Opinie o Lg Electronics Polska Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(3789)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

tofik

04.09.2014 18:03

Inne

Wszystkim chcącym się zatrudnić w LGD mogę powiedzieć jedno - Omijajcie szerokim łukiem to miejce z daleka. Człowieka mają za nic, zero poszanowania pracownika, kodeks pracy naginany jest do granic możliwości. Stojąc przy lince jestes uwiązany jak pies na łańcuchu, o wyjściu do toalety zapomnij bo zazwyczaj nie chcą zmieniać ludzi, potrafią w oczy powiedzieć "lej w słoik". Jeśli w ogóle chcą puścić do toalety to powiedzą ci: "idziesz teraz albo wcale" - człowiek idzie do toalety chociaż wcale mu się nie chce. Ogólnie rzecz biorąc inni decydują za ciebie kiedy masz iść do toalety. Urlop masz ale tylko na papierze i dostajesz jak jest postój z winy zakładu (firma nie płaci postojowego!!) na swoje potrzeby nie dostaniesz raczej urlopu, ciężko się o niego doprosić nawet gdy twoja linka ma postój. W weekend nic nie zaplanujesz bo w czwartek lub w piątek dowiadujesz się czy w ogóle masz wolną sobotę, po przepracowanej sobocie zastanawiasz się cały miesiąc czy ci za nią w ogóle zapłacą. Grafiki są zmieniane po kilka razy w miesiącu!!! Kumpli nie znajdziesz tu bo każdy czeka na twój najmniejszy błąd i donosi na ciebie przełożonemu, zrzucanie winy za powstałe defekty na inne osoby jest codziennością - jeśli się nie wykłucisz to bedziesz ponosił odpowiedzialność za błędy innych. Wszędzie układy i ukłdziki, jeśli cukrujesz przełożonym automatycznie masz lepsze stanowisko lub wyższą ocenę pracowniczą. Ocena pracownicza - kwartalna przyznawana wg. "widzi mi się" przełożonego, często bez rzeczowych argumentów - dostajesz gorszą ocenę i nie wiesz do końca za co bo najczęściej przełożony mówi ci " jest pan dobrym pracownikiem ale dostał pan "C" bo tak musiałem komuś dać taką ocenę". Jeśli jest zmiana przełożonego to nawet nie dowiesz się który z nich wystawił Ci ocenę, tak samo nie dostaniesz żadnego uzasadnienia. Kwestia wynagradzania za wyniki wydajnościowe: operator za rekord dostaje darmowy obiad w kantynie a jego przełożony kopertę - to chyba najlepiej obrazuje jak traktuje się pracownika, masowe upodlenie ludzi, niestety sami sobie ludzie na to pozwolili. Posyłanie ludzi do pracy w dni wolne od pracy to stała praktyka tej firmy, nie dostaje się za do żadnych dodatkowych pieniądzy bo najczęściej mówi się pracowmikom że "odrabiamy dzień X" np.11 listopada produkcja szła pełną parą, nikt nie dostał za to nic.Ostatnio w jednym miesięcu zapłacili nam za nadgodziny by miesiąc później odebrać nam zapłaconą już setkę!! Czesto za ważne święta dostaje się odbiór nadgodzin co jest sprzeczne z kodeksem pracy. Na obiadach czwartkowych jednak uśmiechają się i powtarzają jak mantrę jak to wspaniale jest u nas w firmie, jak bardzo się szanuje pracownika tu itp. Pewna pani która to czesto powtarza sama chyba nie wierzy w to co mówi, a może z biura trzeba przesiąść się na linię aby dostrzeć pewne rzeczy proszę pani?? Sama atmosfera to traedia, nigdzie gorszej nie spotkałem wcześniej, z problemem nie masz do kogo się zgłosić bo od przełożonego zero wsparcia, do tego pełno konfliktowych ludzi, często na linkach wybuchają awantury - osoba słaba psychicznie sobie nie poradzi w tym środowisku. Będąc na lince najczęściej co możesz usłyszeć to "szybciej, szybciej" - wydajność najważniejsza, nie daj Boże zatrzymać linkę na chwilę bo zaraz pretensje i awantura. W firmie tej brak jakiej kolwiek ścieżki rozwoju zawodowego - za wiedzę, umiejętności nie awansujesz. Ważne jest kogo znasz i z kim pijesz. Żeby zaistnieć tutaj trzeba po pić na parkingu, wtedy będziesz pod protekcją, z czasem dostaniesz lepsze stanowisko. Osoby funkcyjne najczęściej dostają opaski "po koleżeńsku" - są to "pupilki" przełożonego pierwsze do donosów na innych ludzi - zazwyczaj bez wykształcenia, ale mniemanie o sobie nie z tej ziemi. Odradzam to miejsce każdemu.