 27 grudnia ?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonim

(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
SezonOwiec

Tak Dąbrowa Górnicza Tucznawa. Poczytaj trochę o firmie na internecie a na resztę pytań mogę odpowiedzieć na mail. Ja1091z@interia.pl

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonim

(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
XX

PAJAC

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
I'm

Bralbym na kawe...

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Anon

Kto tam teraz lideruje na podmontażu? Najlepiej po imionach, może znam

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonymous

Czy to prawda że dostaniemy więcej niż 5% podwyżkę bo mam problem ,dostałem lepszą ofertą i nie wiem co robić

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
bajer full
@anonymous

twoj problem to rogi ktorymi ocierasz sie juz o podest przechodząc pod winda. az żal mi patrzeć na ciebie gdy wiem co i z kim robi buja się twoja żona he he he

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonymous

Bo jak tak to muszę to przemyśleć ,dajcie znać bo do końca grudnia mam czas

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Nick
@anonymous

Prawdopodobnie tylka albo az 5% a powinni minimum dac 500 na zachete zeby ludzie nie pouciekali w innych zakladach na dzien dobry masz 3200 za ta sama robote

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
figo fago
@anonymous

jesteś zwykłą ciotunia która nigdy się z tąd nie zwolni. złóż wypowiedzenie rogaczu, ujawnij się i pokaż klasę

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
marek
@anonymous

Proszę się zwalniać i iść do lepszej pracy. nikt was tutaj nie potrzebuje. sezon się kończy a w następnym będzie więcej ukraincow którzy chcą pracować i będą pracować. polaczki się zwolnia i będą żyć z 500+ . wypad

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Mam twoje ip

Może warto niektórym hejterom pokazać, że Internet nie jest jednak anonimowy. Dowiedziały się o tym już pewne pracownice z linii pierwszej. Niszcząc komuś reputację i życie czasem trzeba się liczyć z konsekwencjami. Lepiej wziąść się jednak za siebie

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Bubel
@Mam twoje ip

Pisze się wziąć pozdrawiam:)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
X
@Bubel

IP tylko organom ścigania. Ogarnijcie regulamin... Co powoed Cię na policji , że śmierdzi wam z buzi

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Żenada
@Mam twoje ip

Jesteś tak prymitywną osobą że nie chcę tego komentować. By tylko nie odbiło Ci się to czkawką. Może warto by do tych organów ścigania dołączyły służby FBI.CBŚ a nawet Urząd Skarbowy i Grom.ŻENUJĄCE.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Xxxx

Czy w styczniu będzie jeszcze sezon?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Dobra Rada

Wypisujecie brednie o innych pierzecie brudy to wychodzi wam najlepiej. Żaden pracodawca nie będzie brał tego na poważnie i reakcji nie będzie. Może zamiast tych glupo i klamstw wyssanych z palca kto z kim i gdzie warto zająć się poważniejszym sprawami. Są instytucje które mogą się zainteresować tym co najbardziej dotyczy pracy i płacy. Zejdzcie na ziemię i nie interesujcie się ludźmi którzy jak wy chcieli by godnie zarabiać. Róbcie coś dla siebie i mówcie o tym wszyscy. Współpracujcie razem bo jak Kiepski mówi w kupie siła. Pustą gadka tutaj i oczernianie niesłusznie innych nie pomoże wam w niczym. Zawsze każdy z was może opisać swoje uwagi do pracodawcy nie ujawniając swoich danych. Zapewniam że zwróci to uwagę pracodawcy. Takie czepianie się tutaj Liderów czy Kierowników nie odniesie skutków. To nie miejsce na tego typu zenady. Pomyślcie o tym ze nikt z was nie chciał by w tak obrzydliwy sposób byc opisywany klamstwami.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Nick
@Dobra Rada

Dobra rada: to zmienic prace

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonymous
@Nick

Pierwsze myśli właśnie do tego skłaniają ale jeżeli lubisz ta pracę nie rezygnuj bo nie zawsze można sobie polepszyć. Warto temat problemów dać wyżej.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Problem

Totalny (usunięte przez administratora) Nie rozumiem dlaczego brak jest reakcji na tego typu problemy. To każdy w tym zakładzie powyżej pracownika jest swym Panem bez odpowiedzialności przed zwierzchnikiem. Każdy chu...na swój strój. Dlatego taki (usunięte przez administratora) a pracownicy narzekają. Forum prowadzone przez pracodawcę, i co, i nic.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Ewelina

Jak wygląda sprawa z sobotami w grudniu?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Bezimienny

Świeboda zajmij się tymi liderami z 102(boczek) i 103(oby dwaj). Biorą sobie codziennie chwilę po 6 kawkę z automatu i ślad po nich ginie,czasami na dobrą godzinę. Podobno można ich znaleźć na stołówce ;)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Nick
@Bezimienny

Nie nadawaj na liderow bo wylecisz byly juz takie sytuacje nawet jak zbierz dowody i osobiscie do kierownika polecisz to on i tak to oleje norma to rzecz swieta. Za te 5% podwyszki od nowego roku i tak podziekuje spora liczba osob w tym tez liderzy kazdy ma juz totalnie wy...ane na ten zaklad

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Bezimienny
@Nick

Nie wylece;) Taki wpis jest wystarczający. Jutro już pół zakładu będzie o nim wiedzieć a to zakończy wędrówki liderów

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
bartek
@Nick

złóż wypowiedzenie.ludzie, nikt tutaj was na sile nie trzyma. nie pasuje to proszę się zwolnić

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
miglandz
@Bezimienny

ciotunio ... jedni mają płacone za pracę na linii drudzy za to żebyś wiedzial co o jak masz robić. skoro wszystko na linii jest ok to znaczy ze jedni jak i drudzy wiedzą co robic. dlatego sytuacja wygląda następująco: jedni piją kawę a drudzy pracują. co roku jest konkurs na liderów, wykaż się i pokaz co potrafisz

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Nick
@bartek

Tak zrobie w styczniu bez obaw frajerzy robta i placzta

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Lider
@Bezimienny

Caly zaklad o tym wie to widac zadna nowosc jak nie na stolowce to na palarni a twoje ip zostalo zgloszone niebawem bedzie wiadomo kto jest takim kozakiem

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Beata

A mnie smiesza te pijackie akcje po pracy na parkingu. Jakim trzeba byc alkoholikiem zeby na mrozie stać i pic bo za darmoche ktos nalał.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
light
@Beata

...co nie dali Ci? :D

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Beata
@light

No widzisz, ja nie jestem alkoholiczką.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Linia 102
@Beata

Chyba nie dostalas zaproszenia :d wy macie wieczne problemy może lepiej zmienic zakład pracy jak was tak wszystko kole w oczy

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o Electrolux Poland - Siewierz

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Electrolux Poland?

    Zobacz opinie na temat firmy Electrolux Poland tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 86.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Electrolux Poland?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 75, z czego 10 to opinie pozytywne, 31 to opinie negatywne, a 34 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

Electrolux Poland
Przejdź do nowych opinii