Opinie o IKEA Retail
Pracowałem w Ikea Kraków i nie polecam tego miejsca pracy. Po pierwsze nie można dostać pełnego etatu tylko dają tobie jakies śmieszne 1/2etatu. Po(usunięte przez administratora) Jeżeli jej się nie spodobasz to potem powymysla na ciebie rzeczy takie że szkoda gadać. Nigdzie nie możesz siedzieć sam na stołówce bo potem dowiadiujesz się że jesteś indywidualista. Z kolegami dzialu i koleżankami trzeba uważać co mówisz bo wszędzie tylko donosicielstwo i lizanie (usunięte przez administratora) Praca tam to dla studentów i dla osób które lubią donosic. Wartość tej firmy to tylko na papierze. A pani U nawet cześć nie odpowie. Nie polecam tam pracować szkoda czasu i zdrowia. A klient ma zawsze rację
Myślałem że tylko u mnie w sklepie jest taki rynsztok ludzki ale to chyba po prostu polacy są takimi (usunięte przez administratora) ludzkimi. Masakra jakaś!
Witam tu Solidarność Informacja dla SKLEPÓW!!! W dniu 06.02.2019 r. odbyło się spotkanie Związku Zawodowego "Solidarność" z przedstawicielami firmy IKEA Retail poruszyliśmy następujące kwestie: 1. Zawnioskowaliśmy o podjęcie negocjacji w sprawie odpraw dla pracowników, dotkniętych procesem transformacji. 2. Zaproponowaliśmy podniesienie odpisu na fundusz socjalny do pełnej kwoty i przeznaczenie go na świadczenie wakacyjne dla pracowników. 3. Zawnioskowaliśmy o podjecie negocjacji w sprawie podwyżek ogólnych/gwarantowanych dla każdego pracownika związanych z wzrostem kosztów życia na FY20. 4.Uzgodniliśmy prawo przedstawiciela ZZ do uczestniczenia w spotkaniach odwoławczych od rozmowy oceniającej członków naszego związku. 5. Poruszyliśmy 3 inne sprawy: związane z funkcjonowaniem związku, uprawnieniami związku, oraz indywidualnymi sprawami pracowniczymi. Apeluję do pracowników o poparcie naszych działań i zapisanie się do związku kontakt: tel.666600891 Michał Kukuła
Had conversation with workers. Another working camp. 15 years having been in poland and same sht in 2018. Banch of fagots, censurist, liers. One of the worst store for snobs pretenders, poor or totally lack of producrs quality, prizes to high comparing to the quality. Store design made by ocultist, like a seo of ikea playing stanic games. Tfu. Cursed
TRANSFORMACJA. Mocne słowo.Firma zarabia 4 miliardy,a pracownikowi daje magiczne 7,12%.Czyżby to ostatnia trzynastka.Firma upiekła dwa kotlety na jednym ogniu i premie i trzynastkę.Brawo.Jeżeli chcemy coś zmienić dajcie palec w górę.Niech zobaczą że chcemy coś zmienić.W nas siła.
Premia i 13 to w Ikea to samo. Jest wypłacana raz w roku i określenie jest stosowane zamiennie. Na premie (13) lub jak kto woli One Ikea Bonus wpływ ma nie tylko obrót sklepu ale również poniesione koszty (również inwestycje) pewnie stad taki wynik.
Wszędzie dobrze tam gdzie nas nie ma... to stara śpiewka ale siedząc na kantynie przy obiedzie wcale nie widzę smutnych spracowanych ludzi, a pełno śmiechu, żartów i ogólnie piknikową atmosferę. Prawda jest taka że Kraków staje się ofiarą własnego sukcesu. Kilka lat temu byliśmy średniakiem od ktorego wymagało się troche mniej. Obecne obroty i zaciąg kierownictwa z Warszawy spowodowało że włączyliśmy się w wyścigu o nr 1 w Polsce czyli wyciskanie ile się da i ciągłe cięcia. Efektem ubocznym jest brak czasu i kasy na wszystko bo ciągle przemy do przodu. Najbardziej według mnie cierpią na tym pracownicy bo przez te cięcia nie ma czasu ani kasy na rozwoj kompetencji co prędzej czy później się zemści i jest krotko wzroczne. Drugim problemem jest ( już ktoś to wspomniał) nowi pracownicy dostają jeszcze fajne podwyzki a pracownicy doświadczeni według firmy powinni się cieszyć że w ogóle dostają jakąkolwiek podwyżke.
Sprzedają produkty z gwarancją wieloletnią a nie mają cześci zamiennych w okresie tej gwarancji ! Debilizm i cwaniactwo do N-tej potęgi
Jaki to ma związek z pracodawcą? Ikea Krakow? Taka polityka firmy Poza tym chyba nie wiesz że wszystko da się załatwić
To do (usunięte przez administratora) Nikt nie chce U obrzucać błotem.Za bardzo ją szanujemy.Zapomnielście o wartościach firmy.To ludzie tworzą firmę,budują jej wizerunek.Chcemy pracować,ale tez chcemy zarabiać żeby godnie żyć. Razem tworzymy tą firmę.Nie dzielcie nas lepszych czy gorszy. Usłyszcie nasze wołanie,bo tracicie przeze to wiele cenych osób,chyba że o to chodzi.
Za co szanujesz U.? Co takiego zrobiła dla Nas pracowników że zasłużyła na szacunek? Z mojej perspektywy to narazie raczej zrobiła więcej złego niż dobrego...
Wiem ludzie się zmieniają ,także(usunięte przez administratora) U zacznij myśleć tak jak my szaraczki,dajemy ci szanse na zmiany .RAZEM słowo klucz.Podobno pieniądzę nie motywują,to co pochwały,uścisk ręki.Chyba nie to.
IKEA już po wypłaconych premiach chociaż ciężko nazwać to premia Żałosne , żenujące , tragiczne wstydzilabym się na miejscu U gadać takie bzdury
"W IKEA nie ma kierowników - leaderów, prawdziwych przywódców, którzy pociągnęliby swoją charyzmą innych, nie ma osób, które imponują, którzy zasługują swoją postawą na podziw, szumnie mówiąc - "sprzedażowych" autorytetów, które własną osobowością "pracują" na szacunek podwładnych. Takich, którzy przy wiedzy i doświadczeniu w pracy z ludźmi oraz znajomości zasad funkcjonowania sklepu i handlu w ogóle, potrafiliby zjednać sobie współpracowników. Takich, którzy nie czują się jak Panowie Kierownicy, tylko przede wszystkim są PARTNERAMI, do rozmowy i do działania dla swoich podwładnych. Brakuje kierowników, którzy traktują podwładnych w szczery sposób, naturalnie bezpośredni, bez naiwnego mydlenia oczu i hipokryzji, których “feedback” motywuje a nie dołuje i zniechęca. Którzy kreują profesjonalne środowisko pracy, a nie wrażenie, że cała ekipa pędzi na oślep jak stado baranów, gdy np. pojawia się jakiś nowy pomysł zarządu. Którzy doceniają pracownika, nie tylko finansowo, ale choćby słowem, którzy nie mówią “bo tego nie ogarniecie”..."
Był taki jeden kierownik którego zdegradowali do niższego stanowiska Bo miał własne zdanie i walczył o swoich ludzi
To co dzieje się w organizacji i co za tym idzie w Ikea Kraków to po prostu pogoń za zyskiem. Jezeli słyszymy że dyrektor sklepu bierze na siebie wine za brak 13stki i można do niej przyjść jak ktoś z ekipy ma problem to przepraszam... Ale przy jej zarobkach to nie problem ale przy 2-3 tysiącach miesięcznie premia naprawdę się przydaje. A tak Urszula przeprosiła i tyle... W nosie mam takie coś szczerze mówiąc... Co do kierownikow-roznie bywa tak naprawdę... Są życzliwi i mili ale i takie (usunięte przez administratora) że szok... Niestety ale to wszystko zaczyna się od presji która idzie z góry... Jezu od kierownika wymaga się aby przycisnął Nas pracowników to mu się wcale nie dziwię że to robi bo co innego może? Stracic prace pewnie...natomiast mi brakuje szkoleń.. mam być kompetentna osoba ale nie dostaje żadnego pakietu na starcie... Tylko od razu żółta koszulka i stawaj na froncie :/ to nie powinno tak wyglądać przecież...
7,12
7.12 to poziom bonusa czyli rocznej premi dostaniemy... Czyli dostaniesz 7% swojego miesięcznego wynagrodzenia - średnia z 12stu mięsiecy... Żenada!!!
A więc zaczynamy zabawę.Pudełko na opinie.A może porozmawiajcie z pracownikami co i boli.
Więc czego oczekujesz ? Że usiądziemy wszyscy w sali i będziemy debatować ? A moze stwórzmy Roast na U? I obrzucmy ja błotem ? Chcecie rozmowy ? Macie prawo wyrazic swoja opinie chyba że chcecie jak Katowice zostać z tym sami
Kiedyś do pracy w Ikea przychodziło się głównie ze względu na jej wartości i stosunek do pracownika. W tej chwili pracownik staje się tylko trybikiem koniecznym do osiągnięcia kolejnego, coraz bardziej wyśrubowanego, celu. Pracownikom śrubuje się cele jednocześnie oczekując, że będą na siebie brali coraz więcej odpowiedzialności w ramach już wykonywanych obowiązków ,kiedy już ledwie wyrabiają z wywiązywaniem się ze swoich obowiązków. A to wszystko bez żadnych korzyści dla. Byle tylko oszczędzić na kolejnym wyższym stanowisku. O podwyżkach lepiej nie mówić, bo to śmiech na sali, a raczej mało śmieszny żart z ludzi, którzy muszą utrzymać rodzinę. Jednym słowem Ikea z wartości Ikea zostają tylko puste formułki a sama firma coraz bardziej przypomina typowe "korpo".
Ikea Kraków. Od paru miesięcy kiedy wchodząc do pracy widzę na drzwiach wejściowych napis " Najlepsze miejsce pracy 2018" to chce mi się za każdym razem rzygać od tej jawnej, wszechobecnej hipokryzji...
Nie rozumiem jednego. Skoro jest Wam tutaj tak źle, rzygać Wam się chce, toniecie na jakimś okręcie, wyzyskują Was, śmierdzi Wam czymś od wejścia to po jaką cholerę tutaj pracujecie...??? Nie potrafię sobie nawet wyobrazić jak można codziennie przychodzić do pracy mając o niej taką opinię..?!? Mamy sytuacje na rynku pracy taką, że ze swoimi, jak ktoś z Was napisał wysokimi kompetencjami, przyjmą Was wszędzie... Ale zamiast zmienić pracę wolicie anonimowo wylewać swoje frustracje i tęsknotę albo za starymi czasami (sic!) albo za stara atmosferą... Pracuję tylko kilka lat i być może należę już do innego pokolenia niż Wy starzy wyjadacze ale jak słyszę te Wasze biadolenia to mi aż jest Was żal, że utknęliście w poprzedniej dekadzie i nie widzicie jak szybko zmienia się świat dookoła i że nie ma już „jak dawniej”... A atomsferę o której piszecie tak naprawdę sami tworzycie w pracy swoją nieszczera, sfrustrowaną postawą. Słabe to strasznie.. Trzymam kciuki za Wasze odważne decyzje bo to chyba będzie najlepsze i dla Was i dla tych którzy dostrzegają w IKEA firmę dla tych którym się chce.
Hahaha, dokladnie! Ta naklejka to jakis zart! A zostala naklejona jakos w czasie, gdy sypaly sie same wypowiedzenia.
Owszem zgodzę się dużo się zmieniło jest ogromną presją cięcie kosztów cięcie godzin słabe podwyżki brak trzynastki ale Kraków to silny sklep z silnymi jednostkami ludzi którzy od początku tworzyli tą firmę to może stare wyjadacze ale to mocne charaktery które nie dadzą utonąć ani szefowej znanej tu jako U ani nikomu innemu lubię tą pracę mimo iz nie wszystko mi się podoba bo są a właściwie jest osobą która nie powinna tam zarządzać i nie jest to "Pani U"
Ikea Kraków. Od paru miesięcy kiedy wchodząc do pracy widzę na drzwiach wejściowych napis " Najlepsze miejsce pracy 2018" to chce mi się za każdym razem rzygać od tej jawnej, wszechobecnej hipokryzji...
Słuchajcie firma jak korpo nic więcej z zewnątrz ładnie opakowana w wewnątrz smród ten smród zaczynają czuć stali klienci ( mowa o stałych klientach z którymi jesteśmy za pan brat ) Pani U niby jest ale gdzie ? Ja ja czasem widuję gdzieś w przelocie według mnie ma wyrąbane liczy się kasa nic więcej Jestem długo w tej firmie za długo ale wiecie czemu ja lubię ? Bo ciągle wierzę że się uda to odbudować ten statek tonie Droga U zrób coś z tym .
Dla mnie osobiście lekka bzdura co tonie ? Chyba mózg Ci tonie Rynek się zmienił Titanicu nie może być wiecznie tak samo trzeba być elastycznym a nie mieć same przyzwyczajenia sprzed 10lat Smutno że nie ma 13nastki bo finansowo to zawsze dla mnie było na święta ale cóż trzeba żyć dalej jakoś sobie poradzić i pracować tak jak umie się najlepiej a nie płakać w internecie
IKEA Kraków to jedna wielka porażka. Wiem coś o tym bo tkwię tu od bardzo wielu lat. Dlaczego? Chyba dlatego, że pamiętam tą firmę jak była kiedyś fajnym miejscem pracy, i pewnie mam nadzieję, że to powróci. Ale wszystko się zmieniło i już tak nie będzie, na pewno nie z tym kierownictwem. Pani dyrektor myśli, że jest najlepszym na świecie managerem i wszystko wie, a tak naprawdę to potrafi tylko psuć, traktować ludzi jak śmieci, wyciskać ich jak cytryny, nie dając nic w zamian. Posprowadzała sobie z Warszawy swoich kierowników, którzy nijak nie pasują do naszego krakowskiego sklepu, swoich lizusów, którzy nie szanują nic i nikogo. Wartości wyznawane przez tą firmę są już tylko na papierze i już dawno przeszły do lamusa, teraz liczy się tylko kasa, kasa, wzrosty, indeksy, a przede wszystkim nie liczy się już w tej firmie człowiek. A co najgorsze (i do tego doprowadzili pseudo managerowie) nie liczną się doświadczeni i zasłużeni pracownicy, ci którzy wiedzę i kompetencje mają o niebo większą od tych pożal się Boże kierowników, dlaczego? Bo mają swoje zdanie, bo są niewygodni, drożsi. Dobry pracownik to taki co się nie odzywa, podporządkowuje i wrabia 200% normy, aby firma mogła się chwalić rekordowymi obrotami oczywiście mając gdzieś wypruwających sobie żyły pracowników. Dlaczego to piszę? Aby nikt nie wierzył w to, że to jest "najlepsze miejsce do pracy", choć taki tytuł ta firma dostaje od paru lat. Niech komisja przyznająca tę nagrodę porozmawia z pracownikami, to im się otworzą oczy. Po drugie piszę oby szczerze ostrzec tych, którzy chcą się na dłużej związać z tym pracodawcą. Wreszcie piszę aby zachęcić innych, mówmy o tym, piszmy co jest nie tak, reagujmy, pokazujmy że w krakowskim sklepie odkąd przyszedł warszawski zaciąg dzieje się źle i jest coraz gorzej. Katowice dały przykład, czytajcie, piszcie, dzielcie się informacjami. Pokażmy, że zrujnowano to z czego ta firma jako pracodawca słynęła, fajną, przyjazną atmosferę w pracy, która budowała sukces firmy, teraz został tylko wyzysk, wyzysk, wyzysk.
@jurek, IKEA to firma globalna, której na pewno zależy na dobrych wynikach jak każdej światowej firmie. Na rozwoju firmy korzystają także pracownicy. Może warto popatrzeć na to z tej perspektywy? Każda duża firma patrzy perspektywicznie i trzeba to po prostu zaakceptować. Z drugiej strony praca dla znanej i rozpoznawalnej firmy daje wiele korzyści. Czy udało Ci się dostrzec takie korzyści na Twoim stanowisku? Czy podzielisz się z nami swoją opinią?
Haha, dawno tu nie wchodziłem ale widzę że ktoś broni IKEA Kraków jak własnego domu. A może to sama królowa matka "U" do nas przemawia pod pseudonimem Zofia. Jeszcze większą aferę widziałem na wykopie, polecam wszystkim, niezły kabarecik. W końcu lud pracujący się wypowiedział i zabolało wszystkich managerów i kierowniczków... Gaście teraz pożar ktory sami wznieciliście. Powodzenia!!!! Mnie to już nie interesuje 2 miesiące w nowej firmie i muszę przyznać że to była dobra decyzja. Tych co się wciąż zastanawiają namawiam do tego samego. Nie męczcie sie, jest pełno innej dobrej roboty.
to bajki z tym 3300 na wstępie, albo tylko dla samych swoich, jak widać na stronie 1/2 etatu i sorry winnetou, pracodawca solidny ale chytry i przebiegły
3200 tak na prawdę, ale tylko na pełny etat. Praca jest na godziny i dają 20zł/h, ale dostać podwyżkę większą niż 1zł po roku to tylko wybrańcy mogą.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w IKEA Retail?
Zobacz opinie na temat firmy IKEA Retail tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 46.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w IKEA Retail?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 38, z czego 4 to opinie pozytywne, 24 to opinie negatywne, a 10 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
