Opinie 3M Poland Kajetany - 673 opinie - GoWork.pl

Opinie(673)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Napływowy

26.05.2018 23:15

Inne

Do Krzysztof Smith - Po pierwsze, to jak to nazwałeś, napływowi to tacy sami Polacy jak wszyscy inni, po drugie, to powiem Ci szczerze, że Ci napływowi, tak jak ja, mam pewność 100% że jestem Polakiem od n-tego pokolenia a zastanów się kim Ty jesteś, Wrocław jak być może wiesz, przed wojną był miastem zamieszkanym przez Niemców, po wojnie ściągnięto tu cały tygiel z ukrainy, Białorusi, dalekiej, dalekiej wschodniej Polski, więc sprawdź kim Ty jesteś z pochodzenia bo wg. statystyk około 65% Wrocławian ma korzenie tam gdzie wymieniłem a reszta to nowi, "napływowi". Zapewne sam jesteś zakompleksionym z pochodzenia ukraincem itp. Po trzecie, takie osoby napływowe mają większą motywację do nauki, pracy i awansu, bo wyszli właśnie z tej biednej Polski B i chcą zmienić swoje życie a widzą szansę tu, we Wrocławiu. Znam wielu takich jak Ty, którzy mają tu dom, rodziców, wszytko na miejscu i narzekają na wszystko a nie umieją wykorzystać szans, przewagi jaką daje urodzenie w wielkim mieście. My, marzymy o takich możliwościach, by mieszkać tu z rodzicami, spokojnie iść na studia bez martwienia się o pracę, czy po prostu pracować, mieszkać z rodzicami i odkładać kasę na mieszkanie lub własny biznes. My marzymy o tym a Wy "Wrocławianie" z ukrainy czy innego wschodu macie to na miejscu i nie wykorzystujecie, bo jesteście ospali, nie chce Wam się pracować i myślicie że to "moje" miasto i dobra praca mi się należy, chciałbyś pomiatać takimi jak ja, co ?? ale powiem Ci że Ty orasz na linii jak beduin, a po pracy tacy jak Ty, takie łajzy, dzwonią do mnie i skarżą na kolegów czy brygadzistów albo błagają o urlop. Boli, co ? życiowy nieudaczniku, frustracie. Marnujesz swoje i tak już nędzne życie na narzekaniu, ale nie zrobisz nic by to zmienić, bo Cię na to nie stać. Lepiej jest anonimowo pisać komenty. A jeśli, uważasz że nam jest tak łatwo, to odkładaj kasę skoro możesz albo idź na studia, odmawiaj sobie WSZYSTKIEGO przez całe lata, po to by mieć za co żyć i studiować, kiedy Twoi koledzy - rodowici Wrocławianie - będą balować do rana bo mieszkają z mamusią, napisz pracę, obroń ją, przejdź wszystkie rekrutacje i idź do biura na kierownika, uciągnij to wszystko, ogarnij wszystkie tematy, projekty i pokaż nam wszystkim co potrafisz. Pokaż że masz jaja, jeśli nie, to wracaj na linie tyrać na moją premię, TERAZ mówię ! bo brygadzista Cie szuka !!!! PS. pomimo że jestem "napływowy" kocham Wrocław i tu płacę podatki, tu rozliczam się z przychodów. Ty, również korzystasz z moich pieniędzy. Urodzony Wrocławianinie.

GOSC

20.09.2018 23:34

Inne

PANI MENAGER SIE NIE PODPISZE. WYZWISKA MOZNA POCIAGNA POD MOBBING . TO JEST WIELKA PANI PO STUDIACH NIE ZNIZY SIE DO POZIMU SWOICH SFRUSTROWANYCH PRACOWNIKOW. SZCZERZE WSPOLCZUJE TAKIEGO KIEROWNICTWA.

JM

02.10.2018 08:51

Inne

Cieszę się, że wiesz coś o historii. Ale dobrze byłoby wiedzieć coś więcej. Dlatego też proszę zapoznaj się skąd się wzięło to miasto, które dzisiaj dumnie nazywamy Wrocławiem. I nie mówię tu o Czechach, którzy też tu byli , czy o Niemcach. Dowiedz się kto osuszał te tereny, wbijał pale pod Ostrów Tumski i okolice i kto to miasto przy pomocy oręża zagarniał. Wtedy nie będziesz wspominał Wrocławia jako przedwojennego miasta Niemców, ale będziesz domagał się zadość uczynienia, za używanie tego miejsca celem osiągnięcia korzyści materialnych ograbiając prawowitych właścicieli. Nie ten kto zabrał , a ten co stworzył jest właścicielem i taką filozofię wyznaję. Co do Polaków "napływowych" zgadzam się w całości z Twoim wywodem. Choć tu się urodziłem, to moja rodzina jest z wielkopolski, czyli napływowa-bez kompleksów. Pozdrawiam

Razermax

30.08.2018 22:49

Inne

Jak wszędzie, są tu pewne plusy i minusy. Jako były pracownik działu IATD, czuję się na pewno uprawnionym do posiadania i publicznego wyrażania mojej opinii: Plusy: - wysokie stawki. Szczerze mówiąc, 2700 nie jest złą wypłatą za pracę, która nie wymaga specjalnej kwalifikacji (nawet dla Wrocławia); - dobra atmosfera w zespole. Oczywiście, w pewnym stopniu istnieją plotki, małe konflikty i konkurencja, ale tak jest w przypadku każdego zespołu składającego się z 2 lub więcej osób. Może ktoś miał pecha (zobacz recenzje poniżej), ale naprzyklad ja nigdy nie byłem poddany mobbingowi ze strony współpracowników ani publicznej destrukcyjnej krytyki ze strony moich przełożonych — co najmniej do twarzy. :) I na tym właśnie i kończy się dobra część. Minusy (w moim wypadku większość tak lub inaczej są powiązane z kierownikiem zmiany): - Nieodpowiedzialne podejście do bezpieczeństwa pracowników. Jest wiele maszyn z usuniętymi osłonami bezpieczeństwa, otwartymi ruchomymi częściami, a operatorzy mają nie tylko obsługiwać te maszyny, ale także je naprawiać — nawet jeśli nie mamy żadnego dostępu i nie przeszliśmy żadnego prawdziwego szkolenia bezpieczeństwa dla tego typu maszyn. - Produkcja może ważyć więcej niż 30 kg, ale przełożeni zaczyniają swoje oczy i nie proponują pomocy kiedy widza ze pracownik wymuszony rozładować i załadować takie ciężkie rolki ręcznie. - brak jakiegokolwiek prawdziwego szkolenia bezpieczeństwa. W ciągu 3 miesięcy pracy nie uczestniczyłem w żadnym REALNYM szkoleniu, ale de iure musiałem podpisać co najmniej 50 (!!!) raportów szkolenia. - faworyzowanie przez kierownika do niektórych pracowników oraz bezwzględne lekceważenie i brak poszanowania pozostałych. - Jedna z kierowników zmiany IATD, moim zdaniem, jest zarozumiała i arogancką osoba; ona nie szanuje nie tylko nowych pracowników od agencji pracy tymczasowej, ale nawet doświadczonych, którzy są zatrudnieni bezpośrednio przez 3M. Każda porządna firma informuje pracowników o wypowiedzeniu z chwilą podjęcia takiej decyzji. Nawet ogromny gigantyczny bezduszny Amazon we Wrocławiu powiadamia pracowników o rozwiązaniu umowy nie mniej niż 10 dni przed takim rozwiązaniem! Prawo nie zobowiązuje ich do takich terminów, ale robią to z własnej dobrej woli aby dać pracownikowi możliwość znalezienia sobie nowej pracy i bezproblemowego kontynuowania stażu. Ale nie dotyczy to działu IATD firmy 3M: 16 - 20 dnia każdego miesiąca kierownik zmiany drukuje i rozdaje pracownikom harmonogram na najbliższy miesiąc. Czasami ona usuwa 2-3 osoby z listy. Są to osoby, których usługi nie są już potrzebne od następnego miesiąca. Już wtedy ona bardzo dobrze wie, kogo usunie, a kto zostanie. Ale z jakiegoś powodu nie ujawnia tej informacji do 3 dni przed zakończeniem umowy. Nie widzę żadnego logicznego powodu do takiego oszustwa, oprócz jednego: zachowac motywację i nadzieję pracownika - żeby lepiej pracował i ona mogłaby wycisnąć cały jeo potencjał w ostatnim tygodniu. Ona nie dba o to, że po tygodniowym wypowiedzeniu pracownik ma znacznie większe szanse na znalezienie nowej pracy, niż tylko za 3 ostatni dni... Na przykład nie tak dawno był zwolniony facet, który pracował dla firmy przez prawie 2 długie lata, ale został poinformowany o wypowiedzeniu tylko za 3 dni przed terminem wypowiedzenia umowy — mimo że tydzień wcześniej zapytał Pani kierownika, dlaczego jest nieobecny w harmonogramie na nastepny miesiac. I to nie jest jedynym takim wypadkiem. Ale bonus za lojalność! Podsumowując, dla mnie nie jest dobrym pomysłem praca w firmie zatrudniającej menedżerów z takim uwłaczającym i obrażającym nastawieniem do swoich pracowników, dlatego nie polecałbym tego miejsca pracy - co najmniej, nie w dzialu IATD...

zxcvb

05.09.2018 10:01

Inne

Piszemy mądruj (chociaż wolałbym mędrkuj). To po pierwsze. Po drugie, pracowałem w 3M kilka lat, znam tę firmę. Ludzi zwalnia się nie przedłużając im umów. Chyba, że złamałeś (aś) regulamin i nie masz tam żadnego królika, wtedy wylatujesz za porozumieniem stron lub nawet bez wypowiedzenia.

wesoly romek

05.09.2018 14:49

Inne

Ja to nie rozumiem po co pracować w takiej firmie skoro jest tak źle. Pod samym Wrocławiem (z darmowym dojazdem) jest kilka fabryk, gdzie ciągle szukają operatorów. Z tego co wiem, to w Mondelezie nie płacą mniej i mają bzika na punkcie bezpieczeństwa W Purinie chyba z bezpieczenstwem swirują jeszcze bardziej a doświadczonym operatorom oferują teraz ponad 4000 brutto i 700 za obecność i nocki, umowę na stałe (zadne tam agencje) i praca 4 dni, 4 dni wolnego. W LG tez szukają ludzi i mozna sobie stawkę wynegocjować (ale tam specyficznie jest, albo lubisz, albo nie) Jeżdżę trochę po tym obszarze w serwisie, gadam z ludźmi na papierosie. Wszędzie w sumie narzekają, więc moze Ty też jesteś taki, że cokolwiek by było, to byś płakał. Ale jak na prawdę to bezpieczeństwo cię tak boli, to wal do Puriny lub Mondeleza, a jak chcesz zarobić i mieć umowę, to raczej do Puriny

Wyzysk i kołchoz uwaga

05.08.2018 10:47

Inne

Były pracownik dla 3M (3M umowa o pracę) jako Operator i muszę napisać że szefostwo oraz firma i starzy pracownicy są nieuczciwi ( nie wrzyscy) !Robisz na ogromną biurokracje pełno biur i w nich nierobów tuzin! Którzy robia po 4 przerwy a ty wysrać sie czasami nie możesz!) Są różne stawki ty najczęściej masz mniej a pracujesz jak wół na innym dziale za starszymi starzem pracownikami. Oni uciekają po kątach żeby się nie narobi. Zdażały się sytuacje gdzie ktoś znikał na ponad 2 godziny a ja zapiepszałem! Benefity to trzeba porobić rok na umowie 3M żeby coś wydoić. Pieniądze żenada 2600 netto dostałem inni 3000 netto zaś jeszcze inni 2400 netto. Zależy jak leży. Nie ma normalnych szkoleń tylko ktoś z łapanki ci tłumaczy o nowych maszynach i sam nie wie o co chodzi!!! Czegoś takiego jeszcze nie widziałęm, straszny bałagan. Ludzie obgadują nowych pracownków i siebie nawzajem. Takich plotkar nie widziałem. Ogólnie byłem mobingowany też przez 1 operatora. Wiem że było cieżko ale znalazłem leprzą pracę nie polecam hali PSD i tych nowych. Nie mam płatności za 4 brygadówkę!, Nie ma związków zawodowych! Krótka przerwa raczej nie zjesz na stołówce głównej! Za nadgodziny 100% płaćą po 3 miesiącach. A jeśli chodzi o nadgodziny to zmuszają ja się dowiedziałem 15 minut przed wyjśćiem. Dosłownie ,, Ej ty zostajesz w Sobote bo nie mam jednej osoby! No do jutra masz być..". Przekraczne są też normy zanieczyszczeń powietrza. Nie da się oddychać a nawet maski nie masz! Smród z nowej produkcji heheh wspaniałej technologii która się ciągle piepszy i na produkcie który może będziesz robił masz napisane silnie rakotwórcze! Taka jest 3M wspaniała cudowna i do du... nie podobna! Są jeszcze inne czyniki jak mało osób, brak komunikacji i pełno kłótni. Obiecują milony a dają guwnianą kasę to się też dowiedziałem od starych pracowników. Jedna na 100 dobre zarabia reszta to pionki!

Pasikonik

14.08.2018 17:51

Inne

Niestety,ale muszę przyznać Ci rację..

anonymous

30.08.2018 12:44

Inne

Ale za to na AD tak nie jest , pracuje tu 2,5 roku i jestem zadowolona