Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o Farmacol Poznań

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.5/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 46 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(38)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Lublin
Radom
Piaseczno
Siedlce
Mińsk Mazowiecki
Biała Podlaska
Puławy

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Poznań
Pieńki
Leonardów
Charlejów
Serokomla
Ernestynów
Hordzież
Bielany Duże
Bielany
Józefów Duży

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Farmacol S.A.

Poznań

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Poznań
/
Opinie o Farmacol S.A.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Farmacol S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Nowy wpis

Neostrada

30.09.2026 16:10

Inne

Jeżeli ktoś chce zobaczyć, jak wygląda logistyczny chaos w praktyce, to zapraszam do Farmacolu. Tutaj człowiek nie jest pracownikiem, tylko numerem w tabelce i wynikiem do wyrobienia. Największy problem zaczyna się od góry. Kierownik główny i jego zastępca chyba zapomnieli, że magazyn tworzą ludzie, a nie Excel. Organizacja pracy potrafi zmieniać się z godziny na godzinę, informacje nie docierają tam, gdzie powinny, a później pretensje są oczywiście do pracownika, że „nie zrobił”. Logistyka momentami wygląda tak, jakby każdy ciągnął w swoją stronę. Zamiast rozwiązywać problemy, łatwiej przerzucić odpowiedzialność niż przyznać, że coś zostało źle zorganizowane. Człowiek może się starać, zgłaszać problemy i robić swoje, ale jeśli ktoś na górze podejmie złą decyzję, to i tak na końcu pracownik ma ponieść konsekwencje. Najbardziej przykre jest podejście do ludzi. Można odnieść wrażenie, że dopóki wyrabiasz wynik, wszystko jest w porządku. Kiedy pojawia się problem organizacyjny albo potrzebujesz normalnej rozmowy z przełożonym, nagle człowiek przestaje mieć znaczenie. Panowie kierownicy — magazyn to nie jest gra komputerowa, w której można przesuwać ludzi po mapie i oczekiwać, że wszystko samo się zgodzi. Za każdym wynikiem stoi człowiek, który ma swoją granicę wytrzymałości. Może zamiast kolejnych pomysłów, kontroli i patrzenia wyłącznie w tabelki warto czasami zejść na magazyn, posłuchać ludzi i zobaczyć, jak wygląda praca od strony osoby, która ma te wszystkie „świetne decyzje” później wykonać a nie tylko stać i (usunięte przez administratora) z tymi których się lubi. Bo z perspektywy magazyniera wygląda to prosto: im wyżej w strukturze, tym mniej widzi się prawdziwy chaos na dole, bez obrazy ale jesteście mało profesjonalni jeśli chodzi o bycie "kierownikami"

Nowy wpis

szaraczek

27.09.2026 20:49

Pracownik

Było jak było.Bywały trudne chwile,smutki i nerwówka.Bywały ciche dni i wybuchy wulkanu. Jednak pragnę zaznaczyć,że każdy z nas jest inny.Nie każdy wpisuje się w kanon standardów. Bywają różne charaktery i osobowości.Każdy z nas jest indywidualnością. To,że ktoś łamie konwencje i jest czasem niepokorny,nie oznacza,że robi to celowo,na przekór. Często jest to wynikiem różnych czynników,różnic. Pragnę podziękować kierownikom zmiany za to,że zainspirowali mnie na ty,że wyrobiłem się na swój sposób.W porównaniu z moimi początkami jest to niewątpliwie dzień do nocy. Dzięki za wiarę w moje możliwości pomimo trudności i braku wiary w swoje możliwości. Piszę serio i bez ironii o tym jak jest i co mi w duszy gra. Wspierajmy się nadal i grajmy do jednej bramki.

Nowy wpis

REK

18.09.2026 18:44

Pracownik

Koledzy ciagle sie mnie pytaja czy jestem na stale , to chyba z troski.

#PracownikAdministracyjnoBiurowy

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

nick

28.08.2026 10:54

Były pracownik

organizacyjny dramat. - nowy wspanialomyslny kierownik magazynu wprowadzil wiele przemyslanych i rozsadnych zmian. zart, nie zrobil nic, tylko stoi i pi3rdoli o dvpie maryny. to, ze nie mozna isc sie przebrac za 5 tylko z zegrakiem w rece trzeba stac jak ciele do pelnej to jakas porazka. - kierownik rannej zmiany tez najbardziej niekompetentna osoba w tej firmie, nie robi wiele poza obsciskiwaniem sie z kochanka w regale

Nowy wpis

Pogrom xD

13.09.2026 14:14

Pracownik

Idź tam gdzie niczego nie wymagają. A zapomniałabym, taka firma nie istnieje 😂

Ziom321

26.08.2026 09:24

Inne

Czas żeby tu na pisać o Ochronie, a tu chodzi tylko o jednego człowieka pana Jurka który marudzi zapomina że jest w pracy i nie wie że żarty mają swoje granicę, zachowuje się gorzej niż baba ma głupie teksty a ma gdzieś około 60 lat, zajmuje się plotki ktoś mu coś powie to on to powtórzy i doda do tego dwa trzy słowa i wychodzi z tego nie stworzona Historia, jeszcze brak mu kultury osobistej bo jak z kimś rozmawia to nawet nie wstanie tylko siedzi wygodnie z dupa na fotelu a wiadomo jak z kimś rozmawiamy to wypada rozmawiać a zwłaszcza z kobietą, myśli że za wygodne siedzenie mu płacą, to że kuleje to mógł iść do roboty typo siedzącej

Nick

03.08.2026 18:12

Były pracownik

Pracowałem w Farmacolu wiele lat temu, wtedy większość ludzi kradua, chlaua albo cpaua, albo wszystko naraz. Klimat był niesamowity. Pod pewnymi względami była to moja najlepsza praca w życiu. Pozdrawiam dawna ekipę z komory przyjęć.

tygrysica231

03.07.2026 04:12

Pracownik

Kierownik Mirek: -pozyskuje informacje na potrzeby doskonalenia realizowania zadań - jakość jego pracy przewyższa oczekiwania - postępuje według przyjętych zasad, dba o dokładne i poprawne realizowane zadań - stosuje standardy dotyczące rzetelnego wykonywania zadań -wytrwale dąży do celu - podchodzi do swojej pracy z energią i skupieniem -posiada umiejętności kompetencje oraz chęci do wykonania powierzonych zadań -potrafi sam organizować pracę w sposób zaplanowany -posiada umiejętności pracy w zespole -w sposób uprzejmy pomaga i doradza innym członkom załogi zespołu -chętnie dzieli się z innymi pracownikami swoim doświadczeniem i wiedzą - w kwestiach spornych dąży do kompromisu -dba o pozytywną atmosferę w środowisku pracy oraz dobre relacje z pracownikami -wykazuje pozytywnie nastawienie do współpracy z pracownikami -zawsze wyznacza zadania w sposób zrozumiały - racjonalne rozdziela pracę wykorzystując przy tym ich indywidualne możliwości - wzbudza zaufanie -docenia wkład swoich pracowników w realizowaną pracę podkreślając przy tym ich umiejętności i kompetencje -wychodzi naprzeciw trudnością -potrafi opracować alternatywne warianty zanim podejmie ostateczną decyzję.

JJJ

19.07.2026 00:59

Pracownik

Śmiechu warte.Sam sobie zrobiłeś pozytywną opinię 🤣🤣wszyscy wiedzą jaka jest prawda.Dodam od siebie że bardziej zakręconego zarozumiałego człowieka to nie było i nie będzie.Czas przemyśleć swoje zachowanie .

JJJ

24.07.2026 19:36

Pracownik

Człowiek z ADHD..na zmianie totalny bajzel.Rzucanie ludźmi to tu tam .Biega jak poparzony .Tysiąc pomysłów na minutę.Głosnie zachowanie..cały magazyn słyszy .Wprowadza nerwowa atmosferę.

Neonówka

03.07.2026 07:41

Pracownik

Czytam te bzdury i własnym oczom nie wierzę! Nowy kierownik wprowadził coś przydatnego? Przecież od kiedy tylko się pojawił to każdy pracownik czuje się obserwowany. Jak tylko do kogokolwiek zagadasz po drodze nawet do toalety to w moment masz zwróconą uwagę. Oczekuje że jesteśmy robotami, liczą się tylko cyferki i zero spojrzenia na drugiego człowieka jak człowiek. Masz chodzić jak w zegarku i to za najniższą krajową. Gdyby choć chwilę przepracował to ciekawe czy dalej by miał takie podejście czy może poszedł po rozum do głowy i zrozumiał że też jesteśmy ludźmi. Obecna praca wygląda coraz bardziej jak (usunięte przez administratora) niż szanująca się firma.

tygrysica231

03.07.2026 22:32

Pracownik

W tej kwestii muszę przyznać rację to nie potrwa zbyt długo kiedy zabraknie ludzi.

Sfrustrowana

01.07.2026 12:46

Pracownik

Praca w tej firmie bardzo zależy od tego na czyjej jest się zmianie. Serdecznie nie polecam zmiany u Mirka. Dawanie komuś awansu na kierownika bo długo pracuje w fimie i był wydajnym pracownikiem to błąd bo to nie znaczy że ktoś ma predyspozycje kierownicze. Zarządzanie czasem i pracownikami leży. Musielismy zostać 2h dłużej na zamkniecie miesiaca bo mimo, że pracy nie bylo duzo to zostala bezmyslnie przeciagnieta. Jego formą komunikacji jest darcie mordy przez przez pół hali, na nocnych zmianach puszcza głośno muzyke jak na imprezie w remizie, disco polo i teksty o ruchaniu... Ma chamskie odzywki typu "jak wam (usunięte przez administratora) bufor to sie (usunięte przez administratora) Dużo osób ucieka na inne zmiany, ale to nie jest rozwiazanie. Nowy kierownik magazynu wprowdzil dużo przydatnych zmian, może pora na zajęcie się i tym problemem

akgljlafdh

02.07.2026 12:34

Inne

Wlaśnie taka jest wprowadzona zmiana przez nowego korpokierownika mamy wyrabiać wszystko do 0 wiec jak bedzie potrzeba to bedziesz siedziec i do 8:00 rano 😊

Ja

11.03.2026 08:02

Inne

Czy ktoś może mi powiedzieć, czy stanowisko pakowacz leków niby Poznań ta firma ma w Poznaniu?. W ogłoszeniu jest coś takiego: praca na magazynie w pełni zautomatyzowanym Praca w dogodnych warunkach - klimatyzowany magazyn. Wydawało mi się, że Farmacol jest w Żernikach, a ogłoszenie ma Poznań. Pierwsze słyszę, by w Poznaniu był Farmacol, ale może się mylę..

Sfrustrowana

01.07.2026 12:47

Pracownik

Nie ma, chodzi o Żerniki, wpisane jest Poznań bo jest autobus pracowniczy z Poznania.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Mou

05.04.2023 16:53

Pracownik

A kierowcy jak się jezdzi bez urlopów przez lata?

Jon

05.04.2023 17:08

Pracownik

Jest super. Za luty najniższej nie wyszedłem po opłatach. Towaru wywiezione za około 600 tyś. Płakać się chce..

Były pracownik

03.04.2022 16:45

Były pracownik

Nie pracuje tam dwa lata że ta firma jeszcze istnieje to się dziwię. ???? Tam nigdy nie wypłacali całości pieniędzy.... Albo dodawali błędy za które musieliśmy płacić nikt nigdy nie wiedział ile zarobi bo zawsze oszukiwali... Zwalniali pracowników a przyjmowali z agencji bo nie musieli płacić wiedzieli jak się ustawić... Jak ktoś nie siedzi w dupie u kierowników to ma przejebane a ci co siedzą mogą robić co chcą niektórzy piją niektórzy nawet inne rzeczy biorą nio ale oni mogą bo są kierownikami albo znajomymi ????????????????

diana

13.09.2011 13:48

Inne

A co w Jaryszkach koło Poznania czy ktoś wie jak tam jest , bo jak narazie to nikt nic nie napisał?Czy takie samo łajno jak wszędzie?Proszę o obiektywną odpowiedz.

Ancom

03.01.2022 22:07

Kandydat

W ogłoszeniu o pracę kierowcy mają że 4 godziny przestoju...to co ma wtedy robić?

Mag 15 AUU WIXA na GRAMOFONIE

18.01.2022 17:12

Były pracownik

Kręcić bajerę z laskami na kontroli albo pogadać z ekspedytorami:) Pozdrowienia dla starej gwardii, jeśli jeszcze ktoś tam został.

Kris

04.08.2021 15:41

Były pracownik

nie polecam, że praca ciężka to rozumiem, ale ta atmosfera to jest TRAGEDIA- kierownictwo może przejdzie, ale koordynatorzy to najwieksza pomyłka, nich ktoś z nimi coś zrobi bo nikt tam wam nie bedzie przcyhodzł, wytrzymałem kilka dni, nie bedzie mna nikt pomiatał. kto jest tam "górą"? bo chętnie opowiem im co nie co, co zaobserwowałe przez te kilka dni. moj kumpel który jakoś to wytrzymywał bez uzasadnienia wyleciał, a co chwile przyjmują nowych. niestety oni mają zasade przyjmują nowych a po okrsie próbnym wylot, i tak w kółko.

Pol1984

12.07.2021 18:18

Pracownik

Witam jak wygląda wspułpraca z firmom farmakol jako kierowca na własnym rozliczeniu.

Pytanie

27.02.2021 15:09

Inne

Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w Farmacol S.A.?

Gosc

16.03.2021 03:39

Pracownik

2400 brutto plus premia wydajnosciowa tzn akordowa

Karolina

06.09.2019 15:27

Inne

Czy jest to praca dla studentów ? Zaznaczę ze studiuje dziennie

Beny

21.02.2020 08:53

Inne

możesz pracować na nocki albo popołudnia.... 14-22, 19-3 ostatecznie 22-6 ale malo osob tak pracuje

Pytanie

20.01.2020 16:57

Inne

Mógłbyś napisać czy poza podstawowym wynagrodzeniem obowiązują jeszcze ewentualne świadczenia dodatkowe?

Beny

21.02.2020 08:52

Inne

oprócz podstawy masz premie i w zależności na jakim dziale masz inaczej ją naliczaną... przeważnie jest stała pensja + premia akordowa.

Ktos

06.09.2019 09:52

Inne

Witam, moglby ktos powiedziec jak sie pracuje na magazynie w żernikach? Czy jest to praca dla kobiet?

bomba

05.04.2016 11:24

Inne

hm, na pewno Farmacol oczekuje zaangażowania i wiedzy. Jak przeglądam oferty od tej spółki, to jestem pewien, że byle kogo nie zatrudniają, czy to IT czy księgowy

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Farmacol?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

anonim

14.07.2011 14:15

Inne

Poczytaj posty dotyczące Katowic. Poznań to tylko odnoga a ryba psuje się od głowy. Byli pracownicy FCL dzielą się tylko na tych którzy sami założyli sprawę sądową i tych którym założył FCL. Jak masz duży majątek własny to idź, tak cię ogłupią że podpiszesz weksel in blanco z dwoma żyrantami z rodziny. Nawet jak nie przedstawią ci weksla to zaproponują inną formę zatrudnienia - umowę cywilno prawną. Z takiej umowy mogą dochodzić od Ciebie wszystkiego czego będą chcieli. FCL wychodzi z założenia że jak mają dział prawny to niech na siebie zarabia. Reasumując - odradzam.

anonim

03.07.2011 13:08

Inne

Warto tam składać dokumenty.Proszę o opinie firmy.

Zostaw merytoryczną opinię o Farmacol S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.