opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanieRejestracja
Logo

Zalando Logistics Polska

Profil oficjalny - płatna współpraca

3.3/5

Na podstawie 1617 ocen
Opinie(11143)
Dodaj opinię

Opinie(11143)

Dodaj opinię
Logo
  • Praca w DHL
  • .
  • Aktualne rekrutacje
  • .
  • Jak dojechać?
  • .
  • Benefity
  • .
  • Najczęstsze pytania

Praca w DHL

Aktualne rekrutacje

Jak dojechać?

Benefity

Najczęstsze pytania

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Szczecin
  • Koszalin
  • Stargard
  • Kołobrzeg
  • Piła
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Gardno
  • Lesięcin
  • Kraśnik Łobeski
  • Kąkolewice
  • Stacja Runowo Pomorskie
  • Runowo Pomorskie
  • Węgorzyno
  • Rogówko
  • Przytoń
  • Nowe Węgorzynko
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Gardno
  4. /
  5. Opinie o Zalando Logistics Polska Sp. z o.o.

Opinie

Opinie o Zalando Logistics Polska Gardno UL. INNOWACYJNA 8

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

WebsiteIconDHL Supply Chain (Poland) Sp. z o.o.

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    • 1
    • …
    • 40
    • 41
    • 42
    • …
    • 74

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o Zalando Logistics Polska Sp. z o.o.!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    Nocny Marek

    24.11.2020 17:49

    Pracownik

    Nie wiem co Wy macie do tych nocek, nie podoba się to się zwolnij. Bułki okej suche i czasem nie świeże ale jeśli to wiesz to bierz sobie z domu i po problemie, pensje październikowe podobno fajne u wszystkich a nie zgadzają się tym co pewnie 3 dni robią a dwa ich nie ma ???? Area jak i lider i wszyscy mentorzy są w porządku i pomocni. Atmosfera fajna i dość fajni ludzie. Pracuje już 3 miesiące i jak narazie nie spotkało mnie nic nie miłego. A jeśli chodzi o zmiany to najbardziej męczy ta zmiana od 00:00 do 8:15 bo po 9 jest się w domu. Pack jak i pick to proste czynności nie wymagające dużego wysiłku. Za takie pieniądze jest to praca dość w porządku.
    ReviewUserIcon
    Jaś

    25.11.2020 11:29

    Pracownik

    Pewnie jedz , co oferują. Cóż, że zzieleniale w środku. Nie pasuje woź swoje. Podziwiam twój inteligentny tok myślenia. No powiedzmy myślenia. Nie uważasz, że skoro jest w ofercie firmy, powinno być zjadliwe?
    ReviewUserIcon
    K&A

    20.11.2020 21:44

    Pracownik

    Pozwolę sobie dodać swoją opinię. Pracuję w Z... od jakiegoś czasu, praca jak każda inna, jak ktoś chce, to pracuje i nie narzeka... Jak praca nie odpowiada, to ZMIEŃ ! Rano wychodzę, prawie pod dom podjeżdża autobus. Kierowca uśmiechnięty, mimo iż jest bardzo wcześnie, w autobusie ciepło i czysto.... bez dodatkowych kosztów jedziemy do pracy w połowie pustym autobusie.... Cóż więcej wymagać?
    ReviewUserIcon
    G

    21.11.2020 17:52

    Pracownik

    To czemu tu pracujesz?
    ReviewUserIcon
    Gość

    25.11.2020 06:04

    Pracownik

    To prawda ludzie zostawiają taki (usunięte przez administratora) po sobie że szkoda gadać.
    ReviewUserIcon
    On.

    17.11.2020 09:47

    Pracownik

    Damulki z HR weźcie się w końcu za robote. Siedzicie i tylko kawke popijacie ,a ludziom nic się nie zgadza. Wszystkie do zwolnienia !!!
    ReviewUserIcon
    heh

    18.11.2020 20:43

    Pracownik

    dokladnie w 90% problemy sa z winy lidera anie lasek z hr liderow tylko nteresuje latanie przy area i (usunięte przez administratora)sie a pracownika maja w pupie i to oni czesto nie dopilnuja swoich obowiazkow wzgledem pracownika i potem sa problemy
    ReviewUserIcon
    Blabla

    24.11.2020 14:46

    Były pracownik

    @L4. Pierw. Wszystko w temacie
    ReviewUserIcon
    pytanie

    23.11.2020 11:48

    Pracownik

    Witam. Wie ktoś kiedy będą wypłacane wczasy pod grusza ? Czekam juz ponad 3 miesiące wydaje mi się ze maja czas do 3 miesięcy?
    ReviewUserIcon
    Robert

    24.11.2020 13:47

    Pracownik

    Wypisz jeszcze raz wniosek i zanieś prosto do HR bo może się gdzieś zawieruszył, ja też długo czekałem, ale niedawno dostałem za wczasy pod gruszą
    ReviewUserIcon
    Packer

    23.11.2020 15:40

    Pracownik

    Te pieniądze które dostaliśmy są już liczone jako premia świąteczna, czy jako dodatek za prace?
    ReviewUserIcon
    Czarna98

    24.11.2020 06:51

    Pracownik

    To jest za peak time, nie świąteczna ani nie covidowa.
    ReviewUserIcon
    Pak blue

    24.11.2020 12:13

    Pracownik

    Dodatek za prace w najwyższym sezonie sprzedaży a nie COVID. ????
    ReviewUserIcon
    Konrad

    24.11.2020 12:12

    Pracownik

    Te 600 zł to dodatek za black week a nie za covid taka informacja dla waszej świadomości a dodatki do świąt raczej będą
    ReviewUserIcon
    Siwy

    23.11.2020 18:18

    Kandydat

    Czy jest tam mobbing?
    ReviewUserIcon
    123

    23.11.2020 00:49

    Pracownik

    Pracuje już cały miesiąc w zalando, jak obliczyć sobie wypłatę czy wszystko się zgadza itp? Byłam raz na nadgodzinach, nie mam ukończonego 26 roku życia.
    ReviewUserIcon
    hyhy

    23.11.2020 10:35

    Pracownik

    Nie wiemy na jakim stanowisku pracujesz, jaka masz stawke, na jakim dziale na jakiej zmianie ile miałaś dni weekndowych, ile godzin nocnych, ile łącznie godzin przepracowanych, jaką dostałaś premie nie wiemy NIC! wiec nie sluchaj nawet tych co ci odpisza bo i tak ci sie nie bedzie zgadzac
    ReviewUserIcon
    Agula

    20.11.2020 21:31

    Pracownik

    Ludzie co wy gadacie jezeli macie problemy z autokarami to rowerem sobie jeździj ja bardzo lubie tych kierowcow sa bardzo mili i nie narzekam a wy sie zastanowcie bo co nie ktorzy jak jada autokarem to gorzej jak świnie zero kultury troche szacunku dla innych pracowników który ci wozi siedzenie.
    ReviewUserIcon
    Gość

    22.11.2020 23:05

    Pracownik

    (usunięte przez administratora) Bo obciach naszym szoferom robisz . Jak to wygląda jak piszesz że ich wszystkich znasz pustą lasko.Tu chyba nie pracują normalne kobiety no może z małymi wyjątkami bo normalne tez są.
    ReviewUserIcon
    Gość

    22.11.2020 23:13

    Pracownik

    U nas nie jedna desperatka pracuje jak patrzę na nie które to nie wiem czy się śmiać czy płakać . A najgorsze jest to że nie mają za grosz klasy . Ale cóż większość to albo stare panny albo znudzone mężatki .
    ReviewUserIcon
    Agula

    20.11.2020 10:08

    Pracownik

    Ja jestem bardzo zadowolona kierowcy tez sa super ja bardzo polecam
    ReviewUserIcon
    Agula

    22.11.2020 14:21

    Pracownik

    znam większość kierowców i w przeciwieństwie do nie których trzeba mieć szacun że ci zadek wozi a nie narzekać
    ReviewUserIcon
    Pack

    19.11.2020 20:57

    Pracownik

    Czy to prawda20. 11 maja nam wyplacic premie niby 600 zl
    ReviewUserIcon
    Justa

    22.11.2020 00:08

    Pracownik

    Zalezy od jakiej stawki to 2,5 ;) przeciez im wyzsza stawka tym wyzsza premia itd ;)
    ReviewUserIcon
    hello

    22.11.2020 09:22

    Pracownik

    (usunięte przez administratora) 2100zl brutto + 6 dni weekendowych (blue2) czyli 3100+360zl + premia niech ci bedzie 7,5% + dodatek za godz nocne to mi daje 2750zl na reke + na swieta 450zl wiec dostane (usunięte przez administratora)3100 na reke (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Zgredek

    19.11.2020 22:47

    Pracownik

    O co kaman z premiami co jutro mają wysłać?
    ReviewUserIcon
    Red Pack

    21.11.2020 12:29

    Pracownik

    Wiesz co Ci powiem ? Na miejscu Magdy zgłosiłbym takie coś na policję i mam nadzieje, że w końcu to nastanie. Wtedy skończą się Twoje durne wpisy, a Twoja facjata będzie w kolejnym newsleterze jako przestroga dla innych internetowych kowboi. Bez pozdrowień.
    ReviewUserIcon
    Czarna98

    21.11.2020 19:51

    Pracownik

    Też mam taką nadzieję. Obrażać kogoś wciąż i wciąż przez (usunięte przez administratora) plotkę... Mam nadzieję, że M to zgłosi.
    ReviewUserIcon
    Zmiana Nocna

    21.11.2020 12:22

    Pracownik

    Nadchodzą rewolucje. Ja sie pytam, gdzie sa pieniądze za las wyplaty wciaz nie wyrownane, ciągły bałagan, brqk, zainteresowania ze steony AM tylko krzyczy, macha rękami o co chodzi z t6m zachowaniem czy to nie kadra kierownicza powinna zainteresować siw swoimi ludźmi skad te zdziwienie zatem ze ludzie odchodzą biora dnu wolne be zgloszenia no przeciez jak jeat taka atmosfera i nieład to ludzie nie bede pracowac di tego kiepsko wypłacone pensje, brak obiadów itd Gratulacje!!!!
    ReviewUserIcon
    Margo

    20.11.2020 15:39

    Pracownik

    Ja mam pytanie dlaczego nie które wpisy są usuwane a wpisy na tematy które nie dotyczą Zalando widnieją nadal ?? Co ma firma transportowa do tego? Dlaczego w ogóle takie wpisy przechodzą do publikacji i dlaczego DHL ma to pozwala??? Ubliżanie na porządku dziennym śmianie się z ludzi . Czy tego nikt nie weryfikuje .
    ReviewUserIcon
    buhaaaa

    21.11.2020 09:22

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)przeciez tym nie zardza dhl ani zalando ani plus tour tylko to jest portal GOWORK na goworku sa opisywane tysiace firm, do nich napisz (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Ja

    16.11.2020 19:19

    Pracownik

    Podział na grupy w autobusach to dziwna pokazówka. W dni powszednie wożą nas kilkoma autobusami z podziałem na blue czy Red, a w weekend jeździmy jednym autobusem wymieszani jak kulki totolotka.. tyczy się to transportu z Sulejowa, który zabiera Sulejów, przyglow, , Sulejowska, Roke , hale targowa, i jeszcze dwa dodatkowe przystanki. Rozumiemy przez to, że w weekend wirus ma wolne.
    ReviewUserIcon
    Ziutek

    20.11.2020 10:59

    Inne

    Bo jeśli się godzą na dniówkę wzięta z kosmosu przez pana "p" to niedługo będą jeździć nieprzytomni na 6 kółkach. Nie wspomnę o jeździe na dwóch tarczach tacho(analogiczny) lub na "out" w przypadku elektronicznego.
    ReviewUserIcon
    Hmmm

    20.11.2020 18:40

    Pracownik

    Czyżby były kierowca ???
    ReviewUserIcon
    Niezadowolony

    20.11.2020 18:20

    Pracownik

    Wszyscy zatrudnieni przed 15.11 mieli dzisiaj dostać 600 brutto, a tu zonk, pieniążków na koncie brak. Pozdrawiam kadry...
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    20.11.2020 16:27

    Pracownik

    hey.pisze do wszystkich pracowników ktorzy tak sie ciesza z nagrod od dhl..dwa zdania na ten temat zobaczvce przyznalo raz zalando 1000 zl drugi raz dhl i teraz 600 zl za każdym razem premie sa ucinane po 5 procent to jedno a drugie teraz pytanie do Pań z Hr i operation na wyzszych stanowiskach dlaczego jak przyznajecie nagrody to sa one opodatkowane ??? Dzisiaj rozmawialem z zona i w dwoch innych firmach tez dostaja teraz dopiero po 1500 zl ale na reke bo zgodnie z uchwala w czasie covid wszystkie nagrody do 2000 tys sa nieopodatkowane jak wczesniej pisalem dlaczego nam zabrali pieniadze do panstwa skoro tak naprawde jest to niezgodne z prawem... ?? Mam nadzieje ze poczytacie o tym i tez sie k tym wypowiecie moze czas reform w hr powinien wkoncu nadejsc skoro pracuja tam ludzie niekompetemtni juz nawet nie chodzi o te nagrody ale caloksztal..cuekawe czy zgodzicie sie ze mna
    ReviewUserIcon
    Blaaaa

    19.11.2020 19:26

    Pracownik

    Czy agnecje dostaną coś na święta?
    ReviewUserIcon
    T

    20.11.2020 11:24

    Pracownik

    Tak, kartkę z życzeniami świątecznymi
    ReviewUserIcon
    haha

    20.11.2020 13:37

    Pracownik

    nie wiem zapytaj pracownikow agencji ty nie jestes pracownikiem agencji ani dhl ani zalando to nie dostaniesz nic
    ReviewUserIcon
    Ja

    19.11.2020 13:51

    Pracownik

    Jednego nie pojmuje ciągle narzekacie a to źle ludzi traktują a to źle jedzenie a to autobusy be to ja się pytam po jakiego kija tu pracujecie nikt ludzi na siłę nie trzyma fakt jest taki że ludzie są źle traktowanie ale jeśli ktoś się szanuje to odejdzie po prostu ,zawsze jest inne wyjście praca jako tako w regionie też jest więc ludzie opamiętajcie się w końcu to samo wpisy o kierowcach co to kogo obchodzi firma transportowa zawożą - odwożą i na tym ich rola się kończy. Po co prac brudy na forum macie zastrzeżenia to idziecie na górę i powiedzcie o nich. Dziewczyna od transportu jest rzetelna osobą. A nie tutaj pisać takie rzeczy . Co kogoś obchodzi co się u nich dzieje to da ich sprawy nie nasze . Więc dajcie już spokój na prawdę bo aż przykro to czytać .
    ReviewUserIcon
    Gość

    18.11.2020 22:43

    Pracownik

    A może tak góra pomyśli o zwiększeniu liczby automatów do kawy?! Na tylu pracowników tylko 2 na stołówkach??! Z czego jeszcze tylko 1 na kantynie dla pick/pack/nocnej zmiany i nowych osób na szkoleniach.. Nie dość,że często zabiera taki kasę, to jeszcze ciągły brak w nim kubków, kawy lub w ogóle jest nieczynny.. I w ogóle dlaczego nie ma gorących napojów na dofinansowanie??? Nie każdy chce jeść te obiady- ale dlaczego w ramach tego dofinansowania nie można by było skorzystać z gorącego napoju..??? Taka wielka firma i brak gorących napojów dla pracowników??! Prościej wywiesić na ekspresie kartkę "awaria"..?
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Zalando Logistics Polska?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

    Kontakt - Zalando Logistics Polska Sp. z o.o.

    UL. INNOWACYJNA 8 74-100 Gardno

    NIP:5252651751

    REGON:363982594

    KRS:0000608073

    DHL Supply Chain (Poland) Sp. z o.o.
    Branża główna: Moda, projektowanie
    ReviewUserIcon
    Ana

    18.11.2020 21:16

    Inne

    Na optimusie duzo pracy?
    ReviewUserIcon
    Blond

    16.11.2020 12:06

    Pracownik

    Ma ktoś namiary na chłopaka który pracował w biurze transportu na zmianie blue , przefarbowane włosy miał na niebiesko.
    ReviewUserIcon
    ładujący

    17.11.2020 20:38

    Pracownik

    Na szipie dał się poznać jako nieoceniony mądrala i wazelinka,dobrze że TL nie słyszał jak się o nim i AM wypowiadał
    ReviewUserIcon
    fumfel

    18.11.2020 20:47

    Pracownik

    To zwykły picer,mitoman i wogóle najmądrzejszy narcyz a tak naprawdę konfliktowy egoista z wielkim ego,lider to wyczuł już dawno kto to taki
    ReviewUserIcon
    Zmiana Nocna

    16.11.2020 14:56

    Pracownik

    Opowiem wam, krotko jak to jest buc pracownikiem na nockach: 2 miesiac wyplaty się nie zgadzaja brsk, zaintwresowania ze strony liderow i Am, obiecanki cacanki a ludzi coraz mniej absencja dosc wysoka, masz jakis problem chcesz cos załatwić hmm zdziwienie ze strony lidera ze Ty wogole przychodzisz z Takim czymś, chcesz wolne hmm ale z jakiej racji, brakuje bulek nie mówię o obiadach których do dzis nie mamy hmm mozesz przynieść swoje takie zdanie ma na ten temat AM zmiany nocnej Bardzo niekompetentne podejście Kadry kierowniczej do pracowników stad haos i brwk organizacji większości decyzji podejmowanych jest bez negocjacji miedzy liderami i pracownikami. Szkoda ze tak, to wyglada wcake by nie musialo, być takiej rotacji!!!!!
    ReviewUserIcon
    Ja

    18.11.2020 18:56

    Pracownik

    Ze zmianą blue też jak pracuje na popołudnie.
    ReviewUserIcon
    Gość

    18.11.2020 19:29

    Pracownik

    Umiesz czytać ?? Masz kilka wpisów i pisze jasno że green na nockach jest jedną zmiana tylko w różnych godzinach pracują tydzień tak tydzień tak .
    ReviewUserIcon
    Mmmm

    17.11.2020 11:59

    Kandydat

    Pani pracująca na infolinii była bardzo nie miła aż odechciewa się tu zatrudniać Nie zaczęło się pracy A już takie odzywki super wizytówka takiej firmy aż się chce tam iść
    ReviewUserIcon
    Bbbbb

    18.11.2020 10:23

    Pracownik

    Pewnie ta blond "P" o niej od dawna głośno, moze w końcu coś z nią zrobią
    ReviewUserIcon
    :)

    16.11.2020 21:24

    Kandydat

    Hej to prawda ze na nockach dostaje się 2300 na rękę?
    ReviewUserIcon
    Noc

    17.11.2020 16:27

    Pracownik

    Prawda nawet mniej bo taki balagan ma Pani AM na zmianie totalny bałagan Brawo (usunięte przez administratora) A
    ReviewUserIcon
    Mira

    17.11.2020 23:54

    Były pracownik

    Na zmianie nocnej - pick dalej mentorką jest Pani A?!
    ReviewUserIcon
    Nati1012

    17.11.2020 19:40

    Pracownik

    Szukam transportu Gorzkowice zmiana Blue Nr tel 690389744 pilne ????
    ReviewUserIcon
    X

    17.11.2020 00:56

    Pracownik

    Wiecie może czy aby przenieść się z red na blue trzeba "odbyć" kwarantannę?
    ReviewUserIcon
    Red

    17.11.2020 08:27

    Pracownik

    Tak, tydzień w domu trzeba siedzieć
    ReviewUserIcon
    ....

    17.11.2020 09:57

    Pracownik

    Tak trzeba
    ReviewUserIcon
    nick-czemnik

    14.11.2020 08:12

    Pracownik

    DO CHCACYCH SIĘ ZATRUDNIĆ - picker - norma 10-20km na dzien na nogach, artykuły lekki ubrania ale za to trzeba sie nagrzebać oraz na schylać - norma 850 na dzien po 2 tyg ja mam norme 500
    ReviewUserIcon
    wYR

    16.11.2020 17:49

    Pracownik

    To zatrudnij się w Leroy Merlin najlepiej na sanitarce a dowiesz się ile ważą kible, kabiny prysznicowe, stelaże itd! Wytrzymałem osiem miesięcy i wystarczy!
    ReviewUserIcon
    nick-czemnik

    17.11.2020 09:10

    Pracownik

    ja mówie o marketach typu lidl czy biedronka gdzie jedyne co wykladasz to mieso mielone wazace 400gr w opakowaniu ponoc w lidlu na kasie 3600zl brutto + premie
    ReviewUserIcon
    Leo

    13.11.2020 10:44

    Pracownik

    Bracia i siostry! Jak jest na nockach? Warto przejść z dziennej zmiany? ❓❓❓❓❓❓❓❓❓❓❓❓❓❓❓❓❓
    ReviewUserIcon
    .

    16.11.2020 20:34

    Kandydat

    Podobno na nockach dostaje się 2300 na rękę to prawda?
    ReviewUserIcon
    Kreatywny

    17.11.2020 07:32

    Pracownik

    Jest ciemno i nie miło czytaj Nie warto.
    ReviewUserIcon
    Zachwycony

    16.11.2020 13:27

    Inne

    Jesteś wreszcie moja blondyneczko z ochrony.... miło Cię znów widzieć
    ReviewUserIcon
    Zzwrociara B 0

    13.11.2020 20:21

    Pracownik

    A pamiętacie ex pieska co wyskoczył z pracy na komendzie za kolizję po pijanemu?kolega bliźniaczek(area i liderki-nawet swego czasu jeździli razem),został zatrudniony na zwrotach jako supporter (totalne nieporozumienie-popytajcie chłopaków z supporterki) a po trzech miesiącach NIE MAJĄCY ŻADNEGO DOŚWIADCZENIA W LOGISTYCE został LIDEREM,tak się awansuje!!!można?można!
    ReviewUserIcon
    Cumshot Klan

    16.11.2020 09:07

    Pracownik

    Skomplikowane jak w Modzie na sukces:D
    ReviewUserIcon
    Kris

    15.11.2020 23:02

    Pracownik

    Pozdrawiam b.ładną dziewczynę(bląd)? na popołudniowej zmianie wieczorem stala przy autobusach ps:ubieraj się ciepło
    ReviewUserIcon
    Xx

    15.11.2020 09:19

    Inne

    Jest pik pak sa zwroty gdzie najlatwiej
    ReviewUserIcon
    Ki

    15.11.2020 21:01

    Pracownik

    Zależy co komu podpasuje. Jak lubisz dużo chodzić to pik jak nie to reszta. Wszędzie są normy, które musisz wyrabiać.
    ReviewUserIcon
    1234

    15.11.2020 16:07

    Pracownik

    ... Nie wszystkie mentorki na resivie sa złe jest Blue 4 jedna sympatyczna ale dawno jej nie widziałem.
    ReviewUserIcon
    anonim

    13.11.2020 19:05

    Pracownik

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Team Leader z...

    15.11.2020 08:09

    Pracownik

    A ci zieloni to jak niby awansowali?tak samo!!!ta z pika Blue,ta z paka Blue?lider-kolega zielonej z pika Blue?zwykły (usunięte przez administratora) się porobił.a zielona z nocek ile swojaków wkręciła na PSów,liderów? Pozdrawiam wszystkich uczciwych pracowników oraz liderów którzy robią tu naprawdę świetną robotę,niestety i ja i inni liderzy nie zawsze jesteśmy w stanie wam pomoc6w awansach z uwagi na blokowanie że strony zielonych którzy podczas każdej rekrutacjimają już swoich kandydatów,to najbardziej wqqrwiaa nas liderów.
    ReviewUserIcon
    Night King

    15.11.2020 15:16

    Pracownik

    Brawo za odwagę. Chociaż jeden z liderów się odniósł do mojej wypowiedzi i napisał jak jest naprawdę. Ale my, tzw. "Szeregowi pracownicy" widzimy co się dzieje i kto mądrzejszy nie da się wkręcić w bajki, które mówią zieloni. U nich ręka rękę myje. Znam sporo przypadków awansów po znajomości. Przychodzą osoby z zewnątrz od razu na lidera albo PS'a. I jak się później okazuje to są znajomi zielonych. I pozwolę sobie na małe sprostowanie mojej poprzedniej wypowiedzi. Nie osądzam wszystkich liderów, że awansują swoich. Osobiście poznałem kilku, którzy potrafią docenić osobę, która pracuje uczciwie i stara się ją popchnąć wyżej. Ale jak napisałeś/napisałaś, zieloni mają już wybrane osoby. Niestety, ale uczciwych ludzi w tym zakładzie jest coraz mniej. I ja również pozdrawiam wszystkich uczciwych pracowników. Oby wasza praca nie poszła na marne i żeby w końcu zielona klika was doceniła. Teraz czekam na wypowiedzi tych co tak bardzo chwalą ten zakład, jaki to on super, wspaniały, możliwość szybkiego awansu itp. Może któregoś dnia przejrzycie na oczy. ;)
    ReviewUserIcon
    Ciekawa

    05.11.2020 16:08

    Pracownik

    Pracuję w firmie DHL w Zalando już półtora roku, uznałam, że już mogę wystawić swoją opinię. Praca jest łatwa, wszystkiego łatwo się nauczyć, wypłaty na czas i to tyle z plusów. Obiady - nie warto. Niesmaczne, można się zatruć. Przełożeni - część w porządku, część nie, jak to zazwyczaj bywa. Awanse dostają tylko kumple liderów, area itd, bardzo często osoby niekompetentne, które nie potrafią nauczyć kompletnie niczego, nie pomogą. Mentorzy często krzyczą. Cześć kardy naprawdę powinna wylecieć, niewłaściwi ludzie w niewłaściwym miejscu. Normy są ostatnio bardzo często nierealne do zrealizowania. Picki rozbite np. po 5 rzeczy do wanny, na packu i recive nielepiej. Zdecydowanie za wysokie normy. Dział HR ma co miesiąc problem w wypłaceniem pensji bez błędów. O wszystko trzeba się prosić, jedna mówi swoje, druga swoje. Ochrona uważa się za bogów. Zamiast zająć się swoją robotą to warczą na ludzi. Zależy też od człowieka, ale to częste. Nie można chodzić bez maseczki albo chociaż wymienić na przyłbicę, nawet jak przyniesiesz zaświadczenie od lekarza, mogą Ci odmówić przyłbicy, co jest dla mnie totalnie chore. Normalny magazyn zamienił się w (usunięte przez administratora). Chodzą za Tobą strażnicy (tylko im w łapach bata brakuje) i pilnują czy przypadkiem nie wychyliłeś kawałka nosa zza maski. Nie można nawet wnieść przeźroczystej saszetki nerkowej, przeźroczystej torebeczki, nic. Z góry traktują Cię jak złodzieja. Nie można wnosić telefonu, więc jakby coś się stanie to nawet się nie dowiesz. Koronawirus jest wszędzie z tylko nie w magazynie i nie na hali. Działy mogą się mieszać ile chcą, ale usiąść z koleżanką na stołówce - nieee. Zwykły pracownik jest tu traktowany jak zło konieczne, bez szacunku od góry. Co do transportu się nie wypowiem, bo nie jeżdżę. Ogólnie nie polecam tego (usunięte przez administratora). Kiedy skończy się kryzys gospodarczy od razu szukam nowej.
    ReviewUserIcon
    Covid 19

    14.11.2020 22:55

    Pracownik

    tak naprawdę sama nie wiem co wam grozi ... Listy spisanych osób trafiają do ar...o Podejrzewam ze powielane nazwiska beda miały premie urywane. Ale uwieżcie fucha nie należy do miłych. Nikomu nie życzę. Życzę wielu swobodnych odechów bo nawet ryba go łapie .
    ReviewUserIcon
    jooou

    15.11.2020 10:17

    Pracownik

    o jeeju premie urwą ja to sie dziwie ludziom ze tak przezywają ze im tam te 2,5% (80zł) np zabrali! to ja wole caly miesiac z maseczka na brodzie pracować i niech sobie wezmą te całe 80 czy nawet 160zł
    ReviewUserIcon
    Wsparcie

    07.11.2020 06:40

    Pracownik

    Dziękuję liderom i mentorom z Resiv: Łukasz. Kasia oraz Patrycja Ewelina, Ania, Ania, Renia no i słodkości Karolinka...tam się czuje że ludzie , te żółtki są ważni...Brawo ten dział i brawo Oni. Aż miło tam być na wsparciu. Chce się pracować i dążyć by wyrobić SPI... Pak Pić , Zwroty weźcie przykład. Pozdro Minionek ze zwrotów....
    ReviewUserIcon
    ...

    15.11.2020 08:57

    Pracownik

    Ten wpis to ewidentnie jakis niesmieszny żart... Pozdrawiam zartownisia, ktory wystawil te opinię. Przyjdz i pracuj tutaj kazdego dnia a wtedy zmienisz zdanie o wspaniałości wymienionych osob a glownie mentorek bo Liderzy sa spoko
    ReviewUserIcon
    DhL

    15.11.2020 08:20

    Pracownik

    DHL dzięki za kolejny bonus w tym roku. Dalej nie rozumiem czemu tu tylko zle rzeczy się pisze a o dobrych nie pamięta.
    ReviewUserIcon
    xyz

    14.11.2020 12:31

    Pracownik

    Autobusy z Bełchatowa wożą ludzi którzy mieli kontakt z osobami zakażonymi np z kopalni i elektrowni sami się tym jeszcze szczycą autobus b1b4. Czemu ich nie odsadzą na testy i kwarantannę??? Każą trzymać dystans i maseczki a przed i po pracy wszyscy sie mieszają
    ReviewUserIcon
    Hmm

    14.11.2020 18:46

    Pracownik

    Nie nowość . Mi kolega mówił jak liderka kazała mu ukryć to że pracował i miał kontakt z innymi pracownikami a był chory . To kazala mu powiedzieć że od tygodnia siedział w domu ,takiego dziadostwa dawno nie widziałem. Ludzie chorzy przychodzą do pracy dopiero jak się przewracają na magazynie to wysyłają do domu . Ja się dziwię że tam jeszcze inspekcja pracy z sanepidem nie weszła ..... Ale cóż kasa kasa kasa a my to zwykle robole.
    ReviewUserIcon
    X

    15.11.2020 08:18

    Pracownik

    Ale. Głupoty opowiadasz aż przykro...
    ReviewUserIcon
    pickerka

    10.11.2020 20:48

    Pracownik

    Co to za akcja z badaniami dzisiaj była?
    ReviewUserIcon
    On

    13.11.2020 15:45

    Pracownik

    A kogo obchodzi Twoje zdanie ?? Nikt nie ma prawa przyjść chory do pracy i zarażać innych ludzi w zeszłym roku też co to miało nie być roboty a stoi się i czeka na wanny z towarem bo nie ma roboty ,kto pierwszy ten lepszy . Ja się dziwię że firma pozwala takim ludziom jak Ty pracować bo z takim myśleniem to daleko Zalando nie zajedzie bo połowa ludzi będzie chorą . Objawów nie mają test pozytywny ale co tam przecież nie kicha i nie kaszle Ja na szczęście nie mam kontaktu z takimi prymitywami bo już bym dawno temu musiał się zwolnić albo wylądował w szpitalu . DHL zszedł na psy z zatrudnieniem kogo popadnie .
    ReviewUserIcon
    Justa

    14.11.2020 12:59

    Pracownik

    A czy ja gdzies napisalam,ze osoby z wynikiem pozytywnym pracuja ? Kłania sie czytanie ze zrozumieniem,a zarazic sie możesz wszystkim,jak masz zachorowac i tak zachorujesz

    Zostaw merytoryczną opinię o Zalando Logistics Polska Sp. z o.o.

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.