Jak wygląda rekrutacja do firmy Joanna Tetłak Mconnect?

Kandydaci do pracy w Joanna Tetłak Mconnect napisali 2 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

Opinie Joanna Tetłak Mconnect Kraków - 134 opinie

Nowy wpis

remus

18.04.2026 12:45

Inne

ale dziwny ten wpis ze placilo sie kare w przypadku przerwania szkolenia 😳 za coś jeszcze sciagali kase?

A-ka

23.11.2015 11:56

Inne

@moła, nigdy nie pracowałam w CC ale w salonie sprzedaży, to tak i to bardzo długo; @moła coaching to proces długofalowy ukierunkowany na rozwój i osiąganie długotrwałych celów, to nie odsłuchiwanie i analiza rozmów; jeśli możesz, to napisz, czego konkretnie oczekiwałabyś od swojego koordynatora? interesuje mnie to ze względu na moja prace z ludźmi; będę wdzięczna za Twoja opinię;

Nowy wpis

Praca marzeń

24.07.2018 18:11

Inne

Szkolenie pod karą pieniężną(usunięte przez administratora) czyli jeśli przerwiesz szkolenie to musisz zapłacić karę. Po zatrudnieniu musisz pilnować czy system poprawnie nalicza czas pracy, zwykle liczy mniej czasu pracy więc to się przekłada na niższe wynagrodzenie, więc trzeba tego codziennie pilnować. Oczywiście nigdy klienci nie mają czasu, to już chyba standard, dzwonisz też do poczt głosowych. Człowiek nie poda numeru PESEL, a są tacy którzy nie podadzą za nic i sprzedaż leży choć wcześniej się napracowałeś. Górze zawsze jest mało sprzedaży. Nowe rekrutacje i zastępowanie Pracowników którzy są zwolnieni albo sami odchodzą. Przerwy 35 minut na 8 godzin pracy.

Administrator

03.03.2018 11:58

Inne

Powiedzcie co się dzieje teraz w mConnect Joanna Tetłak? Jak się tam teraz pracuje? Warto tam starać się o pracę?

Zainteresowana

31.01.2018 14:30

Inne

Hej a czy jest w ogóle możliwość pracy na umowę o pracę? szukam, ale taką mam sytuację, że tylko uop muszę mieć. Będę wdzięczna za info

A_A

28.12.2016 20:39

Inne

Zainteresowanych wymianą dobrych praktyk w cc, rad i wskazówek, opinii co jest najważniejsze i z jaką firmą warto pracować jeśli chodzi o cc i kraków zapraszam do grupy na FB : Praca w call/contact center - Kraków - doświadczenie, które procentuje

Michalczyk

25.11.2016 22:23

Inne

(usunięte przez administratora) Pracowałem przez 4 miesiące i właśnie tyle za długo! Marne zarobki, szacunek dla pracownika, a co to jest? dość przeciętny poziom szkoleń. To moje podsumowanie kwestii na minus, a jedyny plus jaki widzę, że mam doświadczenie i dostałem się do dużo lepszego miejsca, gdzie minie przynajmniej szanuję, godnie zarabiam i są świetni szkoleniowcy. Co dziwne firma współpracująca również z Orane, a tak ogromna różnica. Nie będę pisał, gdzie pracuję bo ktoś mnie posądzi o jakieś bzdury, ale poszukajcie lepiej innej pracy. Takie moje zdanie.

goddamn

07.05.2016 15:07

Inne

No czasem tak niestety bywa, albo ta osoba po prostu nie miała możliwości poznać właściciela @morwa @alf. Chociaż to jest faktycznie dość dziwne. Ciekawe czy będą szukać niedługo kogoś na doradcę klienta. Słyszałem, że zarobki to podstawa i prowizja, więc ładnie.

alf

01.05.2016 19:20

Inne

a wy prowadząc firmę nastawialibyście się na zysk czy na bycie fundacją charytatywną? jeżeli chcesz wiedzieć kto jest właścicielem wpisujesz w krs nip firmy w której pracujesz i po krzyku swoją drogą pracować 2 mce w firmie i nie wiedzieć kto jest jej właścicielem to trzeba być zdolnym.

juznie

12.02.2015 12:59

Inne

Witam, w tej firmie pracowałem rok. Na początku było obiecująco, wsparcie koordynatora, atmosfera w grupie super. Z czasem zaczeły się wymagania, co do talk time, dlaczego tyle zwrotów, dlaczego tak mało sprzedane. Oczywiście, co jakiś czasz można było odczuć ,,pomoc" koordynatora, która polegała nad odsłuchaniu losowej rozmowy i porozmawianiu 2 minut na ten temat. Powiem tak, jeżeli Ci zależy i weźmiesz się w garść to można było zarobić dobre pieniądze. Przynajmniej na początku, dlatego że firma z biegiem czasu zastosowała moiom zdaniem(usunięte przez administratora) wobec pracowników politykę: a) w jednym z miesięcy zmieniono wskaźniki wynagrodzeń bez UPRZEDNIEGO poinformowania o tym pracowników, w efekcie wypłaty były niższe od 200 do nawet 800 zł (w zależności kto ile sprzedał). Zrobili korektę ale po proteście pracowników (nie którzy po prostu wyszli z sali operacyjnej, b) na projekcie w którym ja pracowałem były premie kwartalne przyznawane za określoną liczbę sprzedanych sztuk (podzielone na 3 progi) na dwa tygodnie przed zakończeniem kwartału próbowano podwyższyć każdy próg o 20 sztuk w górę... Więc można się domyślić jak to wpłyneło na załogę, w efekcie zostano przy starych zasadach (również po protestach) jednak niesmak pozostał... Do tego dochodził stres kierownika, koordynatora który przekładał się na pracowników... Mimo iż szło mi nie najgorzej, atmosfera w firmie zdecydowała że odszedłem... Nie wiem jak jest teraz, być może coś się zmieniło...

haha

11.02.2015 20:24

Inne

no ale w życiu tak jest zawsze że płaczą tylko Ci którzy sobie nie radzą - selekcja naturalna

lipa

05.02.2015 23:18

Inne

Poziom tej firmy jest niski przede wszystkim jeśli chodzi o wiedzę merytoryczną na projektach

kalkulator

15.01.2015 21:14

Inne

nie studenci to mogą się rozwijać zamiast w call center siedzieć to praca na start jak ktoś już napisał. A do tych ~1900 dochodzi prowizja zależna czy na utrzymaniu- kilka stówek czy na aktywacjach- nawet większa od podstawy . Jak się chce to można i polecam jeszcze porównać zarobki w innych CC.

anonim

15.01.2015 12:39

Inne

(usunięte przez administratora)

kalkulator

13.01.2015 23:11

Inne

13 brutto/h ? to całkiem nieźle za 22 dni po 8h prawie 2 tysie netto

No właśnie

11.01.2015 15:52

Inne

No właśnie stawki godzinowe to lipa najlepiej pracować tylko na prowizji , pretensje można mieć później tylko do siebie niech wprowadzą same prowizje będzie lepiej :)

gienek

03.01.2015 01:40

Inne

Gienek dam ci dobrą radę zapisz się na aktywacje i posprzedawaj to zarobisz zamiast pytać czy ci ktoś zapłaci za patrzenie w ekran :)

adik

19.11.2014 17:26

Inne

Juz nie przesadzajmy, że w dzisiejszych czasach jest bardzo ciężko prowadzić własna firmę... Jesli ktos się na to decyduje, to pracuje na siebie, ma dobry biznesplan i wie chyba co robi. Nie jest to żadna okoliczność łagodząca. Co do zatrudniania znajomych - normalka, a to tylko dlatego, że sa to zaufane osoby, które pracują, a nie próbują zrobić coś na lewo.

Dyzma

29.10.2014 01:45

Inne

Narzekają tylko Ci którym się nie chce bo czekają aż samo przyjdzie. Załóżcie firmy zatrudnijcie za te 20zł niekumatych pracowników to pogadamy po paru miesiącach. Albo nie jedzcie od razu na zmywak do Anglii po co w polsce tacy malkontenci.

Andrew

11.09.2014 11:05

Inne

Ktoś kto pisze na forum wersalikami musi chyba mieć bardzo niskie poczucie własnej wartości. Pozdrawiam

Topek

29.08.2014 00:02

Inne

Zastanawiam się czy mając w ciągu tygodnia zobowiązania studenckie będę w stanie pogodzić z pracą. Czy oni w ogóle przyjmują ludzi na niepełny etat czy interesuje ich tylko 160 godzin w tygodniu i ani godziny mniej? mConnect wydaje się być dobrym miejscem do dorobienia sobie - co sądzicie na ten temat?

Lop

03.07.2014 23:27

Inne

A to oni w ogóle podlegają rekrutacji? Może było tak, że to osoby wzięte gdzieś z rodziny, czy rzeczywiście trzeba mieć trochę papierków

Anna

11.06.2014 22:21

Inne

Właśnie podjęłam pracę w tej firmie. Musze przyznać, że jestem bardzo pozytywnie zaskoczona. Ładne biuro, mili i przyjaźnie nastawieni ludzie. A jeżeli chodzi o kasę, to naprawdę nie ma na co narzekać. Nieraz na innych stanowiskach (ponoć lepszych) i w innych firmach ludzie mniej zarabiają. Ogólnie polecam!

pracuś

28.05.2014 21:08

Inne

Od maja mają stawkę 13 zł. W końcu podnieśli :D

workers

15.05.2014 18:18

Inne

Praca dla studentów. Nie polecam tej firmy. (usunięte przez administratora)Plusy: czasami jacyś fajni współpracownicy, elastyczny grafik. Jeżeli jesteś studentem i chcesz sobie dorobić, a do tego umiesz sprzedawać przez telefon - próbuj. Jeżeli nie - omijaj szerokim łukiem. (usunięte przez administratora)

worker

02.04.2014 16:36

Inne

Same płaczące słoiki z dwiema lewymi rękami , ja bym batem zagonił zamiast tłumaczyć :)

worker

31.03.2014 20:23

Inne

Znowu ktoś wyczyścił komentarze, w których były zawarte negatywne opinie na temat pracy w tej firmie. Skąd w ogóle te negatywne komentarze? W tej firmie pracuje dużo osób i wszyscy wyglądają na zadowolonych. Godziny pracy można ustalać elastycznie, liderzy bardzo są pomocni, praca stabilna jest, a płaca całkiem niezła. To o co chodzi z tymi negatywnymi komentarzami? Jak się komuś nie chce pracować to niech nie wymyśla, że to firma jest zła.

Natalia

31.03.2014 17:58

Inne

Naprawdę spoko ludzie i podejście. Nie jesteś zostawiony na pastwę samemu sobie. Po szkoleniu miałam masę coachingów, gdzie szlifowali to czego się nauczyłam. Można naprawdę sporo się nauczyć (nie tylko oferty). Jeśli robisz to co do Ciebie należy, to nie ma się co bać, że Cię wyrzucą. Odnośnie przemiału, to rzeczywiście przez grupę przewinęło się sporo osób, ale zazwyczaj koniec współpracy jest spowodowany tym, że ktoś się spóźnia i nie robi to, czego się od niego wymaga. Jasno ustalone zasady, których przestrzeganie jest proste dla średnio ogarniętego szympansa. Niestety niektórzy i tak mają z tym problem...

YYY

31.03.2014 17:38

Inne

Ja pracuje 2 miesiąc i jest już lepiej tzn. na początku był chaos, ciągłe odsłuchy spotkania coachingi warsztaty szkolenia i zmieniająca się oferta Orange, ale teraz już idzie mi lepiej. Atmosfera na (usunięte przez administratora)powoduje że chce się pracować choćby dla fajnych ludzi.

Łukasz

31.03.2014 15:32

Inne

Podczas szkolenia mozna odpaść, ale w mojej opinie tylko jak się bardzo postarasz, albo wyprowadzisz z równowagi szkoleniowca ;) Ja osobiście pracuję już 3 miesiąc i wszystko w porządku. Kasa uzależniona w sumie tylko od tego jak sprzedajesz i ile godzin wysiedzisz.. Jak na call center naprawde spoko.

VVV

31.03.2014 15:13

Inne

Czy podczas szkolenia można odpaść?

Marek 91

31.03.2014 14:56

Inne

Witam, jeżeli chodzi o pracę w firmie mConnect to muszę przyznać szczerze,że jest to bardzo mile zaskoczony. Pracuję w firmie 4 miesiące i cały ten okres wspominam bardzo pozytywnie od momentu rozmowy rekrutacyjnej, która odbywała się w bardzo miłej atmosferze, poprzez profesjonalne szkolenia, które zdecydowanie różniły się od tych, które znałem z innych miejsc, aż do zaczęcia samej pracy. Początki były ciężkie, jednak dzięki entuzjazmowi i otwartości innych pracowników ten okres był dla mnie znacznie łatwiejszy do przejścia. Na dzień dzisiejszy muszę zaznaczyć, że o ile zrozumie się ten profil pracy a mianowicie sprzedaż telefoniczną (a nie każdemu po prostu pasuję taki zawód i tu jest problem), to tak naprawdę do firmy nie miałbym niczego do zarzucenia. Pozdrawiam

Aga

31.03.2014 14:40

Inne

Praca w MC jak dla mnie nie różni się od innych, w których pracowałam. Wiadomo są plusy i minusy jednak ogólnie okres spędzony w firmie wspominam pozytywnie

sii

25.03.2014 14:34

Inne

Nie polecam pracy w tej firmie. Praca nudna, trudna, niskie wynagrodzenie. (usunięte przez administratora)Szkolenia początkowe niczego w zasadzie nie uczą.

Ola

23.03.2014 22:42

Inne

Praca wbrew pozorom ciężka, non stop praktycznie trzeba nawijać o telewizji cyfrowej.O premie bardzo ciężko. Wynagrodzenie nieadekwatne do wykonywanej pracy

ktoś

16.03.2014 21:59

Inne

Pracuje tu ale ciągle szukam czegoś normalnego. Praca typowo dla studentów

Anonimowy

15.03.2014 14:18

Inne

+ Koordynator - Cała ta praca jest bardzo męczaca. (usunięte przez administratora) - Obiecywanie, obiecywanie i nic poza tym...

rami

15.03.2014 13:52

Inne

a możesz podzielić się informacją na czym polega ta wspomniana róznica pomiedzy obietnicami na rozmowie a rzeczywistością w mConnect?