Opinie Kik Textil Wrocław - 6918 opinii - GoWork.pl

była pracownica

18.04.2017 13:24

Inne

Jestem ciekawa ile ja będę czekała na swoje świadectwo, a co do poprawek to faktycznie trzeba sprawdzać po centrali bo mają straszny bajzel.Dobrze że mnie tam już nie ma, u nas na sklepie była spoko atmosfera,ale były dupo lizy,strzelanie z ucha a najbardziej kierownik to tragedia!... nawet rozmowy z bzl nie pomogły bo wierzyła kierowniczce niż nam,zwolniłam się niedawno bo z tą kierowniczką to nie dało się pracować!. Z dziewczynami było spoko ale trzeba było uważać co się mówi bo zaraz z ucha strzelały... były takie 3 agentki plus zastępca kierownika.Paniusia kierowniczka siedziała wiecznie na magazynie udając że coś robi a jak wchodziło się na magazyn to siedziała na messengerze popijając kawę, a zastępca to mało co też robiła jak przyjezdzała bzl to one zrobiły to i to jak TO jak my robiłyśmy wszystko one ew poprawiały jak się im nie widziała nasza koncepcja i nic więcej, ale najlepiej powiedzieć BZL ze to ONE robiły ,wiecznie problem że tyle roboty ona ma, a tak naprawdę to mieliśmy my tą robotę do zrobienia, okólniki ,podręcznik do zrobienia ,dostawy, gazetka ,zmiany na sklepie wiecznie coś ... .Ale najlepiej dostawać wypłatę za free,a my ciężko zapierdzielałyśmy a wypłaty śmieszne...

hahahabuhaha

06.05.2017 20:35

Inne

nie posraj sie ze szczescia pseudo"pracowniczku za 5 tysi"albo inaczej "panie obiektywny" kazdy ma juz dosc tu twoich wypocin wiec wlez lepiej gdzie indziej i tam sie "udzielaj", dla mnie gosciu jestes niemily i zajmij sie lepiej swoja (usunięte przez administratora) zamiast prawic tu moraly...kazdy i tak swoje wie bez twoich pouczen!!! ZEGNAM

Róża

09.05.2017 10:02

Inne

Eh do KIKa bez matury przyjmują także nie powinnam się dziwić,że ludzie nie potrafią czytać ze zrozumieniem... Pisałam ogólnie i sarkastycznie, ironicznie, prościej mówiąc nabijałam się mówiąc polaczki, bo wszyscy na forum stąd pochodzimy, więc nie oceniajcie wszystkich swoją miarą, każdy jest inny i nie każdy się żali, tak samo jak nie każdy wyjedzie za granice, bo tu sobie nie daje rady... Weszliście tydzień temu na forum i filozofujecie, a czytanie nie boli, kilka stron wstecz byście przejrzeli i byście bardziej orientowali się w syt. Pracowałam tam pół roku, potrafiłam się odezwać tak jak teraz i tu, ale skoro nic się nie zmieniało, odeszłam i zarabiam sporo więcej, mogę mieć własne zdanie, pracuje w POLSKIEJ firmie i wszystko już jest tak jakbym chciała. Na forum zaglądam żeby przestrzec inne osoby przed pracą tam, albo przeciwnie, zachęcić jak ktoś chce mieć szkołę życia. Kilka brzydkich słów i wyssanych z palca opinii nie robi na mnie wrażenia. A jak jesteś zastępczynią to się zastanów, że trochę na innych warunkach niż zwykły pracownik tam jesteś...

Obiektywna i rozsądna

12.04.2017 18:51

Inne

Ale kabaret na tym forum. Te wpisy nawet nie są wartościowe. Wypłata przyszła w odpowiednim czasie ( czyt. ZE ZROZUMIENIEM!) regulamin pracy. Do 10 dnia miesiąca. Godz. 22 to nadal 10.04.17r. Może warto lepiej gospodarować finansami, albo zatrudnic się w dyskoncie spożywczym, napracujecie się jeszcze bardziej ale za wyższe wynagrodzenie i klient dużo bardziej wredny albo na produkcję na trzy zamiany. Powodzenia!. Nikt Was w tej firmie nie trzyma. Pracuje kilka lat, raz bylo lepiej raz gorzej, kilka podjętych przez firmę decyzji nie było dobrych wręcz fatalnych (premie) i uważam, że w przypadku naszych obowiązków, wynagrodzenie powinno byc wyższe choć o 100 zl netto dla sprzedawców. Firma wyglądałaby zdecydowanie lepiej na rynku pracy. Wkurzają mnie zmiany grafików ale widzę, ze mój kierownik robi to najrzadziej jak może. To co opowiadacie o firmie to tak naprawdę wina ludzi w niej pracujących właśnie tych, ktorych tu często wymieniacie. Też mam średnio miłe doświadczenia z kierownikiem regionalnym, ale staram sie z nim rozwiązać nieporozumienia. Okólniki z krótkim terminem, a tu dostawa i gazetka- sorry będą zrobione po terminie, podręcznik do 15 dnia mca, a nie macie nic na ścianę- wieszam to czym dysponuję choćby było najbrzydsze na świecie, trudno firma powinna wiedzieć jaki badziew Niemcy zamawiają. Odpuśćcie trochę, a nie wylewacie żółć na forum. Bądźcie dorośli i rozmawiajcie ! Czego się boicie ? Premie Wam kierownik zabierze ?, Jaką ??? Donosicielstwo to też nie jest forma rozmowy. Tak trudno powiedzieć przełożonemu, że nie akceptujecie jego zachowania ? Tu takie wygadane, a w pracy.. Odwagi ! Osobiście mogłabym ponarzekać na sprzedawców- roszczeniowi !, kombinują, kłamią, jak widzimy z historii kika rowniez kradną, odbijają się, są niedokladni, hipochondrycy. W ciągu pracy w kiku 70% 'koleżanek' było mniej więcej na tym poziomie, a ja nie mam zamiaru za kogoś pracowac. Bądźcie obiektywne, czy same jesteście idealne ?

Lalalal

15.04.2017 23:19

Inne

Ja powiem tak- dużo zależy od zespołu! I od wzajemnego szacunku. Jeśli go nie ma to lipa. Jeżeli chodzi o BZL to jest okej, choć taki BZL czasem mógłby pogadać nie tylko z kiero ale także ze zwykłym etatowcem. Bo kiero duuuuuuzo mówi a regionalny ślepo we wszystko wierzy nie wsłuchując drugiej strony. A to blad☺ duuuzy błąd. Pracy jest duzo, uwiebiam swoich klientów (wiadomo zdarza się mendostwo ). Jak jest ogarnięty zespol i współpraca jak u mnie to super! Tylko kiero ma się za Boga, wprowadza chaos i nie docenia swoich pracowników. Każda nadgodzine odbiera!!! Każda! ! Drodżyczę kiero apel do Was.. może i jesteście naszymi SZEFAMI... ale to wszystko robione jest naszymi rękami! Często własną inicjatywa, własnym pomysłem i zmęczonym dłoniami. Wy za to bierzecie hajs a my muszą pracować żeby mieć czasami dla.dzieci na chleb robimy WSZYSTKO. tez.chcialabym usiąść na socjalu wysyłać d-karty popijając kawka. . Żal ścianka na taką niesprawiedliwość! !! A co do GÓRY? ? POTRACICIE NAJLEPSZYCH PRACOWNIKÓW a zostaną Wam leniwi kierownicy... pozdrowienia!

Wkurzona

17.04.2017 14:29

Inne

Kobieto o czym ty mówisz? Ta firma nie przestrzega Kodeksu Pracy. Przykładem tego jest to, że na swoje świadectwo pracy czekam już trzy tygodnie. Pani w centrali zapewniała mnie, że przyjdzie przed Świętami a ja nadal czekam. Z wami nie da się rozmawiać, bo siedzicie całe dnie na zapleczu i obgadujecie wszystkich godzinami przez telefon. Ja swojej kierowniczce powiedziałam o tym co mi się nie podoba i niestety źle to odebrała, więc nie mów mi tu o takich rzeczach. Jeśli Twoim marzeniem jest praca w tej firmie to pozostaje tylko pogratulować, ale nie podcinaj skrzydeł mlodym dziewczynom, które są w stanie znaleźć sobie o wiele lepsza pracę (gorzej nie trafia ).

Lana

19.03.2017 18:37

Inne

Słuchajcie dostałam umowę na pol etatu od razu na rok. Jeszcze tej umowy nie widzialam - wiadomo bo najpierw kwestionariusze i inne gówna do wypełnienia + lekarz. Powiedzieli że za lekarza zwrócą, ale o zaświadczeniu o karalności nic na rozmowie nie mówili -dopatrzyłam sie tego dopiero w dokumentach jakie dostałam do wypełnienia. Stwierdziłam ze jak bd podpisywała umowę i zapyta mnie o to kiero to powiem ze nie mam, jak powie ze trzeba zalatwic to powiem okej i zleje to - moze temat ucichnie. Według mnie oni sami powinni to załatwić a nie ja... No i naczytałam sie duzo negatywów tutaj - ktoś pisał ze pomimo 1/2 etatu wyrabia 150h miesięcznie - sluchaaaaam???? I Wy sie zgadzacie na coś takiego ? Z jakiej racji w ogóle jest tak dużo godzin do wyrobienia jak 1/2 etatu to 80h miesięcznie ? Nie rozumiem tego. Na rozmowie powiedziałam ze oczekuje od pracodawcy fair play - wypłat na czas i jeśli mam w umowie określoną ilośc h do wypracowania to tyle pracuję - nie więcej. Powiedział że bardzo przestrzegają zasad kodeksu pracy - czyli wyszło że wszystko fair play. Wasze opinie zniechęciły mnie do podjęcia pracy tam - i myślę czy już za wczasu nie zrezygnować czy dać sobie i firmie próbę a jak mi się cos nie spodoba to odejsc jak najszybciej pod błahym choćby powodem ciąży. Proszę o sugestie/opinie/podpowiedzi ???

Byla

20.03.2017 13:22

Inne

Nie pakuj sie tam.moze i dadza ci pol etatu ale czasem bedziesz musiala byc nawet 130 a nawet 160h.potem ci daja na kolejny mc wiecej wolnego.wyplacalni sa za nadgodziny tez placa ale po 3miesiacach.zawsze wychodzi na ich korzysc a nie twoja.oni sa cwani.a ty tyrasz ponad swoj etat.moze w jeden mc na poczatku dadza ci fajny grafik tyle godzin co masz rzeczywiscie zeby cie nie zniechecac juz na poczatku a potem beda cie wykorzystywac na kazdym kroku.dla nich pol etatowcy to fajny interes.tylko im moga dac godzin az do pelnego etatu tj.160h.bo dziewczynie na caly juz nie moga dowalac h.apropo karalnisci musisz to sama zalatwic i latac za tym oni ci potem zwroca za to przy wyplacie.radze ci jak chcesz byc zdrowsza to tam nie idz.

Ja123

20.03.2017 17:58

Inne

Zaswiadczenie o niekaralnosci jest w Twoim interesie. Oni zwroca Ci za to kasę. Co do godzin to rzeczywiście 1/2 etatu ma najgorzej bo jezeli jest potrzeba to dowala Ci do pelnego etatu a potem oddadza wolnym - zeby wyplacic jak najmniej za nadgodziny. A to czy Ty sie zgadzasz to nikogo nie obchodzi masz przyjsc do pracy i tyle a jak Ci sie nie podoba to do widzenia. Niestety tak to wyglada. Plusem jest umowa oraz pracę, ktora rzadko dostaje sie w sklepach no i wyplacalnosc bo wypłaty zawsze sa na czas.