Opinie o Ivy Technology Poland Bydgoszcz

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1623)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nick

21.07.2019 20:02

Inne

Nie wiem skąd takie opinie, wiem że idealnie tu nie jest, ale to przesada co piszą. Premie są praktycznie z automatu dla przeciętnego pracownika 3 stówy, żeby dostać wystarczy że będzie pracował i nic nie odwali. Socjal jest, parę stów wczasy pod gruszą, dodatek świąteczny kolejne parę stów, jakieś dodatki na dzieci, wyprawki itd., jak komuś mało to może się zrzec, chętnie przyjmę. Są nagrody z forum pomysłów+premie jak zrobisz coś naprawdę dobrego. Zarobki adekwatne do wartości pracownika, jak można cię zastąpić człowiekiem z ulicy po godzinnym szkoleniu to nie dziw się że nie zarabiasz średniej krajowej, dobry technik ma koło średniej krajowej bez nadgodzin. Podwyżki min. raz w roku, rzadko się zdarza żeby ktoś nie dostał. Nadgodziny to pozytyw, nie dziwię się że nikt się nie pyta czy chcecie zostać, to tak jakby się pytali czy chcecie dostać premię, też chętnie bym przyjął jakieś nadgodziny. Mamy numery, ale raczej nikt nas nie woła "PL0401234, podejdź", nie ma też tatuowania numeru na przedramieniu ani kodów kreskowych na głowie. Imprezy integracyjne(nie tylko piknik), przerwy pół godziny na każde 8 godzin(niektóre firmy żydzą i dają 15min tak jak w kodeksie pracy), 2daniowe obiady za 3zł, sauna, siłownia, jakieś benefity, multisporty, bilety do kina itd. Do tego można zdobyć fajne papierki do cv(np. certyfikaty IPC, które normalnie kosztują kilka tys.), no i praktyka na całkiem fajnym sprzęcie, duży przerób i dużo wiedzy. To co się nauczysz tutaj w miesiąc w małym serwisie byś się uczył przez rok. Na enga można pójść z linijki jak się nadajesz. Pokażcie te lidle i biedronki które dają chociaż te 4000 brutto. Do atosa nie biorą byle kogo, 90% z komentujących pewnie by nawet nie zaprosili na rozmowę.

Mało istotny

26.06.2024 07:42

Pracownik

A co mają powiedzieć inżynierzy procesu, technicy procesu lub inżynierzy jakości, którzy nie mają nawet tych 4500 na rękę? O premii też nie ma co wspominać bo jej po prostu nie ma...

Jaja wentylowane

22.04.2025 22:27

Pracownik

To Ci współczuję biedaku robaku ajviaku w pasiaku, idź na nadgodziny to sobie zarobisz na nowe.