Opinie ZF Braking Systems Poland Sp. z.o.o Gliwice ul. Leonarda da Vinci 7 - 2069 opinii - GoWork.pl

ZF Braking Systems Poland Sp. z.o.o

Profil oficjalny - płatna współpraca

Opinie(2069)

O nas

Aktualne oferty pracy

Przebieg procesu rekrutacyjnego

Benefity i ścieżki rozwoju

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Rozczarowana

24.04.2019 00:42

Inne

Od trzech tygodni pracuję w firmie, która na Dzień Dobry ma za nic ludzi ubiegających się o pracę w tej firmie. Jestem osobą, która ma określone priorytety w życiu. A takim jest ukończenie rozpoczętych studiów, na kktóre muszę zapracować. Na wstępie rozmów kwalifikacyjnych zadałam pytanie jak wygląda praca w weekendy. Miła Pani z działu HR prowadząca rekrutację odpowiedziała, że JEŻELI JEST TAKA POTRZEBA TO PRACUJEMY W SOBOTY NA PIERWSZEJ ZMIANIE. Ok. Pasuje mi. Komu dodatkowy pieniądz nie jest potrzebny? Rozpoczynam pracę i jakie jest moje zdziwienie, że w sobotę, druga zmiana, a ja muszę przyjść do pracy , bo na dwanaście linii pracuje dziewięć? Dobrze. Ale za tydzień powtórka. Pytam więc czy takie traktowanie na starcie pracowników jest OK? Jeżeli wiedziałabym jak sytuacja wygląda nie ztrudniłabym się w firmie, która pracuje w soboty i niedziele. Ja dziękuję. Będę szukała pracodawcy, który oprócz siebie będzie szanował również pracowników, i nie będzie ich okłamywał co do pracy. Mam nadzieję, że Pani prowadząca rekrutację odpiwie na w/w zarzuty.

Ona niezadowolona

02.06.2019 20:49

Inne

Miałam to samo, zatrudniając się powiedziałam, że w weekendy mam szkołę. A później wielke pretensje, bo jak to ja nie przyjdę w sobote do pracy?! Szkoła jest dla mnie najważniejsza, przecież nie trzeba przychodzić prawda? Ucieklam stamtąd i nie zamierzam wracać.

adim32

06.06.2019 03:58

Inne

I Pani z HR i każdy kierownik i każdy brygadzista, i każdy itd itd , jak każdy pracownik produkcyjny jest ZATRUDNIONYM PRACOWNIKIEM O UMOWIE O PRACE. Jeżeli jest potrzeba pracy w nadgodzinach to się dotyczy wszystkich. JA jestem w weekend, ma być brygadzista, kierownik bo mogę mieć do niego sprawe, mają być biura bo też pracownicy będąc w pracy mogą mieć wymagania, BHP i inne osoby niebezpośrednio produkcyjne też powinny być obowiązkowo skoro zakład pracuje w sobotę, niedzielę czy święta. To nie prośba, to wg kodeksu pracy zasrany obowiązek.

Szukająca pracy

10.01.2019 00:32

Inne

Witam. Szukam pracy i przeglądam fora, żeby zorientować się jak w rzeczywistości wygląda praca w TRW i niestety płakać mi się chce. Poczytałam o Bielsku(tam to chyba najgorzej), Częstochowie i Gliwicach i z opinii pracowników wnioskuję, że nie mam tam czego szukać. Nie znam nikogo, "pleców" nie mam i w takiej "chorej" atmosferze pracować nie mam zamiaru, ale swoje powiem. Gdzie są ci pracodawcy, którzy powinni dobro pracownika stawiać na pierwszym miejscu? Może i mam wymagania, ale nie zniosłabym gdyby jakiś szef mi ubliżał i zastraszał. Być może dzieje się tak, że to korporacja gdzie wyścig szczurów trwa w najlepsze i lizusostwo, i donosy grają pierwsze skrzypce. Ale nie może tak być, że osoba, która zajmuje stanowisko szczebel wyżej ma prawo poniżać itp. innych. Dziwię się, że nikt z pracowników nie odważył się zgłosić sprawy wyżej. Chyba, że pracują tam sami skoligaceni, którzy nie mają własnego zdania i potrafią znieść zniewagi i obelgi. Ja mam poczucie własnej wartości. A w życiu nie tylko pieniądze się liczą. Tak więc powodzenia życzę. I szanujcie się, bo jak nie Wy to kto?

Rampam pam

24.01.2019 11:41

Inne

Kondzio bo prawda boli najbardziej , po co mają się ruszać z ciepłą na zimniejszą halę lepiej siedzieć na .... i żyć w kłamstwie a jak audyt to wtedy wielkie zainteresowanie Nawet jakby pogadali z ludźmi myślisz że to coś da ankiety i raporty napiszą po swojemu a nie wszyscy pracownicy będą szczerzy bo się boją o miejsce pracy

Kondzio

24.01.2019 18:12

Inne

Sama prawda , cały rok mogą mieć wszystko gdzieś ale jak ma być audyt to się wtedy budzą i na ostatnią chwilę drukują wszystkie dokumentację na wariata i robią pod siebie , nie ma co się oszukiwać oni patrzą tylko na swoje ciepłe stołki . Kiedyś ponoć jeździł jakiś gość Koblenz i normalnie rozmawiał z pracownikami czemu już tego nie robi ?? Prawda w oczy kole . Pozdro .