Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Toshiba Tec Poland Raszyn

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 646 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(2993)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Płock
Siedlce
Radom
Mińsk Mazowiecki
Piaseczno
Skierniewice

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Raszyn
Rybie
Nowe Grocholice
Opacz Mała
Michałowice-Wieś
Puchały
Falenty
Falenty Nowe
Jaworowa
Kolonia Opacz

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Kobierzyce - Toshiba

Pieszyce - Toshiba

Radom - Toshiba Tec Poland S.A. Oddział

Świdnica - TOSHIBA

Tokyo - TOSHIBA

Toruń - Toshiba Television Central Europe Sp. z o.o.

Warszawa - Toshiba

Wieś - Toshiba

Wrocław - Toshiba Tec Poland S.A.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Raszyn
/
Opinie o Toshiba Tec Poland S.A.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5
…
22

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Toshiba Tec Poland S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Toshiba Tec Poland S.A.

UL. MODUŁOWA 3 05-090 Raszyn

NIP: 5271028881

KRS: 0000058339

REGON: 011178590

Elektronika, hardware i akcesoria

Oddziały Toshiba Tec Poland S.A.

Kobierzyce - Toshiba

Pieszyce - Toshiba

Radom - Toshiba Tec Poland S.A. Oddział

Świdnica - TOSHIBA

Tokyo - TOSHIBA

Toruń - Toshiba Television Central Europe Sp. z o.o.

Warszawa - Toshiba

Wieś - Toshiba

Wrocław - Toshiba Tec Poland S.A.

Poniżej przeczytasz opinie byłych oraz aktualnych pracowników o firmie Toshiba Tec Poland S.A.. Znaj...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Sołtysiński Kawecki & Szlęzak Kancelaria Radców Prawnych i Adwokatów sp.k.

Polski Związek Pracodawców Prawniczych

Hurtowa sprzedaż komputerów i oprogramowania - Raszyn i okolice

Meditronik Sp. z o.o.

Apex 2 Sp. z o.o.

Westcon Group Poland Sp. z o.o.

Netcomp Robert Exner Helmix Robert Exner

PIOTR GŁOS For Chem

Induprogress sp. z o.o.

Dialo Sp. z o.o.

Atm Bodex Sp. z o.o. sp.k.

2Win Wojciech Danieluk

Mediadel Sp. z o.o. sp.k.

anonim

13.03.2017 22:49

Inne

Jak ja bym był lajnem lub na wyższym stanowisku i co tym bardziej odchodził to na pewno bym powiedział bym swoim podwładnym co i jak bo można być świnią ale czasami trzeba być człowiekiem chociaż na koniec :)

anonim

14.03.2017 18:32

Inne

Są tacy co się nie boją afery i swoim podwładnym powiedzieli co mają robić i jaka jest sytuacja

nie mam złych intencji

14.03.2017 19:15

Inne

Nie bali się bo byli pewni że mają zapewnioną robotę i nikt im nic nie zrobi,taki romek od kiedy tylko wróciliśmy 30.stycznia do roboty chodził z bananem na twarzy,mimo że produkcja byle jaka,normalnie by panikował i przezywał ale że dostał zapewnienie że on zostaje a nie marek to przeszczęśliwy do dziś chodzi po hali.Ciekawe jak długo będzie trwało to szczęście niektórych-miesiąc,dwa,trzy?

anonim

13.03.2017 19:39

Inne

dlaczego wszystkim nie zasugerują ,przecież wiedzą kto już złożył a kto nie

anonim

13.03.2017 20:47

Inne

No co prawda to prawda ale skoro już wybierają sobie ludzi to powinni wybierać do końca i zasugerować ,w końcu tyle lat razem pracujemy... no ale to nie wigilia i.... :)

??????

13.03.2017 21:12

Inne

Wigilia jest raz w roku i tylko w ten jeden dzien ludzie sa dla siebie dobrzy:)madrze zwrociles na to uwage:)ale przechodzac do meritum nie moga sugerowac lub powiedziec ty zloz wniosek bo chodziles na L4 ty sie zwolnij bo nie bedziesz mial transportu a ty zostan bo jezdzisz autem i bedziesz nam potrzebny bo wybuchla by wtedy afera bo to dyskryminacja pracownika wiec musza rozwiazac to bardziej hmmmmm" dyplomatycznie "w nawiasie przymruzenie oka ale fakt faktem ci co sa na wyzszych i wysokich stanowiskach wiedza co z nimi bedzie lub co zrobic zeby zostac taka moja opinia najgorzej jest na linii a szkoda bo ci ludzie wbrew pozorom wykonuja najwazniejsza tu prace badz kluczowa nawet poboczne mniejsze dzialy mniej wiecej wiedza ile ma ich zostac lub ilu osoba podpisza mi jest przykro ze tyle ludzi odejdzie nie wazne kto ta osoba bedzie to jest poprostu smutne

Przychody i zysk Toshiba Tec Poland

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

22,9 mln

345,9 tys

23,2 mln

694,6 tys

23,5 mln

495,6 tys

2023

2024

2025

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

anonim

13.03.2017 18:29

Inne

Do swoich wypowiedzi każdy powinien dodać ,, moim zdaniem , ja myślę że, a ja tam podsłuchałam..." wtedy to będzie wiarygodne i prawdziwa konwersacja :)

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

anonim

13.03.2017 18:08

Inne

Acha skoro są na wolnym nie mogą sobie porozmawiać i wypisują na forum o tym co się podsłuchało w autobusie, na palarni lub szatni albo co się im w głowach uroiło bo czym innym nazwać pomysły że zabiorą dojazdy , że są listy osób do zwolnienia i już piszą wypowiedzenia...

anonim

13.03.2017 18:42

Inne

Nie boj sie to czego nie moga mowic nie powiedza a jak chca "pogonic"ludzi to stana z boku i celowo zaczna "przypadkiem"mowic ci lajni to wcale nie jest przypadkowe dzialanie:)

Nick

13.03.2017 18:58

Inne

Nie zgodzę się z tobą dlatego że w rozmowie lajnów którą podsłyszałam padały konkretne nazwiska dwóch ludzi kierujących linką którzy są z tego samego kierunku który ma być zlikwidowany i tym samym oni tracą pracę,a dokadniej-zasugerowano im już dawno aby przystąpili do programu dobrowolnych odejść.Powybierali lajna,seniora lidera technika z jednego tego samego kierunku który zostaje

anonim

13.03.2017 17:34

Inne

Dobrze że już tylko 2 dni zostało bo tego waszego straszenia już się czytać nie chce !

:)

13.03.2017 17:44

Inne

Skoro czujesz sie zastraszony to mi przykro albo nie wchodz tu i nie czytaj bo w nocy nie bedziesz mogl spac po co ci to a tak na powaznie to ludzie maja prawo wchodzic tu i pisac nikt tu nikogo nie straszy wiekszosc ludzi jest na wolnym i normalne ze chca co nieco wiedziec a po drugie kazdy nie moze sie zapewne doczekac wyjasnienia tej sprawy w koncu wiec stad te wpisy pewnie czysta ciekawosc i konwersacja miedzy ludzmi tej firmy pozdrawiam

poinformowana

13.03.2017 18:03

Inne

Brawo Ty! Ładnie i sensownie napisane:)

Anonim

12.03.2017 14:35

Inne

Wolne mamy 2 tygodnie i około 20 marca maja poinformować telefonicznie osoby, które złożyły wniosek, czy mogą odejść czy nie

:#$

13.03.2017 13:12

Inne

Wiesz niech cie nie zmyli to że złożyło tyle osób co trzeba,bo niejednemu z tych co złożyli wniosek odmówią odejścia i niejednemu z tych co nie złożyli a chcą zostać wręczą wypowiedzenia,to też niejednokrotnie pan dyrektor na zebraniu podkreślał.Tylko biuro wie jak to wszystko ma wyglądać

anonim

13.03.2017 15:13

Inne

Niektorzy skladajacy juz z gory wiedza ze im nie podpisza to wiadomo ale tez niech biuro sie liczy z takim czyms ze jest sporo takich osob ktore jesli bez programu odejda i bez i tak czy inaczej rzuca wypowiedzenia bo maja juz nowa prace lepiej platna i blizej byc moze i pewniejsza i z jakas przyszloscia takze zeby jeszcze nie bylo tak ze ludzi bedzie brakowac tez i tak moze byc!

anonim

12.03.2017 11:29

Inne

Dajcie już spokój ! nikogo już nie przestraszycie ani nie namówicie wszyscy już ostatecznie decyzje podjęli bo zostało już kilka dni , a i pomału zacznie się wszystko wyjaśniać jak to będzie dalej ...

Compal

12.03.2017 14:05

Inne

A ja mam pytanie ta linka co pracowala w tamtym tygodniu macie 2 tygodnie wolnego czy wczesniej macie przyjsc do pracy jak to bedzie wygladac kiedy juz tak malo czasu zostalo

ja

11.03.2017 23:17

Inne

No jasne że będą, tylko ciekawe czy z twojej miejscowości czy będziesz musiał dojechać kilka a może kilkanaście kilometrów do przystanku . . . .

anonim

11.03.2017 23:43

Inne

To tez mozna interpretowac lub naciagnac pod "bedzie transport":)

@anonim

11.03.2017 15:30

Inne

"Porażka" będzie dla tych, którzy bardzo chcą skorzystać z PDO a kierownictwo go odrzuci i powie "Nie, Ty zostajesz". Poza tym to.... Ty jako pracownik zadeklarowałeś chęć odejścia przystępując do programu. Samo złożenie pisma to nie jest żadna pewność odejścia na 100%... Dopiero "Twój" przełożony o tym zadecyduje czy odejdziesz czy zostaniesz...

anonim

11.03.2017 15:56

Inne

Dokladnie i pytanie kto odejdzie za ta osobe ktora zlozyla wniosek ale nie zgodzili sie na jej odejscie!

anonim

10.03.2017 20:51

Inne

Niby takie proste zwykłe pytanie ,,Jak myślicie będą zwolnienia grupowe czy nie ?" a znowu się zaczęło straszenie i wypisywanie...

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

anonim

10.03.2017 13:37

Inne

Jak myślicie będą zwolnienia grupowe czy nie ?

anonim

11.03.2017 22:56

Inne

Slyszalam ,tak gadaja,ponoc,ktos mi powiedzial,kierowcy gadali,w toalecie uslyszalam,w szatni i tak dalej i tak dalej wymieniac mi cala noc mozna niech juz bedzie ten 21 marca niech wszystko zacznie sie wyjasniac i bedzie co ma byc i niech dalej kazdy zyje swoim zyciem ci co odejda to odejda ci co zostana to zostana !Kto powiedzial ze transportu nie bedzie?????kierowca??????!!!!!!ludzie konczy sie rok rozliczeniowy z dniem ostatnim marca od kwietnia mamy vestel w calej okazalosci wiec i przewoznicy moga sie zmienic to ze ci nie beda jedzic to nie znaczy ze autobusy przestana jezdzic firma bierze nowego przewoznika i juz na zebraniu wyraznie podkreslono przez dyrekcje transporty beda!

anonim

12.03.2017 15:01

Inne

Dokładnie ,i tylko po co takie zasłyszane informacje tutaj wypisywać na forum ? jeśli już to mpiszcie sprawdzone info wiarygodne jak choćby ostatnie :)

anonim

09.03.2017 16:31

Inne

Czy to ważne ile osób złożyło wniosek? ważne jest ile osób ma odejść i co będzie po 20 marca a tego nie wie nikt ? przepraszam nie prawda bo wie ale tylko niewiele osób :)

pv

09.03.2017 15:07

Inne

Jaka produkcja 1 linia i to ma być produkcja kpisz chyba

anonim

09.03.2017 17:40

Inne

Stad usmiech na koncu w tym moim komentarzu !no wlasnie o to chodzilo 1 linka jest wznowienie produkcji????jest

pv

09.03.2017 07:55

Inne

To ile w końcu złożono wniosków

anonim

09.03.2017 14:09

Inne

Przeciez produkcja zostala wznowiona o co ci chodzi:) ha

gostek

09.03.2017 18:09

Inne

Nikt tutaj już ci nie napisze ile osób złożyo wnioski,a to dlatego że podobno od tego tygodnia osoby które składały PDO nie miały już numerków,biuro zrobiło z tego tajemnicę

lalaland

28.02.2017 20:12

Inne

Wie ktoś ile wniosków złożonych? to już trzecia grupa składa, i już zbyt wiele chyba nie przybędzie

lalaland

28.02.2017 21:25

Inne

Ooo, to całe k3 chyba złożyło o ile to prawda , no ale kierownictwo chyba zadowolone? chociaż kto wie o co im chodzi ? :)

anonim

28.02.2017 21:45

Inne

Tak jak pisze duzo osob jeszcze zlozy a kij wie co im chodzi po tych glowach dowiemy sie 20 marca co tu gdybac jest jak jest trzeba zyc dalej i cos kombinowac jakos bedzie

HR

28.02.2017 10:35

Inne

Nie trzeba się modlić bo koniec tej firmy nieunikniony

olaf

27.02.2017 17:58

Inne

Jak myślicie jaka przyszłośćlosc czeka tą firme, jak już odejdą ci co chcą odejść itd?Co będzie dalej?

mamamia

28.02.2017 11:16

Inne

Ale jesteś prostym człowiekiem,aż cię żal.Nie dla wszystkich praca w tym upadajacym od lat zakładzie jest czymś najważniejszym na świecie.

lalala

28.02.2017 16:48

Inne

Niby taki mądry jesteś , taki inteligentny a co ty robisz w takim upadającym zakładzie i co możesz wiedzieć o tym jaki ktoś ma pomysł na życie sam jesteś żałosny

?

27.02.2017 15:16

Inne

polecam poczytać stronę 10 , 11 tego forum :) czy coś się zmieniło

hej

27.02.2017 14:29

Inne

Myślę że większość już decyzje podjęła i nic tutaj nie pomoże namawianie zwłaszcza na forum ,większość oczekuje na zwolnienia grupowe ...

Ty

26.02.2017 21:31

Inne

Czytam z uśmiechem szczekanie niektórych szczeniaczków..... Na dziś wiemy że miała być produkcja, przebudowa linii..... a ciężko oprzeć sie wrażeniu że produkcja wygasa.....

anonim

27.02.2017 14:15

Inne

Ile Ci płacą za to spamowanie??? przecież nic nowego nie napisałeś mam nadzieję że złożyłeś wniosek i już tutaj nie będziesz więcej trolował a jak Ci żal to trudno....

RE

27.02.2017 14:57

Inne

Cóż potrafię liczyć do 10... stąd wiem że mija dekada uwarunkowana dotacjami. szkoda że to dla Ciebie wyższa matematyka...... Co do wygaszanej produkcji to według Ciebie zakład pracuje optymalnie??? hmm pozostawię bez komentarza . Odpowiedz na pytanie jesteś troll, spamer, leser czy coś gorszego?

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Toshiba Tec Poland?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

BananowyBoy

26.02.2017 18:28

Inne

Hahaha czytam was i nie wiem czy śmiać się czy płakać... Weźta se ludziska odpowiedzcie realnie czy widzicie jakiś cień nadziei że ten "bałagan" jeszcze wytchnie z siebie życie ? Zaznaczam to już nie Compal i powtórki nie będzie... Ja złożyłem papierki, już mam nagraną kolejną robotę. Pamiętajcie ten pracę będzie miał co jej chce, a jak ktoś potrafi tylko płakać, i obrabia (usunięte przez administratora) innym na palarni, tu dzież na takich forach jączyć to sory ale nie wróżę takiej osobie dalszych sukcesów.

hmmm!!!

25.02.2017 12:13

Inne

Jak widać większość ludzi w tym zakładzie chce zostać i ma nadzieje że ich nie zwolnią , no ale co się dziwić : szukać coś na siłę albo zwolnić się i zamienić na pracę w agencji lub na zasiłek ...

anonim

25.02.2017 11:43

Inne

Co z będzie z dojazdami ? te pogłoski o likwidacji tras to prawda czy plotki mające wystraszyć i zmobilizować do zwalniania się ?

Re

26.02.2017 21:10

Inne

Niech odważni ktorzy zostają wezmą pod uwagę że trzeba bedzie dojezdzac samemu. Zgrzytanie zebami nie pomoze.....

Wer

25.02.2017 00:30

Inne

Szacun dla odważnych !

Gh

24.02.2017 21:54

Inne

Jest troche osób ktore szukają pracy..... i pewnie dojdzie jeszcze kilka wniosków..... a swoją drogą góra jest rozczarowana że tak mało podań.....

Gh

26.02.2017 21:05

Inne

Ograniczony jestes skoro uwazasz ze nie ma rynku pracownika... zal mi cie skoro dla ciebie swiat - praca to purina i amazon....biedactwo......

Gh

26.02.2017 21:21

Inne

Co mozna wygrać zostając ..??? Wszyscy widzimy z jakim impetem rusza produkcja..... minie 10 lat w lecie, skonczy sie karencja na dotacje. Wtedy zycze ci zadowolenia z wygranej.

tak tylko pytam

24.02.2017 17:21

Inne

Ile jest wniosków na koniec 2 tygodnia ?

tak tylko pytam

24.02.2017 17:44

Inne

Dięki :) nie za wiele chyba !?

rety rety

24.02.2017 18:02

Inne

Tendencja jest taka sama-pierwsza linka złozyła ok 38wniosków, druga linka mniej więcej tyle samo,dojdzie jeszcze trzeci tydzień i kolejna linia,będzie troche ponad 100,coś czuję że będzie grupówka jak nic:)

:)

22.02.2017 21:01

Inne

A co tak tu ucichło ?brak informacji ? brak agitacji : zostać ? czy odejść? :)

!!!

24.02.2017 14:41

Inne

To tylko oni, żyjący w monotonii Oni, to tylko oni i nic nie zostanie po nich

anonim

24.02.2017 16:01

Inne

A ty wsrod nich!

Df

18.02.2017 15:19

Inne

Do odważnych świat należy...... Wszelkie plany produkcji są patykiem po wodzie pisane...

anonim

18.02.2017 18:12

Inne

Zadna tajemnica na zebraniu P.Kowalczyk powiedzial ze plany na najblizsze miesiace to 10 tysiecy czyli jedna linka takze zadnego potwierdzenia od anonimowych rzekomych pracownikow z biura nie potrzeba bo kazdy to wie

anonim

19.02.2017 15:50

Inne

To na luty już te 10 tysięcy wykonane ???

anonim

18.02.2017 13:27

Inne

(usunięte przez administratora)

l

18.02.2017 14:02

Inne

Ten artykuł jest z września.

Compal

18.02.2017 14:07

Inne

Data tego artykulu to faktycznie 2 wrzesnia po co dales tu ten link

jestemjakijestem

15.02.2017 19:53

Inne

Firma daje odprawy bo nie chce robic sobie złej opinii i zwalniac ludzi gdy wszyscy dookoła wiedzą, że jest nowy wlaściciel...Albo ktoś to wykorzysta albo nie...Gdyby chcieli to od razu by pozwalniali ludzi bez niczego. Każdy niech decyduje sam.Ale nawet ci wyżej odchodzą bo ta jedna linka która będzie szła pociagnie tylko kilka miesięcy i później zwolnią juz wszystkich...Każdy musi rozważyć sam co zrobić, nie można komuś narzuać decyzji,wszyscy jesteśmy dorośli

aha

15.02.2017 19:58

Inne

Prawdą jest tez to że my jako pracownicy Compal/Vestel zarabiamy najmniej na strefie, nasuwa się więc pytanie czy nie lepiej wziąć wysoką odprawę i szukać lepiej płatnej pracy,bo już wszędzie dadzą nam minimum 13zł godz./brutto, czy zaryzykować i zostać,tylko pamiętajmy że mogą nam zrobić grupowe zwolnienia lub gorzej-zwalniać indywidualnie, a wtedy już z niczym zostaniemy.

FK

15.02.2017 12:00

Inne

Ludzie szanujcie się!!! Jest miesiąc na podjęcie decyzji. W tym czasie spokojnie mozna znaleźć inną pracę (lepiej platna) i odejsc bez stresu i ryzyka. A lenie niech zostają na tonącym okręcie. Tez później ich zwolnią..... ale bez odpraw.....

poinformowana

20.02.2017 19:23

Inne

Ja słyszałam że firma na pewno będzie zatrudniać tych co zostaną do końca 2018roku ale nie wiem czy to prawda,tak słyszałam

Xyz

20.02.2017 19:52

Inne

Tez to slyszalam gdyby to byla prawda to i tak duzo dla tych ludzi co zostana no..2 lata pracy. To duzo przeciez

FK

15.02.2017 11:50

Inne

fabryka staja sie jedynie magazynem, badz ja kto woli punktem przeladunkowym...

Ty

15.02.2017 09:53

Inne

Czy ktos idzie dzis na d.i otwarte do alegre?

ta

15.02.2017 11:52

Inne

dajcie spokój z tym alegre ,tam nie potrzebują zwykłych roboli no i z wykształceniem :)

wiem

14.02.2017 22:35

Inne

nie pisz bzdur nie rób ludziom nadziei 50 osób to tylko nieliczni zostaną oprócz chronionych a miejsce zamieszkania nie ma znaczenia...

....

14.02.2017 22:45

Inne

Pisze to co bylo mowione na zebraniu

taka jedna

14.02.2017 21:12

Inne

Mam pytanie i chcę poznać waszą opinię-chcę złożyć wniosek o dobrowolne odejście,ogólnie uważam się za dobrego pracownika,nie chodziłam za często na chorobowe,dojeżdżam z dużego miasta więc załóżmy że transport bym miała,zależy mi żeby odejść-myślicie że jest ryzyko że nie podpiszą mi wniosku o dobrowolne odejście?Sądzicie że będą komukolwiek odmawiać?W końcu tak mało ludzi potrzebują na jedną linkę a w regulaminie PDO jest zapis że mogą mi odmówić odejścia

anonim

14.02.2017 21:35

Inne

No w końcu wszyscy nie mogą odejść :) jak na razie !!! stąd ten zapis

....

14.02.2017 21:39

Inne

Oczywiscie ze moga odmowic Ciodejscia to zostalo wyraznie podkreslone na zebraniu nawet powiedzieli rowniez ze kazdy wniosek bedzie rozpatrywany indywidualnie w zaleznosci od dzialu i MIEJSCA ZAMIESZKANIA czyli skad dojezdza dana osoba tez zalezy mysle od tego ile osob zlozy te wnioski ale tak suma sumarum to jak nie zlozysz to sie nie dowiesz czyli sama nie wiem czy to takie ryzyko najwyzej nie podpisza to zostaniesz ale tu nasuwa sie tez drugie pytanie iles osob zostanie bo nie podpisza im wnioskow ok te osoby zostana bo co zrobic wiec na jaki czas maja zagwarantowana prace ci ludzie

aa

14.02.2017 16:45

Inne

Z taką produkcją to firma zysku nie przyniesie ! aby wyjść na zero to muszą być wielkie oszczędności oj wielkie :)

nikt

14.02.2017 19:51

Inne

uważasz się za kogoś lepszego bo może masz leprze stanowisko ale nie bój nie bój i do ciebie się dobiorą ...:)

kasia

14.02.2017 19:55

Inne

Puknij się w głowę!!!Co to za zaklad ktory przejmuje firme i odrazu zwalnia dobrowolnie?Tu nic nie bedzie !!! wVestel chcial kupic fabryke bez ludzi i tak zroPbi bo 50 osob zysku nie przyniesie:(Wiec badzcie rozszadni i wezcie inna prace ale z odprawa na START a nie z zerem!!!

F

13.02.2017 16:09

Inne

Każdy kto ma choć trochę rozumu bierze pôki cokolwiek dają..... kto chce pracę od zaraz, w środę oczekują na chętnych nawet bez doświadczenia w Alegre lndustrials - 400 m od naszej fabryki. Na początek dają 2200 na ręke..... takiej okazji odejšcia już nie będzie....

Re

14.02.2017 15:54

Inne

Moze coš kiedyš ruszy.... ale poki co inwestycji zadnych nie wida¢. A ciecia sa na kazdym kroku..... Ješli ktoš ma alternatywe tolepiej z niej skorzysta¢.... Nie jestem osobą ktora trzesie spodniami aby tylko zosta¢..... czasy leserőw i nierobôw sie konczą.... :-) garstka ktora zostanie z pewnošcią bèdzie pracowa¢..... Ja wolę odprawę i põjšć do pracy gdzie indziej....

Wpp

15.02.2017 09:59

Inne

Jesli zostaną same nieroby..... to kto bedzie pracowac?

poinformowana

12.02.2017 20:39

Inne

Z tego co podsłyszałam musi się zwolnić ok 150 osób żeby nie było grupowych zwolnień, bo chcą żeby zostało ok 50 osób

coo?

12.02.2017 20:54

Inne

no przecież w zakładzie jest zatrudnionych około 350 osób ...

mia

12.02.2017 22:58

Inne

To w takim razie odejść z programem musi jeszcze więcej bo chcą żeby została jedna linka,a na lince pracuje teraz 30osob+zieloni+technik,plus kilka osób z magazynów

ja

12.02.2017 16:48

Inne

O ile ci się uda zostać ! haha ! bo polecą ludzie ze wszystkich działów nawet ci co myślą że są nie do zastąpienia ...

Agc

12.02.2017 15:19

Inne

Taka produkcja w tym zakładzie to tylko przykrywką dla prania brudnych pieniędzy

anonim

12.02.2017 15:41

Inne

Ale co mnie obchodzi czy to przykrywka czy nie aby tylko praca byla i jesli mi placa to to najwazniejsze i jesli sie uda zostac to ja bym chcial pracowac a reszta mnie nie obchodzi czy piora pieniadze czy nie piora aby robota byla

Zostaw merytoryczną opinię o Toshiba Tec Poland S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.