Opinie o Piekarnia Oskroba Człekówka
Profil nieoficjalny
Materiał sponsorowany
Sortuj
:Ocena:
Stanowisko:
Janusz kruszyna
23.07.2023 16:30
Dzień dobry chciałbym sie zapytać o prace na ekspedycji 1 czy warto czy nie
Krzysztof Wilk
23.07.2023 16:23
po trzech miesioncach pracy tutaj jestem zrujnowany psyhicznie musialem sie leczyc i bardzo słabom maja elektryke wyjołem wtyczke i zapalila sie rozdzielnia nie polecam.
Przychody i zysk Piekarnia Oskroba
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
855,5 mln
87,2 mln
973,8 mln
224,4 mln
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Ewa B.
21.07.2023 21:12
Cenie sobie wyroby Waszej firmy,ładne hasła na opakowaniach ,jednak szanujca sie Firma raczej nie powinna stosować dżą produkcji oleju palmowego, jest cholesterotwórczy.Czy nie mozna go zastapic tego oleju polskim , znakomitym olejem np.rzepakowym ?
Jesteś Pracodawcą?
Kaśka
07.06.2023 07:53
Czy w sklepach jest klimatyzacja? Chce sue zatrudnić, ale nie widziałam żeby była, a lato przy piecu bez klimy odpada.
Majorka
05.06.2023 14:28
Dostałem ofertę pracy na deserownie warto?
Robol
06.06.2023 21:32
Nie.nie i jeszcze raz nie!!!Traktowanie człowieka jak (usunięte przez administratora)tak się nazywa tam pracownika.Kiedyś był najlepszym działem a teraz nikt tam nie chce iść.
Szukajacy
03.06.2023 10:37
Witam wszystkich,mam pytanie odnośnie ilości dni w tyg pracujecie 5 dni czy 6 ?
anonim
22.04.2023 08:11
(usunięte przez administratora)
Uaua
24.04.2023 12:50
Jeżeli będziesz chciała pracować 6 dni w tygodniu to spokojnie przekroczysz 4 tys.
Gucio
06.05.2023 00:55
Pracując 26 dni w tygodniu to na pewno tyle zgarniesz od niedzieli do piątku tylko soboty wolne . Ale zadaj sobie pytanie gdzie życie prywatne ?
Heniek
27.03.2023 11:52
Zenada - bylem na rozmowie na magazyn, praca od 17 do 1 w nocy, oszalamiajace 22 zlote brutto na godzine, plus po 3 miesiacach dodatek 600 zlotych bo na hali jest minus 20 :D podziekowalem, winni sami sobie jestescie ze godzicie sie na takie stawki.
1931
31.03.2023 14:01
Czy aby na pewno to magazyn i czy aby na pewno taka stawka ? Raczej dwa razy --pudło.
Nnnn
02.08.2022 21:49
Nie polecam pracy z ala brygadzisty sokolowski ego totalny nierób len wiecznie zmęczony okropny Babiarz do pracy która jest dla facetów każe pracować kobitą całe zmiany przesiaduje na stołówce albo w szatni jak jest awaria to nigdy go nie ma winę składa na pracowników a w soboty jak nie ma kierownictwa to wynosi masło do domu jak twierdzi on nie jest stworzony do ciężkiej pracy a na całe kierownictwo to ma wywalone jak to kiedyś stwierdził mogą mu skoczyc
Jak dzik w żołędzie
22.08.2022 00:42
Aż tak dobrze się nie znam z obserwacji widzę jak jest i gdzie brygadziści tak zwanie pracują itp.
bo chyba to widac aczkolwiek łatwo jest oceniać kogoś niż siebie. Myślę że dużo problemu sprawia to że często nie ma ludzi do obsady i musimy zasowac więcej bo im się nie chce (usunięte przez administratora) ruszyc tylko wysługują się nami a mogli by pomuc trochę i tyle w temacie
Rondo
29.03.2023 23:24
No i co dociera w końcu to masło na stołówke czy dalej ginie po drodze ?
Raviden
04.03.2023 17:01
Praca dobra, tylko szkoda że nagroda frekwencyjna jest taka niska, po prostu taką postawę człowieka ,który nie idzie na zwolnienie powinno się promowac
Raviden
10.03.2023 17:21
Właśnie nie każdy ją osiąga a są takie firmy co te 200 zł to nawet za miesiąc dają, to juz jest motywacja
Raviden
28.03.2023 18:18
Frekwencyjna to po 3 miesiącach wzorowej frekwencji 500 brutto czyli 355 netto czyli za każdy miesiąc 100 netto to przy obecnej inflacji w zasadzie nic. Robota jest dobra bo jeśli nie ma awarii to jest w zasadzie spokojna robota, w zasadzie jak dobrze się ustawi maszyny to raczej nic złego się nie dzieje. Na każdym dziale jest inna specyfika, no też trzeba dobrze trafić, bo jak się w czerwcu trafi na foremki to przy 40 stopniach się człowiek roztapia,przy tak słabej wentylacji.
Pytanie
24.03.2023 10:16
Czy zdarzają się nadgodziny w Piekarnia Oskroba S.A.?
Hehe
25.03.2023 12:30
Zdarzają? Tu nadgodziny masz normalnie w grafik wpisane.
Raviden
25.03.2023 15:19
Po co Ci nadgodziny,miej też życie prywatne poza pracą!
Makelele
23.02.2023 02:23
Towar z najwyższej półki to z kempera Bułki.
Stefan
22.02.2023 20:09
Każdy wie że jedyne co boli na tostach po 8 godzinnej pracy to (usunięte przez administratora) od siedzenia . Każdy wie że najlepsze premie i wypłaty zarabia się na canolu , sami BOGOLE co wożą się bmkami i audicami ale czy każdy wie że to wszystko i jeszcze więcej dostanie się na produkcji kajzerki i kempera . Prace tam zaczyna się od porannej kawki potem godzina produkcji żeby było co na śniadanie zjeść no i oczywiście obowiązkowy lunch o godzinie 11 ale tylko godzinny bo już o 12 trzeba ruszyć na godzinkę żeby dyrektor widział że dwie linie kajzerki pracują . Poza tym weekendy wolne od pracy , wysokie premie za (usunięte przez administratora) i lekka praca bo przecież nie przychodzi się tam pracować tylko połazić po hali i pośmiać . Generalnie złota robota .
gość
23.02.2023 16:54
@[email protected] co "chodzili do szkoły" pracują w biurze a Ci którzy tyrają na produkcji i zarabiają więcej od innych albo pracują mniej niż inni a zarabiają tyle samo mają po prostu lepsze układy z kierownikiem albo lepiej od innych " strzelają z ucha". Na tym to polega w tej firmie.
Arek
21.02.2023 20:36
Witam . Chciałbym poruszyć temat dodatkowego przychodzenia do pracy na wolnym . Na tablicy ogłoszeń już z pół roku widnieje informacja, że do pracy można przyjść dodatkowo jeśli na danej zmianie nie będzie osoby i kierownik wyrazi zgodę na owe przyjście. Ludzie z Tosta najwidoczniej tego nie rozumieją , ponieważ mimo że jest komplet ludzi i tak potrafi przyjść dodatkowo 5-6 osób , które nic nie robi lub przesiaduje na stołówce . Sytuacja z soboty zapytany brygadzista z tosta o człowieka czy da na dwie godziny odpowiada. Słuchaj no niby jest 5 osób na dodatku ale huy wie na którą linie oni przyszli bo jest komplet osób . Oni do mnie nie należą . Dyrektor upomina o oszczędzanie światła , żeby maszyny nie chodziły na darmo , a tu ludzie sobie przychodzą w weekend wiadomo bo pieniążek i kierowników nie ma to pytać się ich o przyjście nie trzeba i biorą za darmo pieniądze ! A jak jest remanent w sobotę czy przerwa jakaś jak się w piątek dowiedzą to i 10 osób potrafi przyjść . A reszta to widzi i demotywuje się do pracy, bo ktoś przyjdzie nic nie zrobi a weźmie taką samą dniówkę jak ten co robić 8 godzin musi. Mam nadzieję że kierownictwo coś z tym zrobi , bo już patrzyć się na to nie da .
Bajtus
22.02.2023 16:13
Za produkcję tosta jak najbardziej .
gość
23.02.2023 13:14
Kolego jak byś przeczytał post Arka ze zrozumieniem to pewnie zrozumiałbyś o co w nim chodzi. Może musisz go przeczytać kilka lub kilkanaście razy:)
Spejson
22.02.2023 16:30
Tost tostem. Na Canolu 8 os a roboty na 4.
Ciasta zamiast po 200kg to robią 160 i mniej. Aby więcej na ekranie było. Cebularz robią to inne działy (usunięte przez administratora)....na mrozi za nich. Bo panicze iść sami nie mogą. Nawet na swoje wypłaty nie zarabiają tym co robią. Wyjazdy na sztuki albo kartony. Ale roboty Oj....mają.
Ty
20.12.2022 06:35
Słuchajcie, czy za fałszywe donoszenie, mówienie nieprawdy do kierownika na drugą osobę groźni jakaś kara np. utrata pracy?
Gucio
23.12.2022 09:33
Zawsze przesz poinformować kierownika ze jak nie wyjaśni sprawy w przeciągu trzech dni to idziesz do radcy prawnego składasz wniosek o pomówienie do sądu i oczernianie w miejscu publicznym .
Ostry
21.02.2023 18:23
Wszystkie odpowiedzi znajdziesz w kodeksie pracy a donoszenie i mówienie nieprawdy jesli masz świadka który poświadczy ze tak było. To już sprawa karna
Rudy
20.02.2023 15:59
Jeśli ktoś chce pracować to najlepiej Canol nowa hala. Najmniej roboty po 8 os na zmianie. Przerwy dwie jedna godz druga 2h. Nietykalność. Wszyscy to widzą kierownicy a nic z tym nie robią. Chcesz zarobić mieć dodatek dobra premie i nienarobic się to tam. Ale tylko po znajomości. Rodzinka.
Ruda
19.02.2023 10:25
I tak nic nie przebije podejścia kierowników do niektórych pracowników. Jest byla brygadzistka co się zwolniła i wyjechała za granicę, przed tym walnęła zwolnienie lekarrskie, po paru miesiącach wrocila i już pracuje spowrotem, najpierw na jednym dziale a teraz wraca na ten dział co pracowała wczesniej. Ogólnie wredna baba, nie jedna osobę z byle czym podpiepszyla z tego co slyszalam i nie jedna przez nia stracila prace. Wspolczuje pracownikom do których wrocila, co kierownicy mają w głowie brac ja spowrotem to ja nie wiem, nie ma rady na układy... ale wstyd...
Gość
19.02.2023 11:22
Może tak oficjalnie wszystkim na dziale powiedzie kim ona jest i co robi . Tak mówiąc pewni ludzie w tym zakładzie czuja się bezkarni a kierownictwo im na to pozwala . Z tego co słyszałem na jednym z dziąsłowa to kierownik zawsze stanie za brygadzistą i mu przyzna racje chodź jej nie ma pracownik nie ma nic do gadania . Brak kultury osobistej i tyle
Gość
19.02.2023 09:32
Czytając wpisy to przeraża mnie jaka tam panuje atmosfera . Zaczynajac od najniższego szczebla to widać na co maja pozawalane młodzi pracownicy zaś starsi są bezkarni i nękają innych . Brygadziści jak widać to tylko dbają o własna (usunięte przez administratora)….. aby im się kasa zgadzała tak samo jak kierownicy działu . Dopóki nie stanie się tragedia w tym zakładzie albo ktoś nie nagra tego bałaganu i co tam się wyprawia i nie pójdzie z tym do sądu to nikt z wyższego szczebla nie kiwnie palce no bo i poco skoro maja sile robocza i metoda selekcji kto wytrzyma to robi . Życzę powodzenia w dalszym rozwoju a opinia to jak łatka zostanie przyszyte na wiele lat do firmy . Pokazując tym jak zarzyna jest firma i na co jest pozawalane
Już były Pracownik
18.02.2023 13:53
Niestety ale w tej pracy nie ma kolegów i koleżanek. Ludzie, którzy chcą pracować i nie zajmują się głupotami są gnębieni i poniżani. W normalnej pracy to można komuś zwrócić uwagę a tutaj od razu jest cała "wiązanka" kur.....To jest MOBBING w czystej postaci. Najgorsze jest to że nikt na to nie reaguje.
Gucio
18.02.2023 20:48
tak było i jest nic na to nie poradzisz jak nie jesteś po rodzinie z kierownctwem to nie masz nic do gadania . W tej firmie kierownik to może i ma wykształcenie w tym kierunku ale brak kultury osobistej było cha.............o jest i będzie nikt nie kiwnie palcem za zwykłym robolem każdy chroni swoją(usunięte przez administratora)
Powiadomienia o Piekarnia Oskroba
- Nowe opinie
- Zmiany ocen
- Odpowiedzi
Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą przetwarzane w celu wysyłki powiadomień dotyczących obserwowanej firmy. Komunikacja e-mail odbywa się na podstawie zgody użytkownika zgodnie z przepisami ustawy Prawo komunikacji elektronicznej. Zgodę można wycofać w każdym czasie.
Nowwwy
04.02.2023 11:42
Witam chciałbym się przyjąć do firmy. Ile można wyciągnąć na produkcji? Są jakieś podwyżki po okresie próbnym? Ciężko jest?
Marta
27.12.2022 15:08
Jestem byłym pracownikiem piekarni ostroba jako sprzedawca.Praca rozpoczyna się od 4 rano odpiek całego sklepu (produkty mrożone)
Tragedia,jeśli chodzi o wynagrodzenie najniższa krajowa o premi można se pomarzyć obiecywana przy rozmowie o pracę a i tak jej nie ma bo co miesiąc zabierana za zwroty.Tak naprawdę pracuje się za najniższą krajową nic pozatym a wymagania jak by Bóg wie ile płacili, selekcja ludzi straszna kto przyjedzie za chwilę się zwalnia.Brak szacunku do pracownika przez pracodawcę nie można zachorować to jednocześnie wiąże się ze zwolnieniem pomimo że i tak nie ma ludzi.Bieganie po sklepach bo brak pracownika na własny koszt dojazdu,żadnego podziękowania totalny wyzysk.Nie polecam pracy w tej firmie omijać dużym łukiem.
gość
15.01.2023 12:43
Przecież nikt na siłę Ciebie w tej firmie nie trzyma. Nie pasuje to do widzenia. Z (usunięte przez administratora) nie ma pracownika.
Gruby
04.02.2023 05:13
A co ro znaczy, że zabierają za zwroty?
Heniek
30.01.2023 20:50
Witam, bede aplikowal na stanowisko magazynier, praca od 17 do 1. Ktos sie wypowie o warunkach i zarobkach ? Dziekuje za info !
Jolanta
23.01.2023 16:56
Cześć, czy rekrutacja na specjalistę ds wsparcia technicznego jest jeszcze otwarta? Na stronie firmy wyczytałam, że firma szuka takiej osoby. Piszą, że jest atrakcyjne wynagrodzenie - powiecie ile to może być mniej więcej? Bo nie wiem co robić
Ja@
23.01.2023 22:36
Tak, cały czas trwa. Są potrzebni mechanicy utrzymania ruchu jak i specjalista ds technicznego. Stawka pewnie jest zależna od umiejętności i kwalifikacji. Ale tak na początek mechanik utrzymania ruchu na pewno od 4500 na rękę będzie miał, więc specjalista na pewno więcej.
Osoba
21.01.2023 23:50
Odnośnie tych konfrontacji to tu jest racja, wszelkie nieporozumienia powinny być wyjaśniane na oczy twarzą w twarz. Wtedy szybko okazałaby by się kto nie ma wstydu i honoru żeby iść do kierownika i kłamać będąc samemu nie w porządku i to jak nie w porządku.
Bez imienny
21.01.2023 00:07
Dopóki kierownictwo nie zacznie robić konfrontacji między osobą, którą się oskarża a tą co idzie i gada na nią bzdury no to właśnie jest jak jest. Kierownik chyba wie, że osoba dobrze wykonująca swoje obowiązki nie musi do niego latać. Latają ci co najwięcej sami na sumieniu mają.
Cycu
04.01.2023 14:42
Jakieś podwyżki w tym roku?
gość
09.01.2023 14:57
Podobno nawet najstarsi górale tego nie wiedzą. Ale biuro ma z pewnością taką szklaną kulę i jak w nią popatrzy to wie co będzie się działo w tej firmie. Pożyjemy zobaczymy.
El_Chapo
14.01.2023 16:49
Inflacja realnie to 25 proc . Proszę o wzięcie to pod uwage
Bez imienny
14.01.2023 00:11
Jak to jest że pracownik pracujący na piekarni skubie okruszki z słodkich bułek , podjada pozostałości z pieczywa a takze dziubie w cieście i podjada słomki albo małe paczki przy kliencie. Jestem oburzony/a obsługa nie miłe się odzywają
chamskie zachowanie , dziewczyny mają zero kultury zachowania do klienta , zamykają duzo przed czasem zamknięcia i brak Możliwości kupienia pieczywa przed 19 !!! Zwracam się z prośba o zrobienie z tym co nalezy . dziękuję i pozdrawiam - Piekarnia Oskroba Końskie
ul. Warszawska 21 26-200 Końskie
Bez imienny
14.01.2023 00:20
Byłem dzisiaj po pieczywo a o 18:45 gdzie już było zamknięte z czego piekarnika jest czynna do 19 !!!! Proszę o poinformowanie swojego pracownika jakie są jego godziny pracy a przede wszystkim obowiązki
Były pracownik
11.01.2023 18:20
NIE POLECAM NAJGORSZEMU WROGOWI. Większość ludzi w tej firmie to jakieś zwierzęta i (usunięte przez administratora) jakby niektórych ktoś po prostu wypuścił z psychiatryka wytrzymałem tam dwa lata i niestety wpłynęło to na mnie w tak negatywny sposób, że już nigdy nie powrócę do stanu sprzed lat pracy tam...
As
12.01.2023 01:26
Na którym dziale robiłeś ?
gość
12.01.2023 10:08
W tej firmie liczy się sztuka czyli człowiek do pracy i nieważne jaki jest stan jego umysłu. Im głupszy tym lepszy dla kierownictwa. I to się nie zmieni.
Szarlotka
31.05.2022 17:37
Powiedzcie mi tak szczerze, jako osoba przed 26 r.ż, z doświadczeniem dwuletnim w cukierni, mam możliwość sobie dobrze zarobić? Jaki dział polecacie? Czy zarobki są ustosunkowane od działu w którym pracujemy? Co powiecie o dziale słodkim? I przede wszystkim jaka zazwyczaj panuje atmosfera między stałymi już pracownikami, a tymi nowymi? Wypłaty zawsze na czas? Ile można realnie zakładać miesięcznego zarobku? Z góry dziękuję za wszystkie odpowiedzi. Pozdrawiam, "Szarlotka".
gość
27.12.2022 11:27
Odszedłem bo znalazłem lepszą pracę....lepiej płatną, weekendy i święta wolne. Ale pracując kilka lat w Piekarni nietrudno jest zauważyć, że ta firma to jedna wielka i gęsta " pajęczyna " rodzin i ich znajomych. Trzeba uważać z kim i o kim rozmawiasz bo to wszystko wcześniej czy później ląduje w uchu kierownika. Tak tam jest.
Młoda
09.01.2023 23:51
Tym bardziej ze kierownictwo łamie kodeks pracy bo im już wszystko wolno
oburzony
26.12.2022 17:39
Jak to jest, że pracownik nie może sie poczęstować struclą czy plackiem, a kierowcy mogą. Jeszcze nasi to rozumiem, ale obcy? Latają jak bezpańskie psy na dodatek bez czepków i wynoszą pełne kartony. Coś chyba jest nie tak.
gość
27.12.2022 11:21
Na układy nie ma rady. Szlachta zamknęła się w swoim biurowcu i nie widzi tego co się dzieje na zakładzie.
Olo
04.12.2022 07:33
Myślę że przy tych cenach i inflacji taka pseudo piekarnie można sobie darować i spokojnie kupić pieczywo w Lidlu lub Biedronce
Pytanie
08.11.2022 09:19
Po jakim czasie można dostać umowę na stałe w Piekarnia Oskroba S.A.?
......
12.11.2022 19:39
Po 3latach
Uaua
03.12.2022 18:55
Jakas drobna podwyżka jest ale na więcej niż 21-22 brutto/h po okresie próbnym nie licz. Może coś się poprawi po nowym roku.
Uaua
22.12.2021 18:29
Obserwator gdzie jesteś ? Twoich postów nie znikają ?
Ffff
04.10.2022 07:02
Pani S razem z Panią J o tym samym nazwisku na tej samej zmianie to takie dwie księżniczki z pod lubelskich wsi nie do ruszenia. Tylko pupciami kręcą ubranymi wiecznie w stringi.
Jddj
28.11.2022 20:27
Niech robi co chce, nie masz nic do gadania. Jak Ci się to tak nie podoba to powiedz to prosto w oczy osobie o której piszesz
Była pracownica !
14.11.2022 06:24
Już tam nie kupuje, drogo i nie smacznie !!! Sprzedające opowiadają ze wypłata mała bo skąpstwo właściciela nie zna granic ! Rękawiczki 1para na miesiąc, ubrania pierzesz sama i nie masz dodatku na proszek a największym skandalem jest to że na koniec pracy rozliczasz i chleby i inne wypieki które nikt nie kupił są zwracane do piekarni a pracownik nie może wziąść za darmo bo jest tam bydłem pracującym jak (usunięte przez administratora) !!!
konsument
23.10.2022 13:52
Napiszcie jak te stosunki wewnątrz firmy wpływają na jakość produktów wypiekanych
Nijaki
06.09.2022 19:39
Super dzieje się na dziale ciastka, jeszcze trochę to kierownicy będą sami robić,bo nikt nie zostanie.
Gucio
11.09.2022 09:52
Kierownik nawet palcem nie kiwnie wstyd mu nie pozwoli na prace przy linki . Zamkną dział i tyle w temacie
Jo
11.09.2022 14:32
Wszędzie jest dobrze na wszystkich działach produkcyjnych jest to samo czy Celestynów czy Czlekowka jednym (usunięte przez administratora) szyte.
Użytkownik
07.08.2022 23:20
Dlaczego na B zmianie Tosta nowi ludzie popracują trochę i albo się zwalniają albo przenoszą na inną zmianę.
Natalia
29.07.2022 12:41
Obsługa i Pracownicy to jakiś żart i dno, dzwoniłam zapytać o głupią sprawę, pani która odebrała pierwsza przekierowała mnie do drugiej pani (która siedziała niedaleko bo słychać było ich rozmowę, druga pani przekierowała mnie do jakiejś Pani kierownik której trzeci raz powtórzyłam to samo po czym przekierowała mnie do czwartej pani której zaczęłam mówić po raz czwarty o co mi chodzi a Pani po tym jak się przedstawiłam i powiedziałam pierwsze zdanie powiedziała że to pomyłka i się rozłączyła...
Obserwujący
19.04.2022 16:30
Jak widać w tej firmie jest coraz gorzej i nic się nie zapowiada najlepiej . Starym zakładem mianowicie rondo i Canol nic się nie zmieniło . Kierownik R.W. Traktuje pracownia jak śmiecia nigdy nie wiadomo na której zmianie się wyląduje ponadto pracownik nie ma nic do gadania co on uważa tak zrobi No oprócz swoich pupili . Do pana R.O . To już szkoda zachodu co kołkiem załatwiać ten to już przechodzi sam siebie brygadzistów stawia nawet ponad kierowników działu . Wszelkie wpisy na tym portalu dowodzą jak są traktowani pracownicy to tak jakby zarząd o wszystkim wiedział tylko czy na pewno wie . Czas i pora skończyć urzalanie się na wszystkich i wszystko a zacząć działać i postawić kropkę nad „i’’ osobiste poinformowanie cały zarząd co się tu wyprawia może przy tym się straci prace i nic nie walutami ale będzie satysfakcja ze coś zrobiłem w tym kierunku . A twierdzenie gdzie znajdziesz robotę bo masz kredyt do spłaty to zastraszanie jak wielu w tej firmie jest zastraszonych i siedzą jak szczury aby nie stracić roboty i być poniżanym przez brygadzistów i kierownictwo . Gdyby nie zwykły robol w tym zakładzie to żaden brygadzista ani kierownik. Nie miał by co do gara wrzucić musieli by do obory wrzucić . Pozdrawiam
Pszemek
08.05.2022 06:59
Ja nie widzę nikogo żeby narzekał na kierowników itd. Wiadomo zdarzy się coś czasem, ale bez przesady. Praca jest prosta, a pieniądze się zgadzają jeżeli wiesz co robisz i nie chodzisz na skargi :)
Gucio
10.05.2022 20:35
To następny co guza szuka
Często zadawane pytania
Firmy powiązane
Wypiek świeżego pieczywa i ciast - Człekówka i okolice
SANEL I.E.A. Instalacje Elektryczne Automatyka Cezary SMUSPiekarnia Soplicowo B. Smolak M. Smolak S.K.A.Społem Powszechna Spółdzielnia Spożywców w OtwockuPiekarnia Oskroba S.A.Autwork Sp. z o.o.Goodo Sp. z o.o.Maha Deva Sp. z o.o.EKWOS Piotr ParasiewiczSuper Sklep sp.j. Cieślak Wiesława Cieślak Krzysztof Cieślak JakubP.P.H.U. J.R.T.W.M. Krawczyk sp.j.
