Opinie Telbridge Toruń - 712 opinii - GoWork.pl

Opinie(712)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nicku_zgadnij_kto

01.03.2017 17:05

Inne

Powiem swoja opinie. Pracował w dokładnie 3 call centrach w Kielcach. Najpierw w ccig, potem telepromo no i ostatnio w telbridge skuszony projektem infolinii. Fajnie ze jest nowa lokalizacja w koncu z oknami ale nie zmienia to faktu ze wciąż jest to jak "wiezienie". Prawda jest taka ze szkolenie wstepne jak i okres douczania jest za friko - nic nie zarabiasz na tym. Premia obiecywana na poziomie 1000 zł jak sie okazało maks to 200 zł. I co najważniejsze zapomnij o telefonie czy krzyzowce w boksie. Przed pojsciem tam (co mnie bardzo przekonało) słyszałem o własnych laptopach prywatnych ktore mozna wziac do pracy i w miedzy czasie sobie grac, o luznym stosunku do telefonów w boksach, o ludziach co po 2 ksiazki dziennie sobie czytaja... wszystko to bzdury i rzeczy nieprawdziwe niestety. Jak jest "nalot" to siedzisz 5 godzin i gapisz sie w monitor, albo jedyna rozrywka to bawienie się z własnym cieniem... masakra. telefonu nie wyciagniesz nawet na ułamek sekundy bo od razu do domu wyganiaja. Ciekaw jestem kiedy okaze sie ze infolinia jest nieoplacalna i wszyscy znow beda dzwonic projekty sprzedazowe ktore niestety sa najmniej opłacalne w całych Kielcach.

Zgadlem kto

01.03.2017 20:33

Inne

Sam sie czlowieku dyskredytujesz tym co piszesz. Przeczytaj to jeszcze raz i pomysl bo jesli tego nie zrobisz to cale zycie bedziesz kopal doly (chociaz prace fizyczna tez ktos musi wykonywac). Idziesz do pracy a nie posiedziec. Przez takich ignorantow inni maja przesrane bo jeden ciul nie potrafi pracowac wg jasno okreslonych zasad. Nie znam przypadku zeby firma zmienila zasady pod jednego pracownika. To pracownik zaczynajac prace potwierdza ze akcpetuje zasady panujace w firmie. Ty bys chcial zeby w Twojej firmie ludzie mieli wszystko w (usunięte przez administratora) Tym wpisem wystawiles przede wszystkim sobie negatywna opinie.

ZERQ

02.03.2017 19:00

Inne

Człowieku własny komputer w firmie z dostępem do bazy klientów? Tylko ktoś niepoważny mógłby wziąć takie coś na poważnie. To samo z graniem w gry czy czytaniem książki. Do pracy idzie się pracować. W każdej pracy ludzie są zatrudniani po to aby wypracować taki zysk który zadowoli pracodawce. Nikt z prywatnych przedsiębiorców nie będzie dokładał do interesu, wyjątkiem jest państwówka.

Agnieszka

28.11.2016 15:40

Inne

Chciałabym sprostować moją opinię. Postawiłam trochę Telbridge w złym świetle, niezasłużenie, bo przecież każda firma ma swoje zasady, których się trzeba trzymać i nie powinnam ich była komentować. A więc skoncentruję się na plusach: - jeśli ktoś jest studentem, zarobi 8,56 za godzinę+dodatki za różne konkursy+premia za podpisywanie umów, co daje całkiem satysfakcjonujące pieniądze - grafik ustalasz tak naprawdę sam, trzeba po prostu wyrobić swój grafik, decyzja, czy chcesz brać więcej godzin nie jest Ci narzucona, to samo jest z pracą do 21-ej: możesz, ale nie musisz - szefowie zespołu są wyrozumiali, dla przykładu Szef Zespołu pani Paulina to bardzo miła i energiczna osoba, wszędzie jej pełno i potrafi świetnie uczyć argumentacji, to samo pani Justyna - jeśli pracujesz sumiennie, dobrze wykonujesz swoje obowiązki wszystko jest w porządku - nie jest sztywno, są organizowane konkursy np. na najfajniejsze przebranie wraz z atrakcyjnymi nagrodami - im dłużej pracujesz, tym większy zyskujesz bonus za swoje zaangażowanie - jeśli masz w pracy "złe dni", nikt na Ciebie nie krzyczy, nikt Cię o to nie obwinia: jeśli tylko dobrze wykonujesz swoje obowiązki, Szefowa Zespołu stara się motywować, pocieszyć - na projekcie Prudential jest dość rodzinna atmosfera z racji dość przystępnej liczby osób-mówiąc "przystępnej" mam na myśli okolice 20, nieco więcej-każdy więc siebie zna, wszyscy starają się wspierać siebie nawzajem, cieszą się, gdy którejś osobie wyjątkowo dobrze poszło i miała największy wynik-obce jest pojęcie "rywalizacja" - podczas dnia, gdy na krótki okres z powodów technicznych zostało przerwane połączenie z klientami, Prudential potrafił zrekompensować to swym pracownikom np. zamawiając parę pudeł pysznych pizz :) - wypłata nigdy się nie spóźniała

Borubar

02.12.2016 10:11

Inne

Twoja wypowiedź wygląda tak, jakby ktoś kazał Ci tak napisać, bez kitu "Szef zespołu pani Paulina to bardzo miła i energiczna osoba". Pff....że menagerowie są energiczni to i ja wiem. Po to jest ta strona aby pisać własną opinię. Jak masz złe dni to dostajesz opierd*l, że możesz lepiej tylko musisz się postarać, że dasz radę i takie tam :) Twoja wypowiedź jest tak bardzo tendencyjna i propagandowa, że przebija nawet obecną telewizję publiczną. Widocznie pisała to Pani Paulina, w imieniu Pani Agnieszki :D