opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanie / Rejestracja
Logo

MZA

Profil oficjalny - płatna współpraca

2.8/5

Na podstawie 3950 ocen
Opinie(15433)
Dodaj opinię
Aktualności(9)
Wywiady(3)

Opinie(15433)

Dodaj opinię
Aktualności(9)
Wywiady(3)
Logo
  • O nas
  • .
  • Eko MZA
  • .
  • Galeria
  • .
  • Praca
  • .
  • Social media
  • .
  • Kontakt

O nas

Eko MZA

Galeria

Praca

Social media

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Warszawa
  • Siedlce
  • Płock
  • Radom
  • Mińsk Mazowiecki
  • Piaseczno
  • Ciechanów
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Warszawa
  • Blizne Łaszczyńskiego
  • Opacz-Kolonia
  • Kolonia Opacz
  • Ząbki
  • Blizne Jasińskiego
  • Rybie
  • Opacz Mała
  • Raszyn
  • Mory
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Warszawa
  4. /
  5. Opinie o MZA

Opinie

Opinie o MZA Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    • 1
    • …
    • 57
    • 58
    • 59
    • …
    • 108

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o MZA!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    anonim

    10.01.2021 14:09

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    10.01.2021 16:21

    Pracownik

    To przeszkolenie już masz. Jak będziesz kiedyś chciał dorobić kilka stówek to się przyda. Oczywiście marudy są innego zdania.
    ReviewUserIcon
    New

    09.01.2021 22:40

    Pracownik

    Co sądzicie o PPK? Pobierają z pensji prawie 130 pln Zastanawiam się czy się nie wypisać, bo to nie jest obowiązkowe
    ReviewUserIcon
    Boluś

    10.01.2021 15:32

    Pracownik

    Musisz iść do kadr oni mają wniosek o wypisanie się i tyle u nich . Potem musisz pojechać do obojętnie jakiego punktu Nacionale Nederlanden z tym wnioskiem oraz wypełniasz u nich drugi wniosek ,podajesz numer konta swojego i oni w przeciągu 14 dni przeleją Ci Twoja kasę którą uzbierales .Dostaniesz zwrot 75% pieniążków które Ci potrącili ,25% niestety już nie odzyskasz
    ReviewUserIcon
    anonim

    08.01.2021 17:07

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Nieciekawy

    09.01.2021 19:55

    Pracownik

    Kolego chciałbym cię uspokoić. Jak sam wskazałeś twoje spóźnienie zostało ujęte jako nieobecności inne. A nie nieobecności nieusprawiedliwione. Zostało to tylko ujęte w systemie i tyle. Niestety wielu twoich kolegów notorycznie prosi dyspozytorów o wysłanie dyżurnego aby przygotował wóz z różnych dziwnych powodów. Dlatego w ogóle takie dane są zbierane. Bo inaczej traktuje się kogoś, kto spóźnił się raz w ciągu całego zatrudnienia, a inaczej kogoś komu takie sytuacje zdarzają się po kilka razy w miesiącu. Więc głowa do góry.
    ReviewUserIcon
    Michal

    29.12.2020 13:52

    Kandydat

    Witam jak wyglada proces rekrutacji i egzamin ztm który nalezy zaliczyć? Ile czasu przecietnie sie czeka na decyzje kadr?
    ReviewUserIcon
    Wojtas

    09.01.2021 16:42

    Kandydat

    A jaki jest czas rekrutacji ile czeka się na kontakt z kadr?
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    09.01.2021 17:23

    Pracownik

    Informacje uzyskasz z działu kadr, dawno tym się nie zajmowałem.
    ReviewUserIcon
    Taka prawda

    08.01.2021 11:53

    Pracownik

    Czemu na R-3 karza wszystkie sprawy w kancelarii w grafikach załatwiać wrzucajac raporty lub telefonicznie a jak czlowiek do nich dzwoni to nie odbieraja telefonu! Nie moglem wczoraj wrzucic raportu to dzis dzwonie i co? Zostane na weekend na lodzie z nie zalatwiona sprawa!
    ReviewUserIcon
    anonim

    06.01.2021 12:24

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    06.01.2021 22:07

    Pracownik

    Jaki masz problem? mówisz grzecznie " zjazd do zajezdni proszę wysiąść z autobusu", sprawdź tylko czy pasażer żyje kiedy tego nie zrobisz lecą paragrafy karne. Nie ma na piśmie ustalonych procedur co mamy wykonać w takich przypadkach, kierowca nie musi być inteligentny pamiętaj.
    ReviewUserIcon
    anonim

    05.01.2021 23:49

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Kierman

    06.01.2021 00:31

    Pracownik

    Brzmi tak samo. Który język jest wymagany do pracy? Jako kierowca mza wymagają tylko zwrotów...nie wiem, nie mam, nie jestem informacją, tamtym pan/pani dojedzie
    ReviewUserIcon
    anonim

    05.01.2021 22:28

    Kandydat

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    06.01.2021 00:25

    Pracownik

    Przedłużają wyłącznie młodym. Starsi do odstrzału jak tylko trafi się okazja.
    ReviewUserIcon
    anonim

    29.12.2020 09:45

    Kandydat

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    03.01.2021 23:45

    Pracownik

    Nie myl widelek stawek wynagrodzenia z możliwościami wynagrodzenia jakie może dać pracodawca pracownikowi. Możliwości są 5400,00 +wysługa, z uwagi że dodatek stażowy został zlikwidowany przy nieprawidłowym przeliczeniu, zadowolę się 5600 + dodatki ustawowe.
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    04.01.2021 01:27

    Pracownik

    Przecież to jest robota ZZ a dokładnie S a nie jakiegoś kierowcy. Wszystko wróci na wiosnę.
    ReviewUserIcon
    anonim

    02.01.2021 01:16

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Bbbb

    02.01.2021 23:08

    Pracownik

    Ztm z powodu pandemii wycofał cześć brygad. W tej chwili jest nadmiar pracowników więc firma zwalnia tych co podpadli. Mnie tylko ciekawi co będzie za pół roku. Pasażerów będzie dużo więcej. A część kierowców wróci na turystykę
    ReviewUserIcon
    Bbbb

    03.01.2021 04:15

    Pracownik

    Myślę że firma miała wystarczające powody aby wypowiedzieć umowę. Nikt nie chce się bawić w chodzenie po sądach.
    ReviewUserIcon
    Henry

    01.01.2021 15:59

    Pracownik

    Płaca minimalna od 1 stycznia wynosi 2800 brutto . Stawka godzinowa minimum 18 zlotych brutto. Więc kiedy u nas będzie jakaś podwyżka? Od 2 lat nie było żadnej podwyżki. Ostatnio 2 lata temu firma podniosła wynagrodzenie o 200 zlotych brutto czyli 130 zlotych do pensji .
    ReviewUserIcon
    Henry

    01.01.2021 17:47

    Pracownik

    Faktycznie masz rację była 100 zlotych. Tylko niektórzy dostali 200 zlotych. Z pięciu stawek zrobili 4 stawki i dlatego tak wyszło. Nieważne ile było, ale od 2 lat nie było nic !
    ReviewUserIcon
    Kierman

    01.01.2021 20:00

    Pracownik

    Kolega ty liczysz na jakąkolwiek podwyżkę w tym roku? Przy uciętych planach i zmniejszonej stawce za wzkm? Jedyne na co możesz liczyć w tym roku to brak obniżki i skrócenia przerw na krańcach.
    ReviewUserIcon
    Nowy

    01.01.2021 14:20

    Kandydat

    Witam Bardzo chciałbym pracować jako kierowca autobusu, mogę na początku za darmo przez pierwszy rok. Bardzo mi się podoba ta praca. Prowadzisz taki duży pojazd, ludzie cię podziwiają, patrzą na ciebie, o matko oddam wszystko żeby się dostać. Proszę podpowiedzcie mi co mam zrobić żeby mnie przyjęli. Nie mam prawa jazdy a jeździć umie tylko na rowerze i na hulajnodze. Proszę, błagam wręcz pomóżcie, doradźcie
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    01.01.2021 15:48

    Pracownik

    Jak napiszesz zobowiązanie, że w 6 miesięcy zrobisz kategorię D to możesz podjąć pracę od ręki. Kwalifikacji od zeszłego roku już nie trzeba robić więc nie wyjdzie drogo. Polecam - praca stabilna i nieźle płatna.
    ReviewUserIcon
    Rocznik 95

    27.12.2020 09:15

    Kandydat

    Cześć, chciałbym aplikować na kierowcę mza. Moje pytanie brzmi...czy firma zapewnia niezbędne narzędzia pracy t.j laptop, tablet, smartfon, auto służbowe, mieszkanie w Warszawię?
    ReviewUserIcon
    Marcin

    30.12.2020 09:30

    Pracownik

    Z tym paliwem trochę ciężka sprawa. Bo co prawda firma zwraca za paliwo ale tylko 80% i tylko do kwoty 400zł na miesiąc. Najlepiej jest tankować na Włościańskiej bo nie trzeba rozliczać się z faktur
    ReviewUserIcon
    Mlodziak

    31.12.2020 16:34

    Pracownik

    A gdzie trzeba iść i podpytać o te mieszkanie? Czy można złożyć podanie przed podjęciem pracy? Nie jestem z Warszawy i dlamnie to mieszkanie to warunek żeby zacząć pracować w MZA.
    ReviewUserIcon
    R1-R1

    30.12.2020 15:18

    Pracownik

    Witam serdecznie Dzisiej dostalem informacje ze mam uchybienie 45zl za brak umundurowania!!! A najleprze jest to ze jezdze w pelnym umundurowania!! Zaden z Ztm mnie, nie kontrolowal!! Czy da sie jakos od tego wybronic, wywalczyc, odwolanie lub cos w podobnie?? Ktoś coś pomoże, da się cos zrobić??
    ReviewUserIcon
    R1 xxx4

    30.12.2020 18:31

    Pracownik

    Wniosek o odwołanie pisz , niech ci dowody przedstawia na winę ,jutro do kierownika ić i pisz odwołanie . Zadaj dowodów na twoją winę jeśli gadasz prawdę mordo . Aaa wypowiedz się .
    ReviewUserIcon
    Staszek

    30.12.2020 19:14

    Pracownik

    Najpierw otrzymujesz tylko informacje o ukaraniu, jeżeli siedzisz cicho i zapłacisz to koniec sprawy. Spisać za np brak krawatu może osoba która jest blisko w Twoim otoczeniu, czyli napewno nie osobnik w aucie na przystanku no chyba że posiadałeś kolorową koszule lub sweter to widać z daleka. Spisać Cię może np dyspozytor, osoba która obsługuje budę na krańcu itp.
    ReviewUserIcon
    anonim

    05.07.2019 14:27

    Inne

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Emigrant

    30.12.2020 17:17

    Pracownik

    Wszystko sie zgadza. Bywam u tesciow przynajmniej dwa razy w roku i fakt, zycie nie jest tanie i widze ze Trzasku robi wszystko aby bylo jeszcze drozej. Mimo to chcialbym was pocieszyc przykladem z Londynu..... Stawki godzinowe w Londynie zaczely spadac okolo 2010 roku. Dzis jest to okolo 350 funtow tygodniowo na reke na nowych kontraktach. Wynajem pokoju jedno osobowego w domu z innymi ludzmi to ok. 100 tygodniowo a jak chce sie pozyc w lepszym standardzie w pokoju to nawet 140. Koszt zycia.....tu mozna zaoszczedzic kosztem zdrowia ale liczmy ok. 70 tygodniowo. Oplaty za telefon i inne pierdoly ok. 30 tgodniowo. Zostaje okolo 150 tgodniowo bez papierosow, alkoholu i trawy (arriva) :D Chcesz lepiej pozyc ? Nie ma szans. Wynajem przyzwoitego mieszkania studio (jeden pokoj z kuchnia) ok.175- 200 tygodniowo w lepszej okolicy plus oplaty. Nie zostaje dla singla nic. Z rodzina juz lepej, odrobine. Czlowiek ratuje sie nadgodzinami i tu jest pole do popisu jesli daja robote. Mozna pracowac 13 dni pod rzad i pozniej 24h przerwy obowiazkowe. UK domestic regulations pozwalaja na to. Ja mialem uklad ze robilem dodatki (spreadover) i trzy razy na tydzien po 15 godzin dziennie z utrzymaniem warunku 10h odpoczynku, okazjonalnie redukowanym do 8,5h na dobe. Wszystko zgodnie z prawem UK. Wtedy fakt, mozna zarobic ale pytani: Co z zyciem ? To jest dobre na 5 lat moze 10 ale cale zycie dziadowac ? Tak samo mozna dziadowac w PL i byc u siebie bez rasistowskich atakow. Ja jestem 15 lat w Anglii i od 7 pozucilem autobusy pracujac gdzie indziej ale wiezcie mi ! gdyby nie zmiana fachu to jako szofer bylbym w PL juz 5 lat temu. Fakt , mam chate w pl za angielskie pieniadze i nie musze sie martwic o kredyt ale w Londynie nie bylem w stanie kupic na kredyt na normalnym rynku nawet dwoch pokoi z kuchnia wiec dziadowanie to samo. Troche lepiej jest na polnocy Anglii bo tam co prawda stawki nizsze ale i chaty tansze. Duzo tansze. I jeszcze jeden szczegolik. Trzeba sprawdzac bilety i to jest dopiero dramat. Wozy zaniedbane bo jezdzi nimi po 5-7 kierowcow dziennie i wychodza z nich na przerwa i powracaja do innych. Tu woz jezdzi na okraglo bez "wlasciciela" wiec nikt nie dba. Radyjko ? zapomnij.
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    30.12.2020 18:19

    Pracownik

    Mówisz jak jest w Anglia dam porównanie z Polski. Kierowca w Warszawie zarabia 4500 + dodatki ustawowe. Kierowca we Wrocławiu zarabia 5400,00 + dodatki ustawowe. Kraju nie trzeba zmieniać tylko miasto.
    ReviewUserIcon
    Chetny

    30.12.2020 03:51

    Kandydat

    Witam czy te autobusy w tej szacownej firmie mają nnw czy jak ktoś się przewróci np. I będzie chcial odszkodowanie czy koszty leczenia zwrócić to ciebie pociagna do płacenia czy ubezpieczenie pokryje?
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    30.12.2020 12:31

    Pracownik

    Błąd..... Pracodawca nie podaje danych osobowych kierowcy tylko numer służbowy. Ubezpieczyciel nie określi kto prowadził autobus.
    ReviewUserIcon
    Staszek

    30.12.2020 12:59

    Pracownik

    Żaden błąd, tracisz zniżkę na swoje auto ponieważ oc każdej osoby jest przypisane do nr pesel a podczas kolizji podajesz swój pesel. Więc jeśli kolizja w pracy jest z Twojej winy tracisz zniżki na swoje prywatne auto. Przerabiałem to 8 miesięcy temu.
    ReviewUserIcon
    Piotr

    29.12.2020 15:43

    Pracownik

    To widzę że oprócz 5400netto plus wysługa są duże dodatki o których się nie mówi a czy jest jeszcze bilet wolnej jazdy w KM. Cz się mylę czytając wcześniejsze wpisy
    ReviewUserIcon
    Rocznik95

    29.12.2020 19:29

    Pracownik

    W sumie to całkiem ciekawe udogodnienia proponuje firma ale chciałem z nasielska dojeżdżać ewentualnie bo tam tańszy wynajem jest a pochodzę z elbląga. Czyli bilet i taksówki odpadają. Najlepszą opcją będzie nająć przy woronicza. Dziękuję wszystkim za rzeczowe odpowiedzi.
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    29.12.2020 21:51

    Pracownik

    30km to maksymalna odległość za jaką płaci MZA. Nie wiem co ci się z tym pałacem kultury ubzdurało. Kurs musi być rozpoczęty lub zakończony na terenie miasta.
    ReviewUserIcon
    anonim

    27.12.2020 09:35

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Staszek

    29.12.2020 10:37

    Pracownik

    Ta robota wykańcza organizm człowieka. Siedzisz nie ruszasz się, nerwy, stres. O normalnym relaksie i odpoczynku nie ma mowy. Nawet jak masz przerwę to nie możesz pobyć sam, ponieważ wszędobylscy pasażerowie są jak stonka, zawsze i wszędzie. Gwarantowane choroby to Nadciśnienie, bóle kręgosłupa, kolan oraz inne pochodne.
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    29.12.2020 11:22

    Pracownik

    Jeżeli pracujesz od lutego to nie dostałeś podwyżki 500 brutto. Ona dotyczy tylko pracowników ze stażem dłuższym niż rok. W lutym przyszłego roku zacznie Ci przysługiwać.
    ReviewUserIcon
    anonim

    26.12.2020 19:23

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Matematyk

    26.12.2020 22:28

    Pracownik

    Nie wiem jakie algorytmy użyłeś do obliczenia tych 170 zł podwyżki za pracę na nocach :) Aktualnie dodatek za przepracowaną godzinę nocną wychodzi około 3,20 - 3,40 zł (liczony od kwoty 17 zł brutto za godzinę - minimalne wynagrodzenie). Od 2021 będzie to liczone od kwoty 18,30 zł. Także wzrośnie ten dodatek do każdej godziny do około 3,70 zł no niech będzie nawet 3,80 zł za godzinę nocną (brutto). To jakby nie liczył jest to w granicach 40 gr na godzinie. Zakładając, że w miesiącu będziemy mieli takie brygady gdzie są same nocne to średnio 160 godzin x 40gr to daje nam 64 zł brutto. I to już są takie wyliczenia "górką" Także skąd ci wyszło 170 zł brutto to nie wiem, jak realnie będzie to około 50 zł (brutto oczywiście). Ale wielu jest tu takich co piszą tu tylko aby siać ferment.
    ReviewUserIcon
    Info

    27.12.2020 07:38

    Pracownik

    Dodatek nocny to 30% jednej godz minimalnego wynagrodzenia a dodatek świąteczny to 50% , wysokość jednej godziny minimalnego wynagrodzenia zależy od tego ile dany miesiąc ma godzin. Z takimi danymi możesz dokonać prawidłowych obliczeń.
    ReviewUserIcon
    anonim

    21.12.2020 23:26

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    22.12.2020 14:18

    Pracownik

    Dostałeś 500 brutto od listopada? Teraz godzinówka, prezesowa i trzynastka. Mało Ci za tak prostą robotę?
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w MZA?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

    Kontakt - MZA

    Włościańska 52 01-710 Warszawa

    https://www.mza.waw.pl

    Odwiedź nasz profil

    FacebookIconInstagramIconXIcon
    ReviewUserIcon
    Matematyk

    22.12.2020 18:15

    Pracownik

    5400zl brutto = 3895zl NETTO 5400 + 5% wyslugi = 5670zl 5670zl brutto = 4086zl NETTO 5400 + 10% wyslugi = 5940zl 5940zl brutto = 4276zl NETTO 5400 + 15% wyslugi = 6210zl brutto 6210zl brutto = 4467zl NETTO To sa wyliczenia wg kalkulatora zarobkow przy umowie o prace. Jezeli ten co tu zalewa forum chcialby dostawac nawet te 15% wyslugi i swoje 5400 co da mu kwote do reki 4467zl to mu zycze powodzenia! Ta praca jest zbyt odpowiedzialna i nawet te 5400+wysluga to lipa. Tu sie powinno zarabiac 5400zl NETTO dla poczatkujacego kierowcy bo kazdy z nas niezaleznie od stazu pracy musi wstawac o 2:30 lub wracac do domu ok 2:00
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    23.12.2020 00:06

    Pracownik

    Tak by było ale jesteś w błędzie, dodatek stażowy został zlikwidowany w 2014r. z chwilą wprowadzenia Regulaminu Wynagrodzenia i każdy pracownik zatrudniony po wprowadzeniu Regulaminu Wynagrodzenia któremu nie przysługiwał dodatek stażowy mieć go nie bedzie. Tylko podczas wyliczania stawek dla pracowników którzy mieli dodatek stażowy ze on został im wyliczony. Wyliczono tylko okres do czasu jaki miał dodatek stażowy z chwilą wprowadzenia Regulaminu Wynagrodzenia a nie okres ile by go uzyskiwał. Problem w tym że prawa na byłego nie można odebrać a to wykonano.
    ReviewUserIcon
    anonim

    21.12.2020 13:40

    Były pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    22.12.2020 11:35

    Pracownik

    Wiem że nie obowiązuje, jest on tylko przykładem jak obowiązujące przepisy prawa zostały w naszym Regulaminie Wynagrodzenia wypaczone. Podaje on też jak powinno naliczyć pracownikowi stawkę wynagrodzenia w związku z likwidacja dodatku stażowego. Przy tym sposobie jaki był zapisany w projekcje nie zachodzi stwierdzenie odebrania pracownikowi mienia nabytego co wykonanie takiej czynności jest niezgodna z prawem.
    ReviewUserIcon
    Henry

    21.12.2020 06:32

    Pracownik

    Witam.Czy to prawda może ktoś wie i potwierdzi ,że od stycznia 2021 będę trzy stawki zaszeregowania dla kierowców 4700,5000,5300 + premia.
    ReviewUserIcon
    Świeżak

    15.12.2020 10:53

    Pracownik

    Gdzie moge znaleźć ten regulamin wynagradzania o którym to tu piszecie? Oraz gdzie moge znaleźć cennik za kary i uchybienia? Bo słyszałem już setki różnych cen za ominięcie przystanku, za kolizje, za brak krawata, za spodnie, za rozmowe przez telefon, za sluchawki w uszach itp Gdzie jest to wyszczególnione czarno na białym???
    ReviewUserIcon
    t34

    20.12.2020 21:03

    Pracownik

    Nie należy ruszać premii szczególnie gdy Pracodawcy zawdzięczamy pracę w warunkach epidemiologicznych.I to właśnie w pracy się zarażamy. Dlaczego jesteśmy karani za to że nikt nas nie uchronił i nie zabezpieczył przed wirusem. To tak po ludzku, winno być ale widzę że po ,,ludzkiemu,, to nawet związki nie rozumieją
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    20.12.2020 22:05

    Pracownik

    Dlaczego nie sądzisz że to pracodawca powinien być szczęśliwy że ma pracowników, epidemia kiedyś się skończy tylko że autobusy wtedy będą stać na terenie zajezdni z powodu braku pracowników.
    ReviewUserIcon
    Świeżak

    19.12.2020 21:42

    Pracownik

    Ostatnio byłem 5 dni na L4 i dostałem mniejszą premie (250pln) Kierowcy mówią że nie powinni zabierać premii za zwolnienie Jak to w końcu?
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    19.12.2020 21:57

    Pracownik

    O tym cały czas pisze składnikiem zasiłku chorobowego który otrzymałeś za 5 dni choroby jest 5 dni premii regulaminowej, żeby nie było że dostałeś pełna premie plus 5 dni które jest w zasiłku chorobowym odejmowanie masz te 5 dni przez pracodawcę. Faktycznie otrzymujesz cała premie regulaminową tylko z dwóch różnych źródeł.
    ReviewUserIcon
    anonim

    18.12.2020 08:30

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Melon

    18.12.2020 23:36

    Pracownik

    Też 1740. Liczyłem na kilka stówek więc miła niespodzianka. Nie wiem jak oni to wyliczają bo zmiennik dostał 1240. Oczywiście na telefon nie idzie się dowiedzieć z jakiego powodu mniej.
    ReviewUserIcon
    Edward

    19.12.2020 00:39

    Pracownik

    Właśnie wróciłem po robocie do domu i powiem szczerze - może ta firma słabo płaci no codzień ale tymi premialmi to mnie zdziwili. Pracuje od początku pandemi czyli od chyba marca i na koniec roku extra dodatkowe ponad 2 tysiace to super jest. Do tego zus zaplacony. Nigdy tak nie miałem. Pozdrawiam wszystkich kierowcóf.
    ReviewUserIcon
    Świeżak

    18.12.2020 18:24

    Pracownik

    Wpłynęło mi 1000 z funduszu socjalnego. Pochwalcie się ile wam wpłynęło Zastanawiam się czy wszyscy dostają po tyle samo
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    18.12.2020 23:32

    Pracownik

    Ja dostałem 578 ale brałem wcześniej. W sumie wyjdzie koło tysiaka. Zgadza się. Potwierdzam.
    ReviewUserIcon
    Zaintersowany

    16.12.2020 20:33

    Kandydat

    Dzień dobry, czy w MZA istnieje możliwość odebrania wynagrodzenia w gotówce, czy jedynie przelewem bankowym? Z góry dziękuję za odpowiedź i pozdrawiam!
    ReviewUserIcon
    Info

    16.12.2020 21:04

    Pracownik

    Tylko przelew
    ReviewUserIcon
    Witek

    18.12.2020 10:40

    Pracownik

    W gotówce teoretycznie można w każdej firmie odebrać bo masz do tego prawo. Trzeba napisać oświadczeń ie. Ale MZA będzie się bronić nogami i rękami żeby przypadkiem do tego nie doszło.
    ReviewUserIcon
    Prosto z pompy

    09.12.2020 23:54

    Pracownik

    Moze ktos tu na forum napisac jasno i rzeczowo: 1.ktore to byly wyplacone premie? (Covidowa,godzinowa,karpiowa,kilometrowa czy jeszcze inna jakas?) 2.czemu na paskach niektorzy mają dwie premie? 3.czy zapomoga byla juz teraz tez wyplacona? 4.czemu bylem na zwolnieniu i mam premie a kolega byl tez na zwolnieniu i nie ma premii? Prosze o odpowiedzi kogos dobrze rozeznanego w temacie a nie pisanie farmazonow.
    ReviewUserIcon
    Krótko i na temat

    10.12.2020 00:49

    Pracownik

    Ad 1) była wypłacona premia godzinowa (jest raz w roku) nie co miesiąc AD 2 bo niektórzy dostali premię prezesową AD 3 zapomoga nie była wypłacana.. Ma dopiero być.. AD 4.. Z takim pytaniem to udaj się do głównego dypozytora
    ReviewUserIcon
    Łukasz

    17.12.2020 11:08

    Pracownik

    Mówicie wszyscy o Premii Covid Pytanie .... A co z nowymi co przyszli np. W Kwietniu/Maju 2020? Załapali się na jazdę w czasie Zarazy . Z tego co wiem to żaden nic nie dostał pomimo tego iż jeździł również w czasie pandemii .
    ReviewUserIcon
    anonim

    08.12.2020 23:26

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Edek z fabryki kredek

    16.12.2020 12:29

    Pracownik

    A skąd pracodawca ma wiedzieć że się zaszczepiles czy nie. Dokumentacjia medyczna jest poufna i pracodawca nie ma wglądu do niej.
    ReviewUserIcon
    Fikoł

    14.12.2020 21:21

    Pracownik

    Co za diabeł mnie podkusił by zatrudnić się jako kierowca komunikacji miejskiej. Mój organizm nie ogarnia tego trybu pracy, siedzisz godzinę, zatrzymujesz się co minutę, oczy na około głowy, stres, nerwy, przerwa 5 minut lub 10 min znów to samo przez 10 godzin. Latanie po mieście na jakieś zmiany, wstawanie w środku nocy lub powroty i teraz najlepsze, wypłata 3600 zł, nie wiem czy się śmiać czy płakać ze dałem się tak wykorzystać przez cały miesiąc. Masakra jakaś. Całe szczęście że prawka nie robiłem, tylko już posiadałem więc bez problemu zmykam za tydzień. A wcześniej czytałem te forum i myślałem że to specialnie tak piszecie że jest słabo.
    ReviewUserIcon
    Mamuśkisynaleek

    15.12.2020 13:49

    Pracownik

    Też tak mówiłem po pierwszym miesiącu pracy a teraz po kilkunastu latach śmiem twierdzić że to najlepsza robota jaką mogłem sobie wymarzyć . Mam nadzieję że wytrzymam jeszcze kilka tygodni i zmieniasz zdanie ( jestem tego pewien )
    ReviewUserIcon
    A B C D +E do B C D

    15.12.2020 23:45

    Pracownik

    Niech C i C+E przestrzegają przepisów i będzie ok A nie że są w pracy to im wszystko wolno.
    ReviewUserIcon
    anonim

    15.12.2020 11:11

    Kandydat

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    15.12.2020 21:04

    Pracownik

    Nowość tego nie wiedziałem lubisz być poniewierany przez osoby na stanowiskach które sądzą ze maja władze. Pamiętaj jak nie jesteś właścicielem firmy jesteś tylko robolem który ma do wykonania zadanie a później kop w tyłek.
    ReviewUserIcon
    Nowy

    15.12.2020 13:48

    Pracownik

    Gdzie wiecej zarobie na nocach czy na dodatkach? Latwo sie dostac?
    ReviewUserIcon
    Klapouchy

    15.12.2020 02:34

    Pracownik

    Ja też zaniosłem wypowiedzenie. Jakaś porażka ta praca jest. Kierownik prosił mnie prawie na kolanach zebym pracował. A i wypłata w całości na konto to jakaś kpina, nie mozna żony oszukać. Totalna porażka
    ReviewUserIcon
    anonim

    14.12.2020 13:19

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Mlody

    14.12.2020 17:35

    Pracownik

    Czyli prezesowke powinienem dostać bo za 2020 opieki nie brałem.0 podpadek wszystkie premie miesięczne????
    ReviewUserIcon
    Anton

    14.12.2020 20:09

    Pracownik

    Jeśli przez 12 miesięcy od 1 listopada 2019 do 31 października 2020 miałeś na pasku pełne premię w kwocie 300pln to wg mnie tak
    ReviewUserIcon
    Młody wilk

    14.12.2020 14:04

    Pracownik

    Jakie są warunki otrzymania premii prezesowskiej? Pracuję półtora roku, od listopada 2019 nie miałem kolizji ze swojej winy, na zwolnieniu byłem tylko 5 dni, żadnych podpadek i nie dostałem premii Będę chciał pismo złożyć żeby mi wyjaśnili
    ReviewUserIcon
    Młody wilk

    14.12.2020 18:38

    Pracownik

    Raz dostałem około 250 pln chyba za to że byłem na L4 bo żadnej podpadki nie miałem A tak swoją drogą to się zastanawiam czy możliwe jest żeby ucieli mi premie miesięczna za to że byłem na L4
    ReviewUserIcon
    Puszek 8

    14.12.2020 19:26

    Pracownik

    To 50 zł zdecydowało o braku premii prezesowskiej
    ReviewUserIcon
    Info

    14.12.2020 11:40

    Pracownik

    Wypłacona premia to premia roczna wynikająca z paragrafu 19a wprowadzonego po zmianie regulaminu z dn 19.11.2019r.Składa się ona ze stawki 1 zł za godz czasu pracy i z dopłaty w wysokości nie określonej regulaminem. Im mniej było pracowników uprawnionych do dopłaty , tym ta dopłata mogła być wyższa. Tu dla związkowców tworzących zmianę regulaminu i zarządu akceptującego ten regulamin powstało pole do kombinacji.W załączniku nr 7 do regulaminu zapisano że dopłatę dostaje ten pracownik który przepracuje 100% godzin wynikających z nominału w okresie rozliczeniowym. Postanowiono wykluczyć z dopłaty ogromną grupę pracowników , robiąc dobrze pozostałym głównie starszym wiekiem , którzy dostali prawie 3000 zł samej dopłaty, a łącznie ze stawką za przepracowane godziny było to 4800 zł. Wykluczenie polegało na zapisaniu w tym załączniku że za czas pracy uznaje się: efektywny czas pracy, urlop wypoczynkowy, urlop ojcowski,oddelegowania do prac związkowych, prac komisji socjalnej, komisji BHP, oraz KZP. Nie wpisano urlopu okolicznościowego jakim jest opieka nad dzieckiem do lat 14(art 188 KP), tym samym korzystanie z takiego urlopu uznano za nieobecnośc usprawiedliwioną i pozbawiono takiego pracownika prawa do dopłaty. Moim zdaniem jest to prymitywne , PISowskie manipulowanie prawem w celu kupowania ludzi. Robią to tak nieudolnie że można z nimi wygrać. Idąc do Inspekcji Pracy lub do sądu trzeba wykazać że: -w załączniku nr 7 do regulaminu wpisano że za czas pracy uznaje się godziny efektywnego czasu pracy. Sformuowanie "efektywny czas pracy" ujęte jest w paragrafie 2 regulaminu wynagrodzenia z wyjaśnieniem że są to godziny faktycznie przepracowane oraz zwolnienia od pracy za które pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia wynikające z kodeksu pracy.Faktem oczywistym jest że opieka nad dzieckiem do lat 14 jest takim zwolnieniem. -w tym samym załączniku nie wpisano że za czas pracy uznaje się szkolenia organizowane przez pracodawcę, a mimo to udział w pięciodniowych szkoleniach organizowanych do marca nie wykluczał z dopłaty. -zapisy w załączniku nr 7 są sprzeczne z zapisami w załączniku nr 3 dotyczącym premii regulaminowej.
    ReviewUserIcon
    Kminek

    14.12.2020 17:07

    Pracownik

    Bo obstawiam że 95% kierowców bierze traktuję opiekę jako dodatkowy urlop na żądanie. Taki pracownik utrudnia w znaczący sposób wykonanie planu. Dlatego następnym razem 2x się zastanowi zanim weźmie opiekę
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    14.12.2020 19:09

    Pracownik

    Uz pracodawca nie może odmówić, opiekę może odmówić, to jest tak samo jak byś wziol urlop wypoczynkowy i za to był pozbawiony nagrody
    ReviewUserIcon
    R3

    14.12.2020 16:48

    Pracownik

    Panowie czy jeżeli byłem zatrudniony od 11 listopada 2019 tzn ze ta premia mi w tym roku się nie należy? Nie mogę znalesc konkretnych informacji na ten temat
    ReviewUserIcon
    Info

    14.12.2020 18:00

    Pracownik

    Nie należy się bo nie przepracowałeś całego okresu rozliczeniowego czyli od 01.11.2019 do 31.10.2020
    ReviewUserIcon
    Wańkowiczrrr

    14.12.2020 18:04

    Pracownik

    Zabrało Ci 11 dni - okres rozliczeniowy od 1 listopada do końca października .
    ReviewUserIcon
    anonim

    30.11.2020 22:13

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Malpa

    14.12.2020 11:38

    Pracownik

    Mylisz sie, firma znowu zaoszczedzi na kierowcach przy wyplacie bo znaczaco nie zwiekszysz zuzycia a jezeli tak duzo kierowcow bralo po 250zl miesiecznie dodatkowo to nie placac takich kwot w skali okolo 3200 kierowcow to juz sie robi grubo. Tak jak nie placenie godzinowki powyzej 200 godz absencji a kiedys placili jest rowniez oszczednoscia na wyplatach dla kierowcow.
    ReviewUserIcon
    Lenin mza

    14.12.2020 11:52

    Pracownik

    A ja uważam że jeżeli każdy będzie wciskał gaz w podłogę za każdym razem przy ruszaniu to firma napewno poniesie duże większe straty niż by wypłacała kasę za oszczędności. Starzy kiero wiedzą jak jeździć nieekonomicznie a młodych się doszkoli. OGIEŃ NA TŁOKI!!!
    ReviewUserIcon
    Bartłomiej .B

    13.12.2020 19:13

    Kandydat

    Cześć posiadam prawo jazdy kat d i c +kurs na przewóz osób i rzeczy . Pytanie moje brzmi czy na zajezdni szukają osób na stanowisko pilota autobusów w nocnej porze . Pytanie moje jest poważne proszę o konkretne odpowiedzi . Pytam bo jestem zainteresowany taka praca w nocy .
    ReviewUserIcon
    Aaaa

    13.12.2020 23:55

    Pracownik

    Na dzień dzisiejszy nie ma szans. Robota oblegana przez "dziadków" ze stażem 30 lat w komunikacji. Podobnie jak nadzór ruchu. Nie dziwię się. Obowiązki prawie żadne a pensja kierowcy +35% i wszystkie premie, bo tam nie masz jak podpaść. Jedynie trzeba znać trasy wszystkich linii z dane zajezdni (masz aplikację) i czasami wspomóc mentalnie kierowcę. Głównie chodzi o przemęczenie, sporadycznie o nietrzeźwość. W żadnym wypadku nie możesz prowadzić pojazdu więc nawet jak wygasły papiery a wiek nie pozwala na odnowienie to się nadajesz. Już wiesz z jakiego powodu dostanie takiego etatu jest praktycznie nieosiągalne...
    ReviewUserIcon
    Bartłomiej

    14.12.2020 10:02

    Kandydat

    W Krakowie jest taka opcja pracy osoba ustawiająca autobus na myjnie sprzątanie warsztat tak osoba która uzupełnia płyny myje pojazdy itp praca głównie w nocy

    Zostaw merytoryczną opinię o MZA

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.