Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o New Media Ventures Warszawa

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

1.9/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 278 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(354)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Radom
Płock
Siedlce
Piaseczno
Mińsk Mazowiecki
Ciechanów

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Warszawa
Blizne Łaszczyńskiego
Opacz-Kolonia
Kolonia Opacz
Ząbki
Blizne Jasińskiego
Rybie
Opacz Mała
Raszyn
Mory

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Gdańsk - New Media Ventures Sp. z o.o.

Kraków - New Media Ventures Sp. z o.o.

Lublin - New Media Ventures Sp. z o.o.

Łódź - New Media Ventures Sp. z o.o.

Poznań - New Media Ventures Sp. z o.o.

Szczecin - New Media Ventures Sp. z o.o.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Warszawa
/
Opinie o New Media Ventures Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o New Media Ventures Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

New Media Ventures Sp. z o.o.

WOŁOSKA 18 02-675 Warszawa

NIP: 5213613723

KRS: 0000393843

REGON: 144330800

https://www.jamam.pl/

Hosting, domeny i Cloud

Oddziały New Media Ventures Sp. z o.o.

Gdańsk - New Media Ventures Sp. z o.o.

Kraków - New Media Ventures Sp. z o.o.

Lublin - New Media Ventures Sp. z o.o.

Łódź - New Media Ventures Sp. z o.o.

Poznań - New Media Ventures Sp. z o.o.

Szczecin - New Media Ventures Sp. z o.o.

Polska spółka powstała w 2011 roku i oferująca kompleksowe rozwiązania w zakresie tworzenia strategi...

Rok założenia: 2011

Liczba pracowników: 80

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Extent Polska Sp. z o.o.

Gigalux Engineering Sp. z o.o.

Konsorcjum Projektowo Wykonawcze Gigalux Engineering Sp. z o.o. sp.k.

Pro-Tec Estate Sp. z o.o.

Toutefois Sp. z o.o.

Hosting stron www i poczty e-mail - Warszawa

International Language Institute Sp. z o.o.

Telewizja Puls Sp. z o.o.

Trigon Investment Banking Sp. z o.o.

Simple S.A.

W660 S.A.

Sonum Poland Sp. z o.o.

Next Digital Sp. z o.o.

Warszawa Life Sp. z o.o.

Sky s the limit Przemysław Socik

Go-Getter Technology Solutions Sp. z o.o.

Michal

06.01.2019 21:48

Inne

Czy ktoś wie ile osób tam teraz pracuje i czy zaczęli w końcu płacić? Mam sprzeczne informacje i pewną propozycję dlatego każdy feedback jest cenny. Sa w ogóle jakieś perspektywy?

Poinformowany

07.01.2019 10:17

Inne

Według mojej subiektywnej opinii lepiej teraz unikać tej firmy, dopóki dyrektor zarządzający się nie zmieni wszystko będzie "po staremu"

były pracownik

07.01.2019 10:21

Inne

nie zaczęli płacić, od października kasy nie ma i nie słychać, aby się pojawiła...

Tentamten

05.01.2019 15:28

Inne

Skanowanie paragonów nie działa. Hahaha pewnie nie zapłacili firmie, która dostarcza im to narzędzie.

nie polecam ich

01.01.2019 17:32

Inne

(usunięte przez administratora) , utrudniają wypowiedzenie umów. Szukam firm którym spółka utrudniała wypowiedzenie umów, do wspólnego procesu sądowego. Moje sugestie dla MAM (New Media Ventures Sp. z o.o.): Wszystko było pieknie ładnie do póki nie wypowiedziałem umowy.

Ex freebee

02.01.2019 14:15

Inne

Jesteś ich klientem czy podwykonawcą? Współpracownikom nigdy nie utrudniali odejścia, co innego klientom. Jeśli jesteś podwykonawcą to możesz tylko udowodnić stosunek pracy, jeśli klientem to przeczytaj umowę.

Doradca

02.01.2019 15:59

Inne

Jak chcesz się odegrać proponuje skontaktować się z firmami które współpracują z nimi w MAMie i ostrzec ich przed (usunięte przez administratora). Myślę że shell, media ekspert, multikino, 5.10.15, deichmann, Orsay, camaiu, empik, booking i cała reszta na pewno będą zainteresowane biznesowym podejściem i opinia firmy na rynku.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Były z Freebee

25.12.2018 18:22

Inne

Czy naprawdę jest aż tak źle? Za moich czasow jeszcze płacili i do 8go zawsze były przelewy...

Anomin_obecny pracownik

21.12.2018 22:12

Inne

A ja tam wierzę że będzie ok. Fajni ludzie, fajny projekt, zaje...ta atmosfera. Każda firma miewa czasem problemy grunt że są przejściowe. Gadajcie co chcecie my tam póki co pracujemy i pracować będziemy. The end...

ktoś

22.12.2018 09:29

Inne

No tak, bo dopóki się tam pracuje to się naiwnie wierzy. Je się piach, ale się myśli - "kurcze, kiedyś zapłacą " My też wierzyliśmy. Problem w tym, że w momencie zwolnienia nie masz pojęcia kiedy odzyskasz swoje pieniądze. Ja straciłem totalnie zaufanie do tej firmy. Ale może lepiej już tam nie pracować i nie robić sobie więcej długów, żeby opłacić podatki.

Poinformowany

22.12.2018 20:50

Inne

Zapomniałeś dodać, że aktualnie firma ma problemy z płynnością finansową i jakieś pół roku temu byłą fala przyjęć ludzi, których zwolnili przed świętami. Co do atmosfery to się zgadzam ale teraz pewnie się popsuła. Dla obecnych w firmie rada - szukajcie nowej pracy.

Poirytowany

19.12.2018 10:42

Inne

A nie wiecie, że nie s...a się we własne gniazdo? Skoro jest tak źle to czemu nadal tam pracujecie i mieszacie z błotem firmę i ludzi którzy was zatrudniają? Te opinie to tak z koleżeńskiej uprzejmości? A może jednak jest więcej plusów niż minusów z pracy tam?

Gdzie jest moje 300 baniek

19.12.2018 15:43

Inne

s...ć to faktycznie do gniazda nie można. Pytanie Panie Szanowny czy gniazdem nazywasz ten swój p....k co go narobiłeś

Dociekliwy

18.12.2018 14:19

Inne

Skoro to wszystko prawda, co piszecie to jakim cudem takie duże firmy, jak Deichamann, Douglas, Super Pharm, Shell, eobuwie czy Media Expert chcą z nimi współpracować ? A innogy ? To raczej jest potwierdzenie wiarygodności. Nie sądzę, żeby te firmy im nie płaciły ? No chyba, że one płacą, a pracownicy nie dostają kasy ? Ftedy to już byłby niezły przekręt ;/////

koleżanka

18.12.2018 17:05

Inne

Sklepy współpracują na zasadzie prowizji - jest transakcja, jest kasa. Nie ma tu za wiele do tego, w jakiej kondycji jest firma i czy płaci (a raczej NIE PŁACI) pracownikom.

Poinformowany

18.12.2018 23:17

Inne

To musiał pisać(usunięte przez administratora)albo ktoś z zarządu

Barbados

15.12.2018 13:41

Inne

UCIEKAJCIE! Nie traćcie czasu na spotkania o prace. WSZYSTKIE KOMENTARZE O BRAKU HAJSU SĄ PRAWDZIWE - PONAD 50 ???????? POD OPINIĄ TO MOCNE POTWIERDZENIE. Ciągle update, terminy wypłaty wynagrodzeń,które mimo zapewnień o ostateczności, po paru dnia już nie są i w ogóle nie wiadomo czy będą. Także „Guys” zarządzający zawsze pyta jak zdrowie,wiec zanim tu przyjdziecie zastanówcie się jak Wasze zdrowie, czy chcecie osiwieć i wyłysieć ze stresu. MAM ( New Media Ventures ) - NIE NIE NIE! Wszyscy KANDYDACI UCIEKAJCIE! Ściema w firmie, kandydata nabija się w bambuko!

Andrzej

15.07.2018 19:39

Inne

Nie narzekajcie bo nie jest źle, najlepszemu może zdarzyć się !!!

Barbados

15.12.2018 13:20

Inne

Haa! To musi pisać albo ktoś kto sam nie szanuje siebie albo przychodzi do pracy rekreacyjnie-bo jest na utrzymaniu kogoś innego. Zdarzyć to się może, że nie zdążysz na tramwaj a nie zarządowi,który zatrudnia ponad 90 osób i plan B przygotowuje wtedy gdy jest się bez pieniędzy.

Bogusław

26.10.2018 20:56

Inne

(usunięte przez administratora)pracownikom, a mają pieniądze na kampanie reklamowe produktu. Wszyscy zatrudnieni na zasadach B2B (konieczne założenie jednoosobowej działalności) pomimo, że praca w pełnym wymiarze godzin, uzgadnianie urlopów w ilości odpowiadającej etatowi, każdą nieobecność trzeba zgłaszać przełożonemu itd. Czyli normalny etat bez żadnych świadczeń i jakiegokolwiek zabezpieczenia dla pracownika. Koncepcja i strategia zmieniane w zależności od tego jak wiatr zawieje albo w zależności od tego co trzeba zrobić by wyciągnąć pieniądze od kolejnego naiwnego inwestora. Szczerze odradzam, nie polecam, ostrzegam. Ratuj się kto może (dla tych inside) lub trzymaj się z daleka potencjalny pracowniku...sorry podwykonawco.

Grzegorz W.

27.10.2018 15:37

Inne

Przecież od samego początku się wie, że to B2B - albo się godzisz albo nie - w czym problem? Inwestorzy, jak wszędzie być muszą.., Dziwne, aby nie trzeba było zgłaszać swojej obecności jako podwykonawca - jest to normalne. Urlop jest tylko dobrą wolą dla Was a nie wymogiem i jeszcze źle..,

Barbados

15.12.2018 13:16

Inne

Tak fakt-od samego początku wiesz,że B2B ale nikt od początku nie mówi przy tym,że będziemy zadłużeni NIE Z WŁASNEJ WOLI tylko z BRAKU UMIEJĘTNOŚCI ZARZĄDZANIA OSÓB DECYZYJNYCH.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Zawiedziony pracownik

14.12.2018 00:57

Inne

Dokładnie tak jak piszą poprzednicy! Nie płacą kasy! Umowa B2B na działalność sprytnie wymyślone! Co z tego, że zobowiązują się płacić VAT, są urlopy, luźne godziny pracy. Mogą obiecywać złote góry, bo to pieniądze inwestorów, których w dodatku nie ma! Jest grudzień, nie ma kasy za październik i listopad, nie wiadomo kiedy odzyskają płynność finansowa, a Ty pracowniku plac podatki za swoje wystawione FV, bo ich to nie obchodzi, to Twoja działalność gospodarcza, to Ty masz problemy! Uciekaj, kto może! Firma krzak, "kogucik"!

PiterJupiter

07.12.2018 23:02

Inne

(usunięte przez administratora) POTWIERDZAM za Gosią!!! Zwodzą pracowników i klientów biznesowych... stworzyli bańkę mydlaną... pozorowana kampania, która ma zamydlić oczy wszystkim, że jest ok, dzieje się, mamy przyszłość itd. A to zwyczajni (usunięte przez administratora), ktorzy nabrali już dziesiątki inwestorów, żerują na ufności współpracowników i wszystkich, którzy ich otaczają. (usunięte przez administratora)

MałaGosia

27.11.2018 14:25

Inne

Potwierdzam nie płacą...

Prawda i tylko prawda

12.10.2018 22:01

Inne

Dalej problem z kasa w terminie (sam projekt tez kuleje), tłumaczenia są tak śmieszne, że warto je wykorzystać do scenariusza serialu komediowego o polskim wielkim startupie. Akcja dzieje się na lotnisku, główny wątek to samolot co startuje już od kilku lat i ciagle od ziemi się oderwać nie może, albo pogoda, podwozie odpada, gołąb wpada do silnika, stery się uruwają, skrzydła odpadają, pilot dostał biegunki, stewardesy maja urlop, kontrolerzy lotu maja strajk głodowy. Myśle tu o czymś w stylu „Monty Pythona”.

Grzegorz W.

23.09.2018 10:12

Inne

Współpracowałem kilka miesięcy i byłem zadowolony. Świetna atmosfera , inteligentni ludzie. Kasa była zawsze na czas. Dyr. Zarządzający i Prezes na najwyższym poziomie. Był to ciekawy czas w moim życiu. Dzięki!

Byly pracownik

27.09.2018 09:26

Inne

Really????

Prawda i tylko prawda

12.10.2018 21:30

Inne

Chyba sam nie wierzysz w to co piszesz kasa na czas ? hahaha od pół roku jej na czas nie ma

Prosto z mostu

28.08.2018 18:55

Inne

Problem z płatnościami, specyficzne podejście do zarządzania pracownikami, wielki projekt wiszący na "włosku"- istna telenowela.

Pracownik firmy

14.08.2018 14:57

Inne

Kolejny miesiąc ściemniania z przelewami 3 raz termin wypłat przekładany. Pamiętajcie forma zatrudnienia B2B więc kłopoty z terminem zapłaty VAT i ZUS murowane. Nikt nie zwróci uwagi i nikt się nie wychyli w tej kwestii bo może liczyć na automatyczne zwolnienie. Firma całkowicie nie do polecenia.

Lipa

15.07.2018 18:43

Inne

I kolejny miesiąc opóźnienie w płatnościach. Tym ktorzy planują aplikować sugeruje poważnie się zastanowić. No chyba że są w stanie przywyknac do nieregularnych wypłat.

anonim

04.06.2018 11:20

Inne

(usunięte przez administratora)

prac

20.06.2018 17:16

Inne

to nie prawda, że to któraś sytuacja w ostatnich miesiącach.

Iga

17.06.2018 19:16

Inne

Idealnych firm nie ma, zawsze będzie coś co trzeba poprawić!!

Greg

20.06.2018 13:50

Inne

No ale jeśli faktycznie nie płacą to rzeczywiście jest sporo do poprawy. W ogłoszeniach nie piszą przecież że to wolontariat?!

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w New Media Ventures?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Nie-Kris

30.05.2018 10:18

Inne

Pracuję w tej firmie, wcześniej pracowałem w korporacji. Nie że jest idealnie, ale life-work balance to niebo a ziemia w porównaniu z poprzednią robotą.

anonim

14.05.2018 20:55

Inne

(usunięte przez administratora)

Hunter

23.05.2018 13:09

Inne

Wygląda, jakbyś właśnie stracił tam pracę.

Edyta

20.11.2017 13:03

Inne

@Freedomiak pracujesz w New Media Ventures i tam jest piątek wolnym dniem od pracy? To byłaby pewna forma benefitu, która na pewno przyciągałaby wiele osób zainteresowanych do pracy w tym miejscu. Wiecie coś jeszcze na temat innych benefitów?

Freedomiak

23.11.2017 13:40

Inne

Niestety aż tak dobrze nie jest, żeby każdy piątek był wolny. Okazje do wolnego piątku są dwie - albo mamy zamknięcie jakiegoś projektu i kiedy szefostwo uzna, że połowa zespołu chodzi na rzęsach i trzeba odpocząć - robimy sobie 3-dniowy weekend. A poza tym raz na jakieś dwa miesiące mamy piątek przeznaczony na integrację i poznawanie pracy innych zespołów. Wtedy jesteśmy w biurze, ale nie pracujemy.

Business development manager

23.11.2017 13:33

Jan

Przebieg rekrutacji Trzyetapowa rekrutacja. Pierwsza rozmowa to jakieś 5 minut przez telefon. Następnego dnia dostałem zaproszenie na rozmowę z potencjalnym przełożonym. Trwała ok. półtorej godziny (zostałem uprzedzony, że tyle trwa). Skupiała się na badaniu osobowości. Po czterech dniach dostałem zaproszenie na trzecią rozmowę - z dyrektorem zarządzającym. Ta była krótsza - trwała ok. 50 minut i dotyczyła doświadczenia + sprawdzanie czy się przygotowałem do rozmowy (m.in. co wiem o rynku na którym działają) Pytania * szczegółowa rozmowa o tym, co mnie ukształtowało jako osobę * najtrudniejsza transakcja jaką zawarłem (w szczegółach) * seria pytań dot. różnych cech - jak oceniam je u siebie i kilkadziesiąt innych * moje ambicje

Poziom rozmowy:

Rezultat:

Nie dostałem pracy

#RozmowaKwalifikacyjna

#BusinessDevelopmentManager

Anita

26.01.2017 10:06

Inne

Byłam kilka dni temu na rozmowie kwalifikacyjnej. Nie pytali mnie czy jestem jeżem, czy borsukiem. Ani co chcę robić za 5 lat. Miałam długą, ok. półtoragodzinną rozmowę o tym co mnie ukształtowało i jakie są moje wartości. Jeszcze na takiej nie byłam.

MW

29.01.2017 20:19

Inne

Takie pytania to standart w korpo, rozmowa która przytaczasz świadczy o nowych normach w rekrutacji. Brak pytań i czas rozmowy świadczy o tym że słaby rekrurer lub jego brak w trakcie rozmowy. Oby Ci się nie sprawdziło: miłe złego początki, lecz koniec żałosny.pozdrawiam MW

Miotek

20.11.2017 13:36

Inne

Pisze się "standard", nie "standart".

run-with-the-wolves

29.11.2016 10:15

Inne

Od ponad roku cieszę się dużą samodzielnością i zaufaniem w tej firmie. Jeśli zdarzyły się nadgodziny to z własnej inicjatywy - bo wierzę w ten projekt i czuję, że przy nim mogę się realizować i rozwijać. Moje zaangażowanie zostało zauważone i dostałem premię i podwyżkę. Czy są problemy? Jasne, ale tego nie da się uniknąć, kiedy wrzuci się tyle inteligentnych i kreatywnych osób w jedno miejsce :) Najważniejsze, że z naszych potknięć potrafimy wyciągać wnioski. Jako pracownik czuję, że moje zdanie się liczy, a problemy są pozytywnie rozwiązywane. Mimo, że firma ma już parę lat - ciągle czuć tu startupowy klimat - pełny kreatywności. Z drugiej strony ostatnio dużo działamy, żeby usprawnić naszą organizację pracy. Bardzo cieszy fakt, że jeśli potrzebne jest jakieś narzędzie - zawsze znajdzie się na nie budżet.

Pszczoł

18.05.2017 12:43

Inne

Skoro jesteś zadowolony/a to czemu piszesz anonimowo? Zbyt słodkie te informacje i mała wiarygodne skoro jesteś doceniany itd. to skąd biorą się problemy, z którymi sobie ponoć radzicie. Po ilości nowych klientów a raczej ich braku widać jak bardzo rynek docenia ten miodowy produkt. Klienci walą drzwiami i oknami by gryźć tą szynkę. Rotacja pracowników jest ciągła i ciągle kogoś nowego szukają. To nie dlatego, że firma się rozwija tylko ludzie mają dosyć takiego zarządzania, zwłaszcza przez menago, który nie ponosi żadnej odpowiedzialności za brak wyników

Purysta

19.10.2017 18:50

Inne

Pisze się "tę szynkę“. Jeśli byłeś tam copywriterem, to się nie dziwię, że Cię wyrzucili :)

Freedomiak

19.10.2017 18:43

Inne

A jutro swaWolny piątek, czyli dzisiaj koniec tygodnia. Też pracujecie 4 dni w swoich biurach?

Jack

22.09.2017 15:53

Inne

Największą wadą Freebee jest lokalizacja - w Mordorze nie ma jak zaparkować. No, ale to nie dotyczy tylko Freebee. Biuro 100 metrów od przystanku tramwajowego, ale tramwaje w godzinie szczytu są mocno zatłoczone. Dlaczego nie zbudujecie metra z Wilanowskiej?

Pan Inżynier

19.09.2017 13:16

Inne

Tak, Scala.

Escalier

18.09.2017 13:55

Inne

Podobno programują w Scala, a nie w PHP. To prawda? Bo mnie PHP już nie interesuje.

Mart

15.09.2017 20:22

Inne

W finansach od czterech lat sa te same dziewczyny. Tak samo w prawnym i zakupach. W mkt, sprzedaży i produkcie podobnie. Nieco ruchu u deweloperów, bo ich umiejętności to chodliwy towar. Nie wiem o co chodzi hejterom z tą niby rotacja.

anonim

14.09.2017 16:26

Inne

(usunięte przez administratora)

Mordorman

15.09.2017 09:32

Inne

@Edyta Dla mnie jest ok. Nie ma czelendżowania, asapowania, podpieprzania kolegów i tych wszystkich korposztuczek. Nie że nie ma roboty - tylko nie jest to świat z Dilberta. No i fajni ludzie w ekipie. Jira+Confluence powodują, że robota jest uporządkowana.

Mordorman

14.09.2017 15:19

Inne

Jest spoko. Bardziej, niż średnia w Wawie.

Agnostyk

14.09.2017 15:04

Inne

Te komentarze negatywne wyglądają, jakby je wpisywał ciągle ten sam człowiek. Dziwne. Ktoś wam chyba próbuje zrobić kuku.

niezadowolony

24.07.2017 13:19

Inne

...

freelancer

06.02.2017 15:10

Inne

Pan M. związany jest z firmą od początku i to on w większości odpowiada za wątpliwe sukcesy. uruchomiono 500 programów w tym wspaniały paszport, ale ile z nich działa do dziś? 15 -20? Sukcesem jest że Pan M. zrozumial że taktowanie partnerów biznesowych (w tym pracowników) jak (usunięte przez administratora) jest skuteczne ale na krótką metę. Dziś każda rozmowę zaczyna "pamiętaj że nic nie mogę obiecać". powiedzenie "nikt ci nie da tyle co W@***** ci obieca" straciło sens.

Gnom

31.01.2017 07:49

Inne

Nie mogę zrozumieć filozoficznego pitu pitu Pana M Dlaczego są ludzie, którzy w tak otwarty sposób pokazują, że maja współpracowników, partnerów biznesowych za nic? Czy nikt tego nie dostrzega poza mna? W biznesie nie ma próżni. Piłka wróci niestety...

Tomek_oz

28.01.2017 09:04

Inne

Są firmy, które nie muszą mówić o wartościach i je maja, a ta chciałaby! Główny problem jaki widać i słychać to skutek źle dobranego szefa, któremu wydaje się, że szkoła biznesu w postaci wysokiego ego i zrównywania ludzi do poziomu idioty to najwyższy szczyt menadżerstwa. Odradzam prace, współpracę z ta firma. Same złe doświadczenia. Brak pomysłu, wizji, wiedzy, a przede wszystkim szacunku do ludzi. Bez ludzi firma nie działa, a ta cierpi na brak dobrych decyzji. Zacząłbym zmiany od góry

Jeżynka

19.01.2017 09:05

Inne

Wdrożenie do pracy jest naprawdę ok. Dostałam checklistę do odhaczenia, a z nią pakiet materiałów - od strategii produktu, przez schemat organizacyjny (po co do kogo w firmie), schemat działu w którym jestem (z jasnym podziałem zadań), procesy akceptacji umów, aż do zestawu szkoleń wyrównującego standardy pracy. W niewielu firmach widziałam, żeby wdrożenia nowej osoby było tak dobrze poukładane.

Czarny Kot

08.01.2017 23:53

Inne

Jest 8 stycznia i właśnie kończę świąteczne wakacje. Też tak macie w swoich firmach :)

Zostaw merytoryczną opinię o New Media Ventures Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.