Opinie Biofarm Poznań - 1749 opinii - GoWork.pl

Opinie(1749)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

KIK

16.12.2023 09:59

Inne

Jestem po tak zwanym procesie rekrutacji na stanowisko pracownik do spraw utrzymania czystości, miejsce pracy Poznań siedziba firmy biofarm ul wałbrzyska. Czyli mówiąc krótko, jest to praca fizyczna sprzątanie. Od razu na wstępie mówię, że nie dostałem pracy i opowiem o tym całym procesie rekrutacji. Od momentu telefonu z firmy biofarm i zaproszenia mnie na na rozmowę kwalifikacyjną do momentu otrzymania e-maila z informacją, że moja kandydatura została odrzucona minęło 13 dni roboczych. Rozmowa kwalifikacyjna trwała około 20 minut, dwie kobiety przeprowadzały rozmowę. Jedna zadawała pytania, a druga słuchała i tylko raz się odezwała z informacją, że praca jest na dwie zmiany. Osoba która zadawała pytania była z działu HR, a ta druga to nie wiem, bo tylko się przedstawiła z imienia i nazwiska. Raczej nie była od sprzątania. Zapewne też z HR. A jeżeli była od sprzątania, to powinna opowiedzieć o pracy na tym stanowisku, a nie powiedziała nic. W ogóle na temat tego stanowiska sprzątającego zero informacji, bo po co. Ważniejsze są informacje jak się integruje z ludźmi. Musiałem opowiedzieć o każdej firmie w której pracowałem, co tam robiłem, dlaczego już tam nie pracuje, dlaczego wybrałem taką ścieżkę zawodową, a nie inną. Kolejne pytania, to czy słyszałem o firmie biofarm, jak się integruje z ludzi, z jakimi najcięższymi zadaniami się spotykałem w miejscach pracy, co bym zrobił w sytuacji gdy wykonuję jedno zadania, a osoba przełożona nagle mówi, że mam robić coś innego. Czyli pytania bezsensowne do pracy fizycznej przy sprzątaniu. W ogłoszeniu na olx napisane, że oferują atrakcyjną stawkę godzinową. Rekruterka powiedziała na temat stawki takie zdanie: "Studentom wychodzi 25 zł, a panu powinno wyjść 22 zł". Zapytałem czy 22 netto? Odpowiedziała, że tak. Nie rozumiem co to znaczy powinno wyjść. Stawka godzinowa na umowie zlecenie od 2024 roku będzie wynosiła 27.70 brutto czyli 19.75 netto - na rękę. Tutaj niby jest 22 na rękę. Czy to jest atrakcyjna stawka? No ja bym powiedział, że nie. Co do umowy, na początek umowa zlecenie. Zapytałem na jaki okres jest umowa zlecenie, czy to jest na miesiąc czy jak. Dostałem odpowiedź, że jak w firmie zobaczą, że dobrze pracuje, to starają się skócić okres pracy na umowie zlecenie. Czyli jeśli chodzi o stawkę i umowę, to nie zostało to doprecyzowane. Praca na dwie zmiany od poniedziałku do piątku, weekendy i święta wolne. Odpowiedź miała być do końca tygodnia, a przyszła na koniec następnego tygodnia. Nie spieszyło się paniom. Ten cały proces rekrutacji podsumuje negatywnie, jako kabaret. Rozmowa powinna wyglądać tak, że dostaję informacje jaka jest stawka, jaka umowa, na czym polega praca i czy jestem zainteresowany warunkami pracy i koniec A nie jakieś pytania o integrację, albo dlaczego 15 lat temu zakończyłem pracę w jakieś tam firmie. To jest sprzątanie, a nie stanowisko prezesa banku. W ogóle jak widzę te wymyślone stanowiska typu specjalistka hr, asystentka hr, kierowniczka hr, menadżerka hr, młodsza menadżerka hr, starsza menadżerka hr, konsultantka hr itp itd, to jestem chory. To wszystko brzmi tak pięknie i wzniośle, a dają umowę śmieciową. Na rozmowę kwalifikacyjną idę na luzie, ale jak widzę, że do sprzątania przesłuchują mnie osoby, które siedzą przy biurku, to jestem chory. Pozdrawiam osoby poszukujące pracy, panie z działu hr natomiast zacznijcie zadawać pytania adekwatne do stanowiska, obojętnie jaka to by nie była firma.

Zmiana na lepsze

03.10.2023 23:00

Były pracownik

Kilka rzetelnych słów na temat sytuacji na produkcji.Miała być zmiana na lepsze w rzeczywistości zmiana na gorsze, (usunięte przez administratora) po oficjalnym objęciu władzy pokazuje swoje drugie oblicze. Głupie dogadywanie pracownikom(usunięte przez administratora) Po co to wszystkie hasła firmy, wszyscy razem itd??? Po co te środy owocowe?czwartkowe soczki?? Jakieś inne akcje które wymyśli dział HR??? Jak podczas swojej przerwy musisz zjeść śniadanie, owoc, wypić kawę, załatwić potrzebę i 3 x się przebrać.nawet w między czasie nie możesz wyskoczyć na 5-10 minut zjeść owoc czy wypić sok.czy takie akcje mają wtedy sens? (usunięte przez administratora) Sprawdza pracownika o której wychodzi z pracy i o której przychodzi, spr. Czytniki kart na wyjściu i wejściu z pracy. Co to ma wspólnego z błędem pracownika? Czy tak to powinno wyglądać??? Bo ja tego nie rozumiem .Pracownik rzetelnie pracuje przez 9 miesięcy kończy mi się umowa, pracodawca chce dać mu nowa umowę ale bez podwyżki. To są naprawdę jaja. Ma pracować za to samo wynagrodzenie chodź potrafi o wiele więcej?? Ale co to obchodzi (usunięte przez administratora)przecież podwyżki były wcześniej itd. Skończyło się tak że szukają już innego na jegomiejsce bo chciał 200 pln bruuto więcej. Takiej firmy na to nie stać?? A ciągle mowa że brakuje rąk do pracy że trzeba szanować każdego pracownika,puste slogany. Mam nadzieję że coś się zmieni i pracownicy będą mieć lepiej. Wystarczy szacunek do drugiej osoby i niekiedy go wysłuchać.

Zmiana na lepsze

18.10.2023 20:52

Pracownik

Pracownik produkcji około 5000 brutto, operator 5500 brutto, do tego co miesiąc premia od 200 - 500 netto.nadgodziny też się znajdą i weekendy dla chętnych.

Mateusz

20.10.2023 00:41

Kandydat

Dzięki za odpowiedż rozumiemże te 5500 brutto to podstawa za prace od poniedziałku do piątku a nie jakaś 4 brygadówka?

Poezja pracy

21.09.2023 08:25

Były pracownik

Witamy na produkcji gdzie uczeń ucznia szkoli, Witamy na produkcji gdzie na awans i podwyżkę nie masz co liczyć , Witamy na produkcji gdzie rozmowa z panią sprzątającą jest na wyższym poziomie niż z osobą wykwalifikowaną , Witamy na produkcji (usunięte przez administratora) udają ,że na wszystkim się znają. Zapraszamy na produkcję jeżeli chcesz zarabiać najniższą krajową, Zapraszamy na produkcję gdzie zbesztanie oraz skarcenie za nic przez kierownika jest codziennością , Zapraszamy na produkcję jeżeli lubisz zmiany na gorsze, Zapraszamy na produkcję jeżeli jeszcze nie palisz to zaczniesz, zdrowie stracisz ale zyskasz więcej przerwy, Zapraszamy na produkcję gdzie asystent ma swojego asystenta. Miało być lepiej jest jeszcze gorzej. Staczy już tego choć negatywu w bród.Ja już mam dość idę dalej w świat .

qwerty

22.09.2023 11:31

Pracownik

Niestety muszę potwierdzić, że te niepochlebne opinie o Biofarmie to niestety prawda. W całej tej firmie jest problem z elementarnym poszanowaniem człowieka, zaczynając od "góry" po wszystkie szczeble zarządzania (na dole kończąc). Realizowanie "bzdurnych zadań", bo ktoś sobie tak wymyślił jest na porządku dziennym i na pytanie po co to robimy, to nawet nie myśl, że dostaniesz sensowną odpowiedź – bo „ma być”. Natomiast rzeczy które powinny być robione są tylko odhaczane bo nie ma czasu (no chyba ze zrobisz to w międzyczasie, patrz * w czasie wolnym*). Ludzie którzy maja wiedzę i chcą coś zrobić odbijają się od muru ignorancji, a firma ma nawet jakieś szumne hasła przewodnie - szkoda tylko że funkcjonują w teorii. Część (usunięte przez administratora) nie nadaje się na stanowiska które zajmuje (zajmują je tylko dlatego, że poprzednicy mieli dość i się zwolnili, albo nie pasowali któremuś (usunięte przez administratora)), brak im kompetencji do tego co maja robić, a to przekłada się na ich frustrację i tak to leci do samego dołu. Najgorsze, że nikt z tym nic nie robi, wiec ludzie odchodzą. (usunięte przez administratora) .