opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanie / Rejestracja
Logo

Grupa Farmacol

Profil oficjalny - płatna współpraca

2/5

Na podstawie 824 ocen
Opinie(1289)
Dodaj opinię
Aktualności(1)

Opinie(1289)

Dodaj opinię
Aktualności(1)
Logo
  • O nas
  • .
  • Program adaptacji
  • .
  • Ścieżki karier
  • .
  • Nasze działy
  • .
  • Oferty pracy
  • .
  • Facebook
  • .
  • Kontakt

O nas

Program adaptacji

Ścieżki karier

Nasze działy

Oferty pracy

Facebook

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Kraków
  • Katowice
  • Opole
  • Gliwice
  • Częstochowa
  • Sosnowiec
  • Zabrze
  • Tychy
  • Bielsko-Biała
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Żerniki
  • Szałsza
  • Czekanów
  • Gliwice
  • Świętoszowice
  • Ziemięcice
  • Przezchlebie
  • Zabrze
  • Czechowice
  • Wieszowa
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
​
Mory - Farmacol S.A.
Poznań - Farmacol S.A.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Żerniki
  4. /
  5. Opinie o Grupa Farmacol

Opinie

Opinie o Grupa Farmacol Żerniki Składowa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    • 1
    • …
    • 13
    • 14
    • 15
    • 16
    • 17

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o Grupa Farmacol!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    ukrainka

    28.08.2013 06:17

    Inne

    - 2013-08-27 17:29:38 W takim razie skoro masz taki problem z zaakceptowaniem (usunięte przez administratora) powiedz mi proszę co takiego złego zrobił na niekorzyść? Osobiście nie jestem w stanie zrozumieć, dlaczego 90% ludzi na magazynie go tak nienawidzi, on ma być dla was dobrym człowiekiem czy kierownikiem? O ile człowiekiem wydaje się być nie najlepszym o tyle jako kierownik jest profesjonalistą i chyba tyle od niego powinniśmy wymagać, bo raczej nikt z nim wódki nie pije jeżeli chodzi o pracowników Farmacolu, chyba, że rzeczywiście zatrudnił tu kilka swojaczków, ale to już chyba jego problem i jego sprawa!Autobiografię piszą Wielcy Ludzie! Tobie jeszcze dużo brakuje - autorytetu głupimi zagraniami i przekleństwami na pewno nie zdobędziesz! A zapytam inaczej: co zrobiłeś dobrego ??? Napis z zielska się nie liczy - hahahahaha. I czy bycie dobrym kierownikiem wyklucza człowieczeństwo? - inaczej jest to tyrania....A swoją drogą czy już nie czas na opuszczenie Poznania ....? Dziękujemy za wszystko!
    ReviewUserIcon
    Anonim

    27.08.2013 17:29

    Inne

    W takim razie skoro masz taki problem z zaakceptowaniem kierownika Jurczyka, powiedz mi proszę co takiego złego zrobił na niekorzyść? Osobiście nie jestem w stanie zrozumieć, dlaczego 90% ludzi na magazynie go tak nienawidzi, on ma być dla was dobrym człowiekiem czy kierownikiem? O ile człowiekiem wydaje się być nie najlepszym o tyle jako kierownik jest profesjonalistą i chyba tyle od niego powinniśmy wymagać, bo raczej nikt z nim wódki nie pije jeżeli chodzi o pracowników Farmacolu, chyba, że rzeczywiście zatrudnił tu kilka swojaczków, ale to już chyba jego problem i jego sprawa!
    ReviewUserIcon
    powolny jak rzułf

    25.08.2013 12:59

    Inne

    Szybka - 2013-08-24 22:44:19 Poza tym jak już wspomniałam nie uważam go za dobrego człowieka, bo nie znam go prywatnie, ale nie wydaje się należeć do tych czułych i milutkich. Prędzej bym powiedziała, że gość bez serca, z resztą podobno swoje za uszami ma, ale jako KIEROWNIK jest na pewno dobry i wydaje mi się, że powinien wziąć kogoś młodego i przeszkolić pod swoim skrzydłem, żeby był godny zastępca w razie jakichkolwiek zmian, choć lepiej by było tego uniknąć. Bo ten gbur, który tylko chodzi i do wszystkich się uśmiecha nie wydaje się być człowiekiem myślącym logicznie a na magazynie marnuje się nie jeden taki talent biegając po stacjach czy na ekspedycji.okamerujemy każdy kąt i kierownik będzie zbędny! Wszystko Katowice będą miały online! Dziękujemy [usunięte przez moderatora] - jesteśmy w domu Wielkiego [usunięte przez moderatora] może już po urlopie nie wracać - teraz jest OK! Wszyscy portkami trzęsą na samą myśl o jego powrocie. I nowych pomysłach.... A propoz prezent dla dzidzi był OK. Ten co był składany w czasie pracy Pana [usunięte przez moderatora]? Czy my również możemy zamawiać sobie przez internet różne rzeczy i odbierać je w Jaryszkach?
    ReviewUserIcon
    Szybka

    24.08.2013 22:44

    Inne

    Poza tym jak już wspomniałam nie uważam go za dobrego człowieka, bo nie znam go prywatnie, ale nie wydaje się należeć do tych czułych i milutkich. Prędzej bym powiedziała, że gość bez serca, z resztą podobno swoje za uszami ma, ale jako KIEROWNIK jest na pewno dobry i wydaje mi się, że powinien wziąć kogoś młodego i przeszkolić pod swoim skrzydłem, żeby był godny zastępca w razie jakichkolwiek zmian, choć lepiej by było tego uniknąć. Bo ten gbur, który tylko chodzi i do wszystkich się uśmiecha nie wydaje się być człowiekiem myślącym logicznie a na magazynie marnuje się nie jeden taki talent biegając po stacjach czy na ekspedycji.
    ReviewUserIcon
    Szybka

    24.08.2013 22:39

    Inne

    No pewnie... Jeszcze dzisiaj wysłałam list priorytetem do kierownika, że pisze o nim dobre słówka na pewnym portalu, gdzie zapewne zagorzale go odwiedza i sprawdza co się dzieje!!! Rzecz jasna podpisałam się dwa razy, żeby nie zapomniał komu ma dać awans przy najbliższej możliwej okazji,
    ReviewUserIcon
    wolny

    24.08.2013 17:17

    Inne

    Szybka - 2013-08-24 14:06:57 Zastanów się czasami człowieku co Ty piszesz... "[usunięte przez moderatora] sobie nie radzi z magazynem" Nie wiem jakie Ty widzisz zmiany, ale pod względem logistycznym co jest najważniejsze dla "właściciela" ten człowiek zrobił wielki postęp. Może i kilku ludzi pożegnało się z firmą, ale zastanów się czy tak bez powodu czy jakiś powód może był? Przyszli nowi pracownicy to od razu mówi się, że są to jego prywatni detektywi... Może i tak, ale szczerze bym w to wątpiła, by przyjeżdżał na świeżo do nowego miasta i z kopa zapoznał zaufanych ludzi, a nawet gdyby tak było, choć to tylko wasze wyimaginowane i nierozsądne przemyślenia to są to ludzie, którzy pracują równie efektywnie jak inni. Kierownik może i nie jest jakoś specjalnie sympatyczny, co mogłam stwierdzić już po pierwszej wymianie słów, ale swoją prace wykonuje tak jak należy, nie robi żadnych przekrętów w porównaniu do swoich poprzedników o ile pamiętacie o czym wgl mówię i traktuje każdego pracownika tak samo (nie płaci za stanie,tylko za pracowanie) a to powinna być największa motywacja dla nas wszystkich, więc weźmy się do roboty, bo jak na razie to młodzi [usunięte przez moderatora] najwięcej a chyba nie chcemy gówniarzom oddawać stołków w razie ewentualnych awansów, a wiele się mówi o tym, że we wrześniu wraz z nowymi umowami może być sytuacja, gdzie dwie czy trzy os. mogą dostać dodatkowe szkolenie.dawno temu się mówiło: wchodzenie w [usunięte przez moderatora] bez mydła! Powyższy post jest takim w 100 %. GRATULUJEMY AWANSU! Jakoś mnie nie dziwi, że to kobieta napisała :P
    ReviewUserIcon
    Szybka

    24.08.2013 14:06

    Inne

    Zastanów się czasami człowieku co Ty piszesz... "[usunięte przez moderatora] sobie nie radzi z magazynem" Nie wiem jakie Ty widzisz zmiany, ale pod względem logistycznym co jest najważniejsze dla "właściciela" ten człowiek zrobił wielki postęp. Może i kilku ludzi pożegnało się z firmą, ale zastanów się czy tak bez powodu czy jakiś powód może był? Przyszli nowi pracownicy to od razu mówi się, że są to jego prywatni detektywi... Może i tak, ale szczerze bym w to wątpiła, by przyjeżdżał na świeżo do nowego miasta i z kopa zapoznał zaufanych ludzi, a nawet gdyby tak było, choć to tylko wasze wyimaginowane i nierozsądne przemyślenia to są to ludzie, którzy pracują równie efektywnie jak inni. Kierownik może i nie jest jakoś specjalnie sympatyczny, co mogłam stwierdzić już po pierwszej wymianie słów, ale swoją prace wykonuje tak jak należy, nie robi żadnych przekrętów w porównaniu do swoich poprzedników o ile pamiętacie o czym wgl mówię i traktuje każdego pracownika tak samo (nie płaci za stanie,tylko za pracowanie) a to powinna być największa motywacja dla nas wszystkich, więc weźmy się do roboty, bo jak na razie to młodzi [usunięte przez moderatora] najwięcej a chyba nie chcemy gówniarzom oddawać stołków w razie ewentualnych awansów, a wiele się mówi o tym, że we wrześniu wraz z nowymi umowami może być sytuacja, gdzie dwie czy trzy os. mogą dostać dodatkowe szkolenie.
    ReviewUserIcon
    ktoś nikt - zwykłe zero

    23.08.2013 11:41

    Inne

    [usunięte przez moderatora] miało być w miejscu ***
    ReviewUserIcon
    ktoś nikt - zwykłe zero

    23.08.2013 11:40

    Inne

    tak mi się zamarzyło: [usunięte przez moderatora] a tu na 1 miejscu Farmacol! Czy jest to możliwe Panie właścicielu?
    ReviewUserIcon
    eee

    22.08.2013 17:26

    Inne

    Pan [usunięte przez moderatora] napewno dobrze radzi sobie w rozliczaniu pensji ....żenujące :(Nic nie wiesz ...lepiej nie pytaj ...bo i tak Ci konkretnej odpowiedzi nie da.Barykaduje się w biurze (czyżby miał coś do ukrycia?)Nie jest dobrze .Większość ma pełne gacie ...dziś jesteś jutro papa.Ogólnie nieciekawie:)
    ReviewUserIcon
    ktoś nikt - zwykłe zero

    22.08.2013 10:09

    Inne

    Dlaczego Centrala na siłę psuje to co jest dobre? Czy nikt nie widzi, że Pan DJ sobie nie radzi z magazynem? Że człek ten wprowadza strasznie nerwową atmosferę - tak się nie da efektywnie pracować! A właścicielowi chyba zależy na efektywnej pracy, która przekłada się też na Jego zyski? Przecież naprawdę nie trzeba mieć mocnych okularów ;-) Ale naprawdę piękny napis mamy - przynajmniej piloci F 16 wiedzą, kiedy lądowanie czas zacząć. A tak poważnie: to naprawdę może być fajna firma - tylko trzeba ludziom zaufać! Sterowanie za biurka odległego o 300 km na podstawie promila informacji nie sprawdziło się w nie tak odległych czasach i nie sprawdzi się teraz! ZAUFANIE - piękne słowo ale w Naszej firmie niestety całkowicie bez pokrycia! SZKODA!
    ReviewUserIcon
    g

    04.08.2013 12:15

    Inne

    Pewnie...po paru miesiącach ..
    ReviewUserIcon
    komora

    08.06.2013 22:22

    Inne

    Ha ha blondi na dole , blondi do góry i ten sam typ.Oczami przewraca i mina dzika.Ja i tak czarne wole z dołu.Jest na co popatrzeć jak przez magazyn idzie .Kierowcy gapią się na nią co dzień.
    ReviewUserIcon
    opi

    08.06.2013 17:24

    Inne

    Mamy...:)ale to o niej było głośno.....co tak zabolało?
    ReviewUserIcon
    77777

    08.06.2013 17:14

    Inne

    O TO TERAZ ONA JEST NA TAPECIE_/- FAKTYCZNIE NIE MACIE CO JUŻ ROBIC.........
    ReviewUserIcon
    ul

    08.06.2013 17:05

    Inne

    Mało rozgarnięta , nadrabia miną , knoty to jej specjalność, jak spieprzy to na kogoś zwala .Uważajcie na tę blondi bo bez skrupułów was podkabluje .....powodzenia.
    ReviewUserIcon
    ee

    08.06.2013 10:32

    Inne

    Paniusia z 15 łatwo posądza za juchtę a sama święta nie jest.
    ReviewUserIcon
    ee

    07.06.2013 11:57

    Inne

    Jeszcze na panią M z 15-ek przyjdzie kryska na [usunięte przez moderatora]...niej wie że krzywdy powrócą ze zdwojoną siłą!:)to kwestia czasu.....
    ReviewUserIcon
    @

    07.06.2013 00:39

    Inne

    czy ktoś może mi powiedziedź co ostatnio wyrabia kierownik magazynu? Ostatnio walił widlakiem jak opęntany w regały po czym wysiadł z niego i prubował urwadć odboie. Ja zaczynam siem badź tego faceta! Czy z nim wszystko jest dobrze? Czy on jusz teraz bendzie rzandził w zernikach? Jezeli tak to ja wysiadam.... bojem siem takich ludzi
    ReviewUserIcon
    *****

    06.06.2013 21:44

    Inne

    A co takiego odwaliła?
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Grupa Farmacol?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

    Kontakt - Grupa Farmacol

    Składowa 62-023 Żerniki

    Grupa Farmacol
    ReviewUserIcon
    xxx

    06.06.2013 15:59

    Inne

    Juz kiedys pisalam o pani kierownik 15, ze jest najbardziej falszywa osoba w tej firmie i niedawno mieliscie wszyscy tego dowod, pokazala na co ja stac...
    ReviewUserIcon
    nikt

    03.06.2013 11:22

    Inne

    Jeśli nie będziesz ściemniał lub ściemniała to jak dobrze będziesz [usunięte przez moderatora] to koło 2koła masz szanse wyrobić chyba że się będziesz mylić to [usunięte przez moderatora] blada:)
    ReviewUserIcon
    bart_new

    02.06.2013 23:07

    Inne

    A teraz ile zarabiacie na magazynie? Pytam bo nie wiem czy składać CV
    ReviewUserIcon
    no żal mi Was

    29.05.2013 11:04

    Inne

    Czy Wy juz nie macie co robić w tej firmie tylko zajmować się tym co robią inni, żal Wam [usunięte przez moderatora] ściska, że jedni chodzą do kierownika i są tam całymi dniami, a inni mają stanowisko koordynatora i dbają o swoją pracę to juz źle... Czepiajcie się sami siebie a nie stoicie i [usunięte przez moderatora] pół dnia w regałach lub na innych stanowiskach a potem, że nie wyróbki są...
    ReviewUserIcon
    antoni

    27.05.2013 12:02

    Inne

    Jestem pod wielkim wrażeniem fachowości i kompetencji Pani Kierownik [usunięte przez moderatora]. Moi Pracownicy zgodnie stwierdzili, że z taką Osobą dawno nie mieli do czynienia. Zaangażowana w swoją pracę mocno identyfikuje się z Firmą i widać, że jej los nie jest Jej obcy! Dowodem niech będą wszystkie prace wykonane w ostatnim czasie, które zostały wyegzekwowane przez Panią Kierownik. Gratuluję firmie Farmacol - z takimi ludźmi warto pracować!
    ReviewUserIcon
    mmmmmmmm

    25.05.2013 19:21

    Inne

    Aż tak żle?
    ReviewUserIcon
    życzliwy

    23.05.2013 22:08

    Inne

    Dobry wieczór,chętnie rozwieję Wasze wątpliwości i odpowiem na niektóre pytania. Otóż jeśli komuś z Was nie będzie się chciało umyć garów po obiedzie, niejaki pan [usunięte przez moderatora], doktor honoris causa a uczeń Zespołu Szkół Gastronomicznych w Katowicach pomoże Wam je umyć, choć i tak może to [usunięte przez moderatora]!!! Były elektromonter KWK w Katowicach może Wam wymienić żarówkę w kiblu, chociaż i to może [usunięte przez moderatora]. Ogolnie rzecz mówiąc jego wiedza i doświadczenie to kropla w morzu tego ile powinien wiedzieć fachowiec na takim stanowisku. Nie ma pojęcia o kierowniu magazynem, "miszcz" spychologii i krętactwa. Aby wybronić swój tyłek wystawi innych i wypije kolejną flaszkę z warszafką by przetrwać w farmacolu. [usunięte przez moderatora] w jednym. Współczuję Wam a jednocześnie serce sie raduje że z nami już go nie ma!!!!
    ReviewUserIcon
    date

    23.05.2013 21:16

    Inne

    Ja również nie narzekam, jak ktoś jest zaradny to i poradzi sobie na swój w farmacolu. Trzeba tylko trochę ruszyć myślenie ale dla większości jest to bardzo duży problem i z takich ludzi się śmieję:) Trzymajcie się tępe strzały...
    ReviewUserIcon
    buhahahaha się obśmiałem

    22.05.2013 22:24

    Inne

    Pracownik - 2013-05-22 19:47:03 Witam w FCL dużo zmienia się na plus kierownik z wiedzą i umiejętnościami ma pod sobą bardzo ambitną kadrę młodych ludzi którzy wykonują na prawdę bardzo dobrą pracę. Nikt nie siedzi w regałach tylko każdy zajmuję się swoimi zadaniami i stara się je wykonywać jak najlepiej potrafi. Kompletacja zgodnie z harmonogramem brak opóźnień jak i reszta spraw więc wszystko idzie w dobrym kierunku miejmy nadzieję że podniesiemy się z dołka który nas dopadł na początku roku chociaż egzamin zacznie się od października kiedy zaczyna się największe zapotrzebowanie na leki.Parę pytań: 1. jaką wiedzę i doświadczenie ma nowy kierownik? 2. jakie ma wykształcenie - z niektórych jego wypowiedzi wnioskuję, że jest co najmniej profesorem honoris causa. Zna się na wszystkim najlepiej czyli zna się tak naprawdę ... na niczym ;-) Ale poucza równo wszystkich taki kochany wujek dobra rada !!! Gorzej jak się pomyli i nie pamięta co ostatnio nakłamał i mówi coś zupełnie innego - ale to ponoć cecha wielkich LUDZI ;-( 3. o jakim braku opóźnień piszesz? Chyba nie o braku opóźnień wysyłek do aptek. 4. w jakim języku kierownik mówi - bo najczęściej słychać łacinę albo zaciąganie jak z rejonów przygranicznych z Ukrainą! 5. dlaczego chwalą jego osobę na forum oddziału w Poznaniu - a we wszystkich innych, w których przebywał wieszają na nim najgorsze obelgi? Coś mi tu mocno śmierdzi - jakby nieświeżymi rybami!!! Albo powyższe napisał jakiś straszliwyyyyy lizus - proponuję częściej namaczać język, aby Tobie nie usechł :-) albo sam Didżej Bobo :-) Jest i 3 cia opcja - cytowany opis jest historią science fiction ;-) i to jest chyba najbardziej pewna i właściwa odpowiedź !!! Miłych snów o kierowniku z ambitną kadrą młodych ludzi, których pisanie bajek po pracy nie trudzi! Który napisze najładniejszą baśń zostanie pracownikiem miesiąca - nagrodą będzie zwiększenie zakresu obowiązków o otwieranie drzwi sami wiecie komu buhahahahahaha
    ReviewUserIcon
    powrót do rzeczywistości

    22.05.2013 22:04

    Inne

    a potem Pracownik obudził sie i poszedl [usunięte przez moderatora] na trzecią zmianę i nie było tak kolorowo jak to wyśnił poniżej. Kierownik Bufon udaje że pozjadał wszelkie rozumy , opóźnienia na trasach , wypłata że żal [usunięte przez moderatora] ściska ale żyć trzeba i znosic te mordy fałszywe. [usunięte przez moderatora] taki jest farmacol!!!! jak tylko znajde robote juz mnie tu nie ma!!!!
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    22.05.2013 19:45

    Inne

    Witam w FCL dużo zmienia się na plus kierownik z wiedzą i umiejętnościami ma pod sobą bardzo ambitną kadrę młodych ludzi którzy wykonują na prawdę bardzo dobrą pracę. Nikt nie siedzi w regałach tylko każdy zajmuję się swoimi zadaniami i stara się je wykonywać jak najlepiej potrafi. Kompletacja zgodnie z harmonogramem brak opóźnień jak i reszta spraw więc wszystko idzie w dobrym kierunku miejmy nadzieję że podniesiemy się z dołka który nas dopadł na początku roku chociaż egzamin zacznie się od października kiedy zaczyna się największe zapotrzebowanie na leki.
    ReviewUserIcon
    houston bis

    20.05.2013 22:28

    Inne

    Na skinieniu głowy pan[usunięte przez moderatora] zależy mi ani usmiechu, niech sobie macha na górze, jak taki cwaniak. Boi się [usunięte przez moderatora] chyba, bo dłużej w farmacolu i ma plecy a jak trza bedzie to i te zwężymy hłe hłe hłe [usunięte przez moderatora]ji z zadartą głową i kołkami też mnie drażni, że włazi jemu w (usunięte przez administratora) Z poprzednimi tyle czasu nie spędzała. Nie zdradzaj poznaniaków kobieto!!!
    ReviewUserIcon
    houston mamy problem

    20.05.2013 08:17

    Inne

    czy nasz oddział, który był najlepiej prowadzony w Polsce musi równać się w dół? Czy to nie my powinniśmy być wzorem dla innych? Dlaczego pobyt nowego DJ'a wniósł tak wiele złego ? Dlaczego dla DeJota wszyscy jesteśmy NIKIM (ZEREM absolutnym) a Pan Panie Dyrektorze to akceptuje? Brakuje nam Pańskich wizyt na magazynie i Pana sympatycznego podejścia do każdego człowieka i jego problemów! A nawet zwykłego skinienia głową ;-). DYREKTORZE[usunięte przez moderatora] chciałoby się zaśpiewać: Widziałem domy o milionach okien A w każdym oknie czaił się ból Widziałem twarze, miliony twarzy Miliony masek do milionów ról Ciemny tłum kłębił się i wyciągał ręce Wciąż było mało i ciągle chciał więcej I wciąż nie starczało i wciąż było brak Ciągle bolało, że ciągle jest tak Strach nie pozwalał głośno o tym mówić Strach nie pozwalał kochać się i śmiać Strach nakazywał opuścić w dół oczy Strach nakazywał cały czas się bać Mieszkańcy miasta i przyjeżdżający Tacy zmęczeni i tacy cierpiący Przeklinający swój codzienny los Słyszałem także taki głos | Jeszcze będzie przepięknie | Jeszcze będzie normalnie | x3 Jeszcze będzie przepięknie aaa... Ciemny tłum kłębił się i wyciągał ręce Wciąż było mało i ciągle chciał więcej I wciąż nie starczało i ciągle było brak Ciągle bolało, że ciągle jest tak!!!! DYREKTORZE POBUDKA !!!! Bądź SOBĄ ! My jesteśmy z TOBĄ ! Jesteśmy na TAK !
    ReviewUserIcon
    dziewczyna z kontroli

    13.05.2013 18:27

    Inne

    zapieprz/ają wszyscy w magazynie a nie w FCL Poznań.Tu ktoś chyba nas obraża bo latamy ze pot po plecach nam leci ale przynajmniej nie ma już sytuacji ze jest czas na ploty między pólkami .Wszyscy robimy aby się wyrobić z praca a nie jak kiedyś ze czyhać na pojemnik było trzeba aby mieć jakieś linie na kontroli i nie umrzeć z głodu.Pan Dyrektor obiecał wiele razy ze będzie więcej linii a jakoś to się nie udało a teraz przynajmniej jest nas mniej,wszyscy robimy i nie ma wyścigu szczurów kto dopadnie wztkę i ma co robić lub bitwa o stoły na kontroli bo wiadomo czym dalej to pojemniki nie dotarły bo pierwsi byli inni.Głupie to było a teraz nam się podoba.Jestem na kontroli i wreszcie mam co robić przez wszystkie godziny i nie muszę się zamartwiać ze dla mnie linii i pracy nie starczy i przy wypłacie ryczeć będę.Teraz jest ok ,dużo tez nie mamy obcinane wiec narzekać nie ma na co.Po Twoim stwierdzeniu to ty chyba z pietra jesteś a nie z dołu.
    ReviewUserIcon
    peron

    13.05.2013 10:04

    Inne

    stacja - 2013-05-12 23:44:41 Czy Tobie o Żerniki na pewno chodzi !!!??? Jeszcze nigdy tak dobrze tu nie było. Kierownik może i nie dostępny ,ale wreszcie ktoś tu porządek robi.Ja nie muszę mieć go jako kolegi ale przynajmniej wie gościu co jak ułożyć. Wreszcie traktuje wszystkich równo i czasy kadry kierowniczej się skończyły. Nareszcie też muszą zacząć pracować. Chyba zapomniałeś ile było koordynatorów i sekcyjnych plus zmianowi.Jeden mądrzejszy od drugiego a to my[usunięte przez moderatora] Człowieku teraz to już Cie nie rozumiem ??? Jest dobrze i niech tak zostanie. Dawno tak nie zapieprzałem ale wcale mi to nie przeszkadza bo wszyscy tak mają .Jak żaden jeszcze Kierownik potrafi wytłumaczyć o co w tym wszystkim chodzi i czuje się doceniony.Jestem w szoku,że się odezwałeś na forum bo wielu ma takie zdanie jak ja.Wiele zmian widzimy i to na szczęście na lepsze,wreszcie wazeliny przestały się liczyć.Ten kto pracuje ma ok,kto nie to ma przechlapane i tak powinno być. Jasne a świstak siedzi i zawija w sreberka! Faktycznie chodzi Tobie o inny magazyn! Raczej o FCL to Ty nie piszesz! Albo zwykły klakier z Ciebie! Dlaczego są opóźnienia w wysyłkach skoro jest tak wszystko super i wszyscy zapieprzają.... no dlaczego?
    ReviewUserIcon
    stacja

    12.05.2013 23:44

    Inne

    Czy Tobie o Żerniki na pewno chodzi !!!??? Jeszcze nigdy tak dobrze tu nie było. Kierownik może i nie dostępny ,ale wreszcie ktoś tu porządek robi.Ja nie muszę mieć go jako kolegi ale przynajmniej wie gościu co jak ułożyć. Wreszcie traktuje wszystkich równo i czasy kadry kierowniczej się skończyły. Nareszcie też muszą zacząć pracować. Chyba zapomniałeś ile było koordynatorów i sekcyjnych plus zmianowi.Jeden mądrzejszy od drugiego a to my [usunięte przez moderatora] Człowieku teraz to już Cie nie rozumiem ??? Jest dobrze i niech tak zostanie. Dawno tak nie zapieprzałem ale wcale mi to nie przeszkadza bo wszyscy tak mają .Jak żaden jeszcze Kierownik potrafi wytłumaczyć o co w tym wszystkim chodzi i czuje się doceniony.Jestem w szoku,że się odezwałeś na forum bo wielu ma takie zdanie jak ja.Wiele zmian widzimy i to na szczęście na lepsze,wreszcie wazeliny przestały się liczyć.Ten kto pracuje ma ok,kto nie to ma przechlapane i tak powinno być.
    ReviewUserIcon
    pytek

    12.05.2013 20:16

    Inne

    Czy w Jaryszkach lepiej już było? Co się teraz dzieje? Dlaczego Pan Dyrektor do Nas nie schodzi? Dlaczego Pan [usunięte przez moderatora] traktuje wszystkich jak swoich wrogów i zło konieczne i nie chce nas w ogóle słuchać? Czy naprawdę nie można tutaj normalnie pracować? To, że pracujemy na magazynie nie znaczy, że jesteśmy[usunięte przez moderatora] a niektórzy z nas mają ukończone studia wyższe! Czy musimy być tak traktowani? Wydawało się, że firma zmierza ku lepszemu, ale to co ostatnio się tutaj wyprawia świadczy o tym że były to niestety czcze marzenia! Ja przed przyjściem do pracy muszę godzinę siedzieć na ubikacji tak mi brzuch z nerwów skręca.... Wielka szkoda!
    ReviewUserIcon
    xxx

    13.03.2013 11:00

    Inne

    jest ok
    ReviewUserIcon
    gdański żyraw

    13.03.2013 10:16

    Inne

    jak Wam się pracuje z nowym kierownikiem?? jakieś przeboje i szał?
    ReviewUserIcon
    uuuu

    10.03.2013 18:40

    Inne

    A co tak wszystkich zamurowało ...:)Cykoria obleciała:)

    Zostaw merytoryczną opinię o Grupa Farmacol

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.