Opinie Szynaka-Meble Lubawa - 913 opinii - GoWork.pl

Opinie(913)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

"Szynka zawsze blisko ludzi"

16.02.2023 20:49

Były pracownik

Oj już szmat czasu minęło a tu jak był młyn - młyn nadal jest i śmiechu co nie mało. Szkoda że nie ma tu opcji dodawania zdjęć itp wysłałbym wam zrzut pensji (normalnej zwykłej pensji a nie jałmużny - sorry jeśli kogoś uraziłem - choć nie miałem najniższej po paru latach przepracowanych, z biegiem upływających lat był progres finansowy. Był ale ugrany indywidualną rozmową z byłymi kierownikami - przełożonym - nie obecnymi - dogadane z Irkiem) bo od "dyrekcji" to jak była to podwyżka tzn aneks to dla wszystkich - tylko powiązana podwyższeniem minimalnego krajowego wynagrodzenia. Od nim. 4tys netto w górę za normalny miesiąc bez nadgodzin. A są miesiące gdzie +8 nadgodzin i ekstra dodatek do comiesięcznej pełnej premii za myślenie głową i efektywną prace oraz dobre chęci jest sporo ponad 5 tys netto (a i mowa tu o "pracownik produkcji" choć wali mnie co teraz jest na papierze-umowie... Taki układ z szefem bo "ni jak" określić to stanowisko, funkcje.(może być nawet specjalista od spraw niepotrzebnych napisane) Ważne ile jest na umowie, na ile Sam Siebie Cenisz podejmując nową pracę, zakres obowiązków, odpowiedzialność itd. !! Kasa musi się zgadzać i nie jest to ciężka i mordercza praca w pocie czoła na lince ani żaden operator maszyny, czy etat codziennie po 10-12h, (półtora miesiąca przepracowane w miesiącu) aby się chwalić na mieście że ja to mam 4,5-5-6tys brutto netto sretto. Tylko luźna swobodna praca, czasem pod wpływem czasu trzeba się spiąć i pozamykać tematy z dnia przed wyjściem do domu. Do moich obowiązków należy całkiem inny temat - nie pracuje na produkcji, odpowiedzialny jestem za inne, różne rzeczy powiązane z zarządzaniem gospodarką magazynową i utrzymaniem - zapewnieniem cyklu produkcyjnego) - zwał jak zwał. 4,5tys netto jak było kilka dni wolnego w miesiącu np w grudniu. Są firmy gdzie nie zabierają z premii za chorobowe i szanują pracownika, że każdy ma prawo zachorować (chorować a nie strzelać focha za niskie wynagrodzenie jak to pleps czyni w Szynace). Po okresie próbnym po miesiącu dostałem motywację $$$ a po 6 miesiącach kolejną motywację $$$+300 i umowę na czas nieokreślony i zapewnienie że będę zarabiać jeszcze więcej jak będę chcieć rozwijać się w raz z firmą (mogę się doszkalać i rozwijać w różnych kierunkach). Tak że czekam do 10go aby zobaczyć progres finansowy po podwyżce. Tak że zachęcam czytających do systematycznego przeglądania ofert pracy z okolicy choć raz w miesiącu i próbowania sił w innych branżach , próbowania czegoś innego, nowego. Jak nie tu, to gdzie indziej, byle do przodu. W "najgorszym wypadku" wrócisz do Szynaki. Nie szufladkować się całe życie w jednej firmie tylko płynąć z falą. Ale tu trzeba chęci do pracy i nie marudzenia - czego się nasłuchałem w Szynace !! Samo nie przyjdzie... Są firmy rozwojowe (bez reklamy firmy) i te jak Szynka gdzie nie ma rozmachu tylko coroczne przetasowanie graczy oraz pionków - roszady i zamęt, fermęt, skandale i intrygi, szczucie jednego na drugiego... Gdzie tytuły specjalistów, menadżerów, "prokurentów" mają ludzie z łapanki bez kierunkowego wyższego np. inżynierskiego wykształcenia (w ogóle czy w Szynace ma ktoś wykształcenie wyż. inżynierskie lub mag.inż ?? Same licencjaty po byle jakich szkołach i kierunkach. Ludzie z przypadku - fuksu. Bo w miejsce zwolnionego nie było długo chętnych to dano awans pierwszej osobie z listy przypadkowych chętnych (tzw drabina kariery szynka) lub wiedzą nabytą wieloletnim stażem bo kolega, poprzednik nie uniósł brzmią pełnionej funkcji. Pracodawca nie był wstanie zapewnić mi pracy na 8h lub innej pracy, czynności, innych obowiązków dołożyć to mnie zwolnił, bo zupa była za słona itd ;) ot taki kryzys. A tak na marginesie to za samego magistra, inżyniera to dyrekcja powinna dać podwyżkę młodej osobie po studiach a raczej ta młoda osoba powinna mieć ikrę, jaja i pójść sama z dyplomem do dyrekcji i wywalczyć podwyżkę argumentując się nabytą wiedzą i chęcią jej podwyższania w strukturach zakładowych ot taka moja uwaga, sugestia Bartku i Agnieszko oraz grono "młodzieży". Bo Wstydem dla mnie by było pracować za 3,3 czy 3,4 brutto z tytułem inż. lub mag. Lub mając to i to ale tu wtedy taka osoba nie podejmuje pracy w Szynaka meble hahaha !! Ewentualnie zdobędzie minimalne doświadczenie i pójdzie do innego pracodawcy, który buduje silny zespół specjalistów i osób z charyzmą i nietuzinkowym podejściem do pracy po mimo innego ukierunkowania zawodowego tak jak to jest w moim przypadku. Są portale tematyczne, gdzie spotkałem osoby niegdyś pracujące w Szynace na stanowiskach.. zakładasz konto - tworzysz swoje portfolio itd gdzie pracodawca, rekruterzy cię znajdą nie ty ich na OLX .. więcej kreatywnej inwencji twórczej w budowaniu siebie. Pozdrawiam.