Opinie Rankomat.Pl Warszawa - 821 opinii - GoWork.pl

Rankomat.Pl

Profil oficjalny - płatna współpraca

Opinie(821)

O nas

Zapewniamy bezpieczeństwo

Co warto wiedzieć o porównywarce rankomat.pl?

Rankomat.pl w liczbach

Kariera

Nasi partnerzy

Facebook

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Rafał Sikorki

14.12.2022 22:32

Inne

Nie polecam (usunięte przez administratora) ludzi dzwonią proponują ubezpieczenie a gdy wyślą juz na maila polisę to automatycznie juz jest zawarta na caly rok i nie można zrezygnować trzeba placic podwojnie w dwoch firmach choć w jednej firmie jest się od 4 lat. Nie dajcie się zrobić w zapoznanie polisy bo jak wam wyślą propozycję polisy na pocztę to już płacicie podwójnie i nie można zrezygnować a po 3 miesiącach do was firma kruk się dobija zeby kary płacić. (usunięte przez administratora) firma rankomat powinna być zlikwidowana.

wawa1970

07.01.2023 13:09

Inne

W ustawie o ubezpieczeniach obowiązkowych nie ma mowy o odstąpieniu od umowy. Jeżeli jesteście Państwo w stanie wycofać taką polisę, to albo nie zgłaszacie jej do towarzystwa- mało prawdopodobne, albo ktoś łamie prawo. A co do agentów stacjonarnych- każdy szanujący się agent wyjaśni klientowi na czym polega podwójne ubezpieczenie i przyjmie wypowiedzenie polisy. Tylko po co rankomat ma się zajmować pierdołami za które nie ma płacone? Dlatego jest tańszy.

Taka tam...

12.01.2023 14:19

Pracownik

Szanowny agencie działajacy w punkcie stacjonarnym. Ustawa daje klientowi mozliwosc odstapienia od umowy zawartej na odległosc tj przez telefon. W przypadku polisy jest to okres 30 dniowy. Odstepuje sie pisemnie adresujac wypowiedzenie do Towarzystwa, ktorego umowa ma byc wypowiedziana. A nie do Rankomatu, jak Pan sugeruje. Bardzo prosze zapoznac sie z ustawa a nie pisac dyrdymały. Na marginesie dodam, ze nie tylko umowy ubezpieczenia, ale rowniez inne no zakup odziezy itp podlegaja mozliwosci zwrotu o ile umowa była zawarta na odleglosc. Rowniez w sklepie. Jedynie agent stacjonarny odmawia klientowi takiego wypowiedzenia. Pozdrawiam ps Brak wiedzy niestety szkodzi. U takiego agenta, ktory nie ma elementarnej wiedzy na temat praw konsumenta bałabym sie zakupic cokolwiek

Popłoch

23.03.2022 19:54

Pracownik

Ciekawe kto znów odchodzi że jest taki popłoch w Krakowie? Interesujące bo zawsze lawina odejść była po spotkaniach z zarządem hehehe. Zwłaszcza po gratulacjach że tyle zarobiliśmy w czasie kryzysu ale jak zwykle nie mamy na podwyżki dla was.

Tak jest

29.03.2022 12:00

Były pracownik

Jak mamy wyssane z palca prognozy przychodu. Zawyżone kilkukrotnie bez uwzględnienia ryzyka to tak jest. Nasz zarząd za każdym razem musi się popisywać przed zarządem Bauera że zrobimy super wyniki. Niestety życie weryfikuje to inaczej i zawsze jest za mało kasy niż zakładaliśmy. Może czas zacząć myśleć? Bo fantazjowanie o wiecznym wzroście można włożyć między bajki. Przykre to jest że tak jak wyżej jest napisane firma zarobiła (usunięte przez administratora) i jak zwykle nie ma premii takich jak to było obiecene bo znów ten wynik jest za słaby. To już 3 rok kiedy trzeba się upominać o premię i z łaski dają tylko połowę z ustalonej kasy. Wcześniej powodem zabrania nam połowy premii był covid. Teraz będzie wojna i covid? Tak dodatkowo tłumacząc to teraz widać dlaczego tyle fajnych ludzi od nas odeszło lub odchodzi. Wytłumaczenie jest proste. Nikt nie pozwoli dać się osz*kiwać tyle lat. Ludzie mają dość. Wyznaczamy sobie cele robimy świetne wyniki sprzedażowe ale jak zwykle poniżej wyssanych z palca założeń zarządu. Czasem myślę że to jest specjalnie tak zrobione żeby nie musieli nam dać więcej premii czy podwyżki bo to są przecież koszta dla firmy. Jak to by wyglądało na zestawieniu kosztów dla Bauera że Polacy dali sobie premię za dobre wyniki w czasie kryzysu. To mamy ten krzyzs już 3 rok ? Czy jednak zarabiamy w czasie kryzysu? Bo to jest już jak schizofrenia paranoidalna z tłumaczeniami się.

Pracownik

31.03.2022 08:25

Pracownik

Jak się podpisujesz "były pracowniku", czy na prawdę to jest dobre miejsce do zadawania sobie i w przestrzeń różnych pytań? Nie ma miejsca, by zadać je zarządowi? Pracuję tu już trochę i jak mi się coś nie podoba, to idę i rozmawiam. Fajne jest to, że tu się właśnie rozmawia i nawet można to zrobić bezkarnie na forum. Nie narzekam w eter. Jak mi się nie podoba, to szukam pracy. Nie lubię, jak sieje się taką toksynę, bo fakty są ta takie, że jak się pracuje w sprzedaży to to, o czym mówisz to norma. W każdej firmie sprzedażowej są plany, KPI-e, progi. W każdej są ambitne. Może warto zaproponować na forum rozwiązanie, które wg Ciebie jest fair? Odwagi.

Adolf

14.11.2021 18:02

Pracownik

Dzisiaj... Jestem trochę pijany, przepraszam bardzo jeśli w moim komentarzu będą jakieś błędy gramatyczne lub ktoś poczuję się przez to zniesmaczony. Tak obserwuję komentarze na tej stronie i jestem zdołowany że ludzie skupiają się na samych negatywnych aspektach tej pracy. Spędziłem w Rankomacie 6 lat i to był naprawdę fajny okres w moim życiu. Trafiłem na bardzo wartościowych ludzi którzy dodali mi skrzydeł i wiary w siebie. Oczywiście żeby nie było zbyt kolorowo trafiłem też na egoistów z bujnymi ambicjami który nie byli do końca zbyt mądrzy a koniecznie chcieli innymi ludźmi rządzić. Ale tacy ludzie są w każdym miejscu pracy wiec można to wybaczyć. Nie będę się nagle strasznie wybielał bo sam nie jestem idealny. Niestety musiałem się pożegnać z Rankomatem dwa lata temu. Przez przypadek wdepnąłem na minę i 6 lat mojej ciężkiej pracy pękło jak bańka mydlana. Nie mam zamiaru robić z siebie męczennika bo sam sobie jestem winien. Nie było mi łatwo ale pozbierałem się po porażce, wyciągnąłem wnioski i idę dalej do przodu. Takie jest życie. Sukcesy zawsze przeplatają się z porażkami i mówię to głównie do ludzi "wiecznie narzekających" W życiu każdego człowieka przychodzi taki okres że wszystko trzeba zbudować od nowa, zostawić za sobą przeszłość i wyciągnąć lekcję ze swoich własnych błędów. Myślę że im szybciej wieczne marudy to zrozumieją to będą mieli szczęśliwsze życie. Pewnie wielu ludzi czytających teraz moje wypociny zastanawia się czy mogę obecnie polecić komuś pracę w Rankomat... Moja odpowiedź brzmi... Jak najbardziej TAK :) Pod warunkiem że ktoś wie czego chce, nie boi się porażek i nie przejmuje się ludzką krytyką. Ja wspominam Rankomat bardzo dobrze, zarabiałem bardzo przyzwoite pieniądze, zawsze miałem wsparcie. Nie obyło się bez zgrzytów ale czasem nie sposób ich uniknąć. Szczególnie bardzo dobrze wspominam Panią Sylwię K. Jest to osoba o bardzo silnym charakterze która ma jednocześnie gołębie serce. Pani Sylwia ma bardzo rzadki talent że potrafi zainteresować innych danym tematem mimo iż nie wydaje się on interesujący na pierwszy rzut oka. Niestety takich ludzi jak Pani Sylwia jest na tym świecie zaledwie garstka... Wszystkim moim koleżankom i kolegom i osobom którzy chcą rozpocząć pracę w Rankomat życzę sukcesów zawodowych. Nigdy się nie poddawajcie i nie przejmujcie się opinią klientów którzy mieli "zły dzień..." I najważniejsza rzecz... Nie popełniajcie moich błędów!!! Jeszcze raz przepraszam że pisze ten komentarz będąc po wpływem alkoholu ale w końcu mamy listopad, chłodne i ponure dni. Mam przed sobą szklaneczkę grzanego wina z goździkami, wanilią i skórką pomarańczową. Do tego pierniczki z przyprawą korzenną. Aha... jak ktoś będzie miał ochotę to koniecznie dodajcie do wina anyż, daje on fantastyczny smak. Na pewno będziecie tak samo pijani jak ja... :)

Taka tam...

16.11.2021 22:29

Pracownik

Adolf, to Ty? Coś przeczuwam, ze planujesz powrót na stare smieci... Stad te rozkminki na temat rekruterki :-) Moze tym razem uda sie bez min :-) powodzenia

Adolf

17.11.2021 09:34

Pracownik

Powrót na stare (usunięte przez administratora) To jak się życie ułoży tego nie wie nikt... Po prostu mam sentyment do tej pracy i miłe wspomnienia. A Co do Pani Sylwii to bardzo miło ją wspominam bo jest dla mnie autorytetem. Zawsze zazdrościłem jej charyzmy i charakteru :) Mówię poważnie, dzisiaj jestem już trzeźwy :D Pozdrawiam

Nick

16.10.2021 19:34

Pracownik

Dziwne że nie ma na podwyżki jak firma chwali się że zarobiła ponad (usunięte przez administratora) złotych.

Motywacja

26.10.2021 20:19

Były pracownik

Najlepszą motywacją do pracy są prawdziwe pieniądze nie tylko obietnice ich dostania. Aspirujemy do bycia korporacją i co chwila słychać jak to jest super w firmie i jak się dobrze rozwijamy, zarabiamy nawet w czasie kryzysu. Super że się tak dzieje. Tylko dlaczego działa to tylko w jedną stronę? Bez ludzi to Rankomat będzie tylko pustym budynkiem i wpisem w KRS. Mam wrażenie że firma zapomniała już dawno o ludziach. Liczą się tylko wyskokie słupki w zyskach dla Bauera. Przypomnę wam że nikt z Niemiec nie przyjedzie tu pracować u nas za 600euro miesięcznie. To jest jałmużna za jaką pracują tylko Polacy. W CC ludzie mają nawet mniejsze wymagania jeżeli nie wyrobią premii za sprzedaż. Kwitują to krótko bawimy się w korporację ale mentalnie zachowujemy się jak firma Kogucik pana Miecia z Pcimia Dolnego. Zapomniałbym dodać że w tygodniu pracujemy 40 godzin i dokładnie nam wiecznie nowych dodatkowych obowiązków służbowych pod pretekstem że trzeba robić więcej żeby mieć premię już nie działa. Widać to po liczbie odejść.

Komedia pomyłek

02.11.2021 17:53

Pracownik

To już wiemy że podwyżek nie będzie przynajmniej do 2kwartalu 2022. (usunięte przez administratora) Komedia pomyłek. Było by miło zobaczyć przynajmniej 300zl netto premii lub podwyżki. Myślicie że proszenie się z kwartału na kwartał o podwyżkę o przynajmniej 100zł to jest coś poważnego? NIE to jest żałosne. Premię stażowe to nie długo tylko kilka osób dostanie jak je w ogóle wprowadzicie bo ludzi z dużym stażem pracy coraz mniej tak często odchodzą. Bardzo miło że zapraszacie nas do biur i pracy stacjonarnej tylko że z Ostrowa Wlkp do Bielska Białej pociąg jedzie 6h z przesiadkami. Do Krakowa i Warszawy 4h. Musiałabym jechać dzień wcześniej i spać na dworcu żeby móc skorzystać z biura. Bo zwracacie tylko koszta za bilet. Reszta to już moja sprawa. Nie stać mnie na takie koszta. Radzę pani dyrektor od finansów zastanowić się co mówi.

Nick

15.08.2021 00:00

Pracownik

Z ciężkim sercem wrzucam tę opinię... Rankomat stał się groteskowym korpo na czele którego stoi niezrównoważony i chaotyczny Prezes. Do pięt nie dorasta poprzedniemu, którego wszyscy wspominamy z sympatią. Ale uważa się za wszystkowiedzącego. I nawet nie wie jak bardzo się przez to ośmiesza. Niestety każdy kto ma z nim do czynienia trzęsie portkami przed jego humorami. Jeśli wstał prawą nogą to potrafi być naprawdę spoko. Ale broń cię panie Boże jeśli wstał lewą, bo wtedy jak wybuchnie (a w końcu na pewno wybuchnie) to masz przerąbane. Nawet jeśli nie spotkała cię połajanka to znasz kogoś komu się od niego ostro oberwało. Albo nawet stało się to na twoich oczach, bo takie publiczne lincze też mają miejsce. I to działa po prostu MROŻĄCO na całą resztę. To metoda zarządzania przez strach. Jest naprawdę przykro patrzeć na naprawdę porządnych, mądrych, doświadczonych pracowników, którzy tego doświadczyli... Tak bardzo są zahukani i zestresowani... Bardzo to czuć w rozmowach... I niestety nikt tym osobom nie pomoże-ani przełożony, ani HR, ani Grupa Bauer, ani nawet sama Yvonne Bauer. Te osoby albo są skazane na pozostanie i dalsze pracowanie w strachu, albo odchodzą. I to niestety robi bardzo dużo osób, z czego z pewnością cieszy się konkurencja, jak Mubi, CUK czy Porowneo, ale tym którzy jeszcze zostali jest cholernie przykro patrzeć jak to się wszystko rozlatuje :-( PATOLOGIA w czystej postaci. Współczuję, skądinąd bardzo dobrym, działom rekrutacji i PR, bo wiedząc o tym wszystkim muszą udawać, że jest pięknie. A nie jest. Kandydacie-jeśli to czytasz, to nie polecam Tobie pracy w Rankomacie, szkoda Twojego zdrowia.

Zwykły pracownik

16.08.2021 13:31

Pracownik

Bluzgi i wulgaryzmy kierowane do podwładnego to oznaka słabości i małości. A w prawniczej nomenklaturze (usunięte przez administratora) Tyle w temacie.

Prac

16.08.2021 17:06

Pracownik

Przez 7 lat pracy w firmie nigdy nie słyszałem w niej ani bluzgów, ani wulgaryzmów, ani ze strony prezesa, ani nikogo innego w firmie. To co piszesz w prawniczej nomenklaturze to zniesławienie i jest karalne. Jesteś hejterem, nic więcej!

Zdemotywowana

14.08.2020 14:39

Pracownik

No cóż; w firmie dzieje się coraz gorzej, pomimo fajnych akcji promocyjnych dla klientów. Nie nazwę traktowania pracowników mobbingiem, ale myśle, że to kwestia czasu. Z każdej strony podkreśla się nasz „brak zaangażowania” podczas gdy w firmie panuje jedna wielka dezorganizacja. Trzeba pytać o jedno najlepiej 10 różnych osób i to połączyć w odpowiedź na pytanie. Wiadomo, każdy popełnia błędy, sama nie jestem idealna. Świadoma jestem swoich błędów, ale sposób przekazywania nam ich jest conajmniej nie na miejscu. Baza, na której aktualnie pracujemy jest chyba żartem, kontakty ze startem dzisiaj, gdzie klient wcale nie jest nowy, kontakty z 2014 roku, do których powinna dzwonić preselekcja- po to w końcu są, a jednak to od nas sprzedawców wymaga się wyciągnięcia z takich klientów jak najwiecej- na czym jednak mamy coś sprzedać, skoro klient od lat auta nie ma, a kolejne ubezpieczenie kończy się za kilka miesięcy? Nic dziwnego, że w firmie coraz więcej osób sprzedaje polisy na „fałszywych„ klientach, byle by zrobić wynik. Firma idzie na (usunięte przez administratora) coraz gorsza atmosfera w załodze i nie zapowiada się, by było lepiej. Jeszcze kilka miesięcy temu poleciłabym prace każdemu- teraz jednak nawet wroga bym nie „zaprosiła”. Problemy te są zgłaszane stale, jednak nikogo one nie interesują, szkoda, że tylko taką opinią gdzieś w sieci można coś zdziałać. Pytanie tylko, czy się uda?

Taki ktos :-)

08.04.2021 11:06

Inne

Wypisujesz bzdury i swiadomie wprowadzasz w błąd. To powinno byc karalne. Nikt na pdst peselu zadnej pozyczki nie wezmie bo potrzebne sa rowniez inne dane, ktorych w Rankomacie klient nie zostawia. Poza tym jest RODO, ktore chroni klienta i nikt o zdrowych zmyslach nie przekaze bez zgody kl jego danych NIKOMU! Pozdrawiam wszystkich pracowników i klientów fajnego Rankomatu!

Klientka

12.08.2021 18:09

Inne

a do tego "podniesie się" rankingi dziadowskich firm jak na przykład COMPENSA tylko po to żeby się sprzedawały polisy- Broń Boże nie po to żeby klient wiedział jaka jest prawda!

Długoletni pracownik

09.06.2021 10:16

Pracownik

Pracuję w firmie już ponad 3 lata. Czy jestem zadowolony z pracy? - Tak, bardzo. Czy firma daje możliwości rozwoju? - Tak, daje jeżeli tylko chcesz się rozwijać. Czy można zarobić dobre pieniądze? - Tak, można jeżeli tylko jesteś pracowity. Nic za darmo nie przychodzi. Każda firma ma swoje + i -. Pracownik ma różne możliwości pracy. Czy to dom, czy biuro. W Biurze klimatyzacja w lecie i ogrzewanie w zimie. Super warunki: kuchnia, lodówka, mikrofalówki, zmywarki, szklanki, kawa, herbata, mleko czy woda. Wszystko co potrzebujesz. Pracujesz 8h i masz 1h przerwy. Wsparcie leaderów i kierowników jak tylko potrzebuję. Źle? - W mojej opinii bardzo dobrze, a pracowałem w kilku firmach i tutaj mam najlepiej :)

Nick2

09.06.2021 12:05

Były pracownik

Weź się proszę nie ośmieszaj. Klimatyzacja, szklanki czy mikrofalówka mają zachęcić ludzi do pracy hehe. To zapomniałeś jeszcze wspomnieć o herbacie i kawie za free. Tak firma ma swoje +i- ale ostatnio więcej - niestety. Przez te zwolnienia i odejścia zrobił się spory bałagan w każdym z działów. Większość tych co została robi obowiązki swoje i innych. Tych co odeszli lub szkoli nowo zatrudnionych. Uważam że w 8 godzin więcej się wykazywać nie trzeba żeby można było godnie zarabiać i pracować. U nas niestety to nie wystarcza. Zawsze jak się chce podwyżkę albo lepszą premię to każecie więcej robić. Tylko jak po godzinach? Może na urlopie za free? Radzę się przyjrzeć w każdym dziale tym co każą nam robić przełożeni. Nie raz jest to robota którą mógłby spokojnie zrobić za nas komputer. Ale każą to robić ludziom bo niby IT nie ma zasobów żeby pomóc w optymalizacji działań. U nas optymalizacja to głównie przerzucanie obowiązków na i tak zawalonych robotą ludzi, którzy po pewnym czasie mają tego dosyć i odchodzą. No gratuluję takiego podejścia.

Długoletni pracownik

10.06.2021 15:37

Pracownik

Napisałem również, że kawa i herbata. Proszę czytać ze zrozumieniem :) @nick2 przykro mi, że się tak męczysz pracując tutaj. Miłego dnia :)

CcWroclaw

07.05.2020 16:09

Inne

Odradzam Wrocław. Na początku wrażenie Ok- zaanagażowany trener, super atmosfera, wszyscy pomocni- generalnie zapowiadało się super. Wszystko z czasem zmieniło się na gorsze a w czasie pandemii już całkiem dramat.Jedynymi osobami na które można tam liczyć to Kierownicy z BB. Naprawdę super osoby. Poza tym Ciagle maile o zmianach w potrąceniach, oczywiście na wyższe. Mocny nacisk na WYNIKI-zawsze najważniejsze. Jak pracownik zgłasza problemy odnośnie przebytych szkoleń, złej bazy klientow itp w odpowiedzi dostaje jedynie upomnienia-„ małe zaangażowanie, złe nastawienie itp”. Powody dla których są zwalniani pracownicy są śmieszne. Każde nowe zmiany odnośnie odsłuchów ze strony kontroli jakości są coraz bardziej absurdalne. To zwykle CC, nie poważna firma. Wyniki wyniki i jeszcze raz wyniki nic więcej się nie liczy. Nie polecam.

CcWroclaw

14.05.2020 12:17

Inne

BZDURA! Jestem świadkiem sytuacji, które są całkowitym przeciwieństwem odpowiedzi @Sylwia Krawiecka. Jedni pracownicy są zwalniani za coś, co innym wolno. Powody są tak śmieszne, ze aż zalosne. Zwalniają jednych za bezsensowne powody a potem zatrudniają kolejnych- współczuje nowym pracownikom. Jesli chodzi o szkolenia prowadzone przez kierowników- Ok ale szkolenia prowadzone przez inna osobę to już brak słów i wrócę znów do odpowiedzi o brakach w wiedzy- pracownik czuje się zostawiony sam sobie i po prostu „olany”. Z sytuacji których teraz doświadczam to nie- nic nie zostalo przeanalizowane. Wypowiedzenie i tyle. Wyniki? Jasne, pewnie są ważne. Ale tu są ważniejsze od pracownika i jego samopoczucia psychicznego. Będę na prawdę źle wspominać prace we Wrocławiu. Wiadoma sprawa ze osoba odpowiedzialna za rektuacje itp będzie w ten sposób komentować aby wybielić firmę, nie dajcie się nabrać, żałuje, ze poprzednie komentarze byłych już pracowników nie zostały przeze mnie potraktowane poważniej przed wysłaniem mojego CV. Odradzam i mocno nie polecam!

Nick

01.05.2021 16:07

Pracownik

Czytam twoja opinie i naprawdę strzał w 10 ,tak wszystko co piszesz to prawda ,zwolnienia z byle powodu nawet nie wiesz za co bo ktoś Cię nie lubi ,szkolenia nawet nie wiem czy szkolenia w rankomacie można nazwać szkoleniem...wymagania takie jak byś pracował w zagranicznej firmie chociaż tam pracownik ma lepiej A to co za praca na słuchawkach i gadasz jedno i to samo az Ci się język placze