Jakie są opinie pracowników o pracy w T-Mobile Polska S.A.?

Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 70 , z czego 3 to opinie pozytywne, 56 to opinie negatywne, a 11 to opinie neutralne.

Jak wygląda rekrutacja do firmy T-Mobile Polska S.A.?

Kandydaci do pracy w T-Mobile Polska S.A. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

Opinie o T-Mobile Polska Łódź

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Sortuj

:Ocena:

Stanowisko:

pracownik

21.01.2014 10:25

Inne

"karolek" nie wiem co Ty za bzdury piszesz ale chyba nie jesteś pracownikiem T-Mobile tylko firmy zewnętrznej świadczącej usługi dla T-Mobile. Wniosek ten wysnuwam ponieważ nie ma czegoś takiego jak zamiany godzin pracy z innymi pracownikami (no chyba że twój kierownik jest twoją rodziną lub bardzo Cię lubi) nie ma też możliwości wyjścia pracy wcześniej (no chyba że zasłabniesz i zabierze Cię pogotowie co nie rzadko się zdarza wśród zestresowanych i znerwicowanych konsultantów). Jeśli nie pojawisz się w pracy i nie zgłosisz Urlopu Na Żądanie to oczywiście że nikt Cię nie zwolni bo kodeks pracy na to nie zezwala, no chyba że przez 3 dni się nie pokażesz i w żaden sposób nie poinformujesz pracodawcy to wówczas jest to Porzucenie Stanowiska Pracy i tu może nastąpić zwolnienie z pracy w trybie natychmiastowym. Piszesz o utracie dyspozycyjności i owszem ale wiąże się to również z utratą premii która jest lwią częścią wynagrodzenia konsultanta T-Mobile. Jak czytam że nie masz stresu i nikt nie wymaga od Ciebie realizacji celów to już na 100% jestem pewien że nie jesteś konsultantem hot-line w T-mobile ponieważ na tym stanowisku tylko realizacja celów jest w stanie zatrzymać miejsce pracy a co do stresu to nie bez powodu firma funduje Ci kilka wizyt u Psychologa. No i L4 oczywiście możesz na nie iść bo to gwarantuje Ci kodeks pracy tyle że w tym wypadku nie dość że tracisz 20% wynagrodzenia podstawowego to jeszcze co jest totalną bzdurą znaną tylko w T-Mobile zabierają Ci premie, jednym słowem obrywasz dwukrotnie.

danio

20.01.2014 22:07

Inne

Wlasnie jestem w "drugiej" fazie rekrutacji w t mobile jutro ma do mnie ktoś dzwonic z warszawy nie wiem czego się spodziewać, jakie pytania? No i te wasze negatywne komentarze? Nie wiem co o tym myśleć? Czy warto? Prosiłbym o jakąś pomoc z waszej strony. Z góry dziękuję.

karolek

13.01.2014 22:13

Inne

pracuję już prawie rok, praca mi się podoba.... fajny zespół , fajni opiekunowie, pieniądze też nie są najgorsze :) moja umowa to "zlecenie" ale na chwilę obecna mi to pasuje, uczę się zaocznie i mam male dziecko a na umowie zlecenie jest mozliwosc zamianek godzin miedzy pracownikami, jest mozliwosc wczesniejszego wyjscia z pracy, nikt Cie nie zwolni jesli "akurat nie pojawisz się w pracy" - mozesz jedynie stracic dyspozycyjnosc.... Praca moze nie daje mi etatu ale na chwile obecna bardzo mi to odpowiada. Nie mam stresow ze musze miec wypracowany cel, ze jak pojde na L4 to polecą mi po premii. A miesiecznie wychodze na czysto całkiem przyzwoicie jak na liczbe godzin ,ktore wypracowuje. Moge realizowac anexy i nowe aktywki ale nie jest to warunek takze bardzo przyjemnie mi sie pracuje.... szkoda ze nie umowa o prace no ale wszystkiego miec nie mozna :) pozdrawiam wszystkich "specjalistow wsparcia procesow CC :) Pozdrawiam wszystkich

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

agata

13.01.2014 18:02

Inne

elfi, kiedy podpisywałaś umowę? 500zł kary za odejście przed 30 dniami? ile trwało Twoje szkolenie? na jaki dział szłaś?

Waldek

21.03.2014 21:26

Inne

Gruba kasa 3500 hehe, da się zarobić 2 x tyle oczywiście na łapę, ale zapier.... trzeba od 1 do 31 na maxa, robota trudna ale kasa spoko, zapraszam zdeterminowanych.

anonim

13.01.2014 00:42

Inne

A moja kumpela pracuje w t mobile i zarabia gruba kase, co miesiac zarabia po 3500zl

JEDREK

29.11.2013 13:22

Inne

ta nie zle owoce , pracować gdzies trzeba a ze z praca ciężko to każdy się gdzies lapie , o tym aka to ciezka praca najlepiej siaczy fakt migracji ludzie przychodzą odchodzą i tak caly zcas każdego miesiąca , kolejna rzecz mnóstwo osob na L4 a wymagania od ciebie straszne rob rob tamto za nikogo ciebie tam maja

ona

22.11.2013 23:28

Inne

Witam Czytajac te wasze wpisy mam wrażenie ze praca dla Was to kara. Jeśli chcesz dobrze zarabiać i masz silna motywację praca w t-Mobile jest ok. Po za tym fakt nie jest łatwo ,ale daje nie złe owoce

marcin

21.11.2013 09:04

Inne

lepiej zarobić gdzies w spokojnej pracy nawet to 1400 niż tutaj (usunięte przez administratora) caly czas , gdzie cele bardzo ciężkie do zrobienia i tak tyrajac ciężko zarabia się max 2000 , a glowa to już codziennie boli

adam_avallach

22.10.2014 15:03

Inne

gdzie wysłać cv żeby dostać się na telemarketing do t-mobile

arek

07.11.2013 11:26

Inne

a czy pracuje ktoś w dziale utrzymania klienta? co z zarobkami/celami itd?

pavlo

06.11.2013 22:36

Inne

mega kicha tak dwa lata wstecz ciężko ale dało się przeżyć obecnie trzeba spadać plany NIEWYKONALNE

na nie

25.10.2013 23:49

Inne

Praca trudna a zarobki do (usunięte przez administratora) Pracuję 7 rok w firmie i zarabiam 2,400 na rękę. Wysyłam kampanię do kilku milionów klientów, robię skomplikowane rzeczy i 1000 innych na raz ... hasło na rok 2013 oraz kolejne "cieszcie się że macie pracę". Niektórzy potrafią się ustawić ale trzeba rozpychać się łakociami. Firma ma bardzo dużo zwolnień do tego stopnia że w ciągu jednego dnia potrafią być zwolnione dwa zespoły. Z czasem człowiek się już z tego śmieje a nie martwi.

Fenix

20.06.2014 22:54

Inne

Pracowalem w Orange przez 1,5 roku, zarobki zaleza od osiagniec w pracy, ja mialem srednio 2.600, 6,5 godziny dziennie od poniedzialku do piatku i dwie soboty obowiazkowe, w pracy jak mowisz trzeba sie rozpychac lokciami, kto jest w tym dobry to zawsze bedzie, projekt sie skonczyl, rozpoczynam teraz T-Mobile, ale salon bo Orange to na sluchawie, i tak czytam wasze wpisy, robota ciezka bo bylem rozpoznawczo, ale warta zarobkow

jnrf

20.10.2013 01:05

Inne

lipa lipa lipa i tyle.

Anonim

10.10.2013 13:55

Inne

wytrzymałam te 30 dni byle tylko nie płacić tych 500zł. było ciężko, stresowałam się, gardło bolało mnie non stop ogólnie chciało mi się płakać :/ trzeba było podpisać ten papier, bo to była część umowy. Oczywiście w umowie nie ma ani słowa o "karze" tylko rzekomo o kwocie 500zł za SZKOLENIE. Szkolenie śmiechu warte, trwało 3 dni i polegało na rozmowach i głupich gierkach zapoznawczych - żenada. Oczywiście żadnego papierku ani kwitka iż ukończyłam szkolenie nie ma. Ostrzegam przed ta firmą - są mistrzami w praniu mózgów, non stop wkręcają Ci że masz REALNĄ możliwość zdobycia od 500-2000tyś premi!!! wiecznie powołują się na jakieś wymyślone STATYSTYKI i człowiek pod koniec zaczyna im już wierzyć. Niestety realia są przykre i mocno odbiegają od obietnic pań i panów menagerów

elfi

03.10.2013 14:12

Inne

Dramat. Kłamią już na rozmowach kwalifikacyjnych, obiecują złote góry, ukrywają pełno rzeczy np fakt że TRZEBA zostać na nadgodzinach lub w soboty. I wiele podobnych sytuacji. Piorą mózg od początku po kolei, najpierw pani na rozmowie, potem koordynator, potem megaer i uj wie kto jeszcze. Podsuwają papierek do podpisania żeby uwięzić ludzi na chociaż 30 dni, bo wszyscy chcą uciekać juć na drugi dzień. A tak podpisujesz umowę na 500zł kary za wcześniejsze zwolnienie. Nie warto wierzyć w nic co oni obiecują. Premie są, ale są mega trudne do osiągnięcia więc nie ma co na nie liczyć...cały czas tylko pouczają i wzywają na dywanik jesli tylko Ci nie idzie. Pranie mózgu non stop. wbrew temu co mówią to są NORMY ktore trzeba wyrobić. Nie polecam tej pracy, szkoda manrować nerwy i zdrowie

Anonim

02.10.2013 11:03

Inne

Kiedy i w jaki sposób okrada ? Daj przykład. Jak Ci się nie podoba wynagrodzenie, to poszukaj sobie pracy za 100 000zł Nikt nikomu nie zabrania zarabiać przeciaż milionów.

Seba87

03.09.2013 16:28

Inne

Pracowałem w t-mobile z miesiąc. Znalazłem ogłoszenie w internecie, poszedłem na rozmowe i po głupich pytaniach mnie przyjeli. Najpierw było szkolenie na którym nic sie nie nauczyłem praktycznie. A potem 1 dzien słuchania kogos jak gada a na drugi dzien juz musiałem siedzieć sam. Nie wiedząc co gdzie sie znajduje w programach na których musiałem polegać można było robić z siebie tylko idiote. Głęboka woda można powiedzieć i albo sobie poradzić albo nie. Ja należe do osób które muszą mieć wszystko konkretnie poukładane. Niestety w większości firm z którymi ostatnio mam styczność organizację mają poniżej średniej i to tylko od ciebie zalezy czy sie w tym odnajdziesz.A kasa taka sobie.

pssss

28.08.2013 02:01

Inne

jedrek - 2013-08-26 13:04:41 Ja zarabiam max 1650 na reke a praca bardzo ciezkaDlatego tyle zarabiasz bo szef ma 10000 i cie okrada, czy dotrze polaczki to w koncu do waszych tępych łbów ?

marcin

27.08.2013 13:49

Inne

Dokładnie niech ktoś sobie poodbiera 8 h a czasami trochę więcej m głowa napierdziela kręgosłup boli , taka praca to masakra nawet ludzie sobie nie zdaja sprawy , ogólnie słuch wzrok z miesiąca na miesiąc coraz gorszy. Ale coś trzeba robić a zarobki na pewno nie adekwatne do wykonywanej pracy

jedrek

26.08.2013 13:04

Inne

Ja zarabiam max 1650 na reke a praca bardzo ciezka

lock

21.08.2013 15:23

Inne

zart chyba !na pensje za lipiec czekamy juz prawie miesiac taka wielka korporacja a nie ma paru stow tylko opozniaja ile sie da zenada poprostu

Powiadomienia o T-Mobile Polska

Nowe opinie
Zmiany ocen
Odpowiedzi

Zadowolony

08.08.2013 00:20

Inne

A ja pracuje już klika lat i sobie chwalę. Jak ktoś chce, to może dobrze zarobić. Praca nie jest łatwa, ale ludzie z którymi pracuję są fajni. Szef (sekcji technicznej) to spoko koleś, widać że mu zależy i że sie na tym zna. Jest konkretny typ, i jasno określa co i jak. Jak z kierownikiem jest problem, to szybko wprowadza korekte i kiero, chodzi jak w zegarku. Jak ktoś sie spodziewa niańczenia, to niech sobie da spokój, to nie przedszkole. Ostatnio nadgodzin nie ma. Wkurza mnie ciągle podnoszenie poprzeczki celow, czy to sprzedaż, a ostatnio efktywność, ale jak mam zwątpienie, to pytam KSa, i mam konkretną odpowiedź. Pewnie to nie praca na całe życie, ale gdzie bym nie poszedł, to za spanie nikt nie chce płacić. A tu chociaż wiem o co i po co. Jak coś to polecam.

konult.

07.08.2013 22:10

Inne

8 godzin dziennie na pełnym etacie, z dziennymi studiami o raczej tej prcy nie pogodzisz

wojtula

19.07.2013 23:57

Inne

Witam, czy możecie napisać jak wygląda praca w weekendy? Czy soboty są wolne czy np. 2-3 soboty się pracuje? dostałam prace w nowy powstałym oddziale.

Natalia Malinowska

04.07.2013 12:32

Inne

Tez tak uważam. Praca tam to tragedia. Udalo mi się z tamtad zwiac, chociaż sciezka awansu jest latwa. Najpierw awansowal mój były a teraz mój aktualny. Tak wiec,jak się chce to można! (usunięte przez administratora)zależy tez na kogo traficie. Trzymam kciuki za dalsze awanse (usunięte przez administratora) Powodzenia konsultanci!

ciągle konsultant

03.07.2013 00:05

Inne

Niestety ta praca to katastrofa..

merry

19.06.2013 19:03

Inne

Jak dostać się do pracy w call center w t-mobile? proszę o jakieś namiary. Podobno tam się nieźle zarabia? To prawda?

wciąż konsultant

19.06.2013 14:12

Inne

Nadgodziny są cały rok i nie jest prawdą że tylko w listopadzie czy styczniu ! Prawdą jest natomiast że nie można ich sobie odbierać kiedy się chce, prawdą jest też fakt że o konieczności zostania w pracy na nadgodzinach dowiadujemy się drogą mailową na max 5 do 10 minut przed końcem pracy. Kiedy np. mam planowany koniec pracy o 21:30 to musze zostać do np. 22:30 i nie ma mowy że nie mogę zostać ponieważ niejednokrotnie kierownik po prostu kazał być na nadgodzinach strasząc wypowiedzeniem z pracy. Pracuję tu już kilka lat i żeby nie to że nie lubię zmian to dawno bym się zwolnił. Co do faktu odbierania nadgodzin to po mimo zmian przepisów pracy w Łodzi nie ma możliwości ich odebrania ponieważ jeszcze nigdy mój kierownik nie wyraził na to zgody, po mimo iż w kilku letnim okresie miałem 3 kierowników i zawsze sytuacja jest taka sama: NIE bo nie ma komu odbierać rozmów a plany są jeszcze niezrealizowane. Masakra przestrzegam przed podjęciem decyzji o pracy która w gruncie rzeczy była by super gdyby nie kierownicy którzy sami nic nie robią grając całymi dniami w piłkarzyki a wymagają od swoich podwładnych cudów co strasznie zniechęca do pracy i realizowania celów.

były również ;)

17.06.2013 12:19

Inne

Potwierdzam wywód byłego konsultanta. Praca na słuchawce w T-mobile wygląda dokładnie jak napisał Pan Były_Konsultant :)

ciekawy

14.06.2013 06:19

Inne

Nadgodziny sie odbiera, czy tez za nie płasą i czy mogę je sobie odebrać kiedy chcę? Zastanawiam się nad podjęciem pracy w T. Mobile ale znajoma mówiła mi , że nadgodziny są prawie coodziennie i że jak kończyła 0 20 to musiala zostawać do 22. Masakra i to tak codxziennie przez tydzień. Czy to możliwe?

13.06.2013 22:19

Inne

nadgodziny się zdarzają, ale bez przesady, nie codziennie przez cały rok. Największe natężenie w okresach najbardziej sprzedażowych listopad - styczeń. Ostatnio zmieniły sie przepisy, więc z odbiorem nadgodzin nie ma jakiegoś wilkiego problemu. Ja pracuję tam juz kilka lat, da sie wytrzymać i jeszcze nie zwariowałem.

byly_pracownik

09.06.2013 19:33

Inne

Były Konsultancie widze, ze mamy podobne spostrzezania:) mi udalo sie uciec stamtad ponad roku temu.nie polecilbym tej pracy najgorszemu wrogowi.

Byly_Konsultant

08.06.2013 22:18

Inne

Odszedłem z pracy w T-Mobile jesienią zeszłego roku. Poznałem tam cudownych ludzi i nauczyłem sie kilku przydatnych w życiu rzeczy. I to koniec listy dobrych doświadczeń. Pracowałem tam niecałe 2 lata i na koniec, z miesiąca na miesiąc, było coraz gorzej. Na sam koniec to była tragedia. Cele sprzedażowe ustalają chyba schizofrenicy, kompletnie nieświadomi sytuacji ekonomicznej przeciętnego klienta firmy. Rozmowa sprzedażowa musi odbywać się według z góry ustalonego schematu i zawierać szereg elementów. Często, żeby sprostać wymaganiom managementu w tym zakresie, trzeba zrobić z siebie idiotę/debila. To obrzydliwe uczucie. Losowo wybrane rozmowy są później oceniane. Jeśli zlejesz debilny schemat - dostaniesz słabą ocenę co oznacza niższą premię. Obowiązkowe nadgodziny wprowadzane były kiedy widać było, że będzie problem z realizacją celu miesięcznego-czyli zwykle w drugim tygodniu miesiąca. Teraz pewnie szybciej albo są cały czas. Najohydniej czułem się, kiedy musiałem zostać chociaż przepracowałem uczciwie cały dzień wkładając wysiłek w każdą rozmowę. Czasem po prostu się nie da sprzedać 5 umów/umów na 5000zł netto. Rotacja pracowników była bardzo wysoka kiedy jeszcze pracowałem. Starszych, wyciśniętych jak cytryna i znerwicowanych wymieniano na świeżynki z projektu 5'o clock - takiej umowy-zlecenia na sprzedaż części produktów T-Mobile. Widziałem jak jedna taka świeżynka wypaliła się w pół roku. I wyleciała z pracy po 9 m-cach. Zarobki na umowie o pracę: Pierwsze dwie wypłaty sa bez premii więc jakieś 1500 zł. Najwięcej zarobiłem tam trochę ponad 3000 zł netto. Najmniej jakieś 1800 zł netto. Średnio bliżej "dwójki" niż "trójki". Jak jest teraz - nie wiem. Co przerażające - to jest jedno z lepszych miejsc pracy w Łodzi. Współczuję wam, że musicie żyć w takich warunkach.

konsultant

29.05.2013 12:26

Inne

To niestety jest masakra, nadgodziny są codziennie i dowiadujesz się o nich na 10 minut przed końcem planowanego czasu pracy. To fakt że nie można odmówić pozostania na nadgodzinach i faktem jest też że nie można ich odebrać kiedy się chcę. oczywiście są wyjątki od tych zasad ale one dotyczą tylko kierowników którzy po pierwsze sami wychodzą normalnie a po drugie jeśli już mają jakieś nadgodziny to odbierają sobie jak im się podoba. Niestety w tej firmie kierownik to nic nie robiący i nietykalny pracownik.

xyz

26.05.2013 13:58

Inne

..a jak tam z nadgodzinami. Słyszałam że tam codziennie są nadgodziny i nie można odmówic pozostania na nich ani ich odebrac kiedy się chce:(

kosultant

21.05.2013 17:31

Inne

Grafik jest z góry ustalony na miesiąc - jeśli studiujesz zaocznie to bierzesz dni urlopu na zjazdy - jeśli się trafi że wg grafika masz ten dzień wolny to za ten dzień urlop zwracają. Ogólnie da radę studiować i pracować.

Leshek

25.04.2013 17:47

Inne

Jak nie masz doświadczenia to Cię nie zaproszą na rozmowe proste ;) Najpierw przełam lody w jakimś dennym call center. W T-mobile proponują bardzo dobre jeśli nie najlepsze warunki zatrudnienia jeśli chodzi o call center w Łodzi, ale za wysoką cene bo praca jest trudna.

Aefl

31.03.2013 01:40

Inne

Kokosów tu nie zarobisz. Dużo zależy od posiadanego doświadczenia i kompetencji ale nie spodziewaj sie fortuny.

30.03.2013 07:23

Inne

Ile na poczatek dostaje sie w T-Mobile ?

Kaja

29.03.2013 20:06

Inne

Kompletny brak kompetencji o osób prowadzących rekrutację , co prawda dostałam pracę z wielką łaską ale z tak dennymi pytaniami na rekrutacji do "myślałam poważnej firmy" nie spotkałam sie nigdy. Aż dziw że do takiej znanej marki jak T-Mobile rekrutują tak niekompetentne osoby, przyznam że po tej rozmowie odechciało mi się pracy tam aczkolwiek przyjęłam ją i nie żałuje. Nie jest to moze wymarzona robota ale daję radę przynajmniej jest umowa o pracę i miła atmosfera , pozdrawiam Kaja :)

Klient

27.03.2013 16:13

Inne

Nie tylko nie polecam tej firmy ale ostrzegam przed konsultantami ktorzy nierzetelnie wykonuja swoje czynnosci.Uwazajcie na umowy zwracajcie im towar w ciagu dziesieciu dni .Maja internet do kitu. Pozdrawiam.

Zostaw merytoryczną opinię o T-Mobile Polska S.A.

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Pokaż swoją perspektywę. Dodaj opinię ze zdjęciem.

Często zadawane pytania

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Łódź Kalisz Płock Konin Skierniewice

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Łódź Starowa Góra Konstantyna Stara Gadka Bronisin Dworski

T-Mobile Polska S.A.

Łódź

T-Mobile Polska S.A.

"Szukamy osób innowacyjnych i dynamicznych, których kompetencje będą miały istotny wkład w realizacj...

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Sortuj

:Ocena:

Stanowisko:

pracownik

21.01.2014 10:25

Inne

danio

20.01.2014 22:07

Inne

karolek

13.01.2014 22:13

Inne

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

agata

13.01.2014 18:02

Inne

elfi, kiedy podpisywałaś umowę? 500zł kary za odejście przed 30 dniami? ile trwało Twoje szkolenie? na jaki dział szłaś?

Waldek

21.03.2014 21:26

Inne

Gruba kasa 3500 hehe, da się zarobić 2 x tyle oczywiście na łapę, ale zapier.... trzeba od 1 do 31 na maxa, robota trudna ale kasa spoko, zapraszam zdeterminowanych.

anonim

13.01.2014 00:42

Inne

A moja kumpela pracuje w t mobile i zarabia gruba kase, co miesiac zarabia po 3500zl

JEDREK

29.11.2013 13:22

Inne

ona

22.11.2013 23:28

Inne

marcin

21.11.2013 09:04

Inne

adam_avallach

22.10.2014 15:03

Inne

gdzie wysłać cv żeby dostać się na telemarketing do t-mobile

arek

07.11.2013 11:26

Inne

a czy pracuje ktoś w dziale utrzymania klienta? co z zarobkami/celami itd?

pavlo

06.11.2013 22:36

Inne

mega kicha tak dwa lata wstecz ciężko ale dało się przeżyć obecnie trzeba spadać plany NIEWYKONALNE

na nie

25.10.2013 23:49

Inne

Fenix

20.06.2014 22:54

Inne

jnrf

20.10.2013 01:05

Inne

lipa lipa lipa i tyle.

Anonim

10.10.2013 13:55

Inne

elfi

03.10.2013 14:12

Inne

Anonim

02.10.2013 11:03

Inne

Kiedy i w jaki sposób okrada ? Daj przykład. Jak Ci się nie podoba wynagrodzenie, to poszukaj sobie pracy za 100 000zł Nikt nikomu nie zabrania zarabiać przeciaż milionów.

Seba87

03.09.2013 16:28

Inne

pssss

28.08.2013 02:01

Inne

jedrek - 2013-08-26 13:04:41 Ja zarabiam max 1650 na reke a praca bardzo ciezkaDlatego tyle zarabiasz bo szef ma 10000 i cie okrada, czy dotrze polaczki to w koncu do waszych tępych łbów ?

marcin

27.08.2013 13:49

Inne

jedrek

26.08.2013 13:04

Inne

Ja zarabiam max 1650 na reke a praca bardzo ciezka

lock

21.08.2013 15:23

Inne

zart chyba !na pensje za lipiec czekamy juz prawie miesiac taka wielka korporacja a nie ma paru stow tylko opozniaja ile sie da zenada poprostu

Powiadomienia o T-Mobile Polska

Nowe opinie
Zmiany ocen
Odpowiedzi

Zadowolony

08.08.2013 00:20

Inne

konult.

07.08.2013 22:10

Inne

8 godzin dziennie na pełnym etacie, z dziennymi studiami o raczej tej prcy nie pogodzisz

wojtula

19.07.2013 23:57

Inne

Witam, czy możecie napisać jak wygląda praca w weekendy? Czy soboty są wolne czy np. 2-3 soboty się pracuje? dostałam prace w nowy powstałym oddziale.

Natalia Malinowska

04.07.2013 12:32

Inne

ciągle konsultant

03.07.2013 00:05

Inne

Niestety ta praca to katastrofa..

merry

19.06.2013 19:03

Inne

Jak dostać się do pracy w call center w t-mobile? proszę o jakieś namiary. Podobno tam się nieźle zarabia? To prawda?

wciąż konsultant

19.06.2013 14:12

Inne

były również ;)

17.06.2013 12:19

Inne

Potwierdzam wywód byłego konsultanta. Praca na słuchawce w T-mobile wygląda dokładnie jak napisał Pan Były_Konsultant :)

ciekawy

14.06.2013 06:19

Inne

13.06.2013 22:19

Inne

byly_pracownik

09.06.2013 19:33

Inne

Były Konsultancie widze, ze mamy podobne spostrzezania:) mi udalo sie uciec stamtad ponad roku temu.nie polecilbym tej pracy najgorszemu wrogowi.

Byly_Konsultant

08.06.2013 22:18

Inne

konsultant

29.05.2013 12:26

Inne

xyz

26.05.2013 13:58

Inne

..a jak tam z nadgodzinami. Słyszałam że tam codziennie są nadgodziny i nie można odmówic pozostania na nich ani ich odebrac kiedy się chce:(

kosultant

21.05.2013 17:31

Inne

Leshek

25.04.2013 17:47

Inne

Aefl

31.03.2013 01:40

Inne

Kokosów tu nie zarobisz. Dużo zależy od posiadanego doświadczenia i kompetencji ale nie spodziewaj sie fortuny.

30.03.2013 07:23

Inne

Ile na poczatek dostaje sie w T-Mobile ?

Kaja

29.03.2013 20:06

Inne

Klient

27.03.2013 16:13

Inne

Zostaw merytoryczną opinię o T-Mobile Polska S.A.

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Pokaż swoją perspektywę. Dodaj opinię ze zdjęciem.

Często zadawane pytania

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Łódź Kalisz Płock Konin Skierniewice

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Łódź Starowa Góra Konstantyna Stara Gadka Bronisin Dworski

Opinie o T-Mobile Polska Łódź

Jesteś Pracodawcą?

Powiadomienia o T-Mobile Polska

Zostaw merytoryczną opinię o T-Mobile Polska S.A.

Często zadawane pytania

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

T-Mobile Polska S.A.

Bądź na bieżąco

Nr 1 wśród portali pracy

Jesteś Pracodawcą?

Powiadomienia o T-Mobile Polska

Zostaw merytoryczną opinię o T-Mobile Polska S.A.

Często zadawane pytania

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

T-Mobile Polska S.A.

Bądź na bieżąco

Nr 1 wśród portali pracy