Opinie o Meringer Sp. z o.o.
Całkiem niedawno poszukiwali grafika komputerowego, specjalistę ds. marketingu i osobę do prowadzenia strony internetowej, a teraz konsultanta ds. Obsługi Klienta (gdzie obiecują 2500 zł btutto + premie). Więc nie piszcie, że nie ma żadnych ogłoszeń., bo są i to z ostatnich chyba 3 miesięcy. Poza tym mam wrażenie, że najważniejsze w tej firmie jest to, że mają darmową kawę...
(usunięte przez administratora)
A zarobki mają zapewnione ?
(usunięte przez administratora)
To chyba ślepy jestes - wejdź na ecentrum.pl
oni ciegle szukaja i szukaja czyli nikt tam chyba nie chce pracowac jak nie na ecentrum to na praca.pl o tak wokoł smieszne ze takie warunki a co chwila zmiana
(usunięte przez administratora)
i express do kawy :)
Mogę polecić firmę Meringer jako pracodawce ale tylko dla osób które faktycznie widzą jakiś sens w pracy którą wykonują, pracowałem w niej ale ze względów osobistych musiałem wyjechać z Kalisza. Wiele opinii negatywnych jest wyssanych z palca prawdopodobnie przez sfrustrowane osoby które myślą że ich kwalifikacje i jakość pracy są nie wiem jakie i warte ponad średniej krajowej. Do pracy idzie się po to żeby pracować a nie co 30 min wychodzić na papieroska udając że się idzie do toalety. W obecnej mojej pracy każde wyjście jest rejestrowane jeśli przekracza 1h w ciągu godziny są wyciągane konsekwencje od takiej osoby.
idz popracuj i ocen czym Cie tak zachwyca, bo niczym
słuchajcie to jest forum które powinno pomóc osobom ktore ubiegaja sie o prace w tej firmie..piszcie prosze konkrety (usunięte przez administratora) .pozdro
Dokładnie co to za rekrutacja na ktorej goście panowie nawet nie dali dojść do słowa. Panowie udawali że są prprofesjonalnelistami ale rodzaj przeprowadzenia na poziomie -1. Szkoda czasu na tą firmę.
Fakt - po spotkaniu, na odzew typu dziękujemy - nie ma szans. Kultura osobista wymaga dotrzymać danego słowa i wysłaniu choć maila.
Przepraszamy za nasze niedopatrzenie. Staramy się kontaktować po rozmowach kwalifikacyjnych ze wszystkimi kandydatami, jednakże wychodzi na to, że musiało nastąpić jakieś niedopatrzenie z naszej strony.
Również pracowałam w tej firmie i jej nie polecam! Nawet nie chce mi się rozpisywać na jej temat. Po prostu firma, która myśli, że rozumy pozjadała.
Chcemy stale polepszać komfort pracy w firmie, dlatego chcielibyśmy się dowiedzieć jakie z Pani perspektywy błędy popełniliśmy? Możemy się spotkać i omówić Pani zastrzeżenia?
Pracuje w firmie Meringer, jest bardzo dobrze (usunięte przez administratora) Firma inwestuje w rozwój, docenia finansowo, cisza spokój, nawet kawa i mleko jest za darmo. Samochody służbowe dla Konsultantów. Umowa o pracę wyplata zawsze w terminie. Wskażcie mi firmę która tyle daje?
Dlaczego nie polecasz? Byłam tam na rozmowie i stwierdzam, że na stanowisko Konsultanta ds Obsługi Klienta szukają księcia z bajki, który na rozmowę kwalifikacyjną przyjedzie na białym koniu. W końcu jak to pewien Pan na rozmowie powiedział "jesteśmy firmą dynamiczną". Zastanawiam się gdzie ten ich dynamizm?(usunięte przez administratora). Jak ktoś wyżej napisał "osoby lepiej przygotowane są odrzucane". Coś w tym jest... Meringer/ Meringerze zasługujesz na ocenę maksymalnie mierną.
Nie polecam pracy w tej firmie.
czy dają duże zarobki w tej firmie?
Nie polecam Państwu pracy w tej firmie!
(usunięte przez administratora)
Są dwa etapy rozmów. Za moich czasów było to uczciwe. Co było i jest nie wiem. Na dzień dobry dostaniesz 2350 umowa o pracę lub zlecenie, kwestia stanowiska.
Dziękujemy za ten komentarz :) Tak jak Pani napisała w zależności od stanowiska rozmowy kwalifikacyjne są jedno lub dwu etapowe. Informacje o procesie rekrutacji można znaleźć na stronie http://sklep.meringer.pl/praca.html
Niejasne pozostają kryteria jakimi kieruje sie firma przyjmując nowe osoby do pracy. Osoby teoretycznie lepiej przygotowane są odrzucane, a przyjmują ...
Informacje dotyczące procesu rekrutacji dostępne są pod adresem http://sklep.meringer.pl/praca.html. Rekrutacja ma kilka etapów i podczas rozmowy przedstawiamy nasze wymagania i zadania jakie będą stały przed osobą na poszukiwanym stanowisku :)
Podczas procesu rekrutacyjnego kierujemy się wieloma kryteriami i zawsze poddajemy kandydaturę każdej osoby analizie i porównaniu z innymi. Nowi pracownicy nie są zatrudniani przypadkowo i oczywiście żadna firma nie będzie działać na własną niekorzyść wybierając kandydatów, którzy w oczach osób decyzyjnych są gorzej przygotowani do wybranego stanowiska niż inni :)
(usunięte przez administratora)powiedz cos dokladnie na temat tej firmy? co dokladnie tam robilas ? ciezka ta praca?
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Meringer Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Meringer Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 41.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Meringer Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 20, z czego 9 to opinie pozytywne, 8 to opinie negatywne, a 3 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
