Opinie Kik Textil Wrocław - 7082 opinie - GoWork.pl

…

31.05.2023 08:08

Pracownik

Kto przychodzi do pracy jeśli pracownik z da urlop siły wyższej? Pracownik y jest wtedy sam?? Czy wydzwaniają po innych żeby pracownik Z na swoim zaplanowanym grafiku ma dw?? Przecież zmiany w grafikach mogą być wprowadzane tylko za zgoda danego pracownika i tylko wtedy gdy jest on obecny danego dnia w pracy a na dodatek zmiany powinny byc wprowadzane na 7 dni przed wejściem w życie A pracownik x,y czy z przecież nie ma obowiązku odbierać telefonu prywatnego i nie musi się zgadzać przychodzić?? Powiedzcie jak to ma być skoro na sklepie zawsze planowane są 2 osoby ? Co z nagłym l4,i urlopem na zadanie oraz opieka??? Co z urlopem 5 dniowym opiekuńczym ??? Mega mnie to ciekawi skoro według pep jest nadwyżka pracowników???? Dlaczego kierownicy wpisują urlopy wtedy kiedy im pasuje bez zgody pracownika ?? Dlaczego bzl wysyłają pep i piszą Że w połowie miesiąca będą weryfikować i wtedy byc może trzeba będzie modyfikować grafik /-serio w połowie miesiąca??zmiany w grafikach -pracownicy maja żyć kikiem ???w swój czas wolny maja spędzać w pracy ??

KS na bierząco z kodeksem

05.06.2023 21:10

Pracownik

A co to za swoje rządy wymyśla Wasza BZL? U nas nie ma czegoś takiego. Sam BZL mówi nam, że nie wie wszystkiego odnośnie prawa pracy i żeby dzwonić do kadr. Nie może Wam zabronić telefonów do centrali, po to jest lista telefonów na tablicy korkowej w socjalu przypietą, żeby w razie wątpliwości dzwonić i dopytać. A jeśli chodzi o to pismo to przyszło z poczta końcem kwietnia bodajże. Jest tam wszystko dokładnie rozpisane odnośnie dodatkowej płatnej przerwy(15min dodatkowe powyżej 9h pracy)urlopu z powodu sily wyższej, urlopu opiekuńczego na członka rodziny, wszystkie te przywileje weszły w życie w ustawie z dnia 26.04.2023. Wystarczy sobie wygooglować i wszystko ładnie pisze w necie.

Benek

27.06.2023 07:32

Pracownik

Ale jak miga kogoś ściągnąć skoro tam pewnie tez zaplanowane 2 osoby Czyli zostaje dzwonienie po pracownikach którzy maja dzień wolny .ja Np nie odbieram firmowego nr w mój wolny dzień mam prawo do prywatności i odpoczynku A firma …

Bez sił

05.05.2023 09:45

Pracownik

Czy ta firma to jakiś żart.? Mam wrażenie jakbym w grała w dramacie komediowym.. Przez dwa tygodnie nie dostawaliśmy towaru bo został wstrzymany, nie wiadomo po jaką cholerę i kto za nas o tym zadecydował. Przez te dwa tygodnie udało nam się zaplecze przynajmniej ogarnąć ale to nic bo 2 maja dostaliśmy 11 palet w czwartek miało przyjść 7 ale zepsuła się ciężarówka więc będzie w poniedzałek plus 11 w czwartek.. Jak do cholery mamy to ogarnąć.?! Na tak mały sklep do tego jeszcze inwenteryzacja.? Oni sobie żartu z nas robią czy jak. Jest jeszcze gorzej niż było wcześniej... Tych palet nie ma gdzie postawić..

Chi

07.05.2023 15:59

Były pracownik

A gdzie jest vkl i bzl po co te stanowiska ??? Nie potrafią przekazać wyżej ze cos tu jest nie tak??Ze ogrom pracy na tak niewielka załogę w sklepach (zazwyczaj 4 do 5 etatów na cały sklep ,dwie osoby na zmianie 11 czy 12 godz) jest zbyt wyniszczający (zreszta sami ledwo ciągną fizycznie i psychicznie)/za słabą zreszta kasę /Jaki sens w takiej organizacji ??? Czemu to ma służyć ??bo na pewno nie poprawa obsługi klienta czy zwiększeniu utargu??Po co tak ogromne dostawy towaru ,który nie schodzi- dostawy są co tydzień /wiec jaki w tym sens?? Czemu służy dopasowanie cen skoro nie mamy podstawowego narzędzia do sprawdzenia czy dokładnie o ten towar chodzi bo po wgr to jakby wróżył z fusów może ten ,albo ten :ten zrobię drożej a ten taniej-tak?tak to rozumieć?po co ten podręcznik skoro zwykle brakuje koloru ,który aktualnie znajduje się w podręczniku!! A co do sklepu internetowego - to porażka Kik próbuje coś zbudować ale slabo im to wychodzi .Kilometrowa kolejka do kasy jeden kasjer na kasie bo drugi na przerwie i leć tu po przedyłkę a jeszcze między czasie zanieś koszyczek ,zaprowadź klienta do towaru którego szuka oraz ogarnij cała resztę obsługi (klient nasz pan a kasjer to człek do zadeptania i bez szacunku nie od klienta a od pracodawcy -przecież jak nie ty to kto inny przyjdzie na miesiąc czy dwa i koło się toczy -ale słońcu zabraknie chętnych już piekli brakuje aaa to wtedy wyślemy przymusowo 200 km na latanie )a i jeszcze częste zawieszanie się kasy i dzwonienie na dział kas z Prośba o pomoc ,której wcale się nie otrzymuje. Widzicie ,ze chyba coś tu nie działa jak powinno !!! Rotacja pracowników jest duża wiec jeszcze bym dołożyła do tej długiej kolejki szkolenie i wizytę bzl lub rewizora (usunięte przez administratora) Ja najdalej od tej firmy Kik ;) powinno się inaczej to nazywać …

Hipis

08.05.2023 22:19

Kandydat

U nad w Kik to samo.większość szuka etatu(wsunie 4na5 osób) gdzie indziej a jak się załoga wykruszy to wiadomo .nowy pracownik x4 katastrofa.powodzenia w znalezieniu swojego miejsca bo tu czeka nas tylko większa (usunięte przez administratora)