Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o Philip Morris Polska Kraków

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.4/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 721 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(2168)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Gliwice
Bielsko-Biała
Częstochowa
Nowy Sącz
Sosnowiec
Tychy
Tarnów
Zabrze

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Kraków
Zielonki
Węgrzce
Bibice
Rząska
Pękowice
Batowice
Bosutów
Dziekanowice
Boleń

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Szczecin - Philip Morris

Warszawa - Philip Morris

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Kraków
/
Opinie o Philip Morris Polska S.A.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pytania

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
12
13
14
…
24

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Philip Morris Polska S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Philip Morris Polska S.A.

AL.JANA PAWŁA II 196 31-982 Kraków

NIP: 6750002182

KRS: 0000012542

REGON: 350686207

Tytoń i papierosy

Oddziały Philip Morris Polska S.A.

Szczecin - Philip Morris

Warszawa - Philip Morris

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Pmi Service Center Europe Sp. z o.o.

Pracodawcy Rzeczypospolitej Polskiej

Krajowe Stowarzyszenie Przemysłu Tytoniowego

Philip Morris Polska Distribution Sp. z o.o.

Philip Morris Polska Tobacco Sp. z o.o.

Produkcja wyrobów tytoniowych i papierosów - Kraków i okolice

Adam Łydżba Admed

World Bud Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością

Tobacco Trading International Poland Sp. z o.o.

Małe Formaty Sp. z o.o.

Przedsiębiorstwo Usług Geologiczno Wiertniczych Chemkop-Geowiert Sp. z o.o.

Philip Morris Polska S.A.

Budmass Sp. z o.o.

Unimax Sp. z o.o.

Olsen Group Sp. z o.o.

Lime Sp. z o.o.

Paula

06.03.2020 17:41

Inne

Jako specjalista da. Sprzedaży zapomniałam ująć

Tomasz

06.03.2020 10:26

Inne

Adecco polecam omijać szerokim łukiem. Rekruterka jest chyba lepszą specjalistką sprzedaży niż większość z nas... Dużo obiecują lecz nie mają ochoty poinformować o przerwanym postępowaniu rekrutacyjnym. Praca na okres próbny i szukamy następnego.

Przychody i zysk Philip Morris Polska

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

1,1 mld

201,0 mln

1,1 mld

106,9 mln

1,2 mld

110,4 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Xyz

05.03.2020 10:44

Inne

Czy w Philipie dają znać o nie przejściu do następnego etapu, na przykład po rozmowie telefonicznej lub po spotkaniu w firmie? Ile zwykle trwa rekrutacja od rozmowy telefonicznej włączając oczekiwanie na informacje o dalszym etapie?

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Znany098

26.02.2020 17:30

Inne

Jakie auto służbowe dawają na stanowisko specjalista ds. Sprzedaży?

Biurowy

27.02.2020 09:51

Inne

Noc mi o tym nie wiadomo :) nadal widze focusy na parkingu ;)

Gazda

05.03.2020 07:29

Inne

Ford focus jeżdżą pracownicy PMI- przedstawiciele handlowi zajmujący się wyrobami tytoniowymi. VW Golf dostaje pracownik adecco- IQOS Coach zajmujący się sprzedażą IQOS.

Joanna

04.03.2020 22:54

Inne

Jakie jest wynagrodzenie mniej więcej w dziale Finansów? Czy to są zarobki rzędy 4-5k, czy 6-7k? Jakie są widełki w przypadku zwykłego pracownika, nie seniora, czy leadera?

Karol

04.03.2020 22:13

Inne

Jak wam się podobają nowe kaski ? W letnie upały super sprawa - pot, smród gwarantowany !!!

Zainteresowany

04.03.2020 21:48

Inne

Mam pytanie dotyczące stanowiska Specjalista ds. Sprzedaży w terenie. Czy ktoś z obecnych bądź byłych pracowników może przybliżyć specyfikę pracy? Kluczowe zadania, targety, ilość wizyt, wypłata, benefity? Warto tam iść?

Kandydatka

04.03.2020 10:01

Inne

Witam, Ile zazwyczaj jest etapów rekrutacyjnych? Jak długo można czekać na kolejny etap po dosyć szczegółowej rozmowie kwalifikacyjnej?

Kandydatka

04.03.2020 13:10

Inne

telefonicznej rozmowie*

Kandytat

11.02.2020 14:24

Inne

Ile można czekać na ewentualny odzew firmy po aplikacji na dane stanowisko od daty zakończenia wystawionego ogłoszenia?

K

12.02.2020 15:42

Inne

Dziękujě bardzo za odpowiedź

Miesiąc

04.03.2020 10:06

Inne

Z własnego doświadczenia może to być nawet i miesiąc czasu. Zależne jest to chyba od obłożenia HRu rekrutacją na dany dział

Łukasz250

03.03.2020 23:23

Inne

Witam mam pytanko czy teraz tzn 2019 czy 2020 podczas rekrutacji na przedstawiciela do Philip Morris ds sprzedaży iqos bodajże przez addeco albo od razu do firmy robią jakieś egzaminy z angielskiego? o co pytają na 2 telefonie? jakie mają słowa klucz przy scence sprzedażowej.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Szturman

25.01.2020 17:29

Inne

Powinniście zarabiać średnią krajową.Czasy się zmieniają a palenie papierosków szkodzi.Do tej firmy(PM)przyjmują po znajomości(powiązania rodzinne).Swego czasu widziałem tam trzy takie przypadki.Staraj się tu i tak Cię"wygryzie"za miesiąc nowy z rodziny operatora.Narzekacie na zarobki?.Uważacie się za lepszych?

Heheszka

02.03.2020 22:10

Inne

Kiedyś może tak było teraz biorą każdego jak leci a do średniej krajowej nie wiele brakuje ????

Smart

21.01.2020 06:35

Inne

Podobają wam się smartwatche z imprezy i to że odbiją wam za to podatek? ????????????

Heheszka

02.03.2020 21:43

Inne

Niby ma być w tej całej cafeterii uwzględniona grusza ... ale na całe szczęście w tym roku się nie wyrobią z przetargiem na nowy portal więc jeszcze dostaniemy wszystko po staremu

Heheszka

02.03.2020 22:07

Inne

Płaca nie adekwatna do pracy i wymagań tylko cisną człowieka z każdej strony żeby dawał z siebie więcej więcej ale niestety nie dając nic w zamian ;-/obsada z jednej z maszyn wyrobiła najlepszy wynik na całej hali produkcyjnej i co za to dostali a no zdjęcie (usunięte przez administratora) mogą sobie z dyrektorem zrobić! I tu widać za co mają nas i naszą pracę... bez pracowników produkcyjnych nie było by tych wszystkich kilkutysiecznych premii dla liderów itp. A siedzą ci co niestety muszą bo albo wiek już nie ten na szukanie pracy albo liczą że może wkońcu ktoś u góry się wkońcu obudzi za nim firma sięgnie już totalnego dna. Tak nam źle ?a benefity są a ja się pytam gdzie teraz nie ma luxmedu czy multisporta ? Praktycznie w każdej firmie dają te ,, benefity" stołówka jest owszem ale tylko da się coś normalnego zjeść na dniowkach bo popołudniu na nocce lub w weekend dla pracowników produkcyjnych nie ma nic albo jest nieświerze! Jedynym plusem jest zgrana ekipa i normalna atmosfera między pracownikami hali produkcyjnej

Pracoholik

15.02.2020 14:27

Inne

Wymagania wysokie zarobki nie adekwatne do nakładu pracy. Mydlą oczy zapleczem socjalnym. Firma upada z każdej strony cięcia kosztów. Przeniosłem się na inną produkcję i teraz wiem że PMI to (usunięte przez administratora) Szkoda zdrowia.

Biurowy

01.03.2020 19:08

Inne

13 jest wypłacana z czerwcowa wypłata.

Finansowy

02.03.2020 19:44

Inne

13 pensja jest tylko w fabryce - nie ma w Dystrybucji czy w SCE.

Harry

02.03.2020 14:52

Inne

Jak wam się podobają nowe kaski , które każdy będzie nosić żeby sobie w głowę krzywdy nie zrobić ?

BHP

02.03.2020 18:08

Inne

One nie są do podobania, tylko do ochrony...

Modnisie

02.03.2020 19:35

Inne

I co teraz zrobią panie Operatorki z ich misternie ułożonymi fryzurami? Kilo więcej lakieru na tapir????

New hired

23.02.2020 11:13

Inne

Na jakie wynagrodzenie może liczyć osoba z 2.5 letnim doświdczeniem starająca się na Financial Analyst? Jakie są w ogóle widełki? Czy da się tam min. 6500 brutto?

Antek

28.02.2020 18:27

Inne

Jak widać, odpowiadają tylko na negatywne opinie. Czyli jest w tym trochę prawdy..

New hired

28.02.2020 19:19

Inne

znaczy, że średnio się podoba praca tam? bo nie rozumiem. ..:)

Mariola J.

25.02.2020 12:36

Inne

Czy obecnie szukają pracowników na produkcję? Ile trwa rekrutacja, są jakieś wymagania?

Harry

27.02.2020 11:57

Inne

Żeby się dostać musisz mieć spore znajomości tutaj .

Mario

23.02.2020 23:40

Inne

Rekrutacja to jakaś kpina,może zacznijcie szukać pracowników na Ukrainie,tam prędzej znajdziecie jelenia. Nie polecam

Kasia12

24.02.2020 18:22

Inne

podzielisz się swoim doświadczeniem? Masz na myśli rekrutację telefoniczną czy w biurze? Co takiego mówili, że tak źle oceniasz poziom?

Pracownik1

23.02.2020 14:11

Inne

Na jakie wynagrodzenie może liczyć osoba z 2.5 letnim doświadczeniem starająca się na Finance Analyst? Jakie są w ogóle widełki? Czy da się tam min. 6500 brutto?

Highperformer

23.02.2020 05:47

Inne

Słabe zarobki, dużo osób w biurze w finansach dostaje na rękę 2700zl wyrabiając zawyżone normy. Wiele kierowników średniego szczebla zarabia ponad 3 razy tyle na rękę . W firmie wszech obecne cięcia kosztów. Pracownicy traktowani są jako tymczasowa siła robocza na kontrakcie. Firma będzie likwidować cześć finansów.

Zig...

22.02.2020 12:46

Inne

Szkoda gadac firma idzie na (usunięte przez administratora) zarobki kiepskie nowi,podchodza juz pod zarobki starych...gonia,,dodaja obowiazki a za tym nie ida zarobki ,,pracuje w tej firmie 6 rok jako mechanik i na renke nie mam wiecej jak 3300..zdecydowanie nie polecam tej firmy

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Philip Morris Polska?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Alert

21.02.2020 19:50

Inne

Transition

Łukasz

19.02.2020 20:10

Inne

RAFAL A CZY MAJA BYC PRZYJECIA ZNOWU NA MISTRZOW PRODUKCYJNYCH??

produkcja

20.02.2020 19:26

Inne

Łukasz chyba tak cały czas oni rekrutują , tylko nie licz ze się dostaniesz tam przyjmują tylko po znajomościach

Zniesmaczony

20.02.2020 20:38

Inne

Wiadomo na jaki dział rekrutować będą tych nowych mistrzów zmiany?

Stefan

03.02.2020 10:58

Inne

Aktualnie nowi pracownicy na operatora dostają stawkę 4000b- 4100 brutto. Pracownikom którzy robią kilka kilkadziesiąt lat co roku dają "podwyżkę" 2 - 3 %. Już teraz dochodzi do sytuacji że młody pracownik zarabia więcej niż z doświadczeniem. Dlatego ludzie się zwalniaja.

Philip

19.02.2020 21:08

Inne

To jest stanowisko onile się nie mylę na filtrach. O kasie nie wiem - ale do odważnych swiat należy :) stanowisko managerskie średniego szczebla. Masz pod swoją odpowiedzialnością pół biznesu produkującego filtry - w tym kierowników niższego szczebla. Myśle, ze rozwojowe.

Gary

20.02.2020 13:11

Inne

Właśnie gdzie taka, kasa ze 5 daja?

Polak

14.02.2020 12:39

Inne

Nie poważna firma, zaproszony na rozmowę o pracę, straciłem 3 godziny na testach i rozmowach. Na koniec usłyszałem informację "odezwiemy się pod koniec przyszłego tygodnia". Mija trzeci tydzień, zero odpowiedzi, tak ciężko napisać wiadomość mailową z informacją zwrotną? Już podczas oczekiwania na rozmowę, pracownicy "na palarni" komentowali - bez żadnych znajomości, tutaj to stracony czas. Dla zainteresowanych 3 tys. netto, z dodatkami w systemie 3 zmianowym. Śmiech na sali.

Zyczliwy

16.02.2020 15:22

Inne

Wystarczy żebyś na mecze z menadżerem chodził i zaraz zrobią cię przynajmniej brygadzistą.

N_U-_N_O

17.02.2020 20:54

Inne

Proszę państwa: doszło u nas w firmie do kuriozalnej sytuacji ! Nowi pracownicy którzy są teraz zatrudniani mają stawki wyższe niż co poniektórzy pracujący obecnie z kliku letnim stażem ! Czy jest w tej firmie jakaś sprawiedliwość ?Niestety nie ma ! Jeśli nie masz dobrych pleców jesteś zwykłym robolem bez prawa głosu skazanym na pracę w tej cudownej firmie ,ale tylko na papierze , rzeczywistość jest już zupełnie inną bajką !

Życzliwy

12.02.2020 19:56

Inne

Cały czas jest nabór na interaktywne stanowiska w strukturach organizacyjnych. Od kandydatów wymaga się: bycia członkiem rodziny kogoś z kadry zarządzającej, lub bycia młodą ładną kobietą, lub bycia pseudo kibicem jednej z krakowskich drużyn .W konsekwencji w strukturach są ludzie bez kompetencji , co ma negatywny wpływ na organizację pracy ,produkcję oraz nastroje panujące w firmie. Reasumując wyniki produkcyjne są coraz gorsze , atmosfera jest fatalna , co jest skrzętnie ukrywane przez zarząd który chwali się sztucznie pompowanymi statystykami. Pozdrawiam.

Zainteresowany

06.02.2020 11:49

Inne

Cześć! Pracuje bądź opisze ktoś pracę na stanowisku Koordynator punktów sprzedaży Iqos? Zarobki/Auto (czy to dalej Focus/golf czy coś lepszego)? Będę wdzięczny za pomoc.

Marlena

01.02.2020 23:24

Inne

Odradzam wszystkim współpracy z firma Adecco.

Aneta

05.02.2020 19:03

Inne

Czesc, możesz powiedzieć coś więcej na ten temat? Właśnie dostałam od nich wiadomość że są zainteresowani moja osobą, składałam CV. Dlaczego odradzasz?

Łukasz

30.01.2020 23:55

Inne

Praca opiera się glownie na rzeźbieniu(usunięte przez administratora) Cele realne do realizacji pod warunkiem 12 godzinnej pracy włącznie z weekendami. Rynek przesycony, a pomysłów na wsparcie sprzedaży brak. Kiedyś to był jeden z najlepszych pracodawców w Polsce, a teraz....

Rekrutacje

30.01.2020 21:43

Inne

Mam pytanie ile zarabia line cooperator brutto bo ciągle są ogłoszenia czy tak mało płacą że nikt tam nie chce pracować. Słyszałem że ma 5000 brutto czy to prawda.

Nowa

22.01.2020 20:22

Inne

Hej mam pytanie troche z innej beczki jak to jest z wynagrodzeniem za polecenie iqosa ? Dopiero zaczynam prace w sklepie ktory współpracuje z Philipem Morrisem .. i pytanie czy podawanie peselu na koncie ktore zostalo ktore mam na pl.open jest bezpieczne?

Anonymous20192019

09.12.2019 18:23

Inne

Witam. Mam do omowienia pewna sprawe. Jaka ma miejsde na fabryce philip morris w Krakowie. Otoz co po niektore osoby ( pracownicy) w czasie pracy, robia zdjecia innym pracownikom w sytuacji gdy np przegladaja sie w lusterku, patrza na telefon itp. By przekazac zdjecie swojemu przelozonemu. (usunięte przez administratora) Przypominam iz taka praktyka to naruszanie praw autorskich osoby ktorej sie takie zdjecie zrobi. Co wiaze sie z konsekwencjami . Sad cywilny. Co wiaze sie rowniez z domaganiem sie zadosc uczynienia lub wyjasnienia tej sprawy. Gdzie jest lamane w jakims stopniu prawo... Wiec pracowniku gdy przyuwazysz ze jakas osoba robi Ci w pracy zdjecie to zabierz tej osobie telefon jako dowod sprawy. I najlepiej zaloz rozprawe w sadzie cywilnym przeciwko tej osobie ktora dopuscila sie tego czynu. Lub nawet rzeciwko firmie Philip Morris ( tylko wtedy gdy firma akceptuje i praktykuje ta zasade) jaka jest robienie zdjec by pokazac danym osoba o delikatnym przewinieniu pracownika np poprzez patrzenie sie w telefon. To podchodzi pod kodeks. I pasowalo by tym samtm zrobic porzadek z taka nie legalna praktyka jaka jest ,, ochrona wizerunku,, itp.. Pisze to ku przestrodze... Bo jesli Ty na pedzacym rydwanie bedziesz robic Mi zdjecie a przyuwaze. To obiecuje wyrwe Ci ten telefon z reki. Zabiore go jako dowod sprawy do rozprawy w sadzie cywilnym. I bede sie domagac wysokiego zadosc uczynienia... :) Pozdrawiam

Buhaha

29.12.2019 11:52

Inne

Namawianie do kradzieży. Ale żeś doradził.

Piotrek

18.01.2020 00:34

Inne

Pełno tu takich konfidentów to normalne w tej firmie.

Nowy

13.01.2020 18:53

Inne

Firma bardzo nowoczesna. Pracuje tu dopiero od grudnia, ale już mogę coś powiedzieć. Ludzie, którzy tu pracują są bardzo pomocni. Mają ogromną wiedzę z zakresu produkcji papierosów. Tempo pracy jest duże i trzeba być elastycznym. Widać, że firma ma pieniądze. Inwestycje widać na każdym kroku. Bardzo dobre jedzenie na stołówce. Jedyny minus to mało miejsca na parkingach. W godzinach zmian brygad jest ciężko zaparkować.

Piotrek

18.01.2020 00:30

Inne

"Bardzo dobre jedzenie na stołówce " zapraszam na weekendzie jak nie ma biurowców to się przekonasz czy dobre jedzenie zwłaszcza na nocy. Tyle pieniędzy wpompowane w nową stołówkę i cały wystrój i Tyle byłoby na tym. Jedzenie okrojone do minimum no tak my robole z produkcji mogą zjeść byle co, ale już jak przyjdziesz na rankach na stołówkę na tygodniu to jedzenie z innej półki !!!

Agencja R

17.01.2020 14:48

Inne

Do tej firmy(PM)przyjmują po znajomości(powiązania rodzinne).Swego czasu widziałem tam trzy takie przypadki.Staraj się tu i tak Cię"wygryzie"za miesiąc nowy z rodziny operatora

lola

26.07.2019 14:16

Inne

Dzień dobry, Jak wygląda praca na stanowisku Team Leader w dziale produkcji? Jakie są godziny pracy (jak dokładnie wygląda system zmianowy?), jakiej kwoty można się spodziewać na start?

allo

05.12.2019 12:13

Inne

niestety takie sa realia na poczatku takie stawki

Ja

16.01.2020 21:56

Inne

tak naprawdę to po nocy jest jeden dzień wolny , nie licz tego co rano wracasz bo to jest dzień zaliczany do doby pracującej . Tak czy tak po nocy masz naprawde tylko jeden dzien wolny

Jan Niezbędny

06.01.2020 11:17

Inne

Chciałbym aplikować na stanowisko kupca - Procurement Sourcing Executive with French. Jakiego wynagrodzenia mogę oczekiwać? Jakie są widełki w 2020?

Gosia

15.01.2020 10:03

Inne

10000 /12000 brutto

Ols

03.01.2020 15:59

Inne

Na jakie zarobi mozna liczyc w GLu? 9.5 brutto jest mozliwe?

Ja

05.01.2020 14:09

Inne

Myślę, że tak, ale jako senior i będzie to raczej górna granica widełek.

Anonim

14.01.2020 20:15

Inne

Raczej bliżej 8-8,5 brutto

Meches

14.12.2019 17:34

Inne

Dono,po wprowadzeniu open plus, chętnych zapraszam sami zobaczą

Ja

08.01.2020 21:12

Inne

To jest coś co w innych firmach nazywa się IWS - zintegrowany system zarządzania produkcja, wprowadzający rutyny itd.

Szukam pracy

14.01.2020 00:01

Inne

Coś co firma kupiła od innej firmy produkcyjnej. System zbierania ustawień maszyn z innego branży ,całkowicie nie mającej racji bytu branży tytotonioejj. ...Inny profil produkcji. Ale wprowadzany na siłę bo ma być sukces. Nie dość że nie wnosi poprawy (choć propaganda wmawia wszystkim ze tak jest)to generuje wielkie koszty. Wymiana części na skalę niespotykaną w tej firmie.Przerost pracowników dozorujących nad pracującymi (kiedyś jeden lider na dział,dziś...,jeden na dwie maszyny więc 12... Na dział .Kto za to płaci? Szeregowy pracownik zarabiający 2700 Na rękę, pracujący w systemie 4 brygadowym ..obarczony wieloma obowiązkami Open+ (papierologia...papierologia...papierologia)

Ciekawy

07.01.2020 22:25

Inne

Witam wypowie się ktoś na temat pracy specjalisty ds sprzedaży iqos? Bardzo proszę, ponieważ dostałem propozycje i chciałbym się dowiedzieć jak najwiecej nim podejmę decyzje.

anonim123

13.01.2020 13:19

Inne

nie polecam,(usunięte przez administratora) zwalniają bez podania powodu bo ważniejsze są dla nich osoby z rodzin pracowników, szczerze nie polecam współpracy z ta firma - mówię z własnego doświadczenia

Agencja R

13.01.2020 11:17

Inne

Do tej firmy(PM)przyjmują po znajomości(powiązania rodzinne).Swego czasu widziałem tam trzy takie przypadki.Staraj się tu i tak Cię"wygryzie"za miesiąc nowy z rodziny operatora

Julia

01.01.2020 15:59

Inne

Mam pytanie?.Ile zarabia operator maszyn w PM Kraków?

Krzysiek

06.01.2020 22:55

Inne

2700zł na rękę. Co roku podwyżka jakieś 50 zł na rękę. Praca na zmiany, weekendy, dużo obowiązków więc pieniądze bardzo małe jak na ilość pracy.

Krzysiek

09.01.2020 12:05

Inne

Przyjmują teraz bezpośrednio ponieważ sporo pracowników się zwalnia przez atmosferę w firmie.

Zostaw merytoryczną opinię o Philip Morris Polska S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.