Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Unilever Polska Warszawa

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 910 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(5286)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Radom
Płock
Siedlce
Mińsk Mazowiecki
Piaseczno
Ciechanów

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Warszawa
Blizne Łaszczyńskiego
Opacz-Kolonia
Kolonia Opacz
Ząbki
Blizne Jasińskiego
Rybie
Opacz Mała
Raszyn
Mory

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Banino - Unilever Polska S.A. Oddział Lodów i Produktów Mrożonych

Katowice - Unilever

Piotrków Trybunalski - Unilever Polska S.A.

Poznań - Unilever Foodsolutions

Rzeszów - UNILEVER

Toruń - Unilever Polska ...

Warszawa - Unilever Polska S.A.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Warszawa
/
Opinie o Unilever Polska Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
22
23
24
…
45

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Unilever Polska Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Unilever Polska Sp. z o.o.

ALEJE JEROZOLIMSKIE 134 02-305 Warszawa

NIP: 5213390341

KRS: 0000258512

REGON: 140566233

523498918

Sprzedaż hurtowa

Oddziały Unilever Polska Sp. z o.o.

Banino - Unilever Polska S.A. Oddział Lodów i Produktów Mrożonych

Katowice - Unilever

Piotrków Trybunalski - Unilever Polska S.A.

Poznań - Unilever Foodsolutions

Rzeszów - UNILEVER

Toruń - Unilever Polska ...

Warszawa - Unilever Polska S.A.

Nasza fabryka jest na etapie kolejnego dużego rozwoju. Rozbudowa Wydziału Produkcji Kostek Toaletowy...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Unilever Poland Services Sp. z o.o.

Moje Waluty Sp. z o.o.

Specjalistyczny hurt spożywczy (np. owoce morza) - Warszawa i okolice

Welsev Sp. z o.o.

Little Friends Sp. z o.o.

Navigator Marcin Pilaciński S.K.A.

Fresh Fish Patryk Kęcik

Euro Foods Polska Sp. z o.o.

Krzysztof Jaźwiński Profimetal

Norbert Mikołajczyk Noorbi

Lactalis Polska Sp. z o.o.

Husqvarna Poland Sp. z o.o.

Dobre Wina Sp. z o.o.

ADAM

03.02.2020 18:10

Inne

Pracuje w unilever w uk na utrzymaniu ruchu Automatyk mix z elektryka , myslimy o powrocie do kraju zauwazylem ze w Bydgoszczy szukaja na podobnym stanowisku, czy mozecie napisac na jakie wynagrodzenie moge strednio liczyc , Pozdrawiam rodakow Adam

Kontakt

03.02.2020 20:10

Inne

Skontaktuj się z działem HR to może udzielą konkretnych informacji. Przecież w ogłoszeniu jest podany kontakt. Naprawde szukacie rzetelnych informacji na tym plotkarskim portalu? Jeśli jestes pracownikiem DT w UL to na bank cie tu przyjmą, kwestia warunkow. Ale nie licz na tyle co w UK, pamietaj o polskich realiach

Zainteresowany

03.02.2020 09:41

Inne

Pracownik działu utrzymania ruchu. Jakie warunki?

Przychody i zysk Unilever Polska

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

2,1 mld

556,8 mln

1,9 mld

26,5 mln

2,0 mld

106,3 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

ohmygod

02.02.2020 10:33

Inne

Widzę, że szał roboli trwa:D Jakby włożyć kij w gniazdo szerszeni. Tak wam źle?Tyle pracy w Bydgoszczy za takie same pieniądze? To wypad z Levera...proste.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Cała prawda

31.01.2020 10:51

Inne

Czy dyrekcja myśli ze pracownicy są tak głupi? Tak postępując ucinając co się tylko da z przyczyn niezależnych od większości pracowników coś osiągnie? Już pozabierano lub pozmniejszano większość profitów, premii, dodatków. Ludzie zwalniają się na wszystkich obszarach nie ma kim pracować!!! Wymagania coraz większe!! Przyjdzie czas ze następna wizytacja wyjdzie tak złe ze panie dyrektorze nawet na „babeczkach” pan zaoszczędzi!!! Bo pracownicy maja dość takiego traktowania bardzo wielu szuka nowej pracy!! Doszkala się, robi wszystko by stad pójść!!! Ile można znosić popierania ludzi na nieodpowiednich stanowiskach którym wolno wszystko pracują jak chcą się kryci przez kierowników przychodzą na kacu śpią i wiele innych!!! A pracownicy normalnie męczący się którzy robią wszystko by jakoś „to szło” nie są doceniani!!! Gratuluje postawy

Wkurzony

31.01.2020 12:59

Inne

Ludzie siedzą cicho to wykorzystują sytuację i nic z tym nie robią. Zebralyby się brygady i nie przyszli do pracy raz czy dwa to by oczy otworzyli jak by wszystko stało! Oni mają nas za jeleni?! Pracy w Bydgoszczy jest dużo i za te same pieniądze tylko w porównaniu do Levera spędzasz czas w week z rodziną A nie siedzisz wiecznie w pracy. Niech robią tak dalej i ucinają co popadnie to będą z reka w nocniku.

Bo odchodze

02.02.2020 09:06

Inne

Ja dodam tylko ze wam zabrali premia a my biurowi mamy tak samo co roku tylko 12 % Żenada nie po to sie człowiek uczy zeby tak nisko go cenic......

DeLaVega

02.02.2020 07:59

Inne

Skoro ty jesteś taki wykwalifikowany i potrafisz więcej od robola to zapraszam cie na działy produkcji i paletyzacyji zobaczymy jak sobie radzisz ze wszelkimi rodzajami awarii bez podręcznika, oraz zajmowaniem się wieloma innymi sprawami równocześnie. Z miłą chęcią wielu roboli by się zamieniło za prace w której koncentrujesz się na jednym zadaniu.

Materiał sponsorowany

Pracownik / Pracownica Produ...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

ohmygod

01.02.2020 12:01

Inne

Kiedy w końcu pracownicy na stanowiskach produkcyjnych zrozumieją, że dyrekcja i kierownictwo nie mają magicznego sejfu wypełnionego kasą do rozdania. Kiedy zrozumiecie to, że ucinanie premii nie jest konsekwencją widzimisię kadry zarządzającej ,tylko wynikiem braku zrealizowanych wskaźników? Kto podejmie decyzję o szastaniu kasą na lewo i prawo, gdy zarząd nie jest zadowolony z osiągniętych wyników? Nie ma opcji ,aby wynagradzać, dawać premie, gdy nie ma spełnionych warunków. Czy to aż takie trudne do zrozumienia? Ale nieee, robole, nie robią aż takiej analizy, liczy się tylko "daj, daj i daj" a jak nie to "obudzicie się z ręką w nocniku". Sytuacja na rynku ( brak pracowników) spowodowała, że już w piórka obrośliście. Ale trzeźwo oceniając....to ile chcecie do cholery zarabiać na stanowiskach produkcyjnych? Jakie trzeba mieć kwalifikacje, żeby waszą pracę wykonywać? W głowach się już poprzewracało.

ohmygod

01.02.2020 20:10

Inne

Jak się zbulwersowal jeden robol z drugim:D. Zapieprzajcie dalej skoro innych kwalifikacji nie macie.

Finch ;)

01.02.2020 20:43

Inne

Zapewne twoja największa kwalifikacja jest zaspokajanie potrzeb innych.... wchodzenie innym w 4 litery dla poklepania po plecach? Jaki poziom może mieć dyrekcja skoro ich największe przydu..... obrażają ludzi. Przyjdź porozmawiaj z załoga a nie używasz słów których zapewne znaczenia nie znasz. Zobaczysz jak wiele znaczysz w prawdziwym świecie. Jak duże są twoje kwalifikacje zapewne sporo mniejsze od kompleksów które uwidaczniasz na tym forum.

Out

31.01.2020 17:57

Inne

Oni chyba na prawdę nie zdają sobie sprawy ilu ludzi juz szuka nowej pracy... i nie mówię tu o pakowaczach. Bedą jeszcze prosić, żeby zostali bo nie bedzie miał kto szkolić następców..

Dobry ziom

31.01.2020 19:43

Inne

Firma Unilever do niedawna miała bardzo dobrych pracowników, ale te osoby znalazły lepsza pracę gdzie są doceniane, szkolne itd. przez ostatnie 5 lat illu poszło (usunięte przez administratora) bo mieli dość! Ale jak to powiedział pewien Pan,, Za drzwiami stoi 10 na jedno stanowisko operatora,, jakoś ich nie widzę. Tak szczerze to w tej firmie nie liczy die człowiek tylko słupki..

Out

31.01.2020 20:26

Inne

Dokładnie! Kompletnie nie szanują ludzi ktorzy na te słupki pracują. Ten tekst o 10 innych na moje miejsce też słyszałem nie raz. . CV porozsyłane.. nie mogę się doczekać aż po prawie 12 latach rzucę na biurko wypowiedzenie..

anonim

31.01.2020 13:20

Inne

(usunięte przez administratora)

Out

31.01.2020 18:55

Inne

No.. tylko szkoda, że ludzie to tylko strajkować potrafią tutaj. Nikt nie potrafi się słowem odezwać w pracy a co dopiero zastrajkować

Nor

29.01.2020 19:43

Inne

Co tam? Fajna premia? Szkoda, że nikt nie weźmie pod lupę planowania, które ma wszystko gdzieś. Dziękujemy planowaniu, innowacji za premie :) od razu przyjemniej się pracuje

QuQu

31.01.2020 10:48

Inne

Przesadzasz z tym, że mają wszystko gdzieś. Ucięta premia to efekt wprowadzania coraz śmieszniejszych wskaźników, których nie da się potem wypracować. Wiesz na przykład o tym, że jest wskaźnik, który wymusza na zakładzie daną liczbę przezbrojeń? Przez taki wskaźnik leci wszystko - zużycie wody na mycia, efektywność linii (trzeba przezbroić, ustawić, wyregulować), inne takie tam. Nie ma możliwości realizowania kolejnych założeń, które sobie wzajemnie przeczą i to dlatego nie ma pełnej premii. Można by pewnie zebrać kilka zleceń tego samego typu, pojechać je i podnieść niektóre wskaźniki (obniżając na przykład zużycie wody, bo nie ma ciągłych myć). Ale jaki ma to sens, kiedy jest inny wskaźnik, który wręcz zabrania takiego zbierania zleceń? ;) Decydenci u góry chcą mieć po prostu jak największe zyski (uroki korporacji i pogoni za kasą), więc kombinują jak to wszystko zrobić, żeby te zyski mieć jak największe. A potem wychodzą takie kwiatki, że wskaźników nie udało się osiągnąć... ale mimo to udaje się zaoszczędzić setki tysięcy na premiach. Wszyscy jadą na tym samym wózku - nawet ci którym się wydaje że są ponad to, bo mają papierek szkoły wyższej, są robieni w wała na każdym kroku :)

Pracownik

31.01.2020 18:15

Inne

Tylko pracownicy fizyczni sa robieni (usunięte przez administratora)jakos za te medale wcm nie zobaczyliśmy nic. Kierownictwo dostalo z pewnością grube premie. Dziekuja tym i tym za to i tamto, a to operatorzy i pakowacze robią calo robote

Greg

31.01.2020 13:23

Inne

Przyjdzie taki dzień że nikt nie przyjdzie do pracy bo wszyscy poodchodzą , zmieniając pracę na lepszą .

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Pytanie

31.01.2020 03:47

Inne

Pojawiło się ogłoszenie na planistę. Z tego co widze to daja popalić pracownikom produkcji. Jaka atmosfera, warunki i na jaka kasę można liczyć. Ktoś się orientuje ? Czy to praca biurowa za 2100 i siedź cicho czy za 4-5k?

anonim

26.01.2020 21:37

Inne

(usunięte przez administratora)

Hm

29.01.2020 21:50

Inne

Wy na prawdę ludzie myślicie, że jesteście noname w internecie?

Tylko

30.01.2020 07:27

Inne

Nikt nie jest anonimowy, znajdą prędzej czy później, tylko niech ktoś to zgłosi i po frytkach

AAA

07.01.2020 10:07

Inne

Minimalne wynagrodzenie od stycznia jest 2600 brutto. Czemu nam nie zmienili stawek?

Jolo

18.01.2020 22:26

Inne

Nie rozumiem o czym jeszcze dyskutujecie? Randstad dostał podwyżkę do 15.50zł co daje Wam najniższa krajową plus oczywiście dodatek systemowy. Mogli płacić mniej, bo takie jest prawo, że dodatek systemowy może być wliczany w najniższa jak do tej pory stażowe. W nowych umowach już jest nowa stawka.

Ja

30.01.2020 07:24

Inne

Po co mogą dołożyć, jak mogą jeszcze zabrać, żenada zakład.....

anonim

29.01.2020 19:36

Inne

(usunięte przez administratora)

Nadal nic nie wiem ale...

29.01.2020 23:45

Inne

Najwidoczniej odezwało sie źródło które miało problem... Dzięki za ciekawsze info...

Serio?

30.01.2020 01:20

Inne

To dlaczego policji nie wezwał?

Lol

29.01.2020 21:50

Inne

Ale z premia wydymali wszystkich zakład cud....

Marta 67

29.01.2020 01:36

Inne

Mam jedno pytanie dlaczego ktoś z brygady b opisuję ciągle nie winna osobę i twierdzi że to właśnie ta osoba.Prosze o odpowiedź .

martagownowarta

29.01.2020 12:34

Inne

po pierwsze to niewinną piszę sie razem a nie oddzielnie a po drugie po co piszesz drugi raz taki sam post w ciągu kilku dni spamerze

brak słów

29.01.2020 14:06

Inne

Popatrz lepiej na siebie. Masz więcej błędów ortograficznych i interpunkcyjnych w swoim poście niż Marta :)

JepTamburynem

21.01.2020 02:45

Inne

Brygada B linia 6. Dlaczego na Zenona mówią mały hitlerek?

Dobry człowiek

25.01.2020 22:11

Inne

Nie wiem.. Zenek jest to soko

Aga 56

24.01.2020 16:29

Inne

Pracuję w systemie 4 brygadowym za miesiąc kończy mi się umowa kodeksowa .Na brygadzie c i d koordynatorzy już powiedzieli że ludzie mają szukać pracy nowej .A na brygadzie a i b nic nie mówią z ich strony nie wiadomo co robić a po drugie nie chcę mi się wierzyć że tyle ludzi zwolnia.Wie ktoś coś wie na ten temat Pilne.

Zapracowany

25.01.2020 01:44

Inne

Na p5 poprzedłużali na rok. Spytaj w randstadzie.

Majkel

25.01.2020 12:38

Inne

To uwierz. Zawsze przychodzą nowi. A Ty szukaj nowej roboty.

Nurd

21.01.2020 19:43

Inne

Przyjmują na magazyny? Warto iść? Jeśli tak to na jaką brygadę najlepiej?

Korek

24.01.2020 16:10

Inne

Tak warto iść pieniadze są nie najgorsze, socjal jest dobry i robota nie najgorsza. Tylko na p5 na wózki nie idz bo z tego co słyszałem od chłopaków to są tam od wszystkiego, jest ich mało i na dodatek robią wszystko przez co mają ogień. ( rozladunki, przyjmowanie, papiery, ładowanie, owijanie, produkcja) to jak coś sie dzieje są najgorsi. Moim zdaniem warto.

Max

18.01.2020 14:14

Inne

Na p5 coraz lepsze zmiany. Jeszcze troche to w ogóle nie będzie miał kto pracować

Nerek

23.01.2020 09:23

Inne

Ten moment kiedy pracujesz w firmie gdzie wyzyskują ludzi, płacą im marne pieniądze, do tego wali jak w kiblu i cieszysz się z 5 minutowych przerw... Żałosne...

Tosia

23.01.2020 16:14

Inne

Lepsze te 5 minutówki, niż jakieś nikomu nic nie dające ćwiczenia. Jak Tobie nie pasują te przerwy zawsze możesz zostać na hali i tyrać dalej. Twój wybór inni sobie pójdą na siku czy szybką kanapkę a ty siedź w pampersach.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Unilever Polska?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

agata

18.01.2020 15:53

Inne

Skoro takie słabe zarobki przez pośrednika to szukajcie pracy. Po co się męczyć skoro wiele firm oferuje więcej oraz leprze warunki pracy czy inny system pracy. jak zabraknie ludzi na produkcji w tej firmie to może otworzą oczy ale pewnie będzie już za pużno.

Dzesika 16

16.01.2020 08:51

Inne

Czy to prawda że ci co mają umowy kodeksowe będą dalej miały przedłużane wybrane osoby już sprawdzone.

Kazik

17.01.2020 07:25

Inne

Ty nie. bo męczysz oko tutaj.

Dziwne

17.01.2020 12:28

Inne

Raz piszesz że uwaga nikomu nie przedłużają umów a po czasie znowu o to pytasz. Istna komedia.

Tyuiytt

15.01.2020 22:37

Inne

Na brygadzie b sami nie normalni pracują umyslowo chorzy.Jak najszybciej trzeba uciekać z stamtąd.

Eros

15.01.2020 14:22

Inne

Chore propprcje jak liderzy beda zarabiac 1000 wiecej brutto niz Randstad. Chore. Motywacja jak ja dziękuje.

Jolo

15.01.2020 17:29

Inne

Czekaj, zaraz zacznie burza, że liderzy i tak nic nie robią i powinni zarabiać tyle ile randstad... Patrząc ilu operatorów zwalnia się w tym roku, to zapewne przez stawkę zostanie ich jeszcze mniej

Brak

15.01.2020 21:45

Inne

Za 1000 brutto więcej niż pakowacz by wogóle nie przychodzili ;)

Ok

15.01.2020 07:08

Inne

Będą podwyżki dla ludzi pracujących przez agencję pracy 15,50 za godzinę pracy jest to do zaakceptowania moim zdaniem wiadomość potwierdzona w biurze Randstad

Ok.

15.01.2020 08:57

Inne

A ci co mają umowy kodeksowe też dostaną

Lola

15.01.2020 18:13

Inne

Tak też.

Darek 5

13.01.2020 07:40

Inne

Czy to prawda że na brygadzie b jest już lista ludzi pprzyjetych ludzi ktorzy maja po przedluzane umowy kodeksowe

Spokojnie panowie panie

14.01.2020 08:33

Inne

Jeden o gruszce drugi o pietruszce. Zależy jaki wydział. Na P5 wstawiają nowe maszyny i muszą poprzedłużać umowy bo ludzi mamy na styk a jeszcze nawet z dwie osoby zbraknie. Na p4 może byc inaczej, więc trzeba pożyć i zobaczyć. Nic nie jest ani potwierdzone ani obalone :)

Kajetan

15.01.2020 08:42

Inne

Potwierdzone przez ludzi którzy takie umowy podpisywali. Są dalej i cieszą się pracą.

darek

14.01.2020 14:49

Inne

Na portalu (usunięte przez administratora)zamieszczone jest ogłoszenie na produkcję . a ponoć mają nie przedłuzac umów.

Miki riki tiki

15.01.2020 08:40

Inne

Jeżeli chodzi o P5 to muszą poprzyjmować bo jak ruszy sekcja pakująca na schubercie to zbraknie ludzi.

Kobieta

11.01.2020 23:50

Inne

Jak czytam tutaj że ktoś się martwi o przedłużenie umowy Śmiać mi się chce przecież oni nam płacą 100 parę złotych więcej najmniejsza krajowa za pracę w systemie o jakim przedłużeniu umów wy ludzie piszecie chcecie tyrać w tym zakładzie w systemie za 100 parę złotych więcej niż najniższa krajowa zejdźcie na ziemię Ja już Rozglądam się za inną pracą godnie płatną

Wuj

14.01.2020 18:06

Inne

Jakbyś był inteligentną osobą Brico to byś się zorientował że chodzi o ludzi pracujących przez agencję pracy bo z tego co wnioskuję to ty jesteś zatrudniony przez Unilever A to inna bajka i tak w nawiasie Naucz się kultury trochę po twoje brzydkie słowa który musi usuwać administrator nie bardzo dobrze o tobie mówią jako człowieku

Brico

14.01.2020 23:10

Inne

Akurat to nie ty oceniasz czy jestem osobą inteligentną. Fakt pracuje przez lever, ale swoje w agencji odpękać musiałem. A skoro uważasz że jestem osobą bez kultury bo uzyłem słowa (usunięte przez administratora) To nie dziwie sie że rozglądasz sie za inną robotą. Wszyscy tu płaczecie, a jak sie umowy kończą to płaczecie

Ania 11

19.12.2019 17:11

Inne

Co myślcie o l 23 z brygady b

Gostek

14.01.2020 07:43

Inne

Zróbcie sobie po 2 lewatywy i będzie ok

Elza

14.01.2020 08:15

Inne

Ja nie moge co za leszcze :D hahaha Wiedziałam, że zatrudniają też umysłowo chorych... nie myślałam, że aż w takim stopniu.

Hrdxgy

12.01.2020 14:30

Inne

Przede wszystkim to te związki w zakładzie powinny być niezależne!! Jaki to ma sens kiedy przewodniczący siedzi kieszeni u dyra? Woli zadbać o swoje miejsce gdzie placy tracą szlachetną nazwę, niż walczyć o jakąś sprawiedliwość finansową dla nas.

Szarik

13.01.2020 10:50

Inne

a jaka jest według Ciebie sprawiedliwość finansowa? podnosząc jednej grupie, musisz zachować dystans finansowy do innych stanowisk.Przy zwiększonej automatyzacji umiejętności "samego pakowania" nie są tak cennym atutem. Wszyscy narzekają, że mało, że Randstad nie podwyższa itd. a jak się kodeksówki skończyły to rzeź niewiniątek i marudzenie.

Yeyd

13.01.2020 12:14

Inne

Nie jestem pakowaczem ani z Randstadu ani z Levera.

Wincenty 567

11.01.2020 07:18

Inne

Nie ma wcale przedłużania umów a wy ciągle o tym samym.

Jtmjpdt

11.01.2020 17:33

Inne

Na pewno umów nie dostaną ci co mają umowy kodeksowe

Lol

10.01.2020 14:33

Inne

Nikt nie pójdzie na bruk pracy jest tyle że można wybierać i przebierać starczy odpalić internet i wejdź na OLX albo praca za rogiem albo praca.pl i masz ofertę w różnych dziedzinach od wyboru do koloru proszą się o pracowników bo wszędzie brakuje ludzi ja pracowałem w systemie i właśnie wczoraj pożegnałem ten zakład Jutro idę na rozmowę o pracę za godną stawkę a nie za 13,50 zł brutto

roksana

10.01.2020 17:25

Inne

Tak pracy jest mnóstwo szczególnie na 3 zmiany 4 brygady i zaczynasz od najniższej krajowej.

Ula

10.01.2020 21:13

Inne

Praca w systemie czterobrygadowym pensja najniższa krajowa na rękę 1873 zł plus wszelkie dodatki za system około 500 600 zł brutto i za nocki także na pewno 2 400 w górę można zarobić a nie tak jak Unilever za pracę w systemie między 1900 A2 100 bo są jakieś Wypychy sapy w weekend żenada

Wiktoria 13

08.01.2020 16:22

Inne

Uwaga jest już wiadomo na 1000 procent nie ma przedłużania umów .Ludzie szukajcie pracy .

Magdalena 7

08.01.2020 21:11

Inne

Na brygadzie b powiedzieli że nie przedłużają umów .

Kajetan

10.01.2020 15:39

Inne

No a jednak przedłużyli ja też słyszałem. Potwierdzone info. Widocznie wybiorą sobie ileś tam ludzi. Przedłużą im umowy kodeksowe a reszta do widzenia. Brygady będą ogołocone do zera. Na każdej brygadzie sam lever i może ze 3 osoby na kodeksówkach z Randstadu. I tak zostanie już chyba na bardzo długo.

Lenka 56

10.01.2020 11:58

Inne

Kto będzie robił od marca jak dużo ludzi pójdzie na bruk

Hi hi

09.01.2020 23:04

Inne

Myślałem że ludzie zaczną odchodzić za jakiś czas pracujący przez agencję ale z tego co widzę a pracuję w różnych brygadach to są straszne braki ludzi na zmianach zatrzymują linie żeby inne linie mogły jechać a ludzie tacy jak ja pracujący dorywczo też zacznę szukać lepszej pracy bo nam płacą 13 50 brutto i nieważne czy pracujemy w sobotę W niedzielę święto Czy w nocy stawka jest 13,50 także ludzi w tygodniu też im zabraknie osobę która zarządza w ten sposób zakładem pracy i dopuszcza do tego żeby stawały linie z braku ludzi zwolniłbym w pierwszej kolejności z Unilever Pozdrawiam

Beata 45

09.01.2020 17:19

Inne

Nie ma przedłużania umów .Brakuje ludzi do pracy.

Zzz

09.01.2020 00:33

Inne

Już brakuje dużo ludzi na każdej zmianie koordynatorzy głowią się Jak obsadzić linie a zobaczę czy co będzie w lutym jak ludzie z Randstad dostaną wypłatę 2000 lub 2100 zł zaczną się masowe odejścia i bardzo dobrze są pazerni niech robią sobie sami na tych liniach

Domoķrążca.

09.01.2020 09:51

Inne

Haha co roku ta sama śpiewka. Wszyscy jesteście mądrzy, ale tylko w gębie. Prawda jest taka że dadzą wam 1000zl a i tak będziecie robić. Macie tyle odwagi że jak przychodzi koniec umowy to gacie wam spadają od ciężaru . Mam z was taką pompe że szok. Zamiast pisać tutaj opinie to robicie sobie strone plotkarską, bo w realu w życiu nie powiedzie nic nikomu w twarz.

Nick

09.01.2020 15:06

Inne

Już ty się o ludzi nie martw, kto chce odejść to odejdzie. A kto zechce robić za 1000 zł niech robi, zobaczysz jaka garstka ludzi zostanie :)

Miętus

08.01.2020 14:40

Inne

Co sądzicie o obsadzie z linii numer 6 na brygadzie C ?

lol

08.01.2020 18:10

Inne

No jest wszystko w porządku, jest dobrze, dobrze robią, dobrze wszystko jest w porządku, jest git pozdrawiam całą nocną, wszystkich prawilnych chłopaków i niech sie to trzyma dobry przekaz leci

Koleżanka

09.01.2020 13:01

Inne

Jest tam D. Bardzi miły i pracowity Pan. Pozdrawiam

Ja

09.01.2020 12:41

Inne

Nigdy nie było jeszcze takiej sytuacji jak teraz że ludzie z agencji mają stawkę godzinową sprzed dwóch lat dlatego będą obchodzić z tego zakładu poczekajcie niech przyjdzie pensja za luty

ela

08.01.2020 17:13

Inne

To ciekawe czemu szukają do pakowania nowych pracowników ?

Lola

08.01.2020 18:18

Inne

Gdzie wy macie to ogłoszenie? Jest z randstadu, ale do Jutrzenki

Zostaw merytoryczną opinię o Unilever Polska Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.