Opinie o hutchinson.com/pl - HUTCHINSON S.A. w Żywiec

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(7990)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

JEDNAK NIE TU XDDD

16.11.2023 14:18

Kandydat

No i super, już widzę, że oferty autoklawu, które były pod Hutchinson przerzucone pod jakąś śmieszną agencyjkę. Wiem mniej więcej czego się można po autoklawie spodziewać, chwilę się biłem z myślami, ale jakoś się przekonałem, a wy mi tu (słowo niecenzuralne:)) z agencją pracy wyskakujecie? Poważnie? Wiecie dobrze w jakich warunkach to jest praca i jeszcze dziadujecie? LUDZIE NIE CHCĄ AGENCJI PRACY, LUDZIE CHCĄ NORMALNYCH WARUNKÓW PRACY. JEŻELI PRACOWNIK CHCE U WAS PRACOWAĆ, TO NIE POTRZEBUJE SŁUPA OGŁOSZENIOWEGO, KTÓRY BĘDZIE Z NIEGO WYSYSAŁ KREW. Może do ściągania taniej siły roboczej z drugiego końca świata, tacy sutenerzy się przydają, ale polskojęzyczni pracownicy to chyba wszyscy są z okolicy. DZIECI W ŻYWIECKIM PRZEDSZKOLU WIEDZĄ, ŻE JAK SKOŃCZĄ 18 LAT TO SOBIE MOGĄ PRZYJŚĆ DO HUTCHA XD, JAKI JEST REALNY POŻYTEK Z TAKIEJ AGENCJI PRACY? ANI TO NIE PROMUJE TEGO ZAKŁADU, ANI NIE JEST ATRAKCYJNE Z PUNKTU WIDZENIA KANDYDATA. Przecież macie swoje kadry, wielki Hutchinson zbankrutowałby zajmując się rekrutacją? Lepiej to zlecić 20 agencjom pracy? W jakim świecie jest to dla was atrakcyjne i opłacalne? Czy przychód takiej agencji to wyłącznie to, co złupią z pracownika, bez żadnego wkładu z waszej strony? Tutaj jest cały haczyk w umowach tymczasowych. Wolicie żebyśmy my stracili, żebyście wy dołożyli, żeby jakiś podmiot dostał pieniążki za frajer, tylko dlatego żeby jak najmniej się z nami związać. Bo dla was jesteśmy, narzędziem do pracy, a zarazem potencjalnym balastem. Teraz właśnie fajnie wychodzi wasza selekcja. Wasze postrzeganie ludzi, którzy muszą zajmować się tym, czym się zajmują. Dla was nie ma różnicy między pracownikiem niewykwalifikowanym, który uczciwie pracuje i jest kumaty, a pracownikiem niewykwalifikowanym, któremu brakuje klepki. Wy macie jeden worek, worek roboli z najgorszymi stereotypami w pakiecie. W worku roboli są ludzie normalni i ludzie, którzy ocierają się o średnią (usunięte przez administratora) Ciepło pozdrawiam przy okazji agencję pracy na R, która (słowo niecenzuralne:)) nie rozumie, że lokalizacja ogłoszenia odpowiada lokalizacji miejsca pracy, koniec kropka. Oferujecie pracę w Żywcu, to dajecie ogłoszenie w żywcu. Dajcie sobie nawet 10 ogłoszeń, ale W ŻYWCU. A nie ogłoszenia powystawiane na każdą miejscowość powiatu, a miejsce pracy jedno. To że OLX wam na to przyzwala, nie znaczy że ta praktyka nie jest pospolitym zaśmiecaniem ogłoszeń.

Rąk brakuje do roboty.

16.11.2023 19:14

Pracownik

Ryba psuje się od głowy. Problem polega na tym, że w dziale kadr też się nie chce i też lecą po najniższej linii oporu. Łatwiej dyrektorowi pokazać cyferki, że "tyle a tyle udało się nam zrekrutować" (nie ważne, że to odpad z innych zakładów), niż pokazać, że udało im się pozyskać jednego, dobrego pracownika. Nawet gdyby się im udało, to i tak wrzucają go do roboty i dalej się nie przejmują jego losem. Poza tym człowiek, który się wyróżnia ma najczęściej (usunięte przez administratora), bo a) albo stanowi zagrożenie i należy się go pozbyć, albo b) dokłada się mu roboty "bo przecież umie" xD. (usunięte przez administratora)

bebebebe

27.09.2023 11:31

Były pracownik

Fajnie wszystko wygląda na papierze, jak się czyta o zakładach na całym świecie, "liderowaniu branży" czy ogląda te wszystkie bajery na zakładzie. Tutaj jakiś still jeździ po hali, tutaj jakieś ramię robota, tutaj inne ustrojstwo, monitory jak na statku kosmicznym, no Hutchinson robi fajne wrażenie, jak Cię rekruterka oprowadza. A potem trafiasz na swoje stanowisko pracy, gdzie narzędzia do pracy są naprawdę prymitywne w obliczu powyższego. A wszystko jest po prostu (usunięte przez administratora). I to tak fest, wręcz jakby ktoś na siłę chciał jeszcze utrudnić pracę. Bo o ile jestem w stanie zrozumieć, że forma może nie być tip-top, nóżka może się odłamać, coś tam może się urwać. O tyle nie jestem w stanie zrozumieć, jak można gościom wrzucić na halę formę, która ma jakieś wystające opiłki, rozjechane sprężyny, wsporniki blokujące ruch ręki czy zbyt ciasne kanały. Jedna referencja może być życzeniem i koszmarem, zależnie od formy. I oczywiście, ludzie na tym robią. "Da się", jak jeden z drugim kierownikiem mogliby stwierdzić. Ale to chyba nie o to chodzi, żeby sprawdzać granicę ludzkiej wytrzymałości, a oczekując od nas tempa pracy, a przy tym jakości, zapewniać nam jak najlepsze narzędzia do pracy. Szczególnie - i to podkreślę znowu - kiedy te narzędzia można by dosłownie wykonać z poheftanej nierdzewki z żywieckiego złomu. Dzisiaj dużo produkcji jest zautomatyzowanych. Między innymi Hutchinson z sąsiadem, to przedstawiciele takiej starej, dobrej produkcji, gdzie eksploatuje się ludzi, a nie maszyny. I to bardzo widać. Naura

Haha

01.10.2023 14:15

Pracownik

Myślę że oni doskonale wiedzą jak to wygląda. Mają ludzi od tego. Oni nie są od tego by użerać się z pracownikami. Zgadzać ma się wydajność Liczy się tylko kasa

adf

01.10.2023 15:51

Pracownik

Oni już nawet nad tym nie panują. Ten statek tonie. Z każdą głupią decyzją jest coraz gorzej, bo coraz więcej ludzi się zwalnia.

Tolek

23.06.2023 09:00

Pracownik

Mam pytanie do jakiej instytucji zgłosić że nie które wydziały pracuja w skandalicznych warunkach tzn.temperatura na hali przekracza 30 stopni termometry są specjalnie umieszczane obok drzwi gdzie jest przewiew .Ludzie ledwo stoją na nogachCzy my jesteśmy dlawas aż tak mało warci że macie nas w (usunięte przez administratora) w koncu my na was pracujemy.Mam nadzieję że komentarz nie usunięcie.

bul

24.06.2023 01:18

Pracownik

Przewiew nie zmienia wskazania termometru. Jeżeli nie wierzysz to włącz wentylator w pokoju i sprawdź czy ci się temperatura obniża... Ewentualne uczucie chłodu wynika z przyspieszonego parowania potu i "omiatania" suchym, chłodniejszym od temp. ciała powietrzem. I o ile człowiek to odczuje jako chłód to termometr nie. Ten w końcu się nie poci! Więc to gdzie on jest umiejscowiony nie zmienia nic chyba, że zaczyna mierzyć temperaturę niekoniecznie tą, którą chcemy zmierzyć (czyli np. zewnętrzną co raczej jest głupie, bo o ile w przypadku wysokiej temperatury pracodawca ma spełnić tylko pewne stosunkowo niewygórowane wymagania, to przy zbyt niskiej po prostu można odmówić pracy). A jeżeli przy włączonej klimatyzacji macie otwarte drzwi to może być główny problem. ps. Nie pracujecie na nikogo poza sobą samym i właścicielami zakładu. Ale nie sądzę, że ci pracują w Hutchinson a już na pewno nie czytają tego forum. Odzwierciedleniem wartości pracownika jest pensja (jeżeli minimalna to...). ps2 Jeżeli termometr byłby mokry to chwilowo mógłby wskazać niższą temperaturę podczas wietrzenia=parowania. Wynika to z przemiany izochorycznej i adiabatycznej (duża objętość układu). Podczas parowania część energii cieplnej "znika" (cudzysłów nie przypadkowy). To wskazanie termometru byłoby niezauważalne poza warunkami laboratoryjnymi (ciągle mam na myśli ogromne objętości).

Denyk

05.07.2023 09:25

Pracownik

Ty expert klimatyzacja tam jest wodna co powoduje że zbiornik się nagrzewa i dmucha ciepło a po drugie jeśli są zamknięte drzwi o okna a wyjadą autoklawami lub przepuszczają multiplasty to cały smród się kumuluje na hali i ludzie to wdychają pewnie jesteś z biura expert który siedzi i na nogi dmucha ci przenośna klimatyzacja także nie (usunięte przez administratora) ie ze ma być wszystko wy zamykane tylko zobaczcie jak wyjadą autoklawy ile jest dymu na hali a ludzie to wdychają przecierz to wbrew zdrowemu rasadkowi przynajmniej okna dachowe powinny być otwarte by para i smród z autoklawy wydostawały się na zewnątrz a nie truły ludzi