Opinie o beliani.pl - Beliani (UK) GmbH

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1336)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Xx

11.10.2018 00:06

Inne

Głownym problemem beliani jest mega slabe zarządzanie. To klasyka firmy, ktora szybko sie rozrosla i nie nadązaja za tym struktury. W firmie jest chaos, duzo ludzkiej energii jest marnowane. Zlecane są dzialania, ktore nie przekladaja sie na jakiekolwiek efekty. Są tam dzialy i ludzie zawaleni robotą, którzy ledwo zipią i równoczesnie istnieją stanowiska, na ktorych nie robi się kompletnie nic. Etap, w którym znajduje sie ta firma, połaczony z autorytarnym stylem pseudozarządzania przez szefa, nie wrózy jej dobrze. Póki będzie koniunktura na chińską ikeę pod falszywą wloską nazwą to się moze jakos siłą rozpedu bedzie kulac . Jak się ssanie z rynku skonczy to firma poskłada się błyskawicznie

Szczęśliwy Absolwent Beliani

20.10.2018 08:28

Inne

Jako były już pracownik tej firmy oceniam decyzję o odejściu za właściwą. Pomijając dużą rotację (nie tylko w moim byłym już dziale - w ciągu roku odeszło z tego działu 7 osób - to chyba świadczy nie tylko o słabym zarządzaniu, ale i o świadomości tych pracowników, że niczego wartościowego się tam nie nauczą), autorytarnym sposobie traktowania pracowników przez szefa, który ma w zwyczaju nazywać ludzi idiotami i który zmienia zdanie w zależności od nastroju, kiepskim systemie motywacyjnym (program medyczny, w którym jest tylko lekarz rodzinny, ginekolog, okulista i dermatolog - za resztę trzeba dopłacić i za program sportowy, za który w całości płaci pracownik, a z którego wielu pracowników nie skorzysta, bo są w pracy za granicą), poza tym mnóstwo zasad, które nie przekładają się wcale na to że pracownikom jest w tej firmie lepiej, a raczej są stworzone po to, żeby szef miał całkowitą kontrolę nad wszystkim. Pomijam już to, że nowe osoby, które przychodzą do firmy, i które trzeba wszystkiego nauczyć dostają nie raz wyższe pieniądze na start, niż osoby, które tam pracują już x lat. Mało to profesjonalne podejście do pracowników, którzy lojalnie tam trwają znosząc humory szefa.

DomyślSię

22.10.2018 20:56

Inne

Widzę że w Belianii po staremu :) Wysoka marża kiepskich mebli nadal pomaga przetrwać tej firmie. Kilka miesięcy poza Beliani i człowiek jakoś tak szczęśliwszy. Pracowanie na człowieka który jest skrajnie apodyktyczny i który jest typowym "control freak" powoduje że powoli człowiek traci szacunek do samego siebie. Ale na szczęście to już jest za mną i mam nauczkę na przyszłość. Nie pisze tego żeby dokopać firmie tylko po to by przestrzec innych. Niestety gdy się zatrudniałam było mało informacji na Beliani a na rozmowie ściemniali, aż miło. Dość niedawno w mojej nowej dość dużej firmie zatrudniała się była project manager z Beliani tak jak ja również mówiła o byłej firmie w samych superlatywach :D:D:D Niestety nie przyznałam się że tam pracowałam bo nie ma się czym chwalić :( Pamiętajcie jest życie poza Beliani Pozdrawiam

MP

03.09.2018 19:54

Inne

Czytając negatywne opinie o tej firmie, mam wrażenie ze głownie piszą tu osoby chcąc wylać swoje żale i niespełnione wyobrażenia w stosunku do tej firmy. Ja pracuje tam już prawie 10 lat, jak zaczynam było 15 pracowników, teraz jest nas o wiele więcej. Dzięki Beliani zdobyłam sporo doświadczenia, tak ważnego dla młodej osoby od razu po studiach. Nie straszna jest mi zmiana pracy, ale nie chce. Bo tu mi dobrze, rozwijam się zawodowo, czasami nie jest różowo, ale gdzie jest. Beliani oferuje bardzo dużo i ja z tego korzystam :-). Kto się nie przekona niech żałuje!

MPO

04.09.2018 22:10

Inne

Nie oszukujmy się startupy zawsze oferują godziwe warunki i traktowanie, na przestrzeni lat jednak wszystko się zmienia. Rozumiem ze Ci dobrze, cieszy mnie Twoja żołnierska postawa;) wciąż jednak zabieracie komentarze negatywne a ludzi opisujących skrajnie różne realia no nie oszukujmy się obrażacie dwuznacznymi i obraźliwym odpowiedziami które nie znikają;) Jak już padło poniżej oznaczać to może ze jest grupka uprzywijowanych Pan pracujących tam mega zadowolonych z pracy ;) jakoś Panowie nie dominują w tej grupie ;) albo po prostu się wstydzą, fakt jak czyjś poziom godności osobistej i poszanowania samego siebie jest znikomy dyskusja kija się z celem, to jak rozmowa z drzewem albo kopanie się z koniem;) dlaczego zatem skoro jest tak dobrze super i kapitalnie, olbrzymia rzesza ludzi traktuje was jako ostateczność a nie cel? Tak MP nigdzie nie jest idealnie ale polecam przeprowadzić ankietę zadowolenia anonimowa rzecz jasna bez trackowania wypełniających bo coś mi się wydaje ze te setki osób rozjaśnia Ci w głowie ze jesteś w błędzie,

GK

08.09.2018 17:20

Inne

Nie rozumiem takich opinii. Pracuję w tej firmie kilka miesięcy. Zanim zaczęłam naczytałam się w internecie negatywnych opinii, ale chciałam rozwijać się w marketingu więc postanowiłam zaryzykować. Okazuje się, że rzeczywistość nie jest taka jak na forach. Praca jest ciekawa, ludzie bardzo fajni, na zarobki też nie narzekam. Na pewno nie wszyscy traktują tę firmę jako pracę marzeń i chcą tu być do emerytury, ale dla mnie jest ok i na pewno zamierzam tu popracować dłużej.

Ponury Żniwiarz

22.08.2018 16:31

Inne

firma dno, tak pożal się boże pełnego ignorancji i niespotykanego olewactwa kandydatów nie widziałem jak żyje, wielokrotnie prowadziłem procesy rekrurtacji zarówno specjalistów jka i nie wykwalifikowanego personelu, po przybyciu na miejsce zastaje się kilka pięter opisanych nawet TOP TEAM ale Kadry sekretariat? nie ma, na pytanie 4 osoby odpowiedziały mi ze nie wiedza badz nie znaja Pani Hanny K piszącej maile, niestety numery w stopce domniemanego specjalisty do spraw rekrutacji - bo funkcji tej pani w stopce równeiż nie ma, odsyłąją na ogolna infolinie bez opcji przełączenia na jakiegokolwiek praconika który coś wie albo sie orientuje kim wogole ta Pani jest:) Kpina i ignorancja nic wiecej, bo przeciez to oczywiste ze umówiony kandydat ma obowiazek biegania po pietrach i dowiadywania się gdzie akurat jego rozmowa sie odbedzie. Kontakt tylko mailowy bo przeciez podanie numeru telefonu boli a każdy kandydat musi znac kody do drzwi budynku odwiedzanego pierwszy raz w poszukiwaniu rekrutera :) Kultura i poszanowanie zerowe mail jest odpowiednim narzedziem do chocby napisania prosze kierowac sie do pokoju X jesli Ta Pani jest tam znana to super rokuje taki team który spławia nowych zamiast pomoc i chocby wysilic sie na podanie jakiej kolwiek info poza nie wiem prosze sobie poszukac :)Super firma pierwsze wrazenie dno kompletne :) ja raczej podziekuje tak wspaniałej instytucji za jakakolwiek wspołprace, bo jesli tak traktowani są pracownicy utrzymania to boje sie pomyslec nad poziomem obsługi klienta i zdecydowanie nie chce w tym uczestniczyc. Pozdrawiam management i zespoł "specjalistów" działu rekrutacji

Hanna K.

23.08.2018 11:15

Inne

Panie Macieju, Ustalając z Panem termin naszego spotkania wskazałam pełen adres z uwzględnieniem numeru klatki oraz pokoju. Wszystkie pomieszczenia są oznaczone numerami, również pokój 5. Sprawdziłam rozmowy telefoniczne z numeru w mojej stopce i nie ma połączenia od Pana. Ma Pan rację, nie piastuję stanowiska rekrutera - stąd brak takiej informacji w mojej stopce – jednakże to ja prowadzę rekrutację pracowników do działu obsługi klienta. Bardzo mi przykro ale byłam pewna, że przekazane przeze mnie informacje dotyczące miejsca rozmowy będą jasne i nie sprawią kłopotu jako że w pozostali kandydaci, bez problemu dotarli na miejsce. Hanna K.