Opinie Kuźnia Polska SA Skoczów - 1185 opinii - GoWork.pl

Kuźnia Polska SA

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(5)

Opinie(1185)

Aktualności(5)

O firmie

Jakość i środowisko

Oferty pracy

Benefity

Rekrutacja

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Kowal

03.02.2026 16:47

Pracownik

Firma próbuje odrabiać swoje straty kosztem zwykłych pracowników. Zamiast naprawić błędy w zarządzaniu i zlikwidować niepotrzebne, nic niewnoszące stanowiska, najłatwiej jest przykręcić śrubę ludziom na produkcji. Od dłuższego czasu wyliczane są nowe, coraz bardziej oderwane od rzeczywistości normy pracy — na podstawie samych czasów pracy maszyn, bez uwzględniania awarii, przestojów i problemów technicznych. Awarie potrafią zabrać nawet 2,5–3 godziny, ale tego czasu nikt nie odejmuje od norm. Pracownicy muszą nadrabiać, gonić i robić więcej, niż powinni. W praktyce wygląda to tak, że ludzie pracują ponad siły, żeby „wynik się zgadzał”, mimo że warunki do jego wyrobienia są sztucznie zaniżone. Przerwy istnieją tylko na papierze — szybki bieg na stołówkę, szybkie jedzenie i powrót na maszynę. O normalnym odpoczynku nie ma mowy. Jakby tego było mało, zabrano premię kwartalną, a w zamian oczekuje się jeszcze większej wydajności, ciągłej presji i godzenia się na kolejne utrudnienia organizacyjne. Firma nie daje nic od siebie — ani pieniędzy, ani czasu, ani szacunku — za to wymaga coraz więcej. Najbardziej frustrujące jest to, że oszczędności szuka się tam, gdzie jest najłatwiej, czyli na pracownikach fizycznych, zamiast przyjrzeć się zbędnym stanowiskom i decyzjom, które realnie generują koszty, a nie przynoszą żadnej wartości. Jeśli ktoś myśli o pracy w tym miejscu — niech wie, że tutaj liczą się tylko tabelki i wyniki, a nie realia pracy i ludzie, którzy ten wynik faktycznie robią.

dawno temu

15.03.2026 11:00

Były pracownik

Tak jest wszedzie na swiecie ,moge na szczescie pracowac w roznych miastach i mieszkac tak sam tylko walizka w rece.Trzeba zmienic nasza mentalnosc ze czlowiek jest niemal dozywotnio zwiazany z firma pamietajmy ze los sam pisze nam sciezki losu nic nie jest jedym wyborem a wrecz jego mnogoscia

Bąbel

03.07.2026 15:27

Pracownik

A i jeszcze powoli wprowadzają po 2 na stanowisko a ludzie dalej nic 🤣 za chwilę panowie zostaniemy po 1 na stanowisku 😂🤣

Jan

08.03.2026 08:37

Pracownik

Powiem tak. Tu występje ciężki kaliber. Są ludzie którzy przychodzą do pracy, pracują 8 godzin w miarę efektywnie i wychodzą. Są ludzie którzy już na bramie wiedzą że nie będą robić nic czyli w ch..ja lecą. Są ci którtm flaki się przewracają bo chcą to jakoś uzdrowić a potem się szybko wypalają widząc tych co 8 godzin chodzą bez sensu no ewentualnie fuchy robią no bo przecież w górach nic nie ma ( to taki naród już) . Ogólnie rzecz biorąc jak ja bym miał taką firmę wolałbym to zamknąć po co ja miałbym się denerwować ? Po co ludzie się mają ddnereować ?a niech tam sobie wspominają na zielonej łączce jak to pięknie w kuźni Ustroń było, gdzie większość czasu przekimała, fuszki porobiła czasem coś chlapła za kołnierz. To były czasy. Górole miały co jeść i mlyko było i części zdarmo. A tu nagle mamy rok 2026 i trzeba coś robić ? No ale jak ?jak przez te ostatnie lata sielanka. To nie folwark wasz prywatny. Ekonomika niestety ludzie, a nie wasze wieczne narzekanie i w ch..ja granie. Nie podoba się to wypie..ć. Może was przygarnie ala Gre.... czy inny. Tam was zatrudnią na umowębo pracę, a nie jak teraz na fuchę to się dowiecie jak się pracuje na podatki. Czas panowie właściciele na akcje przesiania ziarna, ten plew paskudny wyj..ć , zatrzymać się na chwilę, porozmawiać i ruszyć z tymi którym jeszcze !powtarzam jeszcze! Się chce .

#PracownikFizyczny

Cysarok

20.03.2026 14:15

Były pracownik

Bzdury aż szkoda pisać, jak w zarządzie byli miejscowi to Kuźnia bardzo dobrze prosperowała tak jak w latach 2019-2022 gdzie większość kadry to byli miejscowi, starsi majstrowie z Ustronia, Wisły czy Istebnej po technikum w Ustroniu które w ich czasach miało poziom dzisiejszych Politechnik. A potem zaczęli rekrutować gorolstwo na wyższe stanowisko, nie mające nic pojęcia o kuciu czy obróbce. Stara kadra wychowana w komunie w lepszej kondycji trzymała ten zakład niż młode wilcy.

Mietek

02.04.2026 17:59

Pracownik

I będzie coraz gorzej skoro na stanowisko majstra mianowali osoby po zawodówce budowlanej z minimalnym doświadczeniem 🤷