Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Freemind Kraków

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

1.2/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 25 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(39)

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Gliwice
Sosnowiec
Tarnów
Zabrze
Częstochowa
Nowy Sącz
Bielsko-Biała
Tychy

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Kraków
Zielonki
Węgrzce
Bibice
Rząska
Pękowice
Batowice
Bosutów
Dziekanowice
Boleń

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Kraków
/
Opinie o Freemind S.A.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Przychody

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Freemind S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Freemind S.A.

UL. BYDGOSKA 6 30-056 Kraków

NIP: 6772442296

KRS: 0000774982

REGON: 382754852

Oprogramowanie - Systemy IT

Poniżej przeczytasz opinie byłych oraz aktualnych pracowników o pracodawcy Freemind S.A.. Znajdziesz...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Woodland Games Sp. z o.o.

GK Capital S.A.

Code Horizon Sp. z o.o.

Polyslash Sp. z o.o.

Glass System Technologies S.A.

Gameformatic S.A.

Live Motion Games S.A.

Glivi Games S.A.

Grande Games S.A.

Madmind Studio Sp. z o.o.

NPC Games S.A.

Septarian Games S.A.

Shift Games S.A.

Simrail S.A.

100 Games Sp. z o.o.

Sprawdź więcej (35 firm)

Produkcja i wydawanie gier komputerowych - Kraków i okolice

by Click Andrzej Tomczewski

Cerebrum Sp. z o.o.

DM System Sp. z o.o.

Yellowteam Sp. z o.o.

Purple Ray Studio Sp. z o.o.

Comedus Piotr Urbanik Elżbieta Bisaga-Bogdan sp.j.

Dreamlab Sp. z o.o.

Maciej Znajdek-Znaniewski FIRE FILM

Heuresis Sp. z o.o.

96Volt Sp. z o.o. sp.k.

Ostrzeżenie nr2

09.11.2025 01:37

Były pracownik

-Ciągłe narzekanie na wszystko -Wszystkie projekty realizowane przez tzw. jednoosobowe zespoły, gdzie trzeba robić wszystko, szybko i tanio -Tu liczy się nie jakość, a ilość projektów, niestety

Nowy wpis

niewaznejuznic

26.06.2026 15:17

Były pracownik

Czyli od 10 lat nic się nie zmieniło

Nowy wpis

Książę

27.06.2026 05:26

Inne

Rozumiem że się zgadzasz z powyższym ale ciężko mi wierzyć by przez 10 lat kompletnie nic się nie zmieniło 😅 na pewno ruszyło coś do przodu

Nowy wpis

pracuje tu 5 lat

13.02.2026 16:40

Pracownik

Pracuje tu 5 lat. Wszystko jest git. Kasa taka przeciętna. Ale jak pracujesz i dowozisz, to nikt o nic nie pyta. Duzo elastycznosc godzin pracy. Nikt nie pyta od ktorej do ktorej pracujesz - liczy sie efekt. Kto uczciwy ten sie wywiązuje z pracy i ustalen projektow. I tak leci miesiac kazdy nastepny. No cóż szef jest wybredny w wyborze pracowników. Co mam wam powiedzieć.

Nowy wpis

Jarosław

14.02.2026 17:54

Inne

No szef płaci, to i wymaga, wiadomo. Tak z 8k netto byłoby chociaż?

Przychody i zysk Freemind

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

1,3 mln

274,4 tys

4,0 mln

1,6 mln

3,0 mln

-1,0 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Merkury

12.03.2026 21:38

Asystent AI

W roku 2023 osiągnięto przychody na poziomie 3 mln 8 tys. zł. W ujęciu rocznym, wynik był niższy o 25%. Z danych finansowych wynika strata 1 mln 44 tys. zł brutto. Straty są znaczące, a przychody spadły. Co o tym myślicie? Jakie to ma znaczenie dla Waszej pracy?

Nowy wpis

Rocky

19.06.2026 07:26

Inne

A to ciekawe co nawywijał i wtedy że nagle milion w plecy. Były wtedy jakieś zwolnienia?

Justyna

08.01.2026 23:07

Inne

Naprawdę do nikogo nigdy się nie odezwali? Z tego co ludzie piszą to te ogłoszenia to jakieś oferty widmo tylko jaki ma to sens.

Olaf

13.01.2026 12:37

Inne

Skoro są projekty i chcą rozwijać kolejne to i ludzi potrzebują, bo ktoś musi pracować 😀

Pomysłodawca

13.01.2026 14:09

Kandydat

Tak, tylko przyznasz chyba że kandydując na stanowisko grafika, czy programisty, nie koniecznie normalne jest pytanie o pomysły jakie masz na przyszłe i obecne projekty firmy, zupełnie nie interesując się kwalifikacjami danej osoby. Ale masz racje, ktoś tam pracuje, dlatego jestem ciekaw czy osoby które tam pracowały/pracują, też miały tego typu pytania (i brak walidacji kwalifikacji) czy jednak wtedy "proces rekrutacyjny" wyglądał wtedy inaczej

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Kandydat

08.01.2026 12:06

Kandydat

Odradzam tracenie czasu na kandydowanie do tej firmy. U mnie ten sam wzorzec jak u innych tutaj, zapewnienie o byciu odpowiednim kandydatem i pytanie o pomysły po czym po zwrotnym mailu długa cisza. Szkoda bo myślałem że to całkiem spoko firma. Teraz trafiają na moją czarną listę. Wiadomo że to rekrutacja i można zostać odrzuconym ale po zapoznaniu się z innymi opiniami widać że to ich styl działania i szansa na sensowną pracę jest bardzo mała.

#ProgramistaGierKomputerowych

Pomysłodawca

10.12.2025 13:58

Kandydat

Dołączam się do opinii innych kandydatów dotyczących procesu rekrutacyjnego. Wygląda to w praktyce tak, że zgłaszasz się na konkretne stanowisko (grafik, programista, designer), a osoba prowadząca rekrutację zaczyna serię pytań wyłącznie o pomysły na różne projekty. Nie ma rozmowy o kompetencjach, doświadczeniu czy portfolio. Pytania dotyczą wyłącznie tego, „jaki miałbyś pomysł na projekt X”, po czym po twojej odpowiedzi przedstawiany jest kolejny projekt i prośba o kolejne pomysły. Taka wymiana trwa kilka rund, po czym kontakt nagle urywa się bez informacji zwrotnej. Wygląda to bardziej na zbieranie darmowych koncepcji od kandydatów niż na realną rekrutację. Trudno ocenić, w jaki sposób firma funkcjonuje przy takim modelu działania, ale kandydat powinien wiedzieć, czego się spodziewać: brak standardowego procesu, brak oceny kompetencji i brak feedbacku. Firma co najmniej niepoważna.

NICK

17.12.2025 22:44

Były pracownik

Niestety, przeszedłem ten proces😕, w rezultacie miałem depresję i wypalenie zawodowe przez kilka miesięcy

Pomysłodawca

18.12.2025 13:33

Kandydat

@NICK Możesz napisać jak to po serii pytań o pomysły wygląda? Był jakiś test kompetencji ostatecznie czy wystarczy że im pomysł "siądzie"?😀

anonim

09.10.2025 22:34

Były pracownik

Całkowicie odradzam. Nikt nie wie do końca, co ma robić. Kompletny chaos i brak procesów. Pracownicy wykonują zadania, które można obdzielić kilka etatów. W dodatku mając nad karkiem ignorancje managmentu. Jeśli jesteś profesjonalistą. Zawróć! Jeśli zaczynasz w branży. Też zawróć. Jest wiele innych firm, w których lepiej zacząć prace. Jedyne co cię czeka tutaj to wypalenie.

anonim

09.12.2025 13:57

Były pracownik

To było b2b. Umową obejmowała świadczenie usług w obrębie mojej specjalizacji, bez usług dodatkowych. To było jakieś śmieszne 40 zł za godzinę.

Ktoś

09.12.2025 23:26

Inne

Ja kiedyś usłyszałem od innego pracownika, który UWAGA mial umowę o pracę. ŻE ZA DARMO T9 NIE DOSTANIESZ KASY . BO FREEMIND TO NIE JEST FUNDACJA CHARYTATYWNA ". A sam mial urlopy. Wielki cwaniak przez komputer i 40 letni nerd. A co do czego jak doszło do spotkania to nagle grzeczniutki. To samo słyszałem od różnych pracowników, te same słowa od szefa. Chyba za dużo filmów amerykańskich się naoglądali . Istny (usunięte przez administratora) I brak szanowania pracownika.

Administrator

28.03.2025 07:00

Inne

Mam pytanie w sprawie zatrudnienia w Freemind S.A.. Czy firma finansuje szkolenia pracowników? Czy można podjąć pracę na 75% etatu? Czy pracodawca gwarantuje "wczasy pod gruszą"? Szczerze dziękuje za odpowiedź.

Robert

19.11.2025 05:50

Inne

Jak nie ma skąd kase wyciągnąć to nie wyczarują. Pewnie zacznie sie szukanie kosztow gdzieś indziej żeby wyrownac te pozostałe obszary

Janek

22.11.2025 19:13

Inne

O Bracie teraz to napisałeś. Czyli dobrze robić duże projekty , nie mając pieniędzy? I wymagajac od pojedynczej osoby cudów? Co Ty człowieku w ogóle piszesz za głupoty? Jak sie nie ma pie iedzy to tworzy się małe projekty. Jak sa pieniądze. To można coś myśleć...

v

21.11.2025 20:18

Inne

* do osób piszących o wyłudzaniu pomysłów... będę się z nimi sądził o dwa projekty, ale z tego co widzę, to szczęście kopnęło też innych dajcie znać na v4verticalslice gmail com czy Wasz pomysł został wykorzystany, czy była tylko próba wyłudzenia.

anonim

17.11.2025 15:06

Kandydat

17.11.2025 potwierdzam,że wszystko co tutaj jest napisane dalej aktualne. Wyłudzanie pomysłów, ghosting, brak odpowiedzi. Natknąłem sie na firme początkiem tego roku i było dokladnie tak samo. Nie ma się co rozpisywać, bo inne 1 gwiazdkowe opinie są jak najbardziej prawdziwe

Kandydat

10.10.2025 17:49

Kandydat

Stanowczo odradzam aplikowanie do tej "firmy", kontakt polegał na zadawaniu mi pytań odnośnie moich projektów i pomysłów aby ostatecznie przestać odpowiadać i po kilku tygodniach wstawić nowe ogłoszenie. Od znajomych z branży słyszałem już negatywne opinie a teraz doświadczyłem tego na własnej skórze.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Kandydat

03.09.2025 10:05

Kandydat

Odradzam, chamskie podejście, wyłudzanie pomysłów i zero informacji zwrotnej, a po chwili nowe ogłoszenie. Januszowe cebulactwo pełną gębą.

Ostrzeżenie

29.03.2025 13:07

Kandydat

Odradzam tam aplikować. To jest poszukiwanie darmowych pomysłodawców. Najpierw pada pytanie o to, nad jakim projektem chcesz pracować. Potem jakie masz pomysły na jego rozwój. Odpowiadasz i jest cisza. Przypominasz się po tygodniu, dostajesz odpowiedź, że oferta już nieaktualna (bez słowa wyjaśnienia). Po zapytaniu się o sens poprzednich pytań, dowiadujesz się że pomysły nie przypadły do gustu (kompetencje nie grają tu roli?). Sytuacja co najmniej dziwna.

Zostaw merytoryczną opinię o Freemind S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.